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企業(yè)理念口號(hào)-wenkub

2024-11-15 01 本頁面
 

【正文】 量求質(zhì)量是企業(yè)的生命,質(zhì)量是企業(yè)的效益,質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,以質(zhì)量求生存。是對社會(huì)的承諾。加強(qiáng)企業(yè)管理。是打開市場大門的金鑰匙。質(zhì)量靠技術(shù),技術(shù)靠人才,人才靠教育。飛越二千。、秋收萬顆籽。迎世紀(jì)挑戰(zhàn)。而今邁步從頭越。競爭依賴高品質(zhì)。、加強(qiáng)責(zé)任心、全力搶市場、打好翻身仗。貫標(biāo)是質(zhì)量的保障。唯有質(zhì)量?!?、效益之源。第五篇:企業(yè)口號(hào),標(biāo)語,理念范文企業(yè)口號(hào)、標(biāo)語、理念大全。溫馨每一點(diǎn),快樂每一點(diǎn)。優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,豐厚成果。美食美客,有你有我欣賞不如品嘗。專致專注,品質(zhì)服務(wù)。美味和實(shí)惠,為您呈現(xiàn)。我服裝整潔,因?yàn)槭菍I(yè)服務(wù)。熱情周到迎賓至,美酒佳肴送客歸。事在人為,路在腳下。盛況空前,留連忘返。成功決不容易,還要加倍努力?;ㄒ粯拥腻X,吃更好的飯。團(tuán)結(jié)奮進(jìn),振興麥雅。即使饑腸轆轆,也要風(fēng)度依然。群眾利益無小事,飲食安全是大事。敬業(yè)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效。心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成。正因自信,因此成功。品一品嘗一嘗,歡樂在東風(fēng)。立足新起點(diǎn),開創(chuàng)新局面。倒下的是剩飯,流走的是血汗。企業(yè)理念口號(hào)1挑戰(zhàn)自我,永不放棄。google的企業(yè)文化,無論在管理領(lǐng)域還是在服務(wù)領(lǐng)域都順應(yīng)個(gè)人化、大眾化、社會(huì)化的趨勢,堅(jiān)持“做正確的事情”。公司內(nèi)部的人人平等、高層管理人員和普通員工一樣上班守時(shí),不搞管理人員的特殊待遇:沒有給高層人員保留停車車位,沒有管理人員的餐廳,每個(gè)員工都有平等的機(jī)會(huì)獲得股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)。公司創(chuàng)始人薩姆?沃爾頓,為公司制定了三條座右銘:“顧客是上帝”、“尊重每一個(gè)員工”、“每天追求卓越”。海爾資本運(yùn)營理念東方亮了再亮西方。海爾市場觀念市場惟一不變的法則就是永遠(yuǎn)在變;只有淡季的思想,沒有淡季的市場;賣信譽(yù)不是賣產(chǎn)品;否定自我,創(chuàng)造市場。海爾作風(fēng)迅速反應(yīng),馬上行動(dòng)。用人宗旨是事業(yè)的發(fā)展與個(gè)人的發(fā)展融為一體?!保褐苯亓水?dāng)?shù)卣f出想法。麥當(dāng)勞的企業(yè)文化由三個(gè)部分組成:“q、s、c+v”精神:即“質(zhì)量、周到的服務(wù)、清潔的環(huán)境、為顧客提供更有價(jià)值的食品”。3m在這方面可謂是燒鈔票。除了賺錢,我們還在企業(yè)所在的國家和地區(qū),積極負(fù)起社會(huì)公民的責(zé)任。那么,如何讓投資者青睞你的企業(yè)?其中,企業(yè)不但需要有魄力,而且這個(gè)魄力是持續(xù)的。但我覺得在3m公司,員工和客戶對于公司是同等的重要。在這其中,企業(yè)一定要保持產(chǎn)品的高品質(zhì),并且不斷的推陳出新,為客戶創(chuàng)造更高的價(jià)值。一,相信、尊重個(gè)人,尊重員工;二,追求最高的成就,追求最好;三,做事情一定要非常正直,不可以欺騙用戶,也不可以欺騙員工,不能做不道德的事;四,公司的成功是靠大家的力量來完成,并不是靠某個(gè)個(gè)人的力量來完成;五,相信不斷的創(chuàng)新,做事情要有一定的靈活性?;ㄆ煦y行企業(yè)文化以人為本:企業(yè)文化的核心花旗銀行自創(chuàng)業(yè)初始就確立了“以人為本”的戰(zhàn)略,十分注重對人才的培養(yǎng)與使用。企業(yè)理念口號(hào)(2):ibm迅速成長的半個(gè)多世紀(jì),最主要的要決,是他們始終不渝地堅(jiān)持著“三條信念”:1.尊重員工個(gè)人的信念2.尊重客戶的信念他們的響亮口號(hào)是“ibm就是服務(wù)”?!瘛?jiān)持一流管理,生產(chǎn)一流產(chǎn)品,提供一泫服務(wù),創(chuàng)建一流企業(yè)?!瘛∑髽I(yè)要興旺,質(zhì)量是保證?!瘛∽非笾辽茟{技術(shù)開拓市場,憑管理增創(chuàng)效益,憑服務(wù)樹立形象?!瘛≡撜f說到,說到做到,做到有效。效率是生命,質(zhì)量是根本。顧客至上,改革求實(shí),以人為本,團(tuán)結(jié)進(jìn)取。長風(fēng)破浪終有時(shí),質(zhì)量效益興鴻業(yè)。質(zhì)量出效益,點(diǎn)滴成江河。質(zhì)量,立業(yè)之本,管理,強(qiáng)業(yè)之路;效益,興業(yè)之源。質(zhì)量就是效益。質(zhì)量帶給您看得見的未來,說不盡的精彩。轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),讓企業(yè)文化生生不息。憂患圖自強(qiáng),榮譽(yù)思奮進(jìn)。21世紀(jì) 一質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。ISO9000認(rèn)證,企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)捷徑。安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)。構(gòu)造質(zhì)量、環(huán)境、安全一體化的管理體系。完善體系,深化管理,提高質(zhì)量。貫徹ISO9000標(biāo)準(zhǔn),樹企業(yè)新形象。企業(yè)經(jīng)營理念口號(hào)》簡介:貫標(biāo)九千,飛越二千。服務(wù)至上、追求卓越的肯德基企業(yè)文化餐廳經(jīng)理第一“群策群力,共赴卓越”“注意細(xì)節(jié)”麥當(dāng)勞企業(yè)文化從“更多選擇,更多歡笑”,到“常常歡笑,嘗嘗麥當(dāng)勞”,再到如今唱滿全球的“我就喜歡”,短短幾年,麥當(dāng)勞的廣告音樂不斷在人們心目中打榜流行。在這里,環(huán)保與所有的員工的身體健康都是息息相關(guān)的。盡量增加股東的財(cái)富或者追求最大利潤一向都不是3M主要的動(dòng)力或首要的目標(biāo)。當(dāng)然,投資者除了看企業(yè)盈利狀況,還要看企業(yè)在發(fā)展中所面臨和承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn),是否具有更具有發(fā)展前景。很多時(shí)候,企業(yè)把客戶當(dāng)作上帝。我們的使命是成為最具有創(chuàng)新的企業(yè),并在所服務(wù)的市場中成為倍受推崇的供應(yīng)商。HP Way有五個(gè)核心價(jià)值觀,它們像是五個(gè)連體的孿生兄弟,誰也離不開誰。、培養(yǎng)為客戶服務(wù)的“客戶工程師”。鞏固強(qiáng)項(xiàng),縮減弱項(xiàng),把握機(jī)會(huì),避免危機(jī)?!?一流的質(zhì)量來源于一流的管理。● 品質(zhì)一馬當(dāng)先,業(yè)績遙遙領(lǐng)先?!?該說說到,說到做到,做到有《企業(yè)理念口號(hào)》正文開始 ●產(chǎn)品質(zhì)量無缺陷,顧客服務(wù)無抱怨。● 精益求精,鑄造品質(zhì)的典范。明天,會(huì)是質(zhì)量日。3.有理想,用理想去執(zhí)行一切任花旗銀行企業(yè)文化以人為本:企業(yè)文化的核心花旗銀行自創(chuàng)業(yè)初始就確立了“以人為本”的戰(zhàn)略,十分注重對人才的培養(yǎng)與使用。一,相信、尊重個(gè)人,尊重員工; 二,追求最高的成就,追求最好;三,做事情一定要非常正直,不可以欺騙用戶,也不可以欺騙員工,不能做不道德的事; 四,公司的成功是靠大家的力量來完成,并不是靠某個(gè)個(gè)人的力量來完成; 五,相信不斷的創(chuàng)新,做事情要有一定的靈活性。在這其中,企業(yè)一定要保持產(chǎn)品的高品質(zhì),并且不斷的推陳出新,為客戶創(chuàng)造更高的價(jià)值。但我覺得在3M公司,員工和客戶對于公司是同等的重要。那么,如何讓投資者青睞你的企業(yè)?其中,企業(yè)不但需要有魄力,而且這個(gè)魄力是持續(xù)的。除了賺錢,我們還在企業(yè)所在的國家和地區(qū),積極負(fù)起社會(huì)公民的責(zé)任。3M在這方面可謂是燒鈔票。麥當(dāng)勞的企業(yè)文化由三個(gè)部分組成:“Q、S、C+V”精神:即“質(zhì)量、周到的服務(wù)、清潔的環(huán)境、為顧客提供更有價(jià)值的食品”。貫徹ISO9000標(biāo)準(zhǔn),樹企業(yè)新形象。實(shí)施ISO9000標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范企業(yè)管理行為。堅(jiān)持質(zhì)量第一原則,確保體系有效運(yùn)行。增強(qiáng)品質(zhì)意識(shí),強(qiáng)化安全觀念。貫標(biāo)出質(zhì)量,認(rèn)證樹形象。筑質(zhì)量長城,興中華經(jīng)濟(jì)。未來的成功屬于質(zhì)量領(lǐng)先者 百尺竿頭,更進(jìn)一步。立優(yōu)質(zhì)精神,構(gòu)世紀(jì)藍(lán)圖。正視危機(jī),增強(qiáng)信心,艱苦奮斗,再創(chuàng)輝煌。質(zhì)量恒古不變的致勝之道。質(zhì)量是提高企業(yè)效益的保證。今日的質(zhì)量,明日的市場。效益來源于服務(wù)社會(huì)的回報(bào)。企業(yè)精神,品質(zhì)第一。人的能力是有限的,而人的努力是無限的。立安思危,創(chuàng)優(yōu)求存?!瘛∫涣鞯馁|(zhì)量來源于一流的管理?!瘛≠|(zhì)量創(chuàng)郊率,效率出效益?!瘛∑饺沼眯淖龅煤?,企業(yè)提升跟著跑?!瘛√岢筛刹桓事浜罂喔?,鼓勵(lì)做好不是做了。他們采取兩項(xiàng)措施,以保證優(yōu)質(zhì)服務(wù):一是選擇、培養(yǎng)優(yōu)秀推銷員??蛻糁辽希浩髽I(yè)文化的靈魂花旗銀行企業(yè)文化的最優(yōu)之處就是把提高服務(wù)質(zhì)量和以客戶為中心作為銀行的長期策略,并充分認(rèn)識(shí)到實(shí)施這一戰(zhàn)略的關(guān)鍵是要有吸引客戶的品牌尋求創(chuàng)新:企業(yè)文化的升華在花旗銀行,大至發(fā)展戰(zhàn)略、小到服務(wù)形式都在不斷進(jìn)行創(chuàng)新。3m究竟有著怎樣的企業(yè)文化客戶。員工。投資者。這就是所謂的高瞻遠(yuǎn)矚。其中,納稅是一方面。如在上海漕河涇工業(yè)區(qū)的廠房,投入100多萬用于環(huán)保設(shè)備。麥當(dāng)勞的作風(fēng):顧客第一;高效、快速;“苛刻”的管理。,比爾蓋茨作為首席設(shè)計(jì)師,:盡早識(shí)別失敗之處,短時(shí)間的失敗是可原諒的,:給員工大量投入,:今天和未來, 對技術(shù)的激情, ,成為本領(lǐng)域中管理最專業(yè)化的公司公司的目標(biāo)成為本領(lǐng)域中管理最專業(yè)化的公司。用人原則是任人唯賢,量才錄用。海爾管理模式日事日畢,日清日高。海爾名牌戰(zhàn)略要么不干,要干就要爭第一;國門之內(nèi)無名牌。海爾國際市場戰(zhàn)略先難后易。這也可以說是沃爾瑪企業(yè)文化的精華。除了上述6條準(zhǔn)則外,把求實(shí)精神和平等原則作為英特爾的科研準(zhǔn)則。google的企業(yè)文化是鼓勵(lì)創(chuàng)新,即使每項(xiàng)工程都要有計(jì)劃、有組織地實(shí)施,公司還是決定留給每位工程師20%的私有時(shí)間,讓他們?nèi)プ鲎约赫J(rèn)為更重要的事情。百川匯??珊程?,眾志成城比金堅(jiān)。團(tuán)結(jié)協(xié)作,盡善盡美。我服裝整齊,因?yàn)槭菍I(yè)服務(wù)。不來一次是你的錯(cuò),只來一次是俺的錯(cuò)。普及飲食安全知識(shí),創(chuàng)造精彩健康生活。吃了不想走,走了還想來。請君試問東流水,特色余香誰短長?;仞伩蛻?,從我做起,心中有情,客戶有心。雍容華貴,皇朝氣派。創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)輝煌。南北口味,集于一堂。團(tuán)結(jié)、拼搏、務(wù)實(shí)、高效。以人為本,和諧發(fā)展。愛護(hù)公共設(shè)施,提高自我修養(yǎng)。企業(yè)理念口號(hào)3萬事俱流香,只待君來享。求實(shí)創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn)。飲食是文化,請從窗口文明做起。堅(jiān)信自我,堅(jiān)信伙伴。勤思巧干苦攀,創(chuàng)新創(chuàng)收創(chuàng)業(yè)。團(tuán)結(jié)拼搏,高效創(chuàng)收。成功決不容易,還要加倍發(fā)奮。質(zhì)量是船,品牌是帆?!百|(zhì)量、環(huán)境、安全”—— 一體化的管理體系。以質(zhì)量求發(fā)展,向質(zhì)量要效益。向規(guī)范的未來邁進(jìn)。能進(jìn)能出,唯才是舉,唯能是用。讓企業(yè)文化生生不息。開創(chuàng)新局面。沖出亞洲、走向世界。帶來無限商機(jī)。優(yōu)質(zhì)精神構(gòu)筑時(shí)代精神。航程無限,輝煌有期。提高企業(yè)形象。信譽(yù)是質(zhì)量的體現(xiàn)。但需人人來扶持。質(zhì)量是企業(yè)的效益,質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,質(zhì)量靠全體員工去保證。品質(zhì)打先鋒。創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌。厲害關(guān)系你我他。服務(wù)是宗旨。產(chǎn)品競爭靠品質(zhì)。為品保之第一步。永無止境。上下一心。構(gòu)世界藍(lán)圖。建議您優(yōu)先選擇txt,或下載源文件到本機(jī)查看。a04 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,豐厚成果。a10 手連手,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。a204 每天自我檢討,品質(zhì)自然更好!a205 杜絕不良思想,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。b04 革除馬虎之心,提升產(chǎn)品品質(zhì)。b08 時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步,事事講究方法技術(shù)。b12 一個(gè)疏忽百人忙,人人細(xì)心更順暢。b16 人人提案創(chuàng)新,成本自然降低。c02 整頓:必需品分區(qū)放置,明確標(biāo)識(shí),方便取用。c06 安全:確保工作生產(chǎn)安全,關(guān)愛生命,以人為本 c07 勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物;以廠為家,共同發(fā)展。c11 清掃清潔堅(jiān)持做,亮麗環(huán)境真不錯(cuò)。g03 推動(dòng)全員品質(zhì)活動(dòng),提高全員工作十七。g07 講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。g11 技術(shù)是基礎(chǔ),管理是動(dòng)力。g15 有品質(zhì)才有市場,有改善才有進(jìn)步。g19 iso14000 是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎(chǔ)。f03 一絲之
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