學(xué)生宿舍管理領(lǐng)導(dǎo)小組-wenkub
2024-11-09 17 本頁面
【正文】 解住校生的表現(xiàn)情況，主動征詢意見，相互協(xié)調(diào)，形成共識。每年開學(xué)初，放假前，有針對性地對住校生集中進(jìn)行安全教育，幫助學(xué)生及時了解與公寓安全相關(guān)的制度和規(guī)定。對因病需在宿舍休息的學(xué)生應(yīng)加強(qiáng)巡視，防止發(fā)生意外。密切配合學(xué)校，堅(jiān)持經(jīng)常開展針對性強(qiáng)的主題教育，開展豐富多彩的文體活動，不斷提高住校生的綜合素質(zhì)，充實(shí)他們的課余生活；定期召開住校生管理人員會議（管理員、生活老師、保衛(wèi)人員等），聽取匯報，了解各方面工作人員的工作情況，肯定成績，商量解決工作中出現(xiàn)的各類問題，對工作中的不足及時提出改進(jìn)意見。第一篇：學(xué)生宿舍管理領(lǐng)導(dǎo)小組桂花小學(xué)學(xué)生公寓管理機(jī)構(gòu)及職能分工一、學(xué)生宿舍安全、衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長：張克勤（校 長）副 組 長：王繼平（政教主任）成 員：王小林（男生宿舍管理員、電工兼消防員）唐楚燕（男生宿舍管理員）何仲君（女生宿舍管理員）李 維（門衛(wèi)）二、職責(zé)范圍（一）領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)協(xié)調(diào)住校生工作相關(guān)部門之間的關(guān)系，解決存在的問題，最終形成各司其責(zé)、密切配合、齊抓共管的協(xié)作機(jī)制；定期召開住校生管理會議，對住校生管理提出指導(dǎo)性意見，確定學(xué)生管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，明確住校生管理成員各自的職責(zé)；了解住校生生活情況及住校生管理情況，針對存在的問題分析原因，研究對策，及時解決問題；認(rèn)真準(zhǔn)備、積極策劃各種針對住校生的專題性教育活動，定期檢查學(xué)生公寓工作，察看學(xué)生宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律情況，檢查學(xué)生公寓工作人員履行職責(zé)情況；（二）管理模式住校生由宿舍管理部門和政教處共同管理，學(xué)校各處室積極配合；（三）宿舍管理部門的職責(zé)每年制定住校生管理工作計劃，年末寫出總結(jié)，根據(jù)各學(xué)校的實(shí)際學(xué)生數(shù)量合理安排學(xué)生宿舍；按有關(guān)規(guī)定選聘足額的管理人員、生活教師等，明確各自職責(zé)，制定嚴(yán)格的規(guī)范要求和考勤獎懲制度；按設(shè)計要求和學(xué)生的實(shí)際需要配備學(xué)生宿舍的設(shè)施、設(shè)備，制定完善的住校學(xué)生管理規(guī)章制度和檢查考評考核制度，并定期組織工作人員和學(xué)生學(xué)習(xí)；制定可操作的、較科學(xué)的住校生及所在班級量化考核辦法，并定期進(jìn)行量化考核，量化考核結(jié)果定期公布并報送學(xué)校。定期對公寓樓所有的管理人員、工作人員進(jìn)行考核及時兌現(xiàn)獎罰；要通過召開家長及學(xué)生座談會、問卷調(diào)查、個別訪談等形式，了解家長、學(xué)生的愿望和需求，征詢家長、學(xué)生意見，及時改進(jìn)工作方法，提高服務(wù)質(zhì)量，為住校生創(chuàng)造一個和諧、優(yōu)美的生活環(huán)境。情況嚴(yán)重者應(yīng)及時通報或告知學(xué)校和監(jiān)護(hù)人；公寓應(yīng)建立住校生安全信息檔案和通報制度，將學(xué)生非正常缺勤或者擅自離校情況，以及學(xué)生身體和心理的異常情況等關(guān)系學(xué)生人身安全的信息記錄在案，并及時告知學(xué)校和監(jiān)護(hù)人。同時對學(xué)生進(jìn)行用水、用電的安全教育和防火、防盜以及人身自我保護(hù)等方面的教育，不斷增強(qiáng)學(xué)生的自我保護(hù)能力和自我保護(hù)意識；1定期向?qū)W校匯報學(xué)生公寓樓的住校生管理情況，自覺接受監(jiān)
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