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市政府辦公室領導班子述職報告-wenkub

2024-11-14 19 本頁面
 

【正文】 廉潔自律情況,全體人員互相監(jiān)督。二是加強班子內部團結和協(xié)作。認真做好老干部工作,在老干部生活學習、文化娛樂、醫(yī)療保健、車輛使用和社會活動等方面提供了熱情周到的服務。六是抓好行政事務工作。五是抓好市長熱線和值班聯(lián)絡工作。加大領導批示件的督查力度。政務信息工作始終保持上傳下達、高效暢通,確保市政府領導及時掌握事件處置最新進展情況,準確做出決策,有效防止被動應付狀況發(fā)生。上述兩個綱領性文件經(jīng)市委常委會議討論后先后正式下發(fā)。二、切實轉變職能,優(yōu)化服務質量一是抓好市政府及辦公室文稿的起草、審核工作。辦公室領導班子認真扎實地開展了首批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,概括提煉出了市政府辦公室保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求,即:學習為先,提高理論政策水平;服務為上,強化參謀助手作用;敬業(yè)為本,爭創(chuàng)一流工作績效;宗旨為重,維護群眾根本利益;形象為榮,鍛造一流干部隊伍。一、加強理論學習,提高自身素質注重理論學習是加強領導班子思想作風建設和提高政治業(yè)務水平的一項根本措施。辦公室領導班子始終把學習貫穿于整體工作之中,嚴格執(zhí)行學習制度,積極創(chuàng)建學習型機關。針對存在的問題制定了切實可行的整改方案,并狠抓整改落實,受到了省委、市委先教活動指導組的高度評價。全年共審核以市政府及辦公室名義上報、下發(fā)的文件近400份;起草審核政府工作報告及市政府主要負責同志在全市經(jīng)濟工作會議、招商引資工作會議、市政府全體會議等會議上的報告20余份,約30萬字。全年先后圍繞優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、實施東向發(fā)展戰(zhàn)略,在新聞媒體設立專欄報道,累計配發(fā)評論員文章20余篇。四是抓好督查督辦工作。全年共處理領導批示100余件次,均及時反饋結果,做到件件有落實,事事有回音。辦公室修訂完善了值班室工作職責、值班員職責、值班室接訪制度等,制定了《市政府辦公室關于重大集體上訪事件處置工作預案》,對熱線電話辦理、重特大緊急情況呈報、群眾來訪等各個環(huán)節(jié)進行嚴格管理,做到有章可循、按章辦事、公開透明,努力構筑高效快捷的服務通道,進一步規(guī)范了熱線電話和值班聯(lián)絡工作,提高了應對和處理重大突發(fā)事件的能力和水平,發(fā)揮了較好的保障作用。積極做好全市性重要會議、重大活動的安排,以及接待省部級領導來宿視察、調研的組織協(xié)調和服務工作。三、強化班子建設,發(fā)揮整體合力一是堅持民主集中制原則。一年來,通過在辦公室領導班子成員中開展談心交流活動,班子成員之間本著積極主動、平等坦誠的原則,互相通氣、共同商量、相互支持、彼此補臺,增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,營造了一個團結和諧的融洽氣氛。認真貫徹執(zhí)行政府采購的有關規(guī)定,從源頭上杜絕腐敗行為。辦公室結合自身實際研究制定了《關于進一步改進機關作風提高機關效能的意見》,要求全體工作人員要進一步加強學習教育,著力提點擊查看本資料原創(chuàng)網(wǎng)站更多文章高整體素質;進一步加快工作節(jié)奏,努力提高辦事效率;進一步樹立精品意識,全面提高工作質量。第二篇:市政府辦公室領導班子述職報告2005年,辦公室領導班子在市政府的領導下,帶領全體工作人員,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以全面提高服務水平為目標,以圍繞中心、服務大局為主題,堅持搞好三個服務,發(fā)揮三個作用,團結奮進,扎實工作,全面完成了所承擔的各項工作任務,有效地保證了市政府工作的高效運轉。在學習內容上,緊密聯(lián)系辦公室工作實際和個人思想實際,認真學習討論了黨的十六屆四中、五中全會和省、市重要文件,進一步形成了刻苦鉆研、積極探索、求真務實的學風。一年來,辦公室領導班子在熟悉經(jīng)濟工作情況,掌握經(jīng)濟工作規(guī)律,輔佐領導做好多項工作的能力有了新的提高,在依照科學規(guī)律辦事、依法行政的能力上有了新的進步,在業(yè)務知識上有了新的拓展。緊緊圍繞東向發(fā)展戰(zhàn)略,牽頭組織了市內外調研,代擬了市委、市政府《關于實施東向發(fā)展戰(zhàn)略,奮力推進xx崛起的若干意見》;緊緊圍繞全市“十一五”發(fā)展的謀劃,代擬了市委《關于制定xx市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》。在2005年發(fā)生xx、yy等突發(fā)事件后,辦公室領導班子成員及時陪同市政府領導趕赴一線,協(xié)助處理善后工作,并會同有關部門共同應對,確保事件處置有條不紊、緊張有序,同時還根據(jù)市政府負責同志的要求,將處置情況協(xié)調統(tǒng)稿后在市內媒體上刊登,把負面影響降到最低限度。結合市政府2005年確定的73項重點工作,重點選擇了招商引資、行政許可、旅游經(jīng)濟、糧食直補、民營經(jīng)濟、生產(chǎn)救災、食品放心工程建設等問題進行專項督查督辦,其中,生產(chǎn)救災和招商引資督查由于工作認真、細致,受到市政府領導的充分肯定。全年政府系統(tǒng)辦結人大代表議案和建議83件,辦結率達100,承辦市政協(xié)提案179件,辦結率為100%,滿意率95%以上。市長熱線電話辦公室全年共受理投訴2200多件,涉及90多個部門和單位,得到各級部門和廣大市民的好評。市政府車輛安全管理工作進一步加強,沒有發(fā)生行車事故。在辦公室領導成員內部強化了民主集中制,把集體領導和個人有機分工結合起來,堅持實行辦公室主任會議制度,在日常工作中經(jīng)常通氣協(xié)商,涉及人財物和重要事項都能在事前通氣協(xié)商,最后經(jīng)過主任辦公會議集體研究作出決定,杜絕個人行為和獨斷專行。辦公室在貫徹事務公開方面加大力度,對人員選拔任用、公務接待、財務管理等方面做到公開透明,嚴格按章辦事。辦公室沒有出現(xiàn)違法違紀案件,沒有任何人借領導機關或領導個人的名義搞特殊化,謀取私利。從而推動了“兩風”、“兩情”的轉變,促進了辦公室工作作風的變化,工作節(jié)奏明顯加快,工作質量和效率得到進一步提高。會議緊緊圍繞先進性教育這一主題,結合領導班子和個人思想及工作實際,對中心意識、服務意識、工作作風等方面存在的問題,進行了認真的反思和查擺,并提出了相應的整改意見。會議氣氛熱烈、活潑,班子成員暢開思想,溝通情況,起到了強化中心意識、服務意識,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,進一步轉變作風,加快經(jīng)濟建設的目的,大家紛紛表示,這次生活會開的非常必要,非常及時,提高很大,受益匪淺,今后作為一項制度,要很好地堅持下去。二是廣泛征求意見。府辦主任xx志對府辦班子成員的自查報告進行了嚴格把關,提出了許多指導性意見和建議,為民主生活發(fā)言進行了較為充分的材料準備。二是通報了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直部門、非公企業(yè)、辦公室內部干部職工對辦公室領導班子、班子成員及府辦黨支部的意見和建議。二、存在的具體問題大家一致認為,府辦新的領導班子組成一年多來,在市委、市政府的正確領導下,緊緊圍繞全市的中心工作,充分發(fā)揮職能作用,為全市經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展提供了優(yōu)質的服務環(huán)境,做了大量卓有成效的工作,整體服務水平不斷提高,較好地促進了政府工作的正常運轉。二是督促檢查的視野不寬,深度不夠。在解決辦公室機關人員住房,豐富文化娛樂生活,提高福利待遇問題上措施不得力,落實不到位。在廉潔自律方面存在來客接待超標準的現(xiàn)象,下基層也接受過超標準接待。個別人對自己要求不嚴,紀律觀念不強個別工作人員上進心不強,對自己不是高標準、嚴要求,從而在工作、紀律等方面放松自己。要緊緊圍繞項目建設、優(yōu)化環(huán)境、工業(yè)改制、城鎮(zhèn)開發(fā)、旅游開發(fā)等工作,不斷改進府辦班子的工作方法,為全市中心工作做好服務。一是修訂完善學習制度。當前要重點學習“三個
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