【正文】 ，（）的影響最主要。 ，并與工商企業(yè)關(guān)系密切的是（）金融機(jī)構(gòu)體系的特點(diǎn)。年輕的時(shí)候應(yīng)該志向遠(yuǎn)大，更應(yīng)該腳踏實(shí)地。有些人抱怨當(dāng)時(shí)自己是被騙進(jìn)來(lái)了，那為什么有的人就沒(méi)有被騙進(jìn)來(lái)，偏偏你被騙進(jìn)來(lái)了。每個(gè)人有不同的期望值，所以有的人認(rèn)為待遇太低，有的人卻認(rèn)為足夠了。至于能否上市，我認(rèn)為這不是衡量一個(gè)單位的好壞標(biāo)準(zhǔn)，成都銀行的確在做上市的準(zhǔn)備，但是什么時(shí)候能上市，能否上市，誰(shuí)也不知道。逐漸的，我們開(kāi)始學(xué)習(xí)技術(shù)含量比較高的工作，開(kāi)始和業(yè)務(wù)經(jīng)理們一起跑客戶，做貸前準(zhǔn)備工作，寫(xiě)各種相關(guān)文件。不論如何，我感謝成都銀行選擇了我，給我提供了這個(gè)工作機(jī)會(huì)。以及和各位一起進(jìn)入成都銀行工作的員工做一些探討和交流。但是簽工作前一定要想好你自己是不是適合銀行。缺點(diǎn)： 1 銀行小了些，感覺(jué)大筆大單業(yè)務(wù)量不是很多。4 由于我們是自己找的，大三實(shí)習(xí)。2 成都銀行的人際關(guān)系相當(dāng)和諧，感覺(jué)領(lǐng)導(dǎo)都是比較和藹的。前面一周是在整理檔案，基建檔案，會(huì)議記錄，員工福利公積金等，并且錄入電腦。只記得前面5題行測(cè)是時(shí)事，中間又?jǐn)?shù)字推理，材料分析等等，最后一部分大概又十幾二十題的是金融方面的知識(shí)成都銀行實(shí)習(xí)感受最近在成都銀行，成都的高新支行實(shí)習(xí)，下面簡(jiǎn)單談?wù)勗诔啥笺y行實(shí)習(xí)的一些感受： 1 成都銀行可以實(shí)行輪職實(shí)習(xí)，這點(diǎn)不錯(cuò)，可以在不同的崗位上了解不同的銀行業(yè)務(wù)流程，選擇適合自己的工作崗位，相當(dāng)?shù)娜诵曰＝刂?009年12月31日，增長(zhǎng)22倍；，增長(zhǎng)20倍；，增長(zhǎng)21倍。更名后的成都銀行行徽顏色為金紅相配，體現(xiàn)成都銀行“立足成都、走出四川、走向全國(guó)”的發(fā)展戰(zhàn)略，成都銀行與客戶心手相連、互利共贏的經(jīng)營(yíng)理念。我行實(shí)行一級(jí)法人體制，統(tǒng)一核算，兩級(jí)經(jīng)營(yíng)?？偛肯螺?15家支行網(wǎng)點(diǎn)，分布于成都市各城區(qū)和主要郊區(qū)（市）縣。 成都銀行歷史作為四川省首家城市商業(yè)銀行，自成立以來(lái)，成都銀行始終堅(jiān)持“立足地方經(jīng)濟(jì)，立足中小企業(yè)，立足廣大居民”的市場(chǎng)定位，依法穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)格規(guī)范管理，已逐步發(fā)展成為一家規(guī)模初具、運(yùn)行穩(wěn)健的股份制商業(yè)銀行。經(jīng)營(yíng)規(guī)模和綜合實(shí)力穩(wěn)居西部城市商業(yè)銀行首位。我是現(xiàn)在柜臺(tái)做過(guò)一周的柜面實(shí)習(xí)，了解主要是銀行的對(duì)私存款業(yè)務(wù)，對(duì)公業(yè)務(wù)，票據(jù)業(yè)務(wù)，以及代發(fā)工資業(yè)務(wù)。而后我又在企業(yè)文化的策劃部門(mén)，進(jìn)行了簡(jiǎn)單的實(shí)習(xí)，主要是協(xié)助，內(nèi)部刊物的出版，企業(yè)文化的宣傳營(yíng)銷(xiāo)等。特別是主任，很好說(shuō)話。所以實(shí)習(xí)待遇只有稍微的一點(diǎn)補(bǔ)貼，可能沒(méi)有多少錢(qián)。2 公司的理財(cái)產(chǎn)品單一，個(gè)人金融發(fā)展不如大型銀行。特別是城市商業(yè)銀行。我保證我所述內(nèi)容真實(shí)，并且保證我所寫(xiě)內(nèi)容都是自己的親身體會(huì)和感想。第二，我來(lái)到成都銀行半年，基本都是做些打雜的工作。大家的進(jìn)步都比較快。作為一個(gè)發(fā)展中的企業(yè)，肯定會(huì)存在很多問(wèn)題，但是同時(shí)也具有相當(dāng)程度的發(fā)展?jié)摿?。還有，待遇取決于個(gè)人對(duì)單位的貢獻(xiàn)，作為一個(gè)新進(jìn)菜鳥(niǎo)，能夠?yàn)閱挝回暙I(xiàn)多少，能值多少錢(qián)呢？我們不應(yīng)該考慮待遇的問(wèn)題，而是應(yīng)該考慮我們?cè)诔啥笺y行能夠?qū)W到什么，三年之后，五年之后，十年之后，我們自己能夠值多少錢(qián)，一個(gè)個(gè)人發(fā)展的問(wèn)題。為什么有的被騙進(jìn)來(lái)的人，工作的很開(kāi)心，很有價(jià)值。沒(méi)有進(jìn)入成都銀行的畢業(yè)生在進(jìn)入之前應(yīng)該慎重考慮，進(jìn)入成都銀行工作的同事們就因該熱愛(ài)崗位，認(rèn)真工作，不斷充實(shí)自己比嘮嘮叨叨來(lái)的更有價(jià)值。 D中國(guó)（）。 8.（）是國(guó)際收支平衡表的最基本項(xiàng)目。（）作用。 ，擁有發(fā)行（）的權(quán)力。 （）。 （）。 （）。2007年6月，經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，在原上饒市城市信用社的基礎(chǔ)上改制組建成城市商業(yè)銀行；2009年9月經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)、工商行政管理部門(mén)登記，更名為上饒銀行，全稱“上饒銀行股份有限公司”。除此外，還考了今年出臺(tái)的一些政策，比如采用了什么貨幣政策、巴塞爾協(xié)議。記得的不多了，但是是沒(méi)有考到需要計(jì)算的。我知道很多人跟我當(dāng)初一樣，對(duì)這個(gè)小地方的小銀行沒(méi)什么了解，希望開(kāi)這個(gè)帖子能為一些想了解上饒銀行的同學(xué)解答一些問(wèn)題。200元的路費(fèi)他們給的相當(dāng)爽快，而且不管你的發(fā)票夠不夠200，不管你發(fā)票帶沒(méi)帶來(lái)，他們會(huì)先很爽快地把錢(qián)給你（發(fā)票最好還是給他們，他們可以拿回去入賬）。一定要認(rèn)真對(duì)待，不要輕視他們。 ，并與工商企業(yè)關(guān)系密切的是（）金融機(jī)構(gòu)體系的特點(diǎn)。 ，（）的影響最主要。，但程度不一樣（）。 （）不包括在國(guó)際收支平衡表中。 ，收入變動(dòng)與貨幣需求量變動(dòng)之間的關(guān)系是（）。 （）。 ，（）居于核心地位。 【參考答案】1——10： ABCCA CDABA11——20：DBDCC ABAAA21——30：CDDAB ABACA第三篇：漯河銀行校園招聘考試筆試內(nèi)容題目試卷真題考什么漯河銀行招聘考試筆試面試真題復(fù)習(xí)資料 漯河銀行簡(jiǎn)介漯河銀行的前身漯河市商業(yè)銀行是于2009年6月18日正式掛牌成立的一家地方性金融機(jī)構(gòu)1簡(jiǎn)介漯河銀行的前身漯河市商業(yè)銀行是于2009年6月18日正式掛牌成立的一家地方性金融機(jī)構(gòu)。2商業(yè)銀行正式更名漯河銀行漯河市商業(yè)銀行的出現(xiàn)結(jié)束了漯河沒(méi)有地方城市商業(yè)銀行的歷史，此次從漯河市商業(yè)銀行到漯河銀行的華麗轉(zhuǎn)身，讓漯河銀行邁入了發(fā)展新天地。在發(fā)展中，漯河市商業(yè)銀行始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以打造現(xiàn)代銀行、精品銀行為目標(biāo)，以“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)城市居民”為己任，緊密結(jié)合地方經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家的金融方針、政策，構(gòu)建特色產(chǎn)品、特色服務(wù)和特色文化，努力為戶創(chuàng)造價(jià)值，為股東創(chuàng)造收益，為員工創(chuàng)造未來(lái)，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富，不僅取得了廣大客戶的信任，而且贏得了良好的社會(huì)聲譽(yù)。漯河銀行筆試真題時(shí)政部分 前三題考了有關(guān)銀行的問(wèn)題。記得的題目有，中長(zhǎng)期貸款展期的規(guī)定；商品價(jià)格上升對(duì)替代品的需求影響。四、英語(yǔ)考了5題單選，就是考詞匯量的，還有一篇閱讀理解考試復(fù)習(xí)資料可以到 考佳卜資料 上找找，資料確實(shí)不錯(cuò)，比較有針對(duì)性，建議大家可以去了解一下漯河銀行面試真題考官問(wèn)你，你能說(shuō)一下自己有哪些缺點(diǎn)嗎？分析：大多數(shù)主考官問(wèn)這個(gè)問(wèn)題其實(shí)是一個(gè)很常見(jiàn)的問(wèn)題。一個(gè)人須有自知之明，清楚自己的優(yōu)缺點(diǎn)，這樣才能揚(yáng)長(zhǎng)避短，不斷進(jìn)步?？赡苣憧紤]事情習(xí)慣從大處著眼，因此偶然會(huì)忽略細(xì)節(jié)，所以你喜歡擔(dān)當(dāng)整體策劃的工作，而不擅長(zhǎng)處理瑣碎研討會(huì)具體的行政事務(wù)。他要完全肯定對(duì)方的主意比自己的好時(shí)，才會(huì)放棄己見(jiàn)。你為什么要競(jìng)聘該職位？分析：主考官不但會(huì)留意你回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)說(shuō)了些什么，也會(huì)留意你回答問(wèn)題時(shí)的態(tài)度。在面試之前，最好仔細(xì)分析自己的教育背景、資歷與工作經(jīng)驗(yàn)，了解這份工作對(duì)自己的適合