【正文】 生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。 12 四、職業(yè)病危害申報制度 為規(guī)范本公司（廠）作業(yè)場所職業(yè)病危害的申報工作，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理規(guī)定》和《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，制定本制度。員工離開本企業(yè)時，如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，公司（廠）應(yīng)如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。 因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)危 害的作業(yè)時，企業(yè)人事管理、職業(yè)衛(wèi)生管理等部門應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)危害因素，并簽訂職業(yè)危害因素告知補(bǔ)充合同。 10 三、職業(yè)病危害告知制度 為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防止發(fā)生職業(yè)病危害事故，切實保障企業(yè)員工健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、 《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例》 和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。 接觸職業(yè)病有害因素的臨時員工，必須接受職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)。 （一）相關(guān)規(guī)定 公司（廠）最高管理者、分管職業(yè)衛(wèi)生的領(lǐng)導(dǎo)、職業(yè)衛(wèi)生管理人員、國家規(guī)定的特種作業(yè)人員，必須接受安全監(jiān)管部門組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)。嚴(yán)加阻止違章、冒險作業(yè)。 負(fù)責(zé)建立公司（廠）職 業(yè)衛(wèi)生檔案和員工職業(yè)健康檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。 負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔工作。匯總和審查各項技術(shù)措施、 計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。 嚴(yán)格控制加班加點，注意勞逸結(jié)合，配合有關(guān)部門做好職業(yè)禁忌員工的調(diào)動。 對生產(chǎn)設(shè)施和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，檢修，確保安全運(yùn)行。 （三） TEF 的職責(zé) 對本公司（廠）職業(yè)病防治在技術(shù)上負(fù)全面責(zé)任。 定期檢查公司（廠）和各部門職業(yè)病防治工作開展情況，并對其進(jìn)行評估。 負(fù)責(zé)公司（廠）工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測和職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)。 制訂公司（廠）職業(yè)衛(wèi)生管理工作計劃，確定明確的目標(biāo)及量化指標(biāo)，并組織具體實施，保證經(jīng)費(fèi)的落實和使用。 及時、如實報告職業(yè)危害事故。 每年至少召開一次職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，聽取工作匯報，親自研究和制訂年度職業(yè)病防治計 劃與方案，落實職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi)，督促、檢查、落實各項職業(yè)病危害防范措施。對本公司（廠）的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 （二）本公司（廠）職業(yè)病防治堅持 “預(yù)防為主、防治結(jié)合、源頭控制、過程可控、綜合治理 ”的原則，使各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門、各生產(chǎn)部門和職工明確職業(yè)病防治的責(zé)任，做到人人參與，各司其職，各負(fù)其 責(zé)，做好職業(yè)病防治，促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。 （三）本制度規(guī)定從公司最高領(lǐng)導(dǎo)到各部門在職業(yè)病防治的職責(zé)范圍，凡本公司發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度追究責(zé)任。 依法設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理 機(jī)構(gòu)，建立職業(yè)健康管理網(wǎng)絡(luò)，配備專職或兼職職業(yè)健康專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本公司（廠）的職業(yè)病防治工作。 組織建立、健全本公司（廠）職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。 組織制訂（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。建立 符合規(guī)范的 “職業(yè)衛(wèi)生檔案 ”。發(fā)現(xiàn)問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決。 6 在組織企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改造方案、設(shè)計、施工和生產(chǎn)過程中，貫徹執(zhí)行國家職業(yè)病防治規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。 （四）人事部門職責(zé) 在 與勞動者訂立勞動合同（含聘用合同）時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告 知勞動者，并在勞動合同（含聘用合同）中寫明，不得隱瞞或者欺騙。 保證全體員工依法參加工傷保險。 7 組織對職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育。 組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 （六） MOE 職責(zé) 把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個具體環(huán)節(jié)。 定期組織本車間范圍的檢查，對車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問題，及時報領(lǐng)導(dǎo)小組，采取措施。 接觸職業(yè)病有害因素的新員工在上崗前，必須接受職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，并考核合格后方 可上崗。 培訓(xùn)方式為：安全監(jiān)管部門組織，公司（廠）、車間、班組組織，委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織。 （一）本公司（廠）為員工創(chuàng)造符合國 家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和健康要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)健康保護(hù)的權(quán)益。 公司在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位的醒目位置， 設(shè)置警示標(biāo)牌及警示標(biāo)志，內(nèi)容應(yīng)包括職業(yè)病危害因素中英文名稱、健康損害、預(yù)防措施、應(yīng)急救援措施、防護(hù)措施等。 職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)定期或不定期對各項職業(yè)病危害告知事項的實行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，確保告知制度的落實。 （一）本公司（廠）存在職業(yè)病危害因素 ，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)法律、行政法規(guī)及本辦法的規(guī)定，及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報危害項目，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。 （四）申報內(nèi)容有： 本公司（廠）的基本情況； 工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況以及接觸人數(shù)； 法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。 （一）職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)的職責(zé) 負(fù)責(zé)制訂實施職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)備管理計劃。 （二）設(shè)備管理人員職責(zé)： 負(fù)責(zé)對防護(hù)設(shè)施進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)。 15 六、 產(chǎn)生職業(yè)病危害的原材料和設(shè)備管理制度 為減少或避免因原材料和設(shè)備所致的職業(yè)病危害，盡量降低職業(yè)病發(fā)生的風(fēng)險，制定本制度。 采購膠水，油漆，溶劑等化學(xué)品時，應(yīng)當(dāng)向供應(yīng)商索取符合國家標(biāo)準(zhǔn)的中文說明書。 職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)根據(jù)產(chǎn)生職業(yè)病危害設(shè)備、化學(xué)品說明書或職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢驗結(jié)果，制定具體的職業(yè)危害控制方案，報領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。 （三）貯存環(huán) 節(jié)管理 油漆、溶劑、膠水 應(yīng)儲存在專門的場所、庫房中，其貯存條件、貯存方式、貯存限量應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定。 （一）職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理職業(yè)病危害因素的識別和檢測工作 。 （三） 公司應(yīng)配備專職人員負(fù)責(zé)職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測工作，正常生產(chǎn)情況下每月對作業(yè)場所空氣中粉塵濃度進(jìn)行一次日常監(jiān)測，每周對作業(yè)場所噪聲強(qiáng)度進(jìn)行一次日常監(jiān)測，每日對作業(yè)場所夏季高溫進(jìn)行一次日常監(jiān)測，并保證職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施和監(jiān)測系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)， 一旦出現(xiàn)異常情況，及時對作業(yè)場所的 苯、甲苯、二甲苯、 正己烷 等職業(yè)病危害因素進(jìn)行全面監(jiān)測，企業(yè)自身不具備監(jiān)測能力的，應(yīng)當(dāng)委托有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行日常監(jiān)測。 （四）職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)每年對職業(yè)病防治技術(shù)措施和管理措施至少進(jìn)行一次內(nèi)部檢查，對不符合要求的作業(yè)場所及時整改。 （六）檢 （監(jiān)） 測費(fèi)用列入職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)開支。 對采購部門采購的個人防護(hù)用品進(jìn)行驗收，保證采購的個人防 護(hù)用品質(zhì)量合格，有生產(chǎn)許可證 “QS標(biāo)識和安全認(rèn)證標(biāo)志LA標(biāo)識。 第一 職責(zé) （一）職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu) 負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的管理，組織員工進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時、應(yīng) 急的職業(yè)健康檢查，建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案及其管理檔案，并按規(guī)定妥善保存。 根據(jù)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)結(jié)果，確定員工的作業(yè)工種。 （二）不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的、健康檢查不合格的，發(fā)現(xiàn)有職業(yè)禁忌癥的員工從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)。（見附錄） （三）及時將職業(yè)健康檢查結(jié)果及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議如實告知員工。 （五）對接觸職業(yè)病危害因素，離崗后仍有可能產(chǎn)生慢性遲發(fā)性健康損害的員工，要安排離崗后的醫(yī)學(xué)隨訪。 第八 職業(yè)健康檢查的準(zhǔn)備 必須委托取得資質(zhì)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)承擔(dān)職業(yè)健康檢查工作，并如實提供以下資料： 基本情況； 工作場所職業(yè)病危害因素種類和接觸人數(shù)、職業(yè)病危害因素監(jiān)測的濃度或強(qiáng)度資料； 產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝及原輔材料、產(chǎn)品名 稱等情況； 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施及其他有關(guān)資料。 按一次職業(yè)病危害事故所造成的危害嚴(yán)重程度，職業(yè)病危害事故分為三類： 一般事故：發(fā)生急性職業(yè)病 10 人以下的 重大事故：發(fā)生急性職業(yè)病 10 人以上 50 人以下或者死亡 5人以下的，或者發(fā)生職業(yè)性炭疽 5 人以下的 。 （ 3）組織事故 調(diào)查 。 26 （二）、事故報告 （ 1） 發(fā)生職業(yè)病危害事故時，各單位應(yīng)當(dāng)立即根據(jù)工廠緊急應(yīng)變流程向有關(guān)部門報告。 （ 5）任何單位和個人不得以任何借口對職業(yè)病危害事故瞞報、虛報、漏報和遲 報。 （ 5）對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，及時組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察 。 27 （ 9） HSE 接到職業(yè)病危害事故報告后，根據(jù)情況可以采取以下措施：責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè) 。 （ 10）事故發(fā)生后，各單位應(yīng)當(dāng)協(xié)助公安、安全生產(chǎn)部門、工會等有關(guān)部門組成職業(yè)病危害事故調(diào)查組，進(jìn)行事故調(diào)查。提出防范事故再次發(fā)生所應(yīng)采取的改進(jìn)措施的意見 。 （ 14）職業(yè)病危害事故處理工作應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定在 90 日內(nèi)結(jié)案，特殊情況不得超過 180 日。 《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急源編制導(dǎo)則》以及國家、企業(yè)等相關(guān)管理規(guī)定。 公司安全生產(chǎn)委員會全面管理公司職業(yè)病防治工作。 公司市場部，負(fù)責(zé)對職業(yè)病防治、預(yù)防 、以及應(yīng)急救援所需物資進(jìn)行采購。 應(yīng)急救援 應(yīng)急救援原則：先救人再救物。 發(fā)生職業(yè)病應(yīng)急事故時，應(yīng)及時調(diào)整生產(chǎn)工藝或封存物料，并安排人員進(jìn)行啟動事故通風(fēng)裝置，確保降低作業(yè)環(huán)境職