【正文】 流，我發(fā)現(xiàn)他們大多數(shù)人沒有這種感覺，更不會把公司當做自己的家去呵護、去經(jīng)營。就拿鄭州銷售中心來說，通過我這半年的近距離接觸，就目前我們這個團隊而言，是比較散漫的、責任心不夠強。有時候甚至在想，既然家在這里，工作也在這里，如果可以的話就在綠之舟奮斗下去吧，相信隨著時間的推移，一定能在綠之舟收獲一片屬于自己的天下！可能以我現(xiàn)在的工作情況來說，有很多還是需要全面提高的。可是隨著時間的累積，我在這方面經(jīng)驗也在不斷的增加，雖說凡事還不能盡如人意，但只要有必要的經(jīng)驗總結(jié)，吸取教訓，相信下一次都會比前一次做的要好！從14年開始我服從領(lǐng)導安排，正式兼起鄭州人力資源這份工作，可能剛開始對這份工作的理解是：只是兼職，沒必要投入太大的精力，加上后來跟總裁出差來回跑，很多工作做得都不是很到位?？偛弥?總裁秘書我自認為是一個比較微妙的崗位，既要把監(jiān)督和督促工作做好，又要建起一道溝通上下的橋梁，又不能讓人有狐假虎威的感覺。在這段時間里，在總裁和其他同事的指導和幫助下，我確實也學到了很多東西，對我工作方法和知識的積累也有一定的提升，但總的說我還是有一定的差距。我努力去了解我這個職位所需的基本知識和流程，以備不時之需，另外不斷向同事和領(lǐng)導虛心請教、學習，那個階段的我只想像海綿一樣大量的吸納知識。第一篇：總裁助理年度工作總結(jié)個人總結(jié)時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間，到綠之舟已經(jīng)一年零七個月了。經(jīng)驗是剛畢業(yè)的大學生唯一欠缺的東西，然而經(jīng)驗的獲得是沒有捷徑的，只有不斷的參與、不斷的體驗才有進步的機會和可能。這個差距不僅體現(xiàn)在能力上的提高、還有工1作方式的改進及工作力度的加強。時間久了我漸漸掌握了一些說話和做事的分寸問題，讓我在以后的工作中做得更好，使每項事情都能落到實處，真正能夠為領(lǐng)導分憂。直到后來發(fā)現(xiàn)，人資這個崗位并非虛職，它負責著公司上下很多的事情，在其位就要謀其事，我應(yīng)該對我所做的每一份工作負責，敢于承擔責任是作為員工應(yīng)該具備的最起碼素質(zhì)。但是今后不論在什么樣的崗位上，我都會不斷的完善和提升自己。盡管公司一直有站在員工的立場上去考慮問題，可員工根深蒂固的觀念是：公司對他們只有索取，沒有回報，也就談不上要為公司誓死效忠。所以，雖然有時候工作比較忙，但必要的團隊活動還是適當?shù)母阋幌拢M織大家聚餐或適當?shù)某鲇畏潘?，不僅可以拉近同事之間的距離，對加深公司和員工之間的感情也是會起到很好的作用，例如：我們圣誕節(jié)搞得活動，我覺著就非常有愛，既讓大家得到充分的互動，也拉近了員工與領(lǐng)導之間的距離。不知從何時起，公司開始有了兼職，一人多兼，有的甚至做著跟自己本職工作偏離很遠的工作，包括我也是擔任了兩個職位，也可以說是三個職位，有段時間我甚至在懷疑自己，不知道自己的工作重心到底是什么？又或者說自己更適合做什么？總覺著有些不倫不類的，糾結(jié)了好長一段時間。這樣做不僅對員工的職業(yè)發(fā)展有莫大的好處，另一方面對公司而言，把人才的作用利用最大化，公司也會得到相應(yīng)的回報，公司和員工才能實現(xiàn)真正的雙贏。一年來，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成績，但也存在了諸多不足，接下來請看這篇2015總裁助理工作總結(jié)范文吧~一、要認清自己，處事有原則。二、需要耳聰目明，作好參謀工作。領(lǐng)導一旦采納決策意見，還要制訂決策備選方案。要協(xié)調(diào)好公司上下的關(guān)系。影響公司形象的事，管。個人習慣不管。四、高效快捷處理有關(guān)事務(wù)。要有所為，有所不為。不該為之事，親自未必就好，還往往會挫傷員工的積極性。工作不能擺花架子，更不能弄虛 作假。要當好總經(jīng)理助理，要靠權(quán)力的影響力，但更 重要的是靠非權(quán)力的影響力?？扛呱械娜烁瘛⒇S富的知識、卓越的才干、卓有成 效的工作方法來開展工作。六、注意自身形象，起好表率作用。凡要求別 人做的，自己首先要做到、做好。一方面要根據(jù)工作需求，建立一套切實可行的工作規(guī)章制度，并不折不扣地去執(zhí)行。根據(jù)工作規(guī)章，獎優(yōu)罰劣。八、要努力營造溫馨快樂的工作環(huán)境。容人，要有容人的雅量。第三篇：總裁助理年終工作總結(jié)總裁助理年終工作總結(jié)模板時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間，到恒諾賽鑫已經(jīng)兩個月了。我的目標是在三個月內(nèi)完成房地產(chǎn)開發(fā)的基本知識和流程的學習。只有親身經(jīng)歷各種事情才會在經(jīng)驗上有盡快的積累。回顧這兩月的工作，我感覺還是做得很不夠，但還是要認真總結(jié)，只有不斷的總結(jié)才能有提高。因此，我感覺方法很總要，而這方面我很欠缺。二、擬定總裁辦的一些崗位職責、管理辦法和流程該項工作我只做了一部分。但我相信，隨著各方面的提高，我能夠真正做好這方面的工作，能當好領(lǐng)導的眼睛。由于自己心有問題，總有顧忌，有些問題未大膽的向領(lǐng)導反饋，我知道這是一大忌。六、完成領(lǐng)導臨時交辦的工作由于方法、專業(yè)知識及經(jīng)驗的欠缺，我在完成領(lǐng)導臨時交辦的工作時總是不夠理想。幸運的是，有總裁和副總裁以及這么多有能力的同事作為老師，只要虛心請教、認真領(lǐng)會、加快學習，我想我是能夠迅速的勝任自己的崗位的。對于團隊中的每一個人，個人的閱歷豐富、能力強是一件好事情。加強管理，用有效的制度和方法盡快改變這種情況已是燃眉之急，否則在項目真正開始后，會有很多問題連續(xù)爆發(fā)。所以，雖然工作比較忙，但我認為還是要加強這方面的工作。我們的項目現(xiàn)在才真正開始，加強自身能力的提高，協(xié)助領(lǐng)導完成這一關(guān)鍵期的工作是我的責任。其發(fā)布作品已經(jīng)做了相應(yīng)的備份工作，備份地址均保存在公司微信公眾賬號里2：負責執(zhí)行總裁的辦公室的衛(wèi)生和人員接待工作，辦公室午餐和晚餐的取用和報備以及完成總裁交代的相關(guān)事宜，各部門的傳達和協(xié)調(diào)等工作。2：隨同總裁洽談商城建設(shè)和完善工作，初步達成合作協(xié)議，：撰寫公司區(qū)塊鏈白皮書進行中。注：應(yīng)聘者請?zhí)峤缓啔v，發(fā)送指定郵箱（簡歷請附帶個人清晰生活照）?！孔龊每偛棉k公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草和發(fā)布?！韭穆毭枋觯号c集團各部門保持緊密聯(lián)系，需由集團審批的重要文件，由總