【正文】 存在的麻痹大意、僥幸心理、輕率行為給清除干凈。張!看見董拿著8號(hào)鐵線就說(shuō)：“彎一鉤。電腦將毀，一切的努力也會(huì)付之東流。”鮮紅的血霧刺激著人們的神經(jīng)，最終卻成了生者揮之不去的夢(mèng)魘，掉落的花朵旁流干了母親的淚水。這份責(zé)任承擔(dān)的不僅僅是自己的生命，也是對(duì)生者的尊重與愛護(hù)，對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)，對(duì)單位的承諾。第二篇：安全警示教育安全警示教育——《傷逝》觀后感走出會(huì)議室的那一刻，看到明媚陽(yáng)光的那一刻，聽到路人笑聲的那一刻，才感覺(jué)沉重的心有所釋放?！?007年8月8日，濟(jì)南一幼兒園5歲幼兒被遺忘在校車內(nèi)中暑死亡。研究表明，車門窗緊閉的情況下，10分鐘內(nèi)，車內(nèi)的溫度會(huì)迅速提升6℃7℃。相關(guān)人員已被控制 后續(xù)調(diào)查處置緊張進(jìn)行據(jù)當(dāng)?shù)亟逃块T負(fù)責(zé)人介紹，經(jīng)調(diào)查，紫荊花幼兒園的校車到校后，跟車?yán)蠋熥T祖紅協(xié)同各班老師將學(xué)生分別接至教室上課，卻將坐在后排座位的彭、陳二人遺忘在車內(nèi)。說(shuō)到此處，周建斌的眼睛也漸漸濕潤(rùn)。”陳六還說(shuō)，孩子被遺忘在校車?yán)锩媪?，學(xué)生下車的時(shí)候，老師也沒(méi)有清點(diǎn)人數(shù)，而且孩子一天不在教室上課，老師也不急，也不跟家長(zhǎng)打電話詢問(wèn)。但陳慶雪從小便十分懂事，經(jīng)常幫助奶奶做家務(wù)，從不頑皮發(fā)脾氣?！霸瓉?lái)是死了兩個(gè)小孩啊，那學(xué)校為何要隱瞞呢？”一名不愿透露名字的家長(zhǎng)說(shuō)，他的孩子6時(shí)還沒(méi)回家，他便打電話給老師，卻被告知校車出了故障。前腳剛跨進(jìn)家門，便聽見附近村民在議論“紫荊花幼兒園校車內(nèi)死了2個(gè)女孩”。附近的居民李先生介紹，當(dāng)時(shí)他途經(jīng)該幼兒園附近時(shí)，發(fā)現(xiàn)一輛120急救車停在幼兒園校車旁，兩名女童被擔(dān)架抬上了車。下午4時(shí)30分，幼兒園放學(xué)，司機(jī)何正坤要開車送孩子們回家時(shí)，這才在車廂后排座位下發(fā)現(xiàn)倒在車內(nèi)的彭藝惟和陳慶雪。李太婆和陳六沒(méi)有想到，他們和親人的這一別竟是永別。不料直到下午4時(shí)30分放學(xué)，才被人發(fā)現(xiàn)死在了校車內(nèi)。兩名女童非正常死亡事故發(fā)生后，當(dāng)?shù)鼐胶徒逃块T及時(shí)介入，相關(guān)人員已被公安機(jī)關(guān)依法控制，后續(xù)調(diào)查及處置工作正在緊張進(jìn)行之中。據(jù)當(dāng)?shù)匦麄鞑块T介紹，當(dāng)時(shí)載著彭藝惟和陳慶雪的校車隸屬于荊州城西門外的紫荊花幼兒園。隨后兩人被緊急送往荊州市中心醫(yī)院，不幸的是經(jīng)搶救無(wú)效死亡。“死的兩個(gè)女孩叫什么名字??？”此時(shí)，一些學(xué)生家長(zhǎng)聽到消息后陸續(xù)趕到幼兒園門口，焦急地四處打聽。在得知死的兩個(gè)女孩一個(gè)叫陳慶雪，一個(gè)叫彭藝惟，其他的學(xué)生已被另外一輛車陸續(xù)送往家中后，王女士懸在半空的心這才掉了下來(lái)。校車疑為私自改裝過(guò) 家屬未見到孩子尸體在安置死者家屬的銀亨酒店，陳慶雪的家屬沉浸在無(wú)比的悲痛當(dāng)中。而這時(shí)，陳慶雪的舅爺陳六說(shuō)，早上7時(shí)30分，是他把陳慶雪抱上校車的，當(dāng)時(shí)校車內(nèi)已坐了一半。在銀亨酒店對(duì)面的金源酒店，彭藝惟的奶奶早已哭得幾近昏厥，親朋好友都在一旁安慰。他說(shuō)，直至晚上6時(shí)許，他在門口左等右等，但始終沒(méi)看到早該放學(xué)回家的彭藝惟。事件發(fā)生后，荊州區(qū)委區(qū)政府高度重視，已成立多個(gè)專班展開善后處置工作，目前，該幼兒園的園長(zhǎng)、3名投資人、司機(jī)、相關(guān)老師已被公安機(jī)關(guān)控制，后續(xù)調(diào)查及處置工作正在緊張進(jìn)行之中。而在相同環(huán)境下，兒童體溫升高速度比成人快35倍，車內(nèi)溫度的快速上升可能導(dǎo)致孩子出現(xiàn)體溫飆升、脫水、窒息等癥狀，嚴(yán)重的話甚至死亡。●2010年5月19日，廣東潮安縣一名4歲女童被“遺忘”在車內(nèi)6個(gè)小時(shí)后被發(fā)現(xiàn)，昏迷不醒送治無(wú)效死亡。《傷逝》帶給我的不僅僅是心靈的一次次沖擊，更多的是感嘆與反思。把安全當(dāng)做一門課程，學(xué)習(xí)它的知識(shí)，學(xué)習(xí)它的意義，積極參加安全培訓(xùn)，提高自身防患能力，將所學(xué)的知識(shí)融入到工作實(shí)踐中，而并不是單純的去應(yīng)付一些考試；認(rèn)真參加安全例會(huì)，查找、分析安全工作中存在的缺陷、漏洞，通過(guò)通報(bào)的事故案例自我警醒、查漏補(bǔ)缺、積累經(jīng)驗(yàn)；合理規(guī)劃工作中的安全要素、流程，在工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)切實(shí)貫徹落實(shí)安全制度，科學(xué)安全開展工作。這樣的悲劇到底發(fā)生多少才能引起人們的重視？讓我們緊握手中的這把“鑰匙”，去開啟幸福開啟快樂(lè)，切莫將它隨意丟棄，如此痛苦和不幸將和你形影不離。1985年9月6日下午7時(shí)，某鍋爐工地起重小組在吊裝完(號(hào)爐省煤器落灰管后，組長(zhǎng)張帶領(lǐng)本組合同工董！去解吊繩卡扣。”彎完后，張鉤一下，但沒(méi)鉤上來(lái)，正想走過(guò)去和他一起解卡扣。財(cái)產(chǎn)失去了，可以通過(guò)努力再去獲得，而生命失去了，將永遠(yuǎn)無(wú)法挽回。安全意識(shí)應(yīng)始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中，讓大家知道若責(zé)任心不到位就會(huì)釀成事故，正確認(rèn)識(shí)到安全不是一個(gè)人的問(wèn)題，而是你中有我，我中有你，是一個(gè)上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈，是一張錯(cuò)綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng)。蘇州蘇新加油站有限公司蘇州蘇新加油站有限公司一線崗位安全隱患和死角多，習(xí)慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全，應(yīng)付檢查，那么即使是投入再大，付出再多，安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善，安全管理水平永遠(yuǎn)不能得到本質(zhì)提升！如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能筑起安全大堤。不要抱有任何饒幸心理，因?yàn)?，或許一次小小的不經(jīng)意的違章，就會(huì)造成很大的傷害或損失，就會(huì)變成違法。培訓(xùn)教育是提高職工安全素質(zhì)，杜絕“三違”的有效途徑，以三級(jí)安全教育為基礎(chǔ)，從安全生產(chǎn)方針、安全法律法規(guī)、安全管理制度、安全操作規(guī)程、安全防范技能和意識(shí)等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作，全面提高職工的綜合素質(zhì)，有效的減少，甚至杜絕事故的發(fā)生。蘇州蘇新加油站有限公司蘇州蘇新加油站有限公司安全警示教育（三）安全第一，預(yù)防為主這是加油站安全的總方針，它時(shí)刻提醒我在努力工作的同時(shí)不可忽視安全隱患的存在。四知:知崗位操作法與工藝條件知設(shè)備結(jié)構(gòu)與規(guī)格性能知責(zé)任制具體內(nèi)容知安全法與安全制度 四會(huì)：會(huì)在正常和不正常情況下進(jìn)行獨(dú)立操作會(huì)熟練穩(wěn)妥處理不正?，F(xiàn)象與事故會(huì)熟練操作開停工會(huì)一般設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)無(wú)論什么時(shí)候，都要把安全放在第一位，安全第一，預(yù)防為主的方針。這些東西讓我們感到受益匪淺，因?yàn)樗N近我們的生活，增強(qiáng)自我防護(hù)能力，保護(hù)我們生命的安全，也是驗(yàn)證我們是一名合格的員工。當(dāng)你正式成為我公司一名員工時(shí)，就要接受三級(jí)教育，使大家首先在感性上有了安全的意識(shí)。而之所出現(xiàn)這種情況，就是因?yàn)楸O(jiān)督護(hù)人思想深處缺乏足夠的保護(hù)他人的意識(shí)所致，也是長(zhǎng)期以來(lái)“保護(hù)他人不受傷害”安全理念的缺失造成的。對(duì)于違章者來(lái)說(shuō)，對(duì)保護(hù)自己遠(yuǎn)離違章和事故，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止自己違章行為的同事，除了應(yīng)該真誠(chéng)地說(shuō)一聲“謝謝”外，還要切實(shí)糾正自己的違章行為，深挖思想根源，培養(yǎng)良好的操作習(xí)慣，確保不再違章，從本質(zhì)上筑牢安全底線。產(chǎn)品質(zhì)量對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)工作至關(guān)重要。其實(shí)，再簡(jiǎn)單的事情，做到極致都不容易。做別人不愿意做的，做到別人做不到的本已經(jīng)很難，再把這些事情做到極致難度可想而知，做到堅(jiān)持，成功便指日可待。人一輩子都是一個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程，停止了學(xué)習(xí)就等于停止了發(fā)展。比如開車系安全帶，定期進(jìn)行體檢等。然而企業(yè)員工培訓(xùn)恰恰就是二進(jìn)制。在安全生產(chǎn)工作中，尤其要對(duì)基層班組工作成績(jī)突出、辦法新穎有效、態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作人員進(jìn)行及時(shí)表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。而違章者身邊的人員也對(duì)違章行為不以為然，見怪不怪，更有甚者，盲目跟從。企業(yè)員工培訓(xùn)最為重要的一點(diǎn)就是“未亡羊而先補(bǔ)牢”?！皺M看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同”，對(duì)于同一個(gè)事故，不同的人從不同的角度得出的結(jié)論肯定是大不相同的。同時(shí)，培養(yǎng)企業(yè)員工培訓(xùn)要啟發(fā)員工的自覺(jué)意識(shí)?！巴鲅蜓a(bǔ)牢”的故事大家一定很清楚，牧民在丟失了羊以后對(duì)羊舍加以修補(bǔ)，從而避免了羊再被狼偷走。每當(dāng)一起事故發(fā)生時(shí)，我們或?yàn)橹罡姓鸷常驗(yàn)橹笸笸聪?，但是更重要是我們仔?xì)分析導(dǎo)致事故發(fā)生的癥結(jié)，不可否認(rèn)，因?yàn)楹芏鄷r(shí)候事故并不是發(fā)生在我們自己身上，所以印象往往就不會(huì)很深。這種共鳴才是我們真正應(yīng)該從事故中吸取的，否則，僅僅膚淺的就事論事，泛泛而談，那就難免陷入“一邊批他人違章，一邊重復(fù)他人的違章”的怪圈了。旨在宣傳貫徹總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作的系列講話精神，了解當(dāng)前的安全形勢(shì)，樹立正確的安全生產(chǎn)觀念，進(jìn)一步明確從領(lǐng)導(dǎo)到員工各級(jí)所肩負(fù)的安全生產(chǎn)職責(zé)，吸取各類事故的慘痛教訓(xùn)，強(qiáng)化紅線意識(shí)，促進(jìn)安全發(fā)展。習(xí)近平強(qiáng)調(diào):要始終把人民生命安全放在首位，以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神，完善制度、強(qiáng)化責(zé)任、加強(qiáng)管理、嚴(yán)格監(jiān)管，把安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實(shí)處，切實(shí)防范重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生?！秉h政領(lǐng)導(dǎo)都實(shí)行一崗雙責(zé)管安全，我們工作在生產(chǎn)一線的干部員工更應(yīng)該履職盡責(zé)，時(shí)刻明確我們肩負(fù)的安全責(zé)任。當(dāng)時(shí)正在歐洲訪問(wèn)的總書記聽聞這一消息，寢食難安、夜不能寢，寫下了重要批示，提出了安全生產(chǎn)“紅線”理論。明確了發(fā)展與安全的關(guān)系。不可逾越，觸碰“紅線”將會(huì)受到嚴(yán)厲懲罰。科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展成為當(dāng)今時(shí)代發(fā)展的主題，以人為本，生命至上理念深入人心。案例：2010年山西王家?guī)X煤礦透水事故，死亡37人，115人在井下被困8天8夜，在社會(huì)各界的積極救援下升井獲救。，平均每天發(fā)生事故850起；，平均每天因事故死亡189人； 發(fā)生重特大事故49起，平均每7天發(fā)生一起； 造成直接經(jīng)濟(jì)損失4000億元。今年一季度全國(guó)又連續(xù)發(fā)生多起重特大安全生產(chǎn)事故： 3月1日14時(shí)50分，山西晉濟(jì)高速公路發(fā)生交通事故，兩輛甲醇車追尾相闖，引發(fā)爆炸，31人死亡，9人失蹤。4月7日4時(shí)50分，云南曲靖市下海子煤礦放炮引發(fā)透水事故，21人死亡。形勢(shì)嚴(yán)峻、要求嚴(yán)格、任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。安全就是在人們的生產(chǎn)和生活過(guò)程中，生命得到保障，身體、設(shè)備、財(cái)產(chǎn)不受到損害。安全是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，企業(yè)發(fā)生一起事故，猶如人得了一場(chǎng)病，小病要影響生活，大病甚至可導(dǎo)致死亡。安全生產(chǎn)重視抓、認(rèn)真抓和不重視抓、不認(rèn)真抓大不一樣。企業(yè)追求安全圓滿，讓員工幸福，領(lǐng)導(dǎo)放心，社會(huì)好評(píng)，同行贊同。美國(guó)的杜邦公司在全球有