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企業(yè)員工20xx年度工作小結(jié)范文與企業(yè)員工20xx年終工作總結(jié)匯編-wenkub

2024-11-22 00 本頁面
 

【正文】 發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),正確處理公司當(dāng)前利益與長遠(yuǎn)利益之間的關(guān)系。為了創(chuàng)建這樣的“四好”班子,首先,堅(jiān)持政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),爭做學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)人員。各單位只要將自己部門的通知、文件等以文件傳輸或發(fā)郵件等形式就可以了,接收的一方只要將文件保存即可,這樣既節(jié)省了紙張,又減少了工作人員發(fā)放文件的時(shí)間,提高了工作效率,同時(shí)也節(jié)省了電話費(fèi),一舉多得。五、積極參與精細(xì)化管理,運(yùn)行內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò),降低管理費(fèi)用。今年全年公司未發(fā)生一起災(zāi)害事故和治安事件。去年xx部進(jìn)一步完善了xx管理制度,并裝訂成冊(cè)下發(fā)到各有關(guān)部門。今年年初工會(huì)倡議廣大員工,向xx家庭困難出車禍的臨時(shí)工伸出援助之手,捐款和捐物,也送去了公司的一份愛心。三、培育先進(jìn)企業(yè)文化,增強(qiáng)員工的凝聚力。搞好公司的黨風(fēng)廉政建設(shè),關(guān)鍵是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級(jí)中層干部要提高認(rèn)識(shí),帶頭遵紀(jì)守法。自己身先士卒,更是加倍努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)“xx” 論述的重要文章,和《xx文選》的學(xué)習(xí),體會(huì)“xx”重要思想,閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會(huì)的學(xué)習(xí)文章,記錄筆記和寫學(xué)習(xí)心得,使自己深刻領(lǐng)會(huì)其理論內(nèi)涵,為自己的工作做思想上的儲(chǔ)備,逐步提高自己的政治理論水平。今年我作為公司,主要分管xx部門,負(fù)責(zé)xx等方面的工作,比起xx的工作來,我沒有他們每天到生產(chǎn)單位那樣苦,但是,整天忙碌于日常繁雜的事務(wù)中。企業(yè)員工2018年度工作小結(jié)范文與企業(yè)員工2018年終工作總結(jié)匯編第 12 頁 共 12 頁企業(yè)員工2018年度工作小結(jié)范文XX年在緊張和忙碌中過去了,回顧過去,展望未來,我的心情難以平靜。現(xiàn)將XX年工作總結(jié)如下:一、認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)“xx”,用xx屆六中全會(huì)精神指導(dǎo)自己的工作。在自己學(xué)習(xí)的同時(shí),按照公司黨委的統(tǒng)一步署,指導(dǎo)下級(jí)部門的理論學(xué)習(xí),在員工當(dāng)中深入貫徹落實(shí)xx公司提出的構(gòu)建“和諧企業(yè)”的新目標(biāo),并在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)六中全會(huì)精神實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步理清今后一個(gè)時(shí)期的工作思路,切實(shí)把xx屆六中全會(huì)精神貫徹落實(shí)到公司的各項(xiàng)工作中去。結(jié)合“xx”、構(gòu)建和諧社會(huì)理論的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我們把“xx”、建設(shè)和諧企業(yè)同黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,通過各支部的民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式,開展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“十不準(zhǔn)”的要求,進(jìn)行自查自糾。企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心,企業(yè)文化建設(shè)需要通過各種各樣的方式、利用各種載體去培養(yǎng)、去創(chuàng)造。公司還對(duì)xx中學(xué)實(shí)施包扶,送去桌橙、辦公柜、體育器材、辦公用品等物xx多元。加強(qiáng)xx物品管理。加強(qiáng)礦山外來人員管理。xx公司目前有大小部門十幾個(gè),各單位每次發(fā)放文件、通知等少則幾十張,多則上百張,每年單辦公用紙一項(xiàng)就要花費(fèi)幾千元。六、做好個(gè)人工作計(jì)劃,努力提高工作作風(fēng),爭當(dāng)創(chuàng)建“四好”班子的模范。努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xx”重要思想,武裝自己的頭腦,不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。按照公司精細(xì)化管理的要求,強(qiáng)化本職工作范圍的管理。經(jīng)常與職工群眾談心、溝通,了解職工的實(shí)際困難,為職工特別是困難職工服好務(wù)。多盡職、不爭權(quán),增強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)觀念。七、自己身上存在的優(yōu)缺點(diǎn)和問題。第二,心胸不寬,對(duì)自己主管部門的員工要求不嚴(yán),考核不夠,有時(shí)候還有考核不認(rèn)真的現(xiàn)象。在以后的工作中,我要發(fā)揚(yáng)光大自己的優(yōu)點(diǎn),改正自己的缺點(diǎn),爭當(dāng)一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。公司經(jīng)營班子帶領(lǐng)全體員工,團(tuán)結(jié)一致,克服困難,完成
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