春季幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃范文范文與春季幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃范本匯編-wenkub
2024-11-22 23 本頁面
【正文】 加教師辦公設(shè)備購置幼兒中小型玩具四、幼兒園月工作安排二月份制定本學(xué)期園務(wù)計(jì)劃和保教工作計(jì)劃、后勤工作計(jì)劃、安全工作計(jì)劃以及園本研究計(jì)劃創(chuàng)設(shè)適合幼兒年齡特點(diǎn)的區(qū)角環(huán)境，豐富充實(shí)各班區(qū)角游戲環(huán)境材料三月份 安全教育月 召開家長(zhǎng)會(huì)舉辦新生家長(zhǎng)學(xué)校講座。其次，加大培養(yǎng)骨干教師的力度。即：專題講座、主題論壇、沙龍研討等。注重理論學(xué)習(xí)，提高幼教專業(yè)理論水平。要構(gòu)建平等、互動(dòng)、合作、分享、反思的教研平臺(tái)，通過切實(shí)有效的園本教研，培育組織智慧，豐富個(gè)體素養(yǎng)。要加強(qiáng)和落實(shí)幼兒園園本教研制度，建立幼兒園教師自培機(jī)制。主動(dòng)推進(jìn)課程改革，構(gòu)建園本化課程實(shí)施體系。深化幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展，注重培育校園文化，促進(jìn)幼兒園辦園特色的形成。加強(qiáng)后勤、安全管理。三是認(rèn)真執(zhí)行課程管理、教研活動(dòng)管理制度。一是認(rèn)真建立和執(zhí)行教學(xué)管理制度。三、具體措施：、加強(qiáng)幼兒園的科學(xué)管理，切實(shí)提高管理水平。提升教職工待遇。提升教職工的素養(yǎng)，把服務(wù)基本功、教學(xué)基本功、團(tuán)隊(duì)精神、心智模式、創(chuàng)新精神和能力作為主要提升內(nèi)容。創(chuàng)新習(xí)慣養(yǎng)成教育活動(dòng)單打一的模式，實(shí)現(xiàn)與一日活動(dòng)相結(jié)合，與家庭教育相結(jié)合，與幼兒園各項(xiàng)考核相結(jié)合，把習(xí)慣養(yǎng)成做出明顯成效，繼續(xù)用好好習(xí)慣儲(chǔ)蓄卡，定期開展習(xí)慣養(yǎng)成禮儀童星的典范事例上榜表彰活動(dòng)。建好隊(duì)伍，抓好培訓(xùn)，主動(dòng)開展保教工作，努力提高工作成效。二、工作目標(biāo)：鞏固已有的成果、經(jīng)驗(yàn)，發(fā)展壯大父母和關(guān)心扶持我們的群體，打好情感牌、唱響名園牌。創(chuàng)新影視影像播放，不定期更換微電影制作的MV、幼兒個(gè)性化才藝展示、口才秀表演。提升服務(wù)水平。建立更合理的薪酬待遇制度，最大限度的調(diào)動(dòng)教職工主動(dòng)性，讓教職工在創(chuàng)建品牌的實(shí)踐中，隨著品牌價(jià)值的不斷提升，從中受益。加強(qiáng)班子隊(duì)伍的管理。采用定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方法，全面了解教師教學(xué)工作情況，及時(shí)推廣教師的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，限期整改存在問題。教務(wù)處、教科室每月開展一次專題研討活動(dòng)，就某一方面的問題形成具有指導(dǎo)性的意見。一是健全后勤管理制度，細(xì)化后勤管理環(huán)節(jié)，規(guī)范后勤管理工作，保證后勤條線工作有條不紊。校園文化是建設(shè)學(xué)習(xí)型幼兒園的重要特征，我們要結(jié)合課題研究和責(zé)任教育課程實(shí)施，不斷提高教師責(zé)任認(rèn)識(shí)和奉獻(xiàn)精神。在選擇相關(guān)教材、篩選內(nèi)容、有機(jī)整合的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性實(shí)施富有園本特質(zhì)的教育課程。努力構(gòu)建以課程改革為平臺(tái)，以課題研究為抓手，以活動(dòng)為載體，通過實(shí)踐反思、伙伴合作、專業(yè)引領(lǐng)，促進(jìn)教師教育行為跟進(jìn)的操作系統(tǒng)。加強(qiáng)對(duì)課程的領(lǐng)導(dǎo)，不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)幼兒園課程領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)，不斷調(diào)整和完成課程方案，真正滿足不同幼兒的發(fā)展需要和父母的需要，使教育內(nèi)容生活化、經(jīng)驗(yàn)化、綜合化，在促進(jìn)幼兒身心健康、全面、和諧發(fā)展的同時(shí)，重點(diǎn)促進(jìn)幼兒責(zé)任感的發(fā)展。注重信息收集，了解國(guó)內(nèi)外幼教改革動(dòng)態(tài)。強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)。創(chuàng)設(shè)條件，鼓勵(lì)教師主動(dòng)參加各類的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和才藝大比拼活動(dòng)，通過名師帶教和園內(nèi)的培養(yǎng)，使青年教師的保教水平有一個(gè)突飛猛進(jìn)的進(jìn)步，按照 明確對(duì)象、制訂計(jì)劃、落實(shí)措施，注重實(shí)效 的要求，嘗試開展培養(yǎng)首席教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人活動(dòng)，形成骨干教師培養(yǎng)梯隊(duì)。舉辦三八 愛媽媽 主題活動(dòng)四月份開展交通安全知識(shí)宣傳教育活動(dòng)。組織后勤人員，開展協(xié)助教師培養(yǎng)幼兒責(zé)任心的研究與實(shí)踐活動(dòng)，并幫助他們確立課題 樹立科學(xué)保育觀，努力提高幼兒責(zé)任認(rèn)識(shí) 。不斷改進(jìn)服務(wù)措施，提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)建服務(wù)品牌。利用社區(qū)資源，開展豐富多彩的活動(dòng)。其他工作做好幼兒園的財(cái)產(chǎn)登記和物品保管工作，完善借用手續(xù)，確保財(cái)物的充分利用。齊心協(xié)力開展好每月一次的專題活動(dòng)。召開家委會(huì)會(huì)議好習(xí)慣儲(chǔ)蓄評(píng)星活動(dòng)。全園教師觀摩課活動(dòng)。二、工作要點(diǎn)及具體措施轉(zhuǎn)變思想 提高認(rèn)識(shí)，狠抓師德師風(fēng)建設(shè)。結(jié)合 五一 勞動(dòng)節(jié)開展 雙創(chuàng) 系列活動(dòng)。充分發(fā)揮黨員示范崗、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師的模范引領(lǐng)作用，通過開展黨員示范崗觀摩交流、優(yōu)秀黨員講黨課活動(dòng)激勵(lì)更多教師學(xué)優(yōu)秀、爭(zhēng)做優(yōu)秀。春季幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃更新理念，科學(xué)管理，努力提升園所內(nèi)涵。
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