【正文】 為企業(yè)報務(wù)，使其成為編外的宣傳工作的生力軍。黨委的資料臺帳是一部企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作改革創(chuàng)新前進史，是展示企業(yè)班子嶄新風(fēng)采的窗口，基于這一認識，我們花大力氣努力整理完善規(guī)范十余萬字的臺帳資料，擦亮窗口，從一個新的角度維護和樹立企業(yè)形象。（三）服務(wù)改革大局我們的宣傳工作立足于改革，對企業(yè)的改革思路、改革部署、目標(biāo)措施意義及時進行宣傳，如企業(yè)推出分房貨幣化和職工集資購房方案，我們與策劃、制定政策的部門溝通，組織稿源，迅速在政工網(wǎng)上進行宣傳，使職工及時了解企業(yè)推行的政策措施的意圖，開拓了企業(yè)與職工溝通的新渠道，我們還采取舉辦征文等形式，組織引導(dǎo)廣大通訊員大力宣傳企業(yè)推行大修監(jiān)理制，狀態(tài)檢修制，項目經(jīng)理制等生產(chǎn)體制改革和管理創(chuàng)新的舉措。為大修工作鼓勁加油。一、圍繞企業(yè)中心，樹立服務(wù)意識和品牌意識（一）服務(wù)企業(yè)中心工作年初，公司提出了企業(yè)的效益目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)，黨委也提出了工作目標(biāo)，我深深懂得，只有使企業(yè)目標(biāo)為全廠員工所認同，成為全體員工命運共同體，才能形成合力，更好更快地實現(xiàn)目標(biāo)。黨務(wù)工作者的述職報告(多篇范文)與黨務(wù)干部綜合能力提升學(xué)習(xí)心得體會匯編第 22 頁 共 22 頁黨務(wù)工作者的述職報告二○○五年是新世紀(jì)開局之年，公司上下團結(jié)一致，各項工作不斷邁上新的臺階。為此，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我與宣傳戰(zhàn)線的同志一起,利用各種宣傳機器，加大對企業(yè)目標(biāo)、決策思路和戰(zhàn)略措施的宣傳，對企業(yè)各種重要會議，如黨政聯(lián)席會、黨委會、總經(jīng)理辦公會、安全工作會、生產(chǎn)工作會，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出的決策思路及時地進行宣傳，促使其化作全廠職工的實際行動，實現(xiàn)奮斗目標(biāo)，同時，圍繞企業(yè)重點工作進行有組織有計劃地宣傳，在公司創(chuàng)一流工作中，我們編輯《一流潮》制作電視專題片，開辟網(wǎng)上創(chuàng)一流宣傳專欄。（二）服務(wù)職工我們認為組織廣大干部職工學(xué)習(xí)xxxxxx思想和鄧小平理論，提高大家的政治思想覺悟和道德素質(zhì)是對職工最大的服務(wù)，為此每月精心安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，查找整理學(xué)習(xí)資料及時上網(wǎng)，供大家學(xué)習(xí)使用，全年共上載學(xué)習(xí)資料86篇。（四）樹立品牌意識。受到網(wǎng)省有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評。（二） 抓載體，不斷實現(xiàn)宣傳工作的創(chuàng)新。到年底達8萬余次。三、必須加強宣傳隊伍的自身建設(shè)和自我發(fā)展，才能適應(yīng)新形勢，比爾蓋茨說：面對信息革命，誰不改變自己，誰就將成為21世紀(jì)的恐龍，因此，改變自己的心智模式，建立終生學(xué)習(xí)的機制，是當(dāng)務(wù)之急。五、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展對我們提出了挑戰(zhàn)，為此，必須進一步研究和探索利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開展宣傳工作的規(guī)律，不斷適應(yīng)新形勢、新要求。一年來，本人一直將學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù)，自覺做到勤學(xué)多想，平時翻翻報紙、看看電視、聽聽新聞，在潛移默化中接受教育，增強了黨性觀念，提高了思想政治素質(zhì)，牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風(fēng)尚。三、勤勉盡責(zé)，樹社區(qū)干部形象剛到社區(qū)，就遇到了越城區(qū)流動人口、出租房大排查工作，按照要求必須挨家挨戶上門調(diào)查，雖說社區(qū)戶數(shù)不多，范圍不廣，但由于全部是樓群，層次高，有些要走好幾次才能完成任務(wù)，幾天走下來，感到了“腰酸背痛、腿抽筋”，個別居民還不理解我們的工作，冷言冷語，門難進，但我們總是笑臉相迎，做到動之以情，曉之以理，這項工作雖說是困難重重，但看到工作圓滿完成時，心里感到了非常的踏實與欣慰。謝謝大家！第三篇：基層黨務(wù)工作者的述職報告我xx年開始任陡子峪鄉(xiāng)黨委組織委員，雖然在這個崗位已是第四個年頭，可總感覺自己對工作的駕馭能力還很欠缺。 年初，我把部里發(fā)放的光盤進行了分類整理，每周都堅持看一些，發(fā)現(xiàn)有好多光盤，特別是部里自已復(fù)制下發(fā)的，內(nèi)容都很吸引人。在聽課的同時，我不時有一些想法，我把這些整理后向鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)做了匯報，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認同。年初，我結(jié)合實際制定了組織工作思路，并制定工作目標(biāo)完成時間表。 在黨員隊伍建設(shè)這項常規(guī)工作中，我堅持黨員流程化管理模式。對10名評議結(jié)果較差的黨員進行了誡勉談話?，F(xiàn)在村里正在組織招投標(biāo)等前期準(zhǔn)備工作。 三、在落實中大膽探索，力求工作實現(xiàn)新突破 在以往的工作中，我沒有注重典型培樹，造成工作沒亮點，今年我努力在工作創(chuàng)新上做文章。梯子峪村老黨員王立軍，四年如一日贍養(yǎng)孤老，老干部支部黨員付德文義務(wù)為老干部們當(dāng)起了保健醫(yī)生，黨員干部踴躍為地震災(zāi)區(qū)捐款，我們對這些鮮活的實例在不同的層面進行了表彰宣傳。 四、關(guān)心幫助老黨員和困難黨員。 下半年工作重點： 一是為村兩委班子換屆做好準(zhǔn)備工作，對全體黨員進行一次走訪，掌握黨員思想動態(tài)。 三是探索“事件模擬處理”工作法。第四篇：XX年基層黨務(wù)工作者的述職報告XX年基層黨務(wù)工作者的述職報告我xx年開始任陡子峪鄉(xiāng)黨委組織委員，雖然在這個崗位已是第四個年頭，可總感覺自己對工作的駕馭能力還很欠缺。年初，我把部里發(fā)放的光盤進行了分類整理，每周都堅持看一些，發(fā)現(xiàn)有好多光盤，特別是部里自已復(fù)制下發(fā)的，內(nèi)容都很吸引人。在聽課的同時，我不時有一些想法，我把這些整理后向鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)做了匯報，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認同。年初，我結(jié)合實際制定了組織工作思路，并制定工作目標(biāo)完成時間表。在黨員隊伍建設(shè)這項常規(guī)工作中，我堅持黨員流程化管理模式。對10名評議結(jié)果較差的黨員進行了誡勉談話?，F(xiàn)在村里正在組織招投標(biāo)等前期準(zhǔn)備工作。三、在落實中大膽探索，力求工作實現(xiàn)新突破在以往的工作中，我沒有注重典型培樹，造成工作沒亮點，今年我努力在工作創(chuàng)新上做文章。梯子峪村老黨員王立軍，四年如一日贍養(yǎng)孤老，老干部支部黨員付德文義務(wù)為老干部們當(dāng)起了保健醫(yī)生，黨員干部踴躍為地震災(zāi)區(qū)捐款，我們對這些鮮活的實例在不同的層面進行了表彰宣傳。四、關(guān)心幫助老黨員和困難黨員。下半年工作重點：一是為村兩委班子換屆做好準(zhǔn)備工作，對全體黨員進行一次走訪，掌握黨員思想動態(tài)。三是探索“事件模擬處理”工作法。XX年基層黨務(wù)工作者的述職報告的延伸內(nèi)容：什么叫述職報告，如何寫述職報告？以及述職報告的寫作要點述職報告是社會組織機關(guān)和部門的負責(zé)人向上級管理機關(guān)陳述自己某一階段工作情況，進行總的回顧，找出內(nèi)在規(guī)律，以指導(dǎo)未來實踐的履行職務(wù)情況的口頭報告。一般宜30分鐘，如果用書面報告表述，一般以3000字以內(nèi)為宜?，F(xiàn)簡單作如下總結(jié)：一、勤勉學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)古人云：“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，學(xué)習(xí)是每個人的立身之本，成事之基。如三月份開展了美化家園，綠化植樹活動，以黨小組為單位開展了綠化認