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齊老鄉(xiāng)落實(shí)縣作風(fēng)轉(zhuǎn)變、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)-wenkub

2024-10-29 06 本頁面
 

【正文】 赴外地學(xué)習(xí)。加大明察暗訪力度,開展對上下班制度、午間禁酒規(guī)定、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法等明查暗訪90余次,查處了一批不作為、亂作為、慢作為等損害軟環(huán)境的人和事,并制成光盤組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位認(rèn)真收看,收到了良好的社會效果。牛山鎮(zhèn)狠抓環(huán)境建設(shè),全面打造“誠信牛山”,建立健全“促發(fā)展”的推進(jìn)機(jī)制??h財政局創(chuàng)新活動載體,全面實(shí)施“個、十、百、千”工程,切實(shí)做到與部門、與群眾“面對面、零距離”,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變??h行政審批中心平臺作用得到充分發(fā)揮,政務(wù)環(huán)境得到有效改善。在廣播電視臺等新聞媒體大力宣傳勤政廉政先進(jìn)典型,公開曝光不作為、慢作為和亂作為等損害軟環(huán)境的人和事,提高了機(jī)關(guān)作風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)的知曉率,群眾參與轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、整治軟環(huán)境的熱情比較高漲,初步形成了“發(fā)展提速、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)”、“人人講效能、處處抓效能、事事創(chuàng)效能的良好氛圍。一、辯證分析,統(tǒng)一思想,切實(shí)增強(qiáng)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感今年以來,各單位、各部門緊緊圍繞“全市第一、蘇北五強(qiáng)”的奮斗目標(biāo),轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高效率,積極打造蘇北一流投資發(fā)展軟環(huán)境,機(jī)關(guān)作風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)取得了明顯成效,主要表現(xiàn)在以下六個方面: 一是輿論氛圍進(jìn)一步濃厚。我們齊老鄉(xiāng)黨委政府一定會在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終保持清醒頭腦,堅決掃除影響干部隊伍中的不正之風(fēng),堅決清除影響黨群干群關(guān)系的各種頑癥,堅決搬掉影響我鄉(xiāng)跨越發(fā)展的各種障礙,堅決打好我鄉(xiāng)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動的攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。三是明確目標(biāo)、突出整治:我們將按照縣鄉(xiāng)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動實(shí)施方案的具體步驟安排,在深入學(xué)習(xí)、強(qiáng)化認(rèn)識、統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)突出以整治鄉(xiāng)村干部及機(jī)關(guān)工作人員中存在的“庸懶散浮軟”問題為突破口,在全 1鄉(xiāng)干部隊伍中全面開展“五查、五治、五提升”活動,進(jìn)一步完善各項制度、規(guī)范干部行為、提升服務(wù)效能、創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作作風(fēng),健全工作機(jī)制,努力建設(shè)一支敢于負(fù)責(zé)、求真務(wù)實(shí)、奮發(fā)有為、廉潔高效的干部隊伍,為實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供有力保障。齊老鄉(xiāng)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2012年5月16日星期三第二篇:齊老鄉(xiāng)黨委書記”作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動表態(tài)發(fā)言“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動表態(tài)發(fā)言齊老鄉(xiāng)黨委書記:宿杰為扎實(shí)推進(jìn)齊老鄉(xiāng)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動深入開展,確保全鄉(xiāng)干部作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變、環(huán)境根本優(yōu)化,齊老鄉(xiāng)黨委政府將按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署,從以下四個方面著手,深入開展本次“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動。一是成立組織、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo):鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府成立了由書記任組長,鄉(xiāng)長任常務(wù)副組長,其他班子成員任副組長,相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人任成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)了對該項活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。二是加大宣傳、營造氛圍:鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府成立了6個宣傳小組,每組由一名班子成員帶隊深入各行政村,鄉(xiāng)直各單位宣傳解讀大會精神和任書記的講話及胡縣長的動員報告精神。一是深入學(xué)習(xí)、強(qiáng)化認(rèn)識:鄉(xiāng)黨委、政府將堅持把學(xué)習(xí)市縣“作風(fēng)轉(zhuǎn)變暨環(huán)境創(chuàng)優(yōu)”活動動員大會精神和任書記、胡縣長的重要講話,貫穿本次活動的始終,進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)載體、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、確保學(xué)習(xí)成效。四是嚴(yán)格督查、確保成效:鄉(xiāng)紀(jì)委將充分運(yùn)用“公開、暗訪、問責(zé)”三大法寶,堅持把督促檢查作為主要抓手和重要載體,貫穿于活動的始終。努力開創(chuàng)一個聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的良好局面。今年年初,縣委及時召開了全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步端正廣大領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng),要下大力氣解決軟環(huán)境建設(shè)中存在的突出問題,努力推動軟環(huán)境建設(shè)向經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化轉(zhuǎn)變。二是服務(wù)效能進(jìn)一步提升。三是創(chuàng)新意識進(jìn)一步增強(qiáng)??h建設(shè)局對群眾關(guān)心的市政工程、招投標(biāo)管理、產(chǎn)權(quán)發(fā)證、危房鑒定、違法建筑查處等熱點(diǎn)問題,采取公開招標(biāo)和公示的方法,并設(shè)立舉報箱廣泛接受社會各界的監(jiān)督。四是懲處力度進(jìn)一步加大。五是整體素質(zhì)進(jìn)一步提高。創(chuàng)辦“流動黨?!保鲃铀徒躺祥T。六是長效機(jī)制進(jìn)一步完善。學(xué)風(fēng)是端正黨風(fēng)的基礎(chǔ),是改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的關(guān)鍵。這種學(xué)習(xí)風(fēng)氣的淡化,必然導(dǎo)致一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部喪失先進(jìn)性,喪失正確執(zhí)行政策、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律的自覺性,喪失融入東海發(fā)展大局、創(chuàng)優(yōu)投資發(fā)展軟環(huán)境的主動性;這種學(xué)習(xí)風(fēng)氣的淡化,還會使一些同志迷失方向、喪失意志、忘記職責(zé)、落伍掉隊。表現(xiàn)為重會議文件精神的傳達(dá),輕工作舉措的推進(jìn);重一般工作的匯報,輕深入基層調(diào)查研究;重班子表面和氣團(tuán)結(jié),輕開展批評與自我批評。對下級出現(xiàn)的問題不愿查擺癥結(jié)、不去追究責(zé)任。下級服從上級,全黨服從中央,這是我們黨一貫堅持的組織原則。有的近百萬元的草危房改造資金村里截留鄉(xiāng)鎮(zhèn)挪用。這些問題的出現(xiàn),究其原因,一方面是鄉(xiāng)村執(zhí)行政策走樣,另一方面則是主管部門監(jiān)管不力。其根源就在于作風(fēng)不實(shí)。有的違反規(guī)定出國(出境)旅游,購臵高檔車輛。某局下屬單位8名干部每月領(lǐng)取獎金福利多時達(dá)41項,單位負(fù)責(zé)人最高月獎金達(dá)3萬余元,春節(jié)一天發(fā)三份補(bǔ)助(白班補(bǔ)助、夜班補(bǔ)助、加班補(bǔ)助)。以上問題,縣軟環(huán)境辦公室都已記錄在案。某局下屬單位打著招商引資的幌子,挪用公款百萬元注冊私有公司,編報上千萬元投資項目,騙取縣委、縣政府的獎勵,將國有資產(chǎn)管理公司的正常稅收,游離于有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)用于報稅時套取獎勵資金。但是少數(shù)單位或個人優(yōu)化意識不強(qiáng),服務(wù)手段缺位。某民營企業(yè),在辦理有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營手續(xù)過程中,單位、部門之間相互推諉,手續(xù)繁雜,使該企業(yè)心灰意冷,最終只有選擇放棄。一家窗口單位,工作人員在辦理“生源地助學(xué)貸款”手續(xù)的過程中,中止正在辦理的業(yè)務(wù),外出辦私事,讓前來辦事人員無休止的等待;有工作期間“不在崗、不在位、不在狀態(tài)”的問題。不給好處不辦事,給了好處亂辦事的現(xiàn)象仍然突出。六是團(tuán)結(jié)意識不強(qiáng),合力形成缺位。有的唯恐天下不亂,到處亂投匿名信?;ハ喔鏍?,爭名奪利,鬧無原則矛盾,哪有心思去干工作?班子的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力何從談起? 總的來看,我縣機(jī)關(guān)作風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)情況是好的,成效是明顯的。二、突出重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn),全面落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)的各項舉措機(jī)關(guān)作風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)沒有局外人,大家既是參與者,也是受益者??h委在全縣開展機(jī)關(guān)作風(fēng)和軟環(huán)境建設(shè)推進(jìn)活動,主要目的是通過抓作風(fēng)建設(shè),促環(huán)境優(yōu)化,推動?xùn)|海跨越發(fā)展,崛起騰飛。只有把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑,當(dāng)作改造世界觀的重要方式,用黨的基本理論特別是鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等黨的理論創(chuàng)新成果以及各方面有益的知識武裝自己、充實(shí)自己,才會有好的作風(fēng)。學(xué)習(xí)中,要認(rèn)真反思個人在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等五個方面存在的問題;要學(xué)以致用,學(xué)用結(jié)合,使學(xué)習(xí)真正成為終身的追求、前進(jìn)的動力。要做到思想解放。加強(qiáng)黨性鍛煉,發(fā)揮模范作用,始終走在廣大群眾前面,時時處處樹立標(biāo)桿,當(dāng)樣板,做表率。要牢固樹立“人人都是投資發(fā)展環(huán)境,個個都為東海爭做貢獻(xiàn)”的意識,堅持不懈地抓好市民素質(zhì)的提升。紀(jì)律是落實(shí)政策的關(guān)鍵,作風(fēng)是推進(jìn)工作持保障。要圍繞政治紀(jì)律主題,突出查擺政治是否堅定。要圍繞依法執(zhí)政主題,突出查擺是否存在不作為、亂作為、漫作為方面的問題。重點(diǎn)查擺有無私設(shè)“小金庫”、濫發(fā)獎金、公款揮霍浪費(fèi),貪圖享受,違反程序購車、頻繁更換車輛的行為。要對查擺出來的問題進(jìn)行分類梳理,研究制定整改措施,并有針對性地完善、制訂內(nèi)部管理制度。(三)加大執(zhí)行
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