校長助理職責-wenkub
2024-11-15 05 本頁面
【正文】 全校德育工作者不斷探索德育規(guī)律和方法，強化德育工作者的科研意識，提高德育工作的針對性和實效性。三、協(xié)助校長制訂學校各項規(guī)章制度，發(fā)展規(guī)劃，學年、學期工作計劃，按分管職責認真組織實施，并及時做好總結。負責做好我校的師徒結對工作，做好新分配教師的師徒結對工作，組織各類青年教師的基本功競賽和教學大比武活動。加強校本培訓，安排教師的業(yè)務培訓，加強教師業(yè)務建設。自我管理A、積極配合學校及各部門的各項常規(guī)工作并認真完成 B、嚴格遵守我校的各類規(guī)章制度C、以身作則堅決維護學校利益第二篇：校長助理工作職責校長助理工作職責范文協(xié)助校長認真貫徹黨的方針、政策及教育行政部門的指導和決議。E、監(jiān)督并維護好校區(qū)內部的小作家園地及各類墻體廣告、海報，并及時更新。分校服務管理A、指導并監(jiān)督校區(qū)前臺及教師的服務態(tài)度，做到教學及行政管理服務無投訴。妥善保管好各項固定資產。B、積極配合分校教學校長的各項教學安排并監(jiān)督落實。續(xù)費、退費管理A、提前10課時整理續(xù)費學生名單，同時做好前臺及應續(xù)學生任課教師關于續(xù)費的通知工作，并對老師及前臺的續(xù)費工作及時跟蹤落實，發(fā)現問題及時解決。做好課前、課間及課后的學生管理工作，發(fā)現問題及時解決并上報。D、做好校區(qū)內部辦公室、教室、走廊、廁所的衛(wèi)生管理工作，更新衛(wèi)生管理制度及時監(jiān)督提醒，保障校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生良好。第一篇：校長助理職責校長助理職責行政管理A、做好校區(qū)員工的考勤管理工作主要包括：校區(qū)員工請假管理、出勤管理、調休管理及值班辦理，嚴格執(zhí)行學校各項考勤管理制度并保障校區(qū)在各個時期的員工出勤工作。E、按時做好校區(qū)學生放假、調課、停課及大型活動通知，保障信息傳達及時準確。招生管理A、按時制定校區(qū)期招生計劃、合理分解期招生指標、認真組織好每一次市場宣傳活動，做到宣傳的及時性及有效性。B、及時各個應續(xù)費學生家長的溝通工作、及時籌備續(xù)費家長會，對于未續(xù)學生及時跟蹤并做好登記，及時總結完善校區(qū)續(xù)費工作，保障校區(qū)續(xù)班比率。C、認真做好家長調查問卷，對于教學上存在的任何問題及時反饋。B、認真做好賬務管理，按時上交周財務報表、嚴格執(zhí)行學校財務制度。B、科學合理解決各類突發(fā)性及常規(guī)性投訴事件，在維護學?？诒奥曌u的前提下保障員工個人尊嚴與聲譽?？冃Ч芾鞟、做好校區(qū)員工的績效考核工作包括招生、續(xù)費、教學、行政管理及各類常規(guī)工作的考核與監(jiān)督，按時上交績效考核成績表B、做好校區(qū)員工的思想溝通工作確保學校的績效管理制度順利開展。全面負責學校的雙語教學，開展雙語特色活動。負責全校的各類講座、培訓、教師教育論壇、德育培訓、班主任沙龍活動安排，組織各類優(yōu)秀課、競賽課等活動的評選。安排外出培訓、聽課、學習等人員。四、領導和組織教學工作，堅持以教學為中心，嚴格執(zhí)行國家的課程計劃、課程標準，完善和實施教學管理制度。六、認真實施二期課改，正確處理好基礎課、拓展課、研究課之間的關系，領導和統(tǒng)籌好各類競賽。八、探索對學校不同層面的德育工作者的考核、評價機制，切實提高德育工作者的積極性和創(chuàng)造性。定期進行工作總結，提出改進工作的措施和意見。負責對來校檢查、視察、參觀的上級領導和其他人員的接待工作，以及安排各種會議的會務、接待工作。第三篇：校長助理工作職責校長助理工作職責在校長領導下，協(xié)助校長做好學校的各項工作。充分調動和發(fā)揮學校少先隊和輔導員的作用，定期對輔導員進行業(yè)務培訓，提高輔導員隊伍整體素質。管理學校宣傳欄工作，負責校園文化建設及其他臨時性工作。校長助理工作總結一過去的一學期，我擔任校長助理，根據學校的安排，分管學
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