20xx年學生會副主席工作計劃范本-wenkub
2024-11-19 23 本頁面
【正文】 。
七、總結(jié)前幾屆招新的經(jīng)驗，聯(lián)系各部門配合秘書長寫出提案向?qū)W生處申請全新的準入制度后會內(nèi)調(diào)配的招新模式。平時也要虛心接受同學們的監(jiān)督，重視其意見，必要時要將信息馬上反映給學生會主席。督促其部長做到：舉辦活動準備工作要細致，并充分發(fā)揮干事的主觀能動性，將活動的主要責任人分配給部員，不能讓大家等吃大鍋飯，要分清每一個人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量。
二、強化學生會干部的責任和義務(wù)。資料共分享，我們負責傳遞知識。2020年學生會副主席工作計劃范本 【篇一】
新學期開始了，作為分管文體部和紀檢部的學生會副主席，我深感工作責任的重大。
我們是為同學服務(wù)的，而且是全心全意的，所以我們必須要俯下身去為大家工作，不能脫離同學，每個學生會干部必須能夠和同學們打成一片成為要好的朋友。以各盡其能、人人參與為原則，使學生會成為一個有機、合理運行的學生組織。而且應該把這做為我們學生會紀律監(jiān)督的一個長效機制，這樣更有利于我們學生會的建設(shè)。
這就是我的本學期的工作設(shè)想，如有不完善的地方，希望給與改善意見。
主席不在時，受主席委托執(zhí)行主席職權(quán)。人才是第一要素，發(fā)掘并培養(yǎng)一流人才是團總支學生會不斷進取、永葆生機根本保證。
活動安排：英語四級講座、英語演講比賽、演講朗誦興趣小組。
活動安排：“迎新杯”籃球賽、校排球賽等。
干部培養(yǎng)
以人為本，人性化對待。多聽聽領(lǐng)導、老師、同學、主席團、部長、干事的意見、建議、想法、主張，對于大家的意見、建議要認真聽取，對大家的想法、主張要重視，對人要誠懇，工作中要人性化不能人
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