【正文】 領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)，做到交必辦、辦必果、果必報。確保辦公室、門衛(wèi)24小時有人值班，及時做好電話記錄和呈報、通知工作，接聽電話要講文明用語，態(tài)度和藹，聽清問明。四、來文處理上級一切來文交由辦公室負責(zé)上報黨委書記，黨委書記統(tǒng)一簽批，由辦公室交由各分管領(lǐng)導(dǎo)辦理。用印經(jīng)辦人要認真填寫《用印審批單》經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準、審批后方可用印。特殊情況，需帶印章外出的須經(jīng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準，辦理外帶印章手續(xù)并需2人以上同行監(jiān)章護章。政府機關(guān)部門需打印、復(fù)印的各類文字材料，必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核并報經(jīng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準后，填寫材料打印單，說明打印材料的名稱、份數(shù)、經(jīng)辦部門和經(jīng)辦人，交由辦公室歸口承辦。第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室工作要點辦公室管理制度辦公室應(yīng)切實履行上傳下達，接待服務(wù)，后勤管理，政府大院衛(wèi)生，安全保衛(wèi)等職能作用，辦公室秘書是第一負責(zé)人，辦公室工作人員在秘書的領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)一調(diào)度，分工負責(zé)，團結(jié)協(xié)作，開展工作。每月憑單結(jié)帳，否則，打印費鎮(zhèn)財政不予承擔。限時交回。并在用印登記簿上登記簽名。五、車輛使用車輛由鎮(zhèn)長統(tǒng)一調(diào)配使用，班子成員縣內(nèi)活動原則上不派車；參加重要活動、招商引資活動由鎮(zhèn)政府派車。因辦公室人員失誤失職造成不良后果，要嚴肅追究責(zé)任。招待制度一、來人招待一律由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)人批準，辦公室負責(zé)安排?！墩写ㄖ獑巍酚赊k公室統(tǒng)一印制、填寫、編號、黨政主要負責(zé)人簽批。按年限裝訂存檔。檔案材料在裝訂前，檔案管理人員必須把材料按先后順序整理好，做好目錄交由辦公室負責(zé)人審核簽字后，才能裝訂。第二篇：辦公室工作要點神木五中2017——2018學(xué)第二學(xué)期辦公室工作要點一、指導(dǎo)思想以學(xué)校總體工作部署為指針，以教育教學(xué)工作為中心，以創(chuàng)建省級文明校園為核心，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督促有效、服務(wù)到位”為目標，樹立以人為本的理念，貫徹服務(wù)宗旨，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，抓好內(nèi)部建設(shè)，努力提高素質(zhì)，在全校教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學(xué)校提質(zhì)量、創(chuàng)成績而服務(wù)。做好文件的上傳下達工作。做好全校教職工的考勤工作。及時向縣教育局和其他上級部門上報學(xué)校相關(guān)的工作材料。做好相關(guān)的各類信息統(tǒng)計工作。要及時更新網(wǎng)站內(nèi)容，利用校園網(wǎng)大力宣傳學(xué)校。（二）、重點工作：進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。努力創(chuàng)建省級文明校園。辦公室將統(tǒng)籌安排、提前行動，積極準備各類創(chuàng)建材料，確保各類創(chuàng)建材料資料真實詳細。力爭2018年將我校黨支部創(chuàng)建成神木市教育系統(tǒng)星級黨支部。加強學(xué)校網(wǎng)站、閱報欄、宣傳欄等文化載體建設(shè)。辦公室同志，要以絕對服從為天職，切實把政治堅定的各項要求體現(xiàn)到工作推進、融入于思想深處、轉(zhuǎn)化為自覺行動。衡量辦公室工作的核心標準，主要是水平看文稿、權(quán)威看協(xié)調(diào)、形象看接待。所謂對基層服務(wù)，就是要認清職責(zé)、擺正位置，平和待人、勤快干事，切實讓基層感覺到辦公室的服務(wù)處處存在、熱情到位；堅決摒棄“領(lǐng)導(dǎo)有多大、秘書就有多大”的錯誤心態(tài)，絕不能趾高氣揚、目空一切，曲意理解、借勢壓人，更不能拉大旗做虎皮，打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號辦私事、謀私利。特別是處在這個知識爆炸的時代，科技進步日新月異，知識創(chuàng)新速度加快，如果不學(xué)習(xí)，知識就會很快老化、思想就會不斷僵化、能力就會逐步退化。學(xué)習(xí)可以增長個人才干。學(xué)，然后知不足；不學(xué)習(xí)感覺不到差距的存在，越學(xué)習(xí)越感覺到不懂的東西太多。干好秘書工作，就要敬業(yè)奉獻，最起碼要做好三點：一是勤動腦。辦公室工作既有較強的專業(yè)性，又有一定的綜合性。辦公室工作的確受苦、受累，有時還要受氣。同時，也要堅信，辛勤耕耘必有收獲，加倍耕耘必有加倍收獲，默默耕耘必有意外收獲。如果沒有創(chuàng)新，總局限于一些老規(guī)矩、老辦法、老套路，就永遠跟不上領(lǐng)導(dǎo)節(jié)拍、達不到滿意效果，辦公室必將是“一潭死水”。我們要繼續(xù)保持敢闖敢試的精神狀態(tài)，始終樹立創(chuàng)新觀念，堅持想在前、做在前、服務(wù)在前，始終用創(chuàng)新的思維對待工作、謀劃發(fā)展、推動跨越。二是在工作開展上，不求有功，但求無過，只求過得去，不求過得硬，懶字當頭，庸庸碌碌，喜歡過太平日子。要繼續(xù)堅持“以能力定取舍、憑實績用人才”的用人導(dǎo)向，堅持看能力，不拘泥于資歷深淺；堅持看水平，不拘泥于年齡大?。粓猿挚磳嵖?，不拘泥于文憑高低；堅持看人品，不拘泥于遠近親疏，真正創(chuàng)造一個公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人環(huán)境。對此，我們要經(jīng)常設(shè)身處地“想一想”：想一想領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)是不是盡善盡美地完成了，領(lǐng)導(dǎo)滿意了嗎？想一想與同事比較，我的實績是不是一流的，大家佩服了嗎？想一想自己有沒有認識到目前這個崗位的重要性和優(yōu)越性，機遇珍惜了嗎？只要我們經(jīng)常地“想一想”，不僅能找到差距、而且能找出原因；只要我們?nèi)娴亍跋胍幌搿?，不僅能找到差距，而且能找準方向；只要我們深入地“想一想”，不僅能找到差距、而且能找到措施。這是因為：第一，低調(diào)是辦公室人員的必備素質(zhì)。第二，低調(diào)是維護領(lǐng)導(dǎo)形象的重要方式。古人云：“地低成海，人低成王”。九要維護團結(jié)，不要拉幫結(jié)伙。“三個和尚沒水吃”也是這個意思。大家要強化“大集體”觀念，杜絕“小團體”意識，調(diào)整好心態(tài)，團結(jié)一致地做好各項工作。能夠在辦公室工作，是一種緣分，每個人對自己更多地要看到短處、“靜坐常思己過”，對他人要更多地看到長處、“閑談莫論人非”。實踐證明，相互補臺才能好戲連臺，相互拆臺只會一起垮臺。每位同志，都要認真算好“三筆帳”：一算政治帳。隨著經(jīng)濟的發(fā)展，公務(wù)員工資有較大幅度增長，事業(yè)編制人員福利待遇也正在不斷改善。黨紀國法是“高壓線”，碰不得、更越不得，一旦觸犯，往往家破人亡，妻離子散，身敗名裂，追悔莫及。我衷心希望辦公室各位同志都能以更加積極的姿態(tài)、更加勤奮的工作、更加出色的成績，書寫好在市政府辦公室工作的這段歷史，譜寫出無愧于時代、無愧于社會、無愧于自己的絢麗而華美的人生樂章！第四篇：縣委辦公室工作要點在新的一年里，辦公室將按照縣委的總體工作部署，緊扣縣委工作中心，以提供優(yōu)質(zhì)高效的智力服務(wù)為目標，大力加強隊伍建設(shè)，抓好日常事務(wù)管理，強化