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婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)精選與婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)范文匯編-wenkub

2024-11-22 23 本頁面
 

【正文】 行滿意度調(diào)查。讓護(hù)士參與病房管理,增強(qiáng)她們的主體意識和責(zé)任感。我知道任何一個科室工作的開展,都離不開相關(guān)科室的配合支持,如作各項(xiàng)輔助檢查、病人的護(hù)理會診、儀器的相互借用等等,都離不開相關(guān)兄弟科室的支持與幫助,所以在平時的工作中我十分注重各科室之間的交流和合作 。同時,也有效的分擔(dān)了臨床護(hù)士的工作,增進(jìn)了我們的友誼。五、積極宣傳及指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)。四、注重溝通、友好交流。,配發(fā)宣傳冊。,并做好學(xué)習(xí)記錄。一、 思想作風(fēng)上嚴(yán)格要求,本著“一切為了患者,為了患者一切”的宗旨。在有關(guān)科室的支持、配合下,通過我們的治療,產(chǎn)婦得到了主動的康復(fù),創(chuàng)造了價值……所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)精選與婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)范文匯編第 13 頁 共 13 頁婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)精選,婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)精選【一】即將過去的2xxx年,對我們來說是有很重要意義的一年。2月份開始,我們主要做產(chǎn)科病房的產(chǎn)后康復(fù)工作。培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識,提倡協(xié)作精神。,及時指導(dǎo),提前滲透。在“準(zhǔn)媽媽風(fēng)采”大型活動中,適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動,提高了透明度。工作中,及時了解患者的需求及心理。做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通。婦產(chǎn)科醫(yī)生年度總結(jié)精選【二】在政治思想方面,我們始終以xxxx重要思想作為引領(lǐng)我們科室各項(xiàng)工作的航標(biāo),牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本的工作思路,在院長和各級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全年工作目標(biāo),不斷強(qiáng)化內(nèi)部管理,深化運(yùn)營機(jī)制改革。處理好彼此間的關(guān)系,盡可能的減少摩擦和矛盾。我認(rèn)為只要護(hù)士長作風(fēng)民主、寬宏待人,下屬護(hù)士心理就會產(chǎn)生安全感,就不擔(dān)心穿小鞋、抓辮子,心情舒暢,有利團(tuán)結(jié),增加凝聚力。為了能當(dāng)好科室?guī)ь^人 ,在工作中,我深切的認(rèn)識到一個合格的婦產(chǎn)科護(hù)士長應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。賞罰分明,優(yōu)秀突出的地方多在公眾場合表揚(yáng),發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)應(yīng)及時制止,一對一的找當(dāng)事人個別談話查找原因、吸取教訓(xùn)。. 注重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高,科室里經(jīng)常組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的學(xué)習(xí),以拓寬知識面,提高他們和自身的業(yè)務(wù)和理論水平,在科室中樹立一種傳。發(fā)揮大家的智慧和力量,事必躬親,通過我的管理和全科室的配合,我們科室現(xiàn)在可以說是井井有條,每個人的工作熱情很高,工作效率有效,成績突出。加強(qiáng)與病人的溝通,通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展,詳細(xì)介紹各種檢查的目的、醫(yī)囑用藥的注意事項(xiàng),仔細(xì)觀察病情變化,配合醫(yī)生搶救急危病人,掌握病人的心理。另外,提高服務(wù)質(zhì)量,從改進(jìn)工作細(xì)節(jié)入手:,將傳統(tǒng)的稱呼病人床號、姓名,改為問病人姓名,讓病人主動回答,避免查對差錯發(fā)生的可能性。5..聯(lián)合都市寶貝照相館,免費(fèi)為新生寶寶提供出生第一照,將新生的喜悅留給我們,也留給病人全家,取得特殊的良好效果。三、嚴(yán)格產(chǎn)房管理,完成布局改造。自去年7月到醫(yī)院工作,我在二十部,二十部,二十科和重癥監(jiān)護(hù)病房輪換,學(xué)習(xí)工作。此外,在化療的病人會出現(xiàn)胃腸道,皮膚,粘膜,精神狀態(tài)和化療的一系列反應(yīng)的病人,此時,我們需要為病人提供護(hù)理子護(hù)理領(lǐng)域的熱情,尊重,耐心聽病人的主訴,良好的床頭交接班,給病人精神上的支持。作為婦女事務(wù)局與特異性腫瘤患者,在日常工作中,它要求我們必須更多的耐心去與他們的交流和溝通,才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們的工作。經(jīng)過近一年的研究,除了與企業(yè)各部門的知識,熟悉,但我仍然注意到,在注意文明禮貌服務(wù),堅(jiān)持文明和語言,有尊嚴(yán)的日常工作,文書工作,護(hù)士的專業(yè)形象,整潔的衣服,頭發(fā),沒有濃妝艷抹,不穿高跟鞋,堵塞環(huán),禮貌患有態(tài)度和藹,語言規(guī)范。當(dāng)然,我 我發(fā)
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