【正文】 整體擴容提質(zhì)工作提供堅強的保證。在時間緊、任務重的情況下，我局干部職工加班加點，完成了長隆旅游項目銀盞組團7萬多畝擬用地的前期調(diào)查和成本估算工作，擬定了征、租、控的組合用地方案，為市委市政府招商引資的決策提供了詳實的數(shù)據(jù)支撐，促進了項目的按時簽約。三是報批工作有大進展。一是征地拆遷工作有大收獲。土地的征收、儲備、管理、出讓是一個系統(tǒng)工程，需要各業(yè)務科室緊密配合，今年通過跨科室安排任務，科室合力推進重點項目等方式方法提高了全局的協(xié)同性，使干部隊伍整體執(zhí)行力得到了進一步提升。三是搞培訓練新人。通過學習體會與交流，讓黨員干部找準了自身工作中的問題和不足。一是抓教育練黨員。黨組中心組堅持每月組織一次黨風廉政建設教育，認真開展紀律教育月活動，組織黨員干部參加市紀委組織的廉政教育活動，觀看有關(guān)廉政建設的紀錄片，黨組書記親自給黨員干部上廉政黨課，班子成員積極參與讀書思廉活動，主動學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《廉政準則》并撰寫心得體會，通過一系列的舉措，筑牢了黨員干部思想上的拒腐“防護墻”。因此，局黨組一方面把尊重人、理解人、關(guān)心人貫穿到工作的每個環(huán)節(jié)，關(guān)心班子成員在思想、學習、工作、生活等方面的需要。堅持黨組書記與黨組成員之間、黨組成員與黨員之間、班子成員與干部職工之間交心談心制度，廣泛征求意見。作為黨組書記和黨建工作第一責任人，我深知責任重大，幾年來，我始終牢記“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的要求，致力加強班子自身建設，班子成員以身作則，率先垂范，用實實在在的行動提升了班子的凝聚力，本人也被市直工委表彰為優(yōu)秀黨務工作者。全局現(xiàn)有黨員31人，其中機關(guān)在編干部職工黨員24人，退休干部黨員2人，聘員黨員1人，下屬單位農(nóng)村土地中心有黨員4人，均為正式黨員。（三）開展黨建亮點工作。今后，我局將在市委市政府的正確領導下，以十八屆三中全會精神為指針，認真落實科學發(fā)展觀，著力抓好以下五個方面的工作：（一）加強作風建設，切實提高隊伍公信力。三是在全局范圍內(nèi)開展廉政風險點排查防控工作，在排查出風險點后，制訂好防控措施，確保職權(quán)安全運行。（十）加強黨風廉政建設，增強廉潔、拒腐防變能力。對扶貧點的黨員開展談心活動，了解了他們的思想動態(tài)，提高了他們的思想覺悟。在教育實踐活動中，我局注重群眾參與的廣泛性，采取設立意見箱、開通電話、召開座談會、個別訪談和發(fā)放征求意見函等形式，努力拓寬了解和聽取民意的渠道，擴大群眾參與教育實踐活動的范圍，真正做到聽取民意找問題、順應民意抓改進、依據(jù)民意看效果。三是開好專題民主生活會，認真開展批評與自我批評。樹立群眾觀念，弄清楚群眾觀點的本質(zhì)內(nèi)涵，弄清楚在新形勢下群眾觀點的具體要求。（七）制定代建項目管理局黨建工作亮點方案。認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，遵循“堅持標準、保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針、以保證質(zhì)量為前提，慎重選定入黨積極分子、發(fā)展新黨員，對發(fā)展對象進行重點培養(yǎng)教育和考察，在政治上、思想上、行動上要求她們與黨中央保持一致，做到政治合格，并在工作和生活中對她們提出要起到先鋒模范作用。(六)加強基層黨組織建設。今年我局提拔科級干部一名，試用期滿按期轉(zhuǎn)正科級干部3名，均按規(guī)定程序進行。三是加強黨風廉政建設和反腐倡廉教育。通過集中學習思想道德模范宣傳相關(guān)書籍不斷加強黨員干部思想道德建設，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使他們能正確處理好黨群、干群關(guān)系。黨員干部是經(jīng)濟社會發(fā)展的引領者，其思想道德素質(zhì)的高下直接決定著全社會的道德水準。通過上黨課、報告會、經(jīng)驗交流會、座談會、調(diào)查研究等多種形式，全面提高黨務干部的工作技能和素質(zhì)。二是加強機關(guān)作風建設。團結(jié)是做好各項工作的基礎。高度重視學習，消除本領恐慌，不斷提高干事創(chuàng)業(yè)、謀求發(fā)展、致富群眾的本領。三是對重大事項召開新聞、媒體發(fā)布會，就工作情況向新聞、媒體進行通報，并做好會議記錄。（二）加強輿情掌控。三是扎實推進學習型黨組織建設，拓展“學習大講堂”內(nèi)容和形式。自覺嚴守黨的政治紀律，并撰寫學習心得體會。二、開展黨建工作主要做法（一）加強理論學習。第一篇：市代建局落實黨建工作責任制述職報告市代建局落實黨建工作責任制述職報告按照市委市政府黨建走前頭的要求，以黨的十八大精神及科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞為人民服務的宗旨，全面加強黨員管理，推進“學習型”黨組織建設，充分發(fā)揮黨組織的核心領導和黨員的先鋒模范作用，樹立黨員這面“旗幟”，組織開展健康向上的活動，抓好黨建與代建工作的的結(jié)合點，為實現(xiàn)工作任務的完成凝聚了堅強的思想和組織保證，推動了我局黨建工作，促進了各項工作的全面完成。一是制定黨組織中心組年度學習計劃。同時，加強對領導干部的黨性、黨風、黨紀教育和黨的光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風教育，不斷增強領導干部拒腐防變能力。學習型黨組織的基本要求是：使黨員的學習能力不斷提升、知識水平不斷提高、先鋒模范作用充分發(fā)揮，使黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。為提高工作透明度，加強與人民群眾之間的聯(lián)系，營造良好的輿論環(huán)境，切實做好對熱點問題和突發(fā)性公共事件的應對與引導，著力提高化解矛盾的能力，在大問題上不缺位，在關(guān)鍵時刻不失語，為工作的完成營造良好的輿論氛圍。（三）加強隊伍建設。要用心想事、用心謀事、用心干事，堅決糾正不作為、慢作為、亂作為和暗作為的不良行為，以精益求精、一絲不茍的敬業(yè)精神，以敢作敢為、盡心竭力的工作作風，認真對待每一件事情，扎實干好每一項工作。正確處理好講寬容與講原則之間的關(guān)系，要大事講原則，小事講風格，互相尊重，互相支持，嚴于律己，寬以待人。把改進領導干部作風作為促進科學發(fā)展的重要切入點，加強作風整頓，認真解決理論脫離實際、作風漂浮、弄虛作假、對群眾疾苦漠不關(guān)心等問題。首先是嚴格黨員發(fā)展程序，全面推行黨務公開，積極按時足額繳納黨費；其次是加強黨務干部管理，開展黨建理論研究；其三是深入開展黨建工作調(diào)查研究，倡導黨員積極撰寫報送黨建論文和學習心得體會；把開辦好學習講座與提高理論修養(yǎng)、提高工作水平、豐富生活情趣、增強團結(jié)友誼結(jié)合起來，做到每月有講座，每周有交流。因此，加強黨組中心組的理論學習，加強黨員的思想政治教育是抓好當前黨建工作的關(guān)鍵。二是搭建思想建設宣傳教育新平臺，新載體。我們不斷加強落實黨風廉政建設責任制，加強艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育，增強拒腐防變能力，在思想上筑起一道堅固的長城，使黨員干部在形形色色的物欲誘惑面前保持本色，經(jīng)受住考驗，使勤儉建國，勤儉辦事業(yè)蔚然成風。二是落實干部選拔任用監(jiān)督制度。一是認真開展“雙六”活動。并堅持按標準、按月、按量交納黨費，做到有專人管理，及時上繳。以黨的十八大會議精神為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以高質(zhì)建設、高效建設、公正建設、廉潔建設為宗旨，以提升黨員干部黨性修養(yǎng)水平、筑牢拒腐防變的思想道德防線、增強實踐科學發(fā)展觀的自覺性為目標，以樹立黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點和落腳點，緊緊圍繞中心任務，全面推進“精品工程，廉潔建設”黨建品牌建設，不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為開創(chuàng)代建項目管理工作新局面和城市建設發(fā)展提供強有力的思想、組織和作風保障。通過個人自學、專題輔導、集中交流、案例分析、網(wǎng)絡在線學習等多種形式，組織廣大黨員認真學習黨的十八大精神、習近平同志重要講話、中央有關(guān)文件以及有關(guān)學習材料，進一步統(tǒng)一思想認識。以“為民務實清廉”為主題，結(jié)合我局工作實際，認真查找領導班子和黨員領導干部存在的突出問題，深刻分析原因，本著團結(jié)—批評—團結(jié)的原則，開誠布公，與人為善，開展批評和自我批評。（九）大力開展主題教育。與此同時了解他們生活中的困難和需要，并送上慰問金及慰問品，使他們深刻體會到黨組織的關(guān)懷。我局通過教管結(jié)合，切實提高干部自律意識。三、存在的主要問題及今后努力方向（一）黨建工作與業(yè)務工作結(jié)合不夠，黨建工作方式和方法還有待進一步創(chuàng)新。結(jié)合全局干部作風整頓活動，堅持從轉(zhuǎn)變領導干部作風抓起，切實解決突出問題，繼續(xù)深入開展群眾路線教育實踐活動，以優(yōu)良的素質(zhì)提高隊伍的公信力。全局黨建工作亮點工程堅持以科學發(fā)展觀為指導，以加強黨的先進性和純潔性建設為主線，以創(chuàng)新黨建工作、夯實基層基礎為統(tǒng)領，以開展的“幫扶、團結(jié)、共進”行動為抓手，以打造黨建亮點、培樹先進典型為重點，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力，進一步增強基層黨建工作的生機與活力。二、落實基層黨建工作責任制情況我局黨組在市委和市直工委的領導、關(guān)心下，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，認真落實黨組書記帶頭抓黨建工作的責任制度，把機關(guān)黨建工作作為黨組的重要大事來抓，認真貫徹落實上級有關(guān)黨建工作的政策、方針，堅持理論教育和工作實踐相結(jié)合原則，堅持發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，保證了機關(guān)黨建工作有效開展。一是打造團結(jié)的班子。健全完善了政務公開、重大事項民主討論等制度，始終用制度管人，按制度辦事，特別是在處理重大事項及人事任免、資金使用方面堅持集體研究，堅持以黨組會議決定或局務會議紀要為準。另一方面注意給班子成員“拉袖子”，不定期開展交心談心活動，定期召開民主生活會開展批評與自我批評，幫助班子成員改正問題，使班子內(nèi)部形成了“真和諧”的氛圍。（二）著眼提升執(zhí)行力，依托任務練隊伍。黨組始終堅持把理論學習作為加強領導干部思想政治建設的重要內(nèi)容，年初制定了《黨組中心組理論學習計劃》，明確學習的目的、內(nèi)容、要求。二是壓擔子練骨干。今年上半年，我們組織了兩次業(yè)務集中學習，針對信息化土地管理工作需要的技能進行了集中培訓，讓軍轉(zhuǎn)干部、招錄的聘員等新人對土地數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)有了詳細了解，掌握了基本操作技能。（三）著眼提升戰(zhàn)斗力，推進土儲譜新篇。今年累計新征地13000多畝，使在庫土地量達到52000畝，累計簽訂房屋拆遷協(xié)議1000多間，已拆除400多間，拆遷面積達到6萬多平方米，其中燕湖新城已征土地4738畝、已簽訂房屋拆遷協(xié)議652間，已拆除房屋189間，拆遷面積41580平方米；廣清城軌清遠段正線完成征地約1360畝，收回已出讓的國有土地約230畝。截止11月20日，我局已完成組織用地報批材料并移交國土部門的用地報批項目有30宗，用地報批總面積已完成5292畝，包括燕湖新城項目2775畝、廣清城軌tod項目361畝；正在組織材料上報的有銀盞站tod等3宗900多畝。目前已基本確定了征地1萬多畝、租地2萬多畝和控制性保留山體4萬多畝的面積和范圍，并啟動了征地拆遷前期工作。二是為了在有限時間、有限資金和有限用地指標內(nèi)完成影響全局的重點項目的用地問題，我局不斷探索實踐新的征拆方式，比如在長隆旅游項目上實行征、租、控相結(jié)合的用地模式，減少征地面積，使其在投入小、啟動快的情況不影響項目質(zhì)量；比如在燕湖新城的征地拆遷上，我們拿出最有價值的土地用于拆遷安置，使農(nóng)民滿意，積極配合征拆。一是黨建工作與土地儲備業(yè)務工作結(jié)合的深度和廣度不夠；二是對黨支部工作研究不夠深入，指導不夠具體，黨支部距“五好”黨支部標準還有差距，三是黨建活動開展還不夠經(jīng)常,內(nèi)容比較陳舊等等。全局黨員認真落實黨支部決策重大事項議事規(guī)則和重大問題集體討論決定制度，全體黨員堅持原則、互信互諒、團結(jié)協(xié)作，執(zhí)行力和凝聚力不斷提升。二是局黨組織中心組認真學習貫徹黨的十八大精神和十八屆三中全會精神，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保政令暢通。深入推進廉政文化，豐富廉政文化活動的內(nèi)容和形式，使廉政文化貼近生活、貼近實際，著力營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍。黨組中心組集中學習大會每季度召開兩次，做到參加人員、時間到位，學習內(nèi)容主題明確，涉及面廣，內(nèi)容齊全。二是建立輿論安全工作備忘錄，增強各科室對輿論引導工作重視性的認識，為充分整合監(jiān)管力度，共同推動各項工作深入開展奠定了基礎。不斷強化作為意識，進一步提升工作的層次和水平。強化團結(jié)意識是推進黨員干部作風建設的基礎。加強自我教育，講黨性，講民主，抑制自我，不耍霸道，站在黨和人民利益的高度，去理解團結(jié)的意義，強化團結(jié)的意識。三是嚴格黨內(nèi)組織生活，落實黨支部“三會一課”等制度，切實抓好對黨員的教育管理。（四）加強道德建設。一是突出堅定政治理想信念教育，加強文明、道德價值體系等教育與道德模范宣傳。在黨員干部中，特別是黨員領導干部中加強為人民服務宗旨教育，就是要使黨員干部領導干部樹立牢固的群眾觀點，切實使傾聽群眾的呼聲、反映群眾的意愿、維護群眾的利益，始終把人民群眾的利益放在第一位。一是嚴格按照中共、省、市組織人事部門要求，嚴格執(zhí)行競爭上崗、干部任前檔案審核、干部提拔、試用期滿轉(zhuǎn)正全程記實制度等相關(guān)制度。三是按照市委組織部分配名額完成了選派干部的相關(guān)培訓任務。二是壯大黨員隊伍、做好黨費收繳工作。局召開黨組會議，通過匿名投票的方式選舉新一屆黨支部委員，并做好登記及會議記錄，為我局黨組織建設注入了新鮮的活力。一是以教育引導樹立群眾觀念。按照“兩不”、“四重”方針，即在教育實踐活動中不糾纏歷史舊賬、不糾纏個人責任，重在分析問題、重在總結(jié)經(jīng)驗、重在明確方向、重在解決問題，使全局黨員尤其是黨員領導干部都真正投入到黨的群眾路線教育實踐活動中去，深刻查找自身在學風、作風、廉潔自律、密切聯(lián)系群眾等方面存在的問題，以求收到自我教育、正面教育的實效。四是請群眾參與、接受群眾監(jiān)督。一是今年7月局組織黨員到扶貧點進行慰問。通過參觀學習革命歷史和相互交流心得活動，激發(fā)黨員干部與及職工奮發(fā)向上的工作熱情和進取精神，強化廣大干部職工的服務意識，提高了服務質(zhì)量，達到以服務促管理的目的，塑造了良好的代建形象。二是深化反腐倡廉制度建設，抓好重大事項民主決議、財務審批、公務車輛管理等各項制度的完善和落實，以制度來約束和規(guī)范干部的行為。（三）黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮；圍繞中心工作抓落實的力度有待進一步加強。進一步加強對全局黨員干部職工的教育、監(jiān)督和管理，增強大局意識、服務意識、依法行政意識，嚴格執(zhí)行各項監(jiān)督制度，切實筑牢黨員干部的思想道德防線和黨紀國法防線。一、主要做法和成效（一）注重素質(zhì)提升，切實加強隊伍建設。二是抓好干部職工的理論學習。引導干部職工從各種腐敗案例中吸取教訓，引以為戒，警鐘長鳴，走好人生每一步。五是抓好宣傳工作。第二積極利用宣傳欄宣傳黨的路線方針政策，營造良好的宣傳氛圍。七是抓好干部職工的學習培訓。我社認真貫徹落實上級有關(guān)黨建工作精神，積極開展黨的組織建設和正確引導經(jīng)濟建設