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衛(wèi)生院上半年糾風(fēng)工作總結(jié)與衛(wèi)生院個(gè)人述職報(bào)告匯編-wenkub

2024-11-22 05 本頁(yè)面
 

【正文】 度,立場(chǎng)堅(jiān)定,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感?,F(xiàn)就本人把上階段工作情況從以下幾方面述職,請(qǐng)各位評(píng)議一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治覺(jué)悟。二〇一二年七月四日衛(wèi)生院個(gè)人述職報(bào)告目錄第一篇:XX年度農(nóng)村衛(wèi)生院個(gè)人述職報(bào)告第二篇:衛(wèi)生院個(gè)人年度工作述職報(bào)告第三篇:衛(wèi)生院院長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告第四篇:衛(wèi)生院副院長(zhǎng)XX年個(gè)人述職報(bào)告第五篇:中心衛(wèi)生院院長(zhǎng)個(gè)人述職正文第一篇:XX年度農(nóng)村衛(wèi)生院個(gè)人述職報(bào)告XX年度述職報(bào)告尊敬的領(lǐng)導(dǎo):XX年經(jīng)歷了不平凡的一年,在新院長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)了上級(jí)有關(guān)“深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革”的各項(xiàng)方針政策。四、存在的問(wèn)題(一)我院制度落實(shí)的力度不夠;(二)醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度還有待進(jìn)一步改善;(三)領(lǐng)導(dǎo)班子的辦事效率還有待提高。單位把群眾反映的強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題作為民主評(píng)議的重點(diǎn)。認(rèn)真開(kāi)展患者滿意度調(diào)查和出院患者的回訪工作,力爭(zhēng)達(dá)95%以上。繼續(xù)推行同級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)間檢查檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)共享制度。并按照區(qū)衛(wèi)生局XX年糾風(fēng)實(shí)施意見(jiàn)開(kāi)展工作。為確保糾風(fēng)工作任務(wù)的落實(shí)。較好的完成了糾風(fēng)工作的上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將我院開(kāi)展糾風(fēng)工作具體情況總結(jié)如下:一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),標(biāo)本兼治按照區(qū)衛(wèi)生局糾風(fēng)工作的統(tǒng)一安排和部署,我院糾風(fēng)工作注重把學(xué)習(xí)和提高干部職工的認(rèn)識(shí)放在首位,把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)有關(guān)糾風(fēng)工作的文件精神作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。在時(shí)間安排上,每季度院領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)招集全院職工學(xué)習(xí)糾風(fēng)工作;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上主要以市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)糾風(fēng)工作相關(guān)文件和講話精神等為主;在學(xué)習(xí)方法和步驟上,主要采取自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式有效進(jìn)行。會(huì)上對(duì)糾風(fēng)相關(guān)工作明確了責(zé)任,做到了責(zé)任層層分解,把解決群眾反映熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題較多的科室作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作重點(diǎn),從根本上明確糾風(fēng)工作責(zé)任,并發(fā)動(dòng)群眾查找管理上的漏洞,針對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的環(huán)節(jié),制定規(guī)章和措施,并向社會(huì)公開(kāi)了舉報(bào)電話,注意傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),幫助群眾排憂解難,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)了行風(fēng)建設(shè)。一是繼續(xù)開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng),大力宣傳醫(yī)療機(jī)構(gòu)在開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng)中取得的新成效和涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,樹(shù)立行業(yè)良好形象。堅(jiān)決糾正開(kāi)大處方、過(guò)度檢查、過(guò)度治療問(wèn)題,促進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療;三是繼續(xù)開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”,推廣優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng)。把考評(píng)結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的晉職晉級(jí)、崗位聘用、評(píng)先評(píng)優(yōu)和定期考核直接掛鉤;五是規(guī)范藥品器械采購(gòu)工作。對(duì)評(píng)議代表在暗訪和實(shí)地檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,我們落了專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé),做到件件有回復(fù)。(四)醫(yī)療市場(chǎng)整頓力度不夠(五)各項(xiàng)工作還有待進(jìn)一步和深入開(kāi)展在過(guò)去的半年里,我們進(jìn)行了部分工作,取得了一定的成績(jī),糾正醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)域和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。堅(jiān)決執(zhí)行基本醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生服務(wù)工作,作為本人實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀與構(gòu)建和諧社會(huì)的首要任務(wù)。作為一名中共黨員,本人在思想上始終與黨中央保持高度一致,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)報(bào)告,深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想的內(nèi)涵,積極參加黨組織開(kāi)展的各類(lèi)學(xué)習(xí),注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素質(zhì),堅(jiān)定對(duì)黨的信念,用正確的理論指導(dǎo)自己的行動(dòng)。能做到講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣,作風(fēng)扎實(shí),辦事公道正派。至于一些事務(wù)性的工作,則責(zé)無(wú)旁貸,絕不推諉。(一)、加大公共衛(wèi)生管理成立了院公共衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了公共衛(wèi)生實(shí)施細(xì)則,制定了落實(shí)措施,分工明確,責(zé)任到人,與積效掛鉤,充分提高職工的自覺(jué)性,干有勁頭,奮斗有目標(biāo)。0—7歲兒童系管數(shù)1885人次,%。高危孕產(chǎn)婦系管數(shù)178人,管理率達(dá)到100%。開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生宣教,健康教育,滅鼠工作,成功配合雷甸鎮(zhèn)創(chuàng)建“市級(jí)文明衛(wèi)生鎮(zhèn)”復(fù)評(píng)。積極開(kāi)展社區(qū)農(nóng)民健康知識(shí)講座,由社區(qū)醫(yī)生根據(jù)各社區(qū)組織宣講19次,由社區(qū)中心防保,婦保醫(yī)生開(kāi)展社區(qū)育齡婦女健康知識(shí)講座,有力的提高農(nóng)民防病知識(shí),健康知識(shí),%。(四)、加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民健康體檢的領(lǐng)導(dǎo),建立了社區(qū)農(nóng)民健康領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了體檢方案和體檢按排時(shí)間進(jìn)度表,并有專(zhuān)人負(fù)責(zé)農(nóng)民健康體檢工作,對(duì)參加體檢的醫(yī)生進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)體檢標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn)。有力地加強(qiáng)慢性病管理,保障了農(nóng)民身體健康。三是辦公室內(nèi)部管理制度不夠健全,部分規(guī)章制度流于形式,缺乏檢查落實(shí)?;仡欉@一年,在主任及護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在各位老師的幫助及同事的關(guān)心下,自己各方面都有了很大的進(jìn)步。我從來(lái)沒(méi)有任務(wù)自己的目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn),我們永遠(yuǎn)在路上,永遠(yuǎn)要前進(jìn)。通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部績(jī)效考核管理,構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制,提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,提升衛(wèi)生院整體形象,扎實(shí)地推動(dòng)了我院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,并通過(guò)有效開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng)全面加強(qiáng)我院內(nèi)部管理和人才培養(yǎng),促進(jìn)了我院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。二、業(yè)務(wù)管理方面:充分發(fā)揮黨員帶頭作用,以身作則,組織全院黨員加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力及水平,樹(shù)立院內(nèi)職工良好榜樣。在業(yè)務(wù)水平上本人也嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)理論知識(shí),并參加了全科醫(yī)師培訓(xùn)班,帶頭調(diào)動(dòng)全體醫(yī)務(wù)人員的學(xué)習(xí)熱情、營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍的作用,并收到了良好的效果。全面落實(shí)基本藥物制度 繼續(xù)實(shí)行國(guó)家非盈利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品零差價(jià)制度,嚴(yán)格執(zhí)行藥品網(wǎng)上采購(gòu)及售出“零差價(jià)”,并組織專(zhuān)人在院內(nèi)及各村衛(wèi)生所每月檢查處方用藥安全,真正把實(shí)惠帶給了農(nóng)民。督促協(xié)調(diào)好公共衛(wèi)生科人員與全院職工共同按時(shí)按要求完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。五、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)管理一體化 鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)管理一體化是當(dāng)前理順農(nóng)村衛(wèi)生管理體制、健全農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系、鞏固農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的一項(xiàng)行之有效的手段。 嚴(yán)格管理好水電,通訊等設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn),為衛(wèi)生院全面開(kāi)展工作提供后勤保障。同時(shí)教導(dǎo)職工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀,努力提高職工的政治思想覺(jué)悟,堅(jiān)持以“全心全意為人民服務(wù)”為宗旨,努力為廣大人民群眾提供百分百滿意的醫(yī)療保健服務(wù)。艾滋病防控工作加強(qiáng)艾滋病防治知識(shí)宣傳力度,深入村屯,與村醫(yī)一起入戶宣傳、發(fā)放宣傳資料,開(kāi)展高危人群的干預(yù)工作, 同時(shí)于7月份組織全院職工和全體村醫(yī)對(duì)《廣西艾滋病防治條例》進(jìn)行宣講活動(dòng);11月份對(duì)全院職工和全體村進(jìn)行‘武宣縣縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)艾滋病防控機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)’培訓(xùn),加強(qiáng)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)艾滋病防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè);12月份響應(yīng)上級(jí)關(guān)于‘世界艾滋病日’宣傳活動(dòng)的通知要求,組織干部職工到街道開(kāi)展艾滋病防治知識(shí)宣傳、咨詢活動(dòng),通過(guò)大力宣傳和組織干預(yù),我院XX年艾滋病防治工作取得了較大的成效醫(yī)學(xué)教育制定XX年度醫(yī)學(xué)教育工作總體目標(biāo),著重培養(yǎng)融創(chuàng)新能力、醫(yī)學(xué)技術(shù)、人文素質(zhì)為一體綜合素質(zhì)全面發(fā)展的醫(yī)務(wù)人員,實(shí)行“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”(請(qǐng)上級(jí)專(zhuān)家講學(xué)、會(huì)診、督導(dǎo)等),“送出去”(外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、參加院外各類(lèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)及培訓(xùn)班等)的醫(yī)學(xué)教育模式,同時(shí)積極參加上級(jí)組織的各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班,院內(nèi)組織開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)術(shù)講座,科主任(護(hù)士長(zhǎng))查房、科室內(nèi)定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),個(gè)人職稱考試、執(zhí)業(yè)資格考試、自學(xué)考試、業(yè)余函授的方式進(jìn)行。③12月份組織開(kāi)展中小學(xué)生乙肝疫苗接種工作。XX年12月18日第五篇:中心衛(wèi)生院院長(zhǎng)個(gè)人述職本人自1月開(kāi)始擔(dān)任中心衛(wèi)生院院長(zhǎng)職務(wù),任職的三年來(lái),在衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在街道黨委政府的親切關(guān)懷下,在院班子和廣大職工的支持和努力下,緊緊圍繞院長(zhǎng)任期目標(biāo)和衛(wèi)生院中心工作,認(rèn)真履行院長(zhǎng)職責(zé),較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。所以,自上任始,我就充分認(rèn)識(shí)到衛(wèi)生院的建設(shè)和發(fā)展與人民群眾生命健康息息相關(guān),在解決“看病難、看病貴”問(wèn)題中起關(guān)鍵性和基礎(chǔ)性作用,為此,深感肩上的重任。通過(guò)學(xué)習(xí),牢固樹(shù)立了科學(xué)發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀,進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)的自覺(jué)性。每年都開(kāi)展一次系統(tǒng)的調(diào)研,不定期的開(kāi)展針對(duì)性的調(diào)研,對(duì)xx衛(wèi)生院的發(fā)展?fàn)顩r和問(wèn)題有了進(jìn)一步的了解,針對(duì)調(diào)查中存在的問(wèn)題,認(rèn)真分析原因。管理是院長(zhǎng)第一項(xiàng)根本職責(zé),醫(yī)院發(fā)展要靠管理,因此,我把提高醫(yī)院綜合管理水平作為首要工作來(lái)抓,主要從組織建設(shè)、制度規(guī)范、分配改革、考核監(jiān)督等四個(gè)方面著手:加強(qiáng)組織建設(shè),提高執(zhí)行力。醫(yī)院工作執(zhí)行力,關(guān)鍵是看醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。對(duì)醫(yī)院相關(guān)的決策、制度、事務(wù),必須經(jīng)過(guò)班子成員的認(rèn)真討論,一經(jīng)決議,必須不折不扣予以執(zhí)行,做到有令必行,提高了班子的執(zhí)行力。改革分配制度,提高工作積極性。為了保證每一項(xiàng)制度能落實(shí)、每一件工作能完成,制定了嚴(yán)格的考核制度,對(duì)每個(gè)科室實(shí)行一月一次的考核檢查,由考核小組完成,職工的分配與考核掛鉤。xx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作起步早,工作實(shí),
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