20xx干部教育培訓工作總結-wenkub
2024-11-04 12 本頁面
【正文】 71207 09:51:21第1文秘網第1公文網干部教育培訓工作總結干部教育培訓工作總結(2)干部教育培訓工作總結(3)年干部教育培訓工作，在縣委的正確領導下，根據(jù)市委組織部提出的任務和要求，結合我縣實際，以興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮為重點，全面啟動“大教育、大培訓”工作，取得了一定的成效。二是抓好2010年統(tǒng)計從業(yè)資格培訓工作，加強統(tǒng)計隊伍建設，提升統(tǒng)計人員專業(yè)水平。二是內容方式仍呆板滯后，吸引力不強。（四）講求實效，嚴格管理在培訓期間嚴格簽到制度，嚴肅課堂紀律，保證培訓紀律學風、生活作風井然有序，提高了干部學習的自覺性和積極性，確保學員學有所獲，取得實效。7月份，召集所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員進行了農業(yè)報表（sarp）程序培訓，培訓人次達32人次。9月15至20日，開展了2010年度從業(yè)資格培訓，涉及人員29名。二、精心組織教育培訓，著力提高業(yè)務技能開展業(yè)務培訓，提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質，是進一步加強統(tǒng)計隊伍建設的關鍵所在。第一篇：2010干部教育培訓工作總結2010年干部教育培訓工作總結及 2011年工作計劃2010年，按照市、區(qū)關于干部教育若干文件要求，結合統(tǒng)計工作實際，以建設高素質統(tǒng)計干部隊伍為目標，創(chuàng)新形式，拓展路徑，強化思想教育，加大培訓力度，以人為本，切實抓好統(tǒng)計隊伍建設，增強統(tǒng)計工作人員的業(yè)務工作水平和運用理論解決實際問題的能力，實現(xiàn)科學統(tǒng)計、促進科學發(fā)展，為區(qū)委、區(qū)政府的科學決策提供又好又快服務，創(chuàng)造可靠的高素質人才保障。一年來，區(qū)統(tǒng)計局始終以科學精神和求實態(tài)度，積極研究，開拓創(chuàng)新，立足實際，科學謀劃，力求實用，按需施教，注重實效，加強管理，精心組織了業(yè)務培訓。對《統(tǒng)計法基礎知識》和《統(tǒng)計基礎知識與統(tǒng)計務實》進行考前培訓，同時針對統(tǒng)計工作難點和實際操作中容易出現(xiàn)的問題，作案例講解，增強培訓效果，提高了培訓人員的統(tǒng)計專業(yè)知識水平。對工業(yè)、能源統(tǒng)計制度、報表指標、能耗總量、能源統(tǒng)計數(shù)據(jù)評估分析等進行培訓，培訓人次達22人次，業(yè)務素質進一步提高，為保證今年明年報表的數(shù)據(jù)質量打下堅實的基礎。我區(qū)統(tǒng)計干部培訓工作覆蓋到城市鄉(xiāng)村和企事業(yè)單位，全年培訓達30場次，共1500人次，取得了階段性成果，得益于區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和相關部門的關心支持，培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀統(tǒng)計人才。教學手段比較落后，現(xiàn)代教學手段運用不多。三是抓好我區(qū)第六次全國人口普查數(shù)據(jù)處理培訓工作，為圓滿完成普查目標任務提供可靠的技術保障。現(xiàn)總結報告如下：一、基本情況全縣共有干部**人，其中中共黨員**人，大學本科以上學歷**人，大專學歷**人，中專學歷**人，高中及以下學歷**人。按照“黨管人才”的原則，充分發(fā)揮牽頭抓總作用，成立了縣委干部培訓教育工作領導小組，制定下發(fā)了《關于開展大規(guī)模培訓干部工作的意見》和《**黨員干部培訓計劃》，轉發(fā)了市委辦公室《關于印發(fā)〈吉安市干部“大教育、大培訓”學分制實施辦法〉的通知》。“兩擴”，一是擴大培訓面，把以往培訓科級領導干部為主擴大為培訓科級及科級以下公務員和中級職稱以上專業(yè)技術人員為主；二是適當擴充辦班時間，將以往每期培訓班*天左右培訓時間改為**—**天。同時，積極探索和創(chuàng)新培訓方式方法，學習借鑒一些先進的教學方法和手段，不斷提高培訓的效果。（二）切實抓好干部在崗自學組織了全縣**名公務員參加更新知識第三、第四階段的考試，并按照市委組織部的要求，組織了干部在崗自學教材《社會主義市場經濟理論》和《英語**句》的征訂工作。同時，選派平都鎮(zhèn)村*名農民到福建廈門種蔬菜、打工學習，選派嚴田鎮(zhèn)土橋、楠橋、巖頭等村的農民**名到湖南長沙市郊區(qū)打工學習花卉苗木、到福建省尤溪縣食用菌研究所學習食用菌技術。這些問題和不足，有待地我們在今后干部教育培訓工作總結第三篇：干部教育培訓工作總結2020年干部教育培訓工作總結2020年，***按照加強干部教育培訓工作的有關要求，以學習實踐科學發(fā)展觀活動為主線，以提高干部素質、提高工作水平為目的，堅持圍繞十九屆五中、六中全會精神以及習總書記系列重要講話精神為指導，以服務非公企業(yè)為宗旨，以促進兩個健康發(fā)展為落腳點，開闊思路、創(chuàng)新方法，不斷開創(chuàng)干部教育培訓工作的新局面。（一）制定詳細的教育培訓計劃。強化政治理論教育，提高理論素養(yǎng)和理論水平，采取網上培訓與自學相結合，以此提高干部的業(yè)務素質，強化教育培訓的效果。2020年***按時按質按量完成了專業(yè)技術人員及事業(yè)單位工作人員公共知識專題培訓。由于干部培訓與干部考核結合得不夠緊密，沒有很好地與干部晉升獎懲掛鉤，造成干部參加教育培訓的動力不足，存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。充分利用各種培訓資源，實現(xiàn)培訓資源的優(yōu)化配置，建立開放型的干部教育培訓體系。*****2020年**月**日第四篇：干部教育培訓工作總結扎實開展干部培訓 全面提升干部素質——2008年—2012年干部教育培訓工作總結根據(jù)區(qū)委組織部的統(tǒng)一部署，我局干部教育培訓工作領導小組辦公室按照新一輪（2008—2012年）大規(guī)模干部培訓工作等文件的要求，對照2008年—2012年干部教育培訓規(guī)劃的目標任務，對全系統(tǒng)5年以來的干部教育培訓工作情況進行了全面認真的總結。二、主要作法（一）加強組織領導，完善干部培訓機制局黨組十分重視干部教育培訓工作，為了加強全系統(tǒng)干部教育培訓工作力度，2008年制訂了《我局2008
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