消防安全“四個能力”建設(shè)承諾書-wenkub
2024-10-29 06 本頁面
【正文】 落實值班夜查制度，消防安全重點部位的管理人員確保24小時在崗在位。二、嚴格落實逐級消防安全責任制，明確各級各崗位消防安全職責，確定各級、各崗位消防安全責任人，層層簽訂責任狀，做到分工明確、責任到人，確保各項防火安全措施落實到位。三、制定消防教育培訓(xùn)計劃，開展形式多樣的消防安全教育，對員工進行經(jīng)?；腊踩嘤?xùn)，提高自防自救能力，使單位達到、具備：檢查發(fā)現(xiàn)和整改火災(zāi)隱患能力，撲救初期火災(zāi)能力，引導(dǎo)人員疏散逃生能力，自我宣傳教育培訓(xùn)能力的建設(shè)要求。七、結(jié)合本酒店實際，制定完善滅火疏散預(yù)案，利用現(xiàn)有消防設(shè)施，定期組織員工進行消防演練。監(jiān)督舉報電話：第二篇：消防安全“四個能力”建設(shè)消防安全“四個能力”建設(shè)一、檢查消除火災(zāi)隱患能力即：查用火用電，禁違章操作；查通道出口，禁堵塞封閉；查設(shè)施器材，禁損壞挪用；查重點部位，禁失控漏管。疏散逃生十訣第一訣：熟悉環(huán)境，暗記出口。第五訣：簡易防護，不可缺少。第九訣：發(fā)出信號，尋求救援。第三篇：消防安全四個能力明白人承諾書消防安全四個能力明白人承諾書（單位名稱及明白人姓名）為進一步加強自身的消防安全管理工作，更好地遵守國家的相關(guān)消防法律、法規(guī)、規(guī)章和技術(shù)標準，做好單位內(nèi)部消防安全工作，本人特鄭重做出如下承諾：遵守消防法律法規(guī)，嚴格落實消防安全責任制。切實履行消防安全職責。生產(chǎn)、經(jīng)營過程中，本人將按照消防法律、法規(guī)，加強消防值班執(zhí)勤，不損壞、挪用或者擅自拆除、停用消防設(shè)施、器材，不埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距，不占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道，不設(shè)置影響逃生和滅火救援的障礙物。）關(guān)于確定（單位）四個能力“明白人”任命的函南寧市公安消防支隊：為了建設(shè)好本單位消防安全四個能力，現(xiàn)任命本單位消防安全責任人、消防安全管理人、為本單位四個能力“明白人”。學(xué)校研究制定我校消防安全?四個能力?建設(shè)實施方案，同時召開會議進行部署。9月30前，要對本單位人員進行一次消防安全培訓(xùn)和一次疏散演練，使培訓(xùn)人員掌握撲滅初期火災(zāi)能力，能夠形成1分鐘趕到的第一滅火力量，使培訓(xùn)人員掌握組織疏散逃生能力。同時要按照?位置固定化、格式統(tǒng)一化、內(nèi)容規(guī)范化、責任明晰化?要求，在單位火災(zāi)報警裝置、消火栓、滅火器材箱等消防設(shè)施器材上設(shè)置消防設(shè)施認知標識，根據(jù)國家規(guī)范要求標明消防設(shè)施名稱，同時設(shè)置操作使用標識，標明具體的使用方法、維護責任人及檢查維護時間，做到醒目、美觀、充分體現(xiàn)消防安全內(nèi)涵，起到規(guī)范單位安全管理，積極預(yù)防和撲救火災(zāi)的作用。四、工作要求（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。（三）部門聯(lián)動，落實措施。附件：《人員密集場所消防安全?四個能力?建設(shè)標準（試行）》人員密集場所消防安全“四個能力”建設(shè)標準（試行）第一章 總則第一條 為了加強和規(guī)范人員密集場所的消防安全管理，提高人員密集場所消防安全?四個能力?（即檢查消除火災(zāi)隱患能力、撲救初起火災(zāi)能力、組織人員疏散逃生能力和消防宣傳教育能力），構(gòu)筑社會消防安全?防火墻?，確保首都火災(zāi)形勢穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等消防法律法規(guī)，制定本標準。第二章 檢查消除火災(zāi)隱患能力第四條 人員密集場所的消防安全責任人、消防安全管理人每月應(yīng)至少組織參加一次防火檢查；其內(nèi)設(shè)部門負責人每周應(yīng)組織參加一次防火檢查。值班人員夜間防火巡查不應(yīng)少于兩次。第十條 發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患應(yīng)立即改正；不能立即改正的，發(fā)現(xiàn)人應(yīng)向消防工作歸口管理職能部門或消防安全管理人報告，消防工作歸口管理職能部門或消防安全管理人應(yīng)及時研究制定整改方案，確定整改措施、時限、部門和責任人，報單位消防安全責任人審批。第三章 撲救初起火災(zāi)能力第十三條 人員密集場所消防安全責任人、消防安全管理人應(yīng)組織制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，組織演練。第四章 組織疏散逃生能力第十七條 人員密集場所員工應(yīng)熟悉本單位疏散逃生路線及引導(dǎo)人員疏散程序，掌握避難逃生設(shè)施使用方法，具備火場自救逃生的基本技能?？梢愿鶕?jù)實際需要選用以下方法：（一）設(shè)置報警延遲時間不超過15s的安全控制與報警逃生門鎖系統(tǒng)；（二）設(shè)置能與火災(zāi)自動報警系統(tǒng)聯(lián)動，且具備遠程控制和現(xiàn)場手動開啟裝置的電磁門鎖裝置；（三）設(shè)置推閂式外開門。卡拉OK廳應(yīng)利用點歌間隙通過影像資料宣傳消防知識。在每個樓層、每個房間設(shè)置?嚴禁燃放焰火、嚴禁違規(guī)使用明火、嚴禁亂扔煙頭、嚴禁堵塞占用消防通道、嚴禁鎖閉安全出口、嚴禁使用大功率電器?等消防安全提示牌。第三十條 消防安全?四個能力?建設(shè)驗收按以下方式進行：（一）組織驗收人員對單位進行檢查；（二）查看防火檢查、防火巡查及火災(zāi)隱患整改記錄；（三）隨機設(shè)定起火點，檢查滅火和應(yīng)急疏散演練及撲救初起火災(zāi)的情況；（四）隨機抽查員工消防安全知識掌握情況，抽查比率不少于10人；（五）檢查單位防火檔案、消防安全管理制度、消防安全管理記錄等檔案資料；第三十一條 有下列情形之一的，判定消防安全?四個能力?建設(shè)不達標：（一）未依法取得消防行政許可或備案，擅自投入使用、營業(yè)的；（二）存在重大火災(zāi)隱患的；（三）沒有組織開展防火檢查、防火巡查或發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患沒有及時整改的；（四）沒有制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案或沒有定期組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案演練的；（五）沒有開展消防安全培訓(xùn)或隨機抽查員工回答準確率低于80%的；第七章 附 則第三十二條 本
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