農(nóng)業(yè)部門個(gè)人工作及思想情況總結(jié)匯報(bào)與農(nóng)業(yè)部門個(gè)人工作及思想情況匯報(bào)(總結(jié))匯編-wenkub
2024-11-22 03 本頁面
【正文】 建設(shè)及部分附屬工程項(xiàng)目雛形順利初具。繼后，廳系統(tǒng) 內(nèi)抽調(diào)參加基地“會戰(zhàn)”的功臣們陸續(xù)凱旋撤返回歸“故里”（原單位），或榮委重任，再造輝煌。同時(shí)，覺悟到在基地工作的壓力與責(zé)任之重大。 一是堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，凡事以國家、集體和人民的利益為重，著力打造果茶場形象與效應(yīng)。在分管場機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)，兼業(yè)茶園生產(chǎn)、產(chǎn)品加工、苗木繁育技術(shù)指導(dǎo)，工作量本已超負(fù)荷的前提下，又主動承擔(dān)起果園培管，苗木繁育，產(chǎn)品采收、營銷指導(dǎo)與生產(chǎn)、技術(shù)實(shí)施管理重?fù)?dān)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)。為優(yōu)化園內(nèi)品種，促進(jìn)產(chǎn)質(zhì)水平，提高示范效果，平衡果茶產(chǎn)品自采時(shí)季，擴(kuò)大休閑客源打下了較好基礎(chǔ)。為今冬明春果茶苗木銷勢奠定了一定基礎(chǔ)。但我自信在主觀愿望上，對組織無論何時(shí)何種安排和叮囑，本人都是意愿盡力而為的，對所承責(zé)的事項(xiàng)并未曾心存折扣，辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)們的期望與關(guān)愛，或污損黨員干部之形象。而我受黨組的又度信任，勸導(dǎo)安排繼續(xù)“留守”基地創(chuàng)業(yè)二、三年（多則三、四年），分管場機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)（辦公室、人事、黨務(wù)、后勤、綜合）管理，兼業(yè)茶葉生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)實(shí)施（水果、茶葉生產(chǎn)與種苗繁育作業(yè)管理由另二位副場長分管）工作。XX年，在黨中央進(jìn)一步深化經(jīng)濟(jì)機(jī)制改革，全面貫徹實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的指導(dǎo)下。做到了每辦理一件事，事前周密籌劃，操作中嚴(yán)格把關(guān)，力爭少花錢，多辦事，辦好事。年內(nèi)通過調(diào)整作業(yè)隊(duì)伍，建立目標(biāo)責(zé)任，制訂用工定額，加強(qiáng)現(xiàn)場指導(dǎo)。二是針對本場建園五年來，果園生產(chǎn)收支仍處收不敷支的現(xiàn)實(shí)。經(jīng)與各科部門及生產(chǎn)員工同舟共
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