【正文】 動人口的思想教育、如何探索加強流動人口管理新路子。過去，我們對待流動人口主要采取兩方面措施，一是“堵”，盡可能拒之于轄區(qū)之外；二是“防”，把流動人口犯罪作為防范打擊的重點。近年來，隨著經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展，流動人口不斷增加，治安隱患也相對增多，另外因此而引發(fā)的拆遷糾紛、施工單位之間的債務(wù)糾紛、工頭與民工之間的勞資糾紛等時有發(fā)生，為治安穩(wěn)定工作帶來相當?shù)碾y度。管理站是組織實施流動人口教育管理主要運行機構(gòu)，不僅為流動人口辦理各種證件，而且對流動人口進行法制、計生、市容、治安等方面的宣傳教育，使他們了解各項法律法規(guī)，增強他們的社會責任感。針對我轄區(qū)流動人口中成份復雜，文化素質(zhì)低的特點，我們把管理向基層延伸、向樓院延伸、向家庭延伸，觸及到轄區(qū)每個角落。為充分發(fā)揮流動人口管理工作服務(wù)于現(xiàn)實斗爭的有效功能，我所進一步加大對流動人口工作的硬件投入。****成立了由分管領(lǐng)導負責，由公安、司法、工商、綜治、計生、文化等職能部門領(lǐng)導參加的流動人口管理領(lǐng)導小組，并相應(yīng)成立流動人口管理辦公室，形成了覆蓋全面、上下聯(lián)動的管理網(wǎng)絡(luò)。流動人口管理是一項長期的、復雜的社會系統(tǒng)工程，單靠某一方面的力量，運用簡單的手段是難以奏效的。針對這一特點，我所組織社區(qū)民警和協(xié)管員，以入戶調(diào)查為基本手段，實行動態(tài)登記，開展出租房屋和租住人員的調(diào)查摸底工作，逐個摸清底數(shù)，查明情況，找出管理漏洞，發(fā)現(xiàn)疑人疑物，采集相關(guān)信息，錄入綜合警務(wù)平臺。三是管理方式方法變了。一是態(tài)度和感情變了。在農(nóng)村勞動力大量富余而城市建設(shè)又急需要勞動力資源的情況下，人口流動是必然的趨勢，采取消極封堵的辦法當然難以奏效。主要原因在于我們對流動人口這一社會現(xiàn)象缺乏全面、正確認識。截止目前我所共登記流動人口58905人，辦理暫住證28315人，登記率96，辦證率98，呈現(xiàn)急劇增長的發(fā)展態(tài)勢。第一篇：派出所流動人口管理工作總結(jié)派出所流動人口管理工作總結(jié)流動人口是市場經(jīng)濟條件下一支主力軍，但在為城市建設(shè)和發(fā)展注入活力，作出貢獻的同時，也給城市管理和正常秩序帶來了一定的負面影響。我所主要是從以下幾個方面去工作的：一、改變工作觀念，創(chuàng)新管理方法。只看到流動人口消極的一面，而沒有看到其積極的方面，只看到流動人口管理的難度，而沒有看到我們思想和工作的問題。第二，流動人口涌入城區(qū)的目的主要是憑勞動掙錢致富或投資創(chuàng)業(yè)，他們中的絕大多數(shù)是吃苦耐勞、遵紀守法的，違法犯罪、發(fā)不義之財?shù)闹皇菢O少數(shù)人，決不能盲目擴大打擊面。對流動人口的“反感”逐步變成了“理解”，過去把流動人口當作“外來戶”，現(xiàn)在則當成了“自家人”。由過去的單純管理變成了現(xiàn)在的以教育和服務(wù)為主要手段的綜合管理。通過近年來的實踐，較好地掌握了流動人口的底數(shù)，為預(yù)防打擊犯罪奠定了良好的基礎(chǔ)。只有在黨、政部門的統(tǒng)一領(lǐng)導下，調(diào)動各方面的積極性，采取綜合整治的措施，才能收到顯著的成效。同時，與社區(qū)、行政村分別簽訂了《加強流動人口管理工作領(lǐng)導責任書》，先后制訂出臺了《流動人口依法管理教育實施意見》、《流動人口管理工作實施方案》等文件，及時向流動人口發(fā)放公開信，廣泛宣傳各項法律規(guī)定。一方面，在各級領(lǐng)導的大力支持下，我所新增了兩個流動人口管理站（社區(qū)警務(wù)室），增加了30名協(xié)管員，進一步充實了流動人口管理力量。一是建立“以房管人”，抓住流動人口管理源頭。三是建立“以外管外”，發(fā)揮流動人口鄉(xiāng)情優(yōu)勢。近年以來，我所在黨委政府和上級公安機關(guān)的領(lǐng)導下，全力以赴加強流動人口管理工作，在去年實現(xiàn)流動人口管理工作大幅度邁進的基礎(chǔ)上，充分抓住全省流動人口落腳點治安管控攻堅戰(zhàn)的有利時機，以加強登記辦證工作為抓手，全面提高流動人口管理工作服務(wù)現(xiàn)實斗爭的水平，保持了良好的發(fā)展勢頭。結(jié)果是想堵堵不住，想防不勝防。通過調(diào)查研究，摸清了流動人口真實狀況，形成了三點共識：第一，大范圍的人口流動是市場經(jīng)濟發(fā)展的必然趨勢?！叭c共識”的形成帶來了三個方面明顯的變化。過去，管理的目的只是為了減少犯罪，維護穩(wěn)定；現(xiàn)在的管理則立足于“促進經(jīng)濟發(fā)展、鼓勵勤勞致富和確保社會穩(wěn)定”三位一體的綜合目標。工作實踐中，我們感到要加強流動人口的管理，必須摸清底數(shù)，才能有的放矢，因為流動人口流動性大，今天他住在這里，明天有可能搬走了，你昨天查了這家，房子是空的，但第二天房間里就住滿了人。三、落實工作措施，健全管理機制。一是建立管理體系，健全法規(guī)制度。四、完善硬件設(shè)施，充實協(xié)管員隊伍。五、強化工作措施，完善長效管理機制。二是建立“以站管教”。第三篇：流動人口管理工作總結(jié)[模版]2011年甲高鎮(zhèn)流動人口服務(wù)和管理工作總結(jié)今年來，甲高鎮(zhèn)流動人口服務(wù)和管理工作在上級主管部門領(lǐng)導和業(yè)務(wù)部門的關(guān)心、幫助、指導下，堅持“政府主導、部門各司其職、村居協(xié)助的流動人口服務(wù)管理工作機制”，以底數(shù)清、情況明、管理嚴、服務(wù)好為出發(fā)點，緊緊圍繞“優(yōu)化服務(wù)、強化管理、廣泛宣傳、積極辦證”的工作目標，全面做好流動人口工作。變“防范式管理”為“服務(wù)式管理”，營造良好氛圍對全鎮(zhèn)流動人口服務(wù)和管理的工作開展情況時發(fā)現(xiàn)的問題和不足，鎮(zhèn)流動人口服務(wù)和管理