【正文】 心將《全國(guó)普通高等學(xué)校就業(yè)協(xié)議書》(以下簡(jiǎn)稱《就業(yè)協(xié)議書》)發(fā)給各學(xué)院，由各學(xué)院將材料發(fā)給畢業(yè)生，畢業(yè)生每人一份。勞 動(dòng)合同是畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后訂立的。畢業(yè)生與用人單位簽訂勞動(dòng)合同前，也不可忽略就業(yè)協(xié)議書的簽訂。簽發(fā)部門 勞 動(dòng)合同的簽證機(jī)關(guān)是各級(jí)勞動(dòng)行政部門。4 簽發(fā)部門 畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 的簽證部門是各級(jí)縣、市人事調(diào)配部門。因遺失致使自己無(wú)法辦理相關(guān)手續(xù)的同學(xué)，其責(zé)任 自負(fù)。五、注意事項(xiàng)：就業(yè)協(xié)議書只有一份，在簽約時(shí)一定慎重 考慮，一旦用人單位在上面簽字，要更改或換發(fā)協(xié)議，必須有用人單位同意更改或放棄該協(xié)議的書面證明，否則不能更改和換發(fā)協(xié)議書?！皩W(xué) 校意見”欄：【學(xué)校聯(lián)系人】填寫所在班級(jí)班主任名字 【聯(lián)系電話】統(tǒng)一填寫就業(yè)處電話【郵政編碼】451191 【院（系、所）意見】統(tǒng)一填寫“ 同 意 ”并加蓋所在系（部）公章?！坝萌藛挝磺闆r及意見”欄：由用人單位逐項(xiàng)填寫完 整，并加蓋用人單位公章和上級(jí)主管部門人事專用公章。三、填寫時(shí)必須使用藍(lán)或黑色水筆填寫，不得用圓珠筆、鉛筆、紅色筆書寫。，填寫時(shí)請(qǐng)勿涂改，否則后果自負(fù)；，勿墊紙打草稿，否則上面會(huì)留下印記，請(qǐng)一次性填寫。第一篇：高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書及就業(yè)證明填寫須知高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書填寫須知：；，工作崗位不能填寫為實(shí)習(xí)；（如工作地點(diǎn)在財(cái)務(wù)室則需要蓋財(cái)務(wù)部的公章）。，可先不填，先蓋上公章，到學(xué)校咨詢輔導(dǎo)員之后再補(bǔ)填。字跡要求清楚、工整，不得涂改，不可有空缺項(xiàng)。(1)有用人自主權(quán)的單位(是指有存放檔案的職能，能夠晉資、晉職，如大中型企業(yè)等國(guó)有單位)，只須在“用人單位意見”一欄加蓋單位公章即可?！皞渥ⅰ币粰冢河萌藛挝?若無(wú)要求，畢業(yè)生可以在此項(xiàng)中不填寫。就業(yè)協(xié)議書一旦三方簽字生效，就不能更改，否則，涉及違約事宜，只能按違約程序辦理。就業(yè)協(xié)議書與 勞動(dòng)合同的區(qū)別就業(yè)協(xié)議書: 法律依據(jù) 是由教 育部高校學(xué)生司統(tǒng)一制定的，為高校應(yīng)屆畢業(yè)生在就業(yè)過(guò)程中簽訂就業(yè)協(xié)議的一種書面合同。勞動(dòng)合同：法律依據(jù) 勞動(dòng) 合同法目的 是指勞動(dòng)者同企業(yè)、事業(yè)等用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。就業(yè)協(xié)議僅僅是確立了畢業(yè)生和用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)合同更進(jìn)一步確立了雙方的權(quán)利和義務(wù)。因?yàn)楦咝．厴I(yè)生就業(yè)是通過(guò)各級(jí)人事調(diào)配部門在規(guī)定時(shí)間內(nèi)來(lái)落實(shí) 的。如果畢業(yè)生與用人單位在工資待遇，住房等方面有事先約定，可在就業(yè)協(xié)議的約定條款中注明，附后補(bǔ)充，日后訂立勞動(dòng) 合同是對(duì)此內(nèi)容應(yīng)予以認(rèn)可。b、畢業(yè)生收集需求信息，閱讀《畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)報(bào)》 及相關(guān)書刊。①各院系組織畢業(yè)生座談、畢業(yè)紀(jì)念活動(dòng)、畢業(yè)教育動(dòng)員會(huì)、學(xué)習(xí)有關(guān)文件、安排畢業(yè)生辦理離校手續(xù)等。f、6月中下旬畢業(yè)生參加學(xué)校畢業(yè)典禮，到各學(xué)院領(lǐng)取《報(bào)到證》。畢業(yè)生通過(guò)“雙向選擇”確定 接收單位，并與用人單位簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》后，畢業(yè)生和用人單位都應(yīng)認(rèn)真履行協(xié)議。畢業(yè)生如謊報(bào)遺失《就業(yè)協(xié)議書》，視情節(jié)輕 重給予相應(yīng)校規(guī)校紀(jì)處分。？用人單位接收畢業(yè)生時(shí)需與畢業(yè)生簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，部分地區(qū)還需報(bào)當(dāng)?shù)卣?業(yè)生就業(yè)主管部門審批，如北京、上海、深圳、廣州等地，畢業(yè)生可請(qǐng)接收單位到當(dāng)?shù)卣厴I(yè)生就業(yè)主管部門進(jìn)行確認(rèn)是否需要審批。用人單位以報(bào)到證為依據(jù)，接 收安排畢業(yè)生工作，并接轉(zhuǎn)畢業(yè)生的檔案、戶口等。報(bào)到證開回后，由各學(xué)院統(tǒng)一到學(xué)生處領(lǐng)取，在畢業(yè)生辦理完離校手續(xù)后，發(fā)給畢業(yè) 生。畢業(yè)生到上登報(bào)聲明畢業(yè)生持學(xué)校證明、登報(bào)聲明和畢業(yè)證書原件到省廳流動(dòng)調(diào)配處辦理補(bǔ)辦手續(xù)。學(xué)校同意蓋章，并及時(shí)將協(xié)議書反饋用人單位。屬違約行為，解約方應(yīng)對(duì)另二方承擔(dān)違約責(zé)任。人事代理畢業(yè)生可以初定 職稱嗎？國(guó)家規(guī)定，全日制普通院校畢業(yè)生，見習(xí)一年期滿后，經(jīng)考核合格，即可在轉(zhuǎn)正定級(jí)的同辦理初定專業(yè)技 術(shù)職務(wù)手續(xù)，不需要再進(jìn)行評(píng)審。1人事代理畢業(yè)生可以考 研嗎？可以。如果畢業(yè)生未簽就業(yè)協(xié)議書，學(xué)妥善校將把其關(guān)系和檔案轉(zhuǎn)遞回原籍。求職的最終過(guò)程就是為了簽上一份合約，就具有法律效力，因此簽約一定要慎重，同時(shí)協(xié)議書的填寫更加不可忽視。專業(yè)名稱填財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)學(xué)。第二欄上半欄由用人單位填寫，注意各欄要填完整，以便聯(lián)系。第三欄由學(xué)院和校就業(yè)指導(dǎo)中心填寫。備注欄：如果已與用人單位就見習(xí)期時(shí)間、工資福利待遇、違約責(zé)任等達(dá)成共識(shí)的也可在此欄注明。協(xié)議書一式三份，畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校各一份，辦完全部手續(xù)后，就業(yè)中心留下一份，用人單位一份由畢業(yè)生負(fù)責(zé)寄（交）回。②參加升學(xué)考試的畢業(yè)生同用人單位簽約時(shí)需要事先告知自己考研或?qū)Ｉ镜那闆r。填寫時(shí)必須使用藍(lán)或黑色水筆填寫，不得用圓珠筆、鉛筆、紅色筆書寫。協(xié)議書填寫要求：四、協(xié)議書填寫要求：“協(xié)議書封面”：用人單位名稱一定要認(rèn)真填寫工整，并且一律填寫名稱 的全稱。（2）無(wú)用人自主權(quán)的單位（是指無(wú)存放檔案的職能，如股份制、民營(yíng)、三 資企業(yè)等非國(guó)有單位），須到當(dāng)?shù)?市)人事局辦理人事代理手續(xù)，除“用人單位 意見”一欄加蓋單位公章外，還須“用人單位上級(jí)主管部門意見”一欄加蓋“人 事局”或“人才交流中心”公章。如有需要可簡(jiǎn)單填寫相關(guān) 內(nèi)容，如與用人單位有其他協(xié)議外協(xié)定，務(wù)必填寫于備注欄。畢業(yè)生只能使用有自己編號(hào)的協(xié)議書簽訂就業(yè)協(xié)議，畢業(yè)生所持學(xué)院下 發(fā)的就業(yè)協(xié)議書不得轉(zhuǎn)讓他人使用。二、填寫之前請(qǐng)先仔細(xì)閱讀協(xié)議書簽約須知與簽訂協(xié)議書注意事項(xiàng)，如不認(rèn)真閱讀，出現(xiàn)問題后果自負(fù)?！爱厴I(yè)生情況及意見”欄：【政治面貌】如實(shí)填寫“群眾”、“團(tuán)員”、“預(yù)備黨員”、“黨員”【健康狀況】可以填寫“良好”、“健康”【畢業(yè)時(shí)間】統(tǒng)一填寫2011年6月【家庭住址】填寫畢業(yè)生家庭所在地即可，按省、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村格式詳細(xì)填寫河南省周口市沈丘縣范營(yíng)行政村5隊(duì)【身份證號(hào)】填寫時(shí)保證無(wú)誤***83X【應(yīng)聘意見】統(tǒng)一填寫“我同意到貴單位就業(yè)”，并簽名范建彬及簽署日期。（3）如果單位為畢業(yè)生辦理的是人事代理手續(xù)，要了解清楚有關(guān)人事代理的各項(xiàng)內(nèi)容，以防日后遇到一些不必要的麻煩。主要內(nèi)容可以包括：簽約年限；違約條件與違約責(zé)任