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黨建工作示范點申報材料-wenkub

2024-11-14 18 本頁面
 

【正文】 ,把對黨員進(jìn)行政治思想教育,黨紀(jì)、法紀(jì)教育貫穿于黨建工作始終。局黨支部堅持民主集中制等各項工作制度,凡是重大工作思路,重大經(jīng)濟開支和干部的提拔任免使用,職工崗位調(diào)整等事項,都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子充分醞釀,集體做出決策,確保決策科學(xué)性。一、抓班子強素質(zhì),增強領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力 局黨支部堅持抓好領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在與納稅人簽訂廉政公約的同時,聘請?zhí)匮O(jiān)察員,做好外部監(jiān)督,建立了預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地,用反面案例教育警示干部不斷增強廉政意識和職業(yè)道德意識。截至目前,共有29名黨員干部取得會計資格證,21人獲得國稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)能手稱號。第二篇:申報區(qū)級黨建示范點材料國稅局區(qū)級黨建示范點申報材料近年來,該局黨委高度重視黨建工作和積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,黨委自身建設(shè)、黨建陣地建設(shè)以及稅務(wù)文化工作均取得顯著成績,2008年分別被全國婦聯(lián)、省婦聯(lián)命名為“巾幗文明崗”;2011年局被省委省政府表彰為精神文明建設(shè)先進(jìn); 2012年局被市委市政府表彰為三八紅旗集體;黨委建設(shè)連年4年被區(qū)委樹為先進(jìn)黨組織和黨建示范點。四年來共調(diào)處各類矛盾糾紛38起,調(diào)解成功37起,%,無集體上訪和群體性事件。通過各類活動的舉辦,社區(qū)居民自我教育、自我管理意識加強,社區(qū)自治功能完善,社區(qū)資源共享、共駐共建效果顯著,有效推進(jìn)了社區(qū)民主自治、齊抓共管、全民共建的新局面。在認(rèn)真遵循《居民委員會組織法》方面,社區(qū)不斷完善新型社區(qū)管理體制,進(jìn)一步加強社區(qū)組織建設(shè),探索社區(qū)建設(shè)新模式,全面推進(jìn)社區(qū)建設(shè)。四、制度規(guī)章健全社區(qū)黨支部先后制定了組織生活、黨員管理、聯(lián)系群眾等各項工作制度,有健全的組織生活制度、流動黨員管理制度、民主生活會制度等。社區(qū)黨支部書記、居委會主任、十七大代表馬天娥同志長期以來,在加強自身素質(zhì)、提高工作能力的同時,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)“兩委”班子,抓學(xué)習(xí)、謀發(fā)展,踏踏實實干工作、全心全意服務(wù)群眾,在班子和居民群眾中樹立了很高的威信。還制定了黨建、治安調(diào)解、計劃生育、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、婦女文教等工作職責(zé)50余項。組長親自抓,全面負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動的組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作;成員分工協(xié)作,各負(fù)其責(zé),使創(chuàng)建活動有了強有力的組織保障。社區(qū)黨支部堅持優(yōu)中選優(yōu),打造一流支部班子的思路,于XX年順利完成社區(qū)黨支部依法換屆選舉、居委會直接選舉,“兩委”班子的年輕化、知識化,提高了社區(qū)黨建和社區(qū)服務(wù)工作效率,為開展各項工作奠定了組織保證。一、基本情況東關(guān)社區(qū)地處東關(guān)大街以北,北關(guān)街以南,共和中路以西,北小街以東,共有黨員80名,住戶2145戶,居民7393人,人口構(gòu)成表現(xiàn)為少數(shù)民族群眾多,“低保戶”家庭多,“純居民”家庭多的“三特征”。轄區(qū)內(nèi)有9家企事業(yè)單位,在冊黨員49人。班子成員的整體政治素質(zhì)、理論素質(zhì)明顯提高,整體合力得到加強;民主決策、互相交流、互相溝通、共同提高不僅成為班子成員的共識,更成為社區(qū)有效開展各項工作并落到實處的有力保證,實現(xiàn)了“兩委”班子設(shè)置合理、制度健全、作風(fēng)正派、互相尊重、職責(zé)明確、分工協(xié)作的良好局面,達(dá)到了善于聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾生活,群眾基礎(chǔ)好的目標(biāo),群眾滿意率達(dá)98%以上。社區(qū)實行成員代表大會和議事協(xié)商委員會制度,推行居務(wù)公開和財務(wù)公開制度。業(yè)主委員會及物業(yè)管理企業(yè)接受社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,業(yè)主權(quán)益得到充分保障,未發(fā)生重大物業(yè)糾紛事件,業(yè)主滿意率達(dá)85%以上。她倡導(dǎo)的“互相幫助、互相支持,心往一處想,勁往一處使”的工作理念,使“兩委”班子發(fā)揮出了各自應(yīng)有的作用,在群眾中起到了良好的表率作用。社區(qū)還建立了“六到家”的工作制度,即家庭糾紛調(diào)解到家、有病住院看望到家、新遷居民走訪到家、“兩勞”人員幫教到家、生活保障發(fā)放到家、下崗待業(yè)安置到家。在社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,我們設(shè)有居民代表大會,建立了居民自治小組,制定了《社區(qū)自治章程》、《志愿者服務(wù)管理制度》、《社區(qū)居務(wù)公開制度》、《社區(qū)專職工作者述職和民主評議制度》等,增強了社區(qū)自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督和自我教育功能。五、服務(wù)黨員群眾成效顯著在創(chuàng)建工作開展之初,社區(qū)黨支部就確定了以黨建為龍頭,以服務(wù)群眾為突破點,促進(jìn)社區(qū)三個文明建設(shè)和諧發(fā)展的工作思路。社區(qū)發(fā)揮社區(qū)婦聯(lián)聯(lián)系家庭的優(yōu)勢,動員婦女積極參與平安家庭創(chuàng)建,提升家庭生活質(zhì)量和文明程度,以家庭的平安和諧促進(jìn)社會的大平安。近年來,該局黨委始終堅持以爭創(chuàng)先進(jìn)黨組織為目標(biāo),以大力創(chuàng)先爭優(yōu)活動為龍頭,堅持“圍繞稅收抓黨建,抓好黨建促稅收”的思路,大力加強基層組織建設(shè),積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān),打造學(xué)習(xí)型機關(guān)團(tuán)隊,有力的推動了全局國稅事業(yè)的穩(wěn)步健康發(fā)展。二、突出服務(wù)強載體。四、創(chuàng)先爭優(yōu)樹典型。一是堅持組織理論學(xué)習(xí),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力和水平。同時堅持定期開好班子民主生活會和黨員評議班子成員制度,充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,接受黨員監(jiān)督,提高執(zhí)政能力和服務(wù)水平。一是堅持“三會一課”學(xué)習(xí)制度。人才是科學(xué)發(fā)展的重要因素,我局通過給時間、給補助、給待遇等方式,支持和鼓勵黨員參加各種形式的繼續(xù)教育,提高黨員推動科學(xué)發(fā)展的能力。三、抓制度務(wù)實效,建立黨建工作長效機制一是建立黨支部工作機制。三是建立健全廉政建設(shè)工作制度。四、聯(lián)系實際,彰顯特色,服務(wù)功能不斷強化堅持以提升效能為導(dǎo)向,以加強法治為推動,以納稅服務(wù)為抓手,為自主創(chuàng)新“提速”,為產(chǎn)業(yè)升級“引路”,為節(jié)能減排“助力”,做到組織收入取之有度,稅收優(yōu)惠予之有別,為用好用足稅收政策“參謀”,為改善民生“送暖”,充分發(fā)揮黨組織服務(wù)社會、推動發(fā)展、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。五、抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動,凝聚機
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