20xx公司人事的工作計(jì)劃-wenkub
2024-11-20 00 本頁(yè)面
【正文】 求進(jìn)行管理考核。
統(tǒng)一管理公司的文書(shū)、科技、會(huì)計(jì)等各類(lèi)檔案，并督促、指導(dǎo)各歸檔部門(mén)按規(guī)定進(jìn)行立卷歸檔。
完善社會(huì)治安綜合治理工作制度，健全組織，開(kāi)展好工作，加強(qiáng)綜合治理目標(biāo)管理，防止意外事故的發(fā)生。
“三、八”、“五、四”、“十、一”期間各組織一次豐富多彩的文體活動(dòng)。如：公司重大活動(dòng)、題材的新聞報(bào)道策劃。
結(jié)合公司實(shí)際，強(qiáng)化公司形象宣傳工作。
抓好黨校建設(shè)，做好黨員培訓(xùn)工作。
一、黨建工作計(jì)劃
積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作，為黨組織培養(yǎng)后備力量?？梢灶A(yù)計(jì)到，下半年各部門(mén)之間人員的變更會(huì)比較頻繁，因此我們?nèi)耸虏恳敿?xì)的做好記錄，避免人員變動(dòng)，而我們?nèi)耸虏繘](méi)有記錄的現(xiàn)象發(fā)生。當(dāng)然，我們會(huì)給予對(duì)方一個(gè)月的試用期，通過(guò)考核，而對(duì)方又愿意留在我們公司的話(huà)，那自然是非常歡迎的。
人事部門(mén)在公司的管理是非常重要的，對(duì)于每一位員工的管理都是嚴(yán)要求。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。2020公司人事的工作計(jì)劃 作為企業(yè)的一員人事人員，提高法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，做好各項(xiàng)工作，那工作計(jì)劃該怎么寫(xiě)呢?下面是小編整理的關(guān)于公司人事的工作計(jì)劃，歡迎閱讀。因?yàn)槲覀児臼切陆⒌墓荆镜娜藛T還有些不足，各部門(mén)的職位還是比較稀缺的，因此在下半年里，我們?nèi)耸虏繒?huì)廣開(kāi)面向社會(huì)進(jìn)行招聘，首先要做的，就是通過(guò)網(wǎng)上在發(fā)布招聘，招收人才。如果不愿意的話(huà)，那么我們也不強(qiáng)求。
下半年的工作雖然會(huì)比上半年要輕松一些，但也可以預(yù)計(jì)，并不會(huì)輕松太多，我們?nèi)耸虏块T(mén)會(huì)牢牢的堅(jiān)守在崗位上，幫助公司建設(shè)的更好。每個(gè)支部至少2名。
“七、一”期間開(kāi)展一次以歌頌黨、弘揚(yáng)企業(yè)文化為主題的大型活動(dòng)。重點(diǎn)理順公司內(nèi)部的標(biāo)語(yǔ)、宣傳口號(hào)、標(biāo)牌、宣傳欄、公告欄等使用公司統(tǒng)一色、統(tǒng)一尺寸等。聯(lián)絡(luò)、接洽公司外新聞單位來(lái)公司采訪(fǎng)、選材。
結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際，制定方案，深入開(kāi)展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等活動(dòng)，做到覆蓋面廣，效果顯著。
做好重點(diǎn)要害部位、治安復(fù)雜場(chǎng)所的管理工作，定期檢查，注意發(fā)現(xiàn)治安隱患，要求有關(guān)部門(mén)限期整改。組織學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)，不斷提高兼職檔案員的業(yè)務(wù)能力。確保公司內(nèi)公共場(chǎng)所清潔衛(wèi)生，保持地面清潔、無(wú)積水、無(wú)雜物、無(wú)堆積物。
做好職業(yè)病防治工作。
做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車(chē)安全，文明駕駛。
做好行政公文的編號(hào)、打印、復(fù)印及收發(fā)、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。
做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺(tái)帳，做到帳、卡、物相符。曾經(jīng)的我們一直在努力，我一直在進(jìn)步，這就是我們?cè)?jīng)的想法，這就是一直以來(lái)我們一直努力的成果，相信我一定能夠做好，這就是我們的能力，我們一定會(huì)進(jìn)步。
目標(biāo)措施
一、協(xié)調(diào)關(guān)系，使我宮全面工作順利開(kāi)展
在做好對(duì)外接待、人事、檔案管理、計(jì)劃生育、離退休教師的安撫等一系列工作的同時(shí)，發(fā)揮好樞紐作用，積極協(xié)調(diào)配合各部門(mén)認(rèn)真完成各種臨時(shí)性工作。本學(xué)期要求辦公室工作人員繼續(xù)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)技術(shù)的學(xué)習(xí)，要求單位人事、職稱(chēng)、上報(bào)的材料等必須在電腦上操作，每個(gè)人學(xué)會(huì)使用電子文檔，在網(wǎng)上發(fā)送傳播信息，最大限度的避免或減少人為的失誤，以節(jié)省人力資源，提高辦公室工作效率，促進(jìn)各項(xiàng)管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化，更好地為我宮的發(fā)展服務(wù)。
安排好節(jié)、假日的教師值班和行政帶班工作。完成下達(dá)的信息指標(biāo)和有關(guān)的統(tǒng)計(jì)，全年出簡(jiǎn)訊兩期。
及時(shí)收發(fā)書(shū)面和網(wǎng)上文件，并交辦公室主任審閱，根據(jù)主任的審閱意見(jiàn)，轉(zhuǎn)達(dá)給分管主任及相關(guān)人員辦理或通知相關(guān)教師。
1負(fù)責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、計(jì)劃、決定、總結(jié)、通知等文件材料。記得在讀書(shū)時(shí)，對(duì)辦公室工作甚是向往，總覺(jué)得這份工作是很單純的，整理一下資料，幫領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)一下消息等，覺(jué)得不那么瑣碎。只要我們辦公室的工作做好，公司的發(fā)展就在明天。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，筑牢思想防線(xiàn)，全年杜絕了任何路風(fēng)不良反映。同時(shí)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，調(diào)整秘書(shū)人次，更新了血液，秘書(shū)隊(duì)伍更加年輕化。如：針對(duì)下半年增收節(jié)支形勢(shì)嚴(yán)峻的實(shí)
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