【正文】 上級局機關(guān)的各項安排和布署。四是加強督導(dǎo)檢查，強化分類指導(dǎo)。三是活化活動載體。本著司法為公、執(zhí)法為民的觀念，組織局機關(guān)工作人員和法律服務(wù)工作者結(jié)合基層組織建設(shè)年的“五個一”標(biāo)準(zhǔn)和普法工作中的“六個一”活動，持續(xù)推進“法律服務(wù)進萬家、法律幫扶惠民生”工程，即：“人民調(diào)解化糾紛促和諧”、“親情幫教大走訪”、“法律顧問進鄉(xiāng)村”、“法制宣傳進萬家”。二、明確措施、活化載體為使全市司法行政系統(tǒng)核心價值觀教育實踐活動落到實處，司法局黨組活化載體，創(chuàng)新內(nèi)容，特制定了以下措施：一是著力加強政治理論學(xué)習(xí)。第一篇：市司法局召開政法干警核心價值觀教育實踐活動++市司法局行政系統(tǒng)核心價值觀教育實踐活動情況匯報按照長春市司法局“形象建設(shè)年”活動主要任務(wù)的安排和布署，++市司法局全面落實“2012年全市司法行政系統(tǒng)工作會議”的具體要求，決定在全市司法行政系統(tǒng)扎實開展以“忠誠、為民、公正、廉潔”為主題的核心價值觀教育實踐活動。局黨組要求司法行政系統(tǒng)工作人員要本著“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”的理念，認(rèn)真學(xué)習(xí)《政法干警核心價值觀教育讀本》，結(jié)合工作實際有計劃、系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)《民法》、《刑法》、《民訴法》等專業(yè)知識，切實提高司法行政系統(tǒng)工作人員的理論水平和業(yè)務(wù)能力?；顒悠陂g，局黨組謀劃了嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的發(fā)展思路，明確制訂《司法局機關(guān)工作人員考核機制》和《司法行政系統(tǒng)百分考評機制》，組建標(biāo)準(zhǔn)化活動陣地，聘請法律顧問團，深入到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展法律宣講和義務(wù)法律咨詢活動。全面動員司法行政機關(guān)和法律服務(wù)人員扎實開展“大宣講、大走訪、大結(jié)對、大評比、大展示”活動。在全市司法行政系統(tǒng)核心價值觀教育實踐活動中，要把深入開展教育實踐活動和“六個一”、“法律服務(wù)進萬家、法律幫扶惠民生”活動相結(jié)合，把深入推進教育培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)、作風(fēng)建設(shè)和加強、創(chuàng)新社會管理相結(jié)合，堅持努力做到兩手抓、兩不誤。第二篇：司法局政法干警核心價值觀活動方案心之所向，所向披靡司法局政法干警核心價值觀活動方案為深入貫徹落實的十屆六中全和全省政法工作會議精神，大力加強全區(qū)司法行政隊伍建設(shè)和文化建設(shè)，教育引導(dǎo)廣大干警和法律服務(wù)工作者始終堅持忠于、忠于國家、忠于人民、忠于法律，深入踐行執(zhí)法執(zhí)業(yè)為民宗旨，努力提升公正潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)水平，根據(jù)司法部、省司法廳、市司法局關(guān)于深入開展政法干警核心價值觀教育實踐活動的實施方案，結(jié)合我區(qū)司法行政系統(tǒng)實際，制定如下實施方案。強化為民的宗旨意識。社區(qū)矯正執(zhí)法人員公正嚴(yán)明執(zhí)法，按照法定權(quán)限、條件和程序處理各個執(zhí)法環(huán)節(jié)，執(zhí)法能力和執(zhí)法公信力明顯提升。二、主要內(nèi)容和推進措施（一）開展學(xué)習(xí)討論活動，夯實共同理想信念和思想道德基礎(chǔ)組織中國特色社會主義理論體系專題學(xué)習(xí)。區(qū)司法局將與浙江大學(xué)聯(lián)合辦班，并將政法干警核心價值觀相關(guān)內(nèi)容作為教育培訓(xùn)的重點，邀請高等院校相關(guān)專家、學(xué)者進行授課，著力打牢參訓(xùn)人員服務(wù)為民、執(zhí)法執(zhí)業(yè)為民的思想根基。大力實施“三打兩建”專項行動。組織公證員圍繞基層委政府中心工作、重大經(jīng)濟項目及事關(guān)民生等領(lǐng)域，圍繞農(nóng)民涉法案件、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、土地承包等“三農(nóng)”工作開展公證法律服務(wù)。各部門要按照區(qū)司法局的要求，把抓好“加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)”活動作為開展政法干警核心價值觀教育實踐活動的重要抓手，著眼于提高司法行政機關(guān)干警為民服務(wù)的質(zhì)量和效率，重點抓好以下“四個體系”建設(shè)：一是加強教育體系建設(shè)。三是加強考核體系建設(shè)。（三）抓好開門整改活動，提高群眾對司法行政工作的滿意度深入基層、深入群眾廣泛調(diào)研。區(qū)司法局將以把傾聽群眾訴求、解決群眾投訴作為“開門評議”的重要內(nèi)容，虛心聽取和接受群眾意見，對群眾投訴的問題登記造冊、跟蹤解決、及時反饋；對問題依法解決后群眾仍不滿意的，及時做好耐心解釋說明工作，消除少數(shù)群眾的誤解，贏得社會更多的理解和支持。各部門要針對群眾反映的執(zhí)法執(zhí)業(yè)突出問題，健全完善執(zhí)法執(zhí)業(yè)相關(guān)工作制度；各基層單位要全面加強執(zhí)法執(zhí)業(yè)責(zé)任體系、質(zhì)量效率考評體系、監(jiān)督體系、工作信息化和培訓(xùn)長效機制等五項建設(shè)，將執(zhí)法執(zhí)業(yè)為民的原則要求轉(zhuǎn)化為具體制度規(guī)定，切實增強教育實踐活動的實際效果。區(qū)司法局和各街道司法所認(rèn)真組織開展中國特色社會主義理論體系專題學(xué)習(xí)、政法干警核心價值觀集中教育培訓(xùn)、司法行政三支隊伍職業(yè)道德準(zhǔn)則大討論等工作，進一步夯實司法行政隊伍的共同理想信念和思想道德基礎(chǔ)。各單位組織廣大干警和法律服務(wù)工作者，深入基層、深入群眾廣泛調(diào)研，大力開展“開門評議”系列活動，重點解決干部和群眾中存在的突出問題，健全完善執(zhí)法執(zhí)業(yè)為民的具體制度，把活動成果轉(zhuǎn)化為推動工作發(fā)展的長效機制。四、組織領(lǐng)導(dǎo)和工作要求加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在局辦公室），局副調(diào)研員兼任辦公室主任，局辦公室主任任辦公室副主任。搞好督查指導(dǎo)，推進活動開展。抓好宣傳報道，營造良好氛圍。局黨委以“三位一為”即“做到位、不越位、善補位，有作為”為原則，突出班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，堅持“學(xué)在前”，文件通知收到后，先期開展政法干警核心價值觀集中專題學(xué)習(xí)兩次，學(xué)精神、學(xué)要求；“講在前”，每名班子成員都獨立開展一次專題授課，講體會、講承諾；“干在前”，在活動中，局領(lǐng)導(dǎo)班子率先與局屬單位和基層司法局建立聯(lián)系點8個，首先做專題調(diào)研8次。截止目前，已與基層司法所建立聯(lián)系點51個，基本覆蓋了全部基層單位。上半年以來，全市基層司法所共調(diào)處各類矛盾糾紛3909件，調(diào)解成功3878件，調(diào)解率達到了100%，調(diào)解成功率達到98%以上；防止民間糾紛引發(fā)自殺事件9起16人；防止“民轉(zhuǎn)刑”案件14起19人；防止群體性上訪事件29起505人；防止群體性械斗事件1起5人，避免和挽回經(jīng)濟損失500余萬元。上半年來，培訓(xùn)中心已完成9期政治理論和專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)，輪訓(xùn)干警720多人次，顯著提升廣大干警的履職能力。由市局政治部牽頭，從市委宣講團、黨校邀請專家，從基層精選踐行政法干警核心價值觀、堅持執(zhí)法為民的先進典型，組成共計12人的巡回宣講團，深入各基層單位開展宣講，用身邊的人和事詮釋政法干警核心價值觀的內(nèi)涵，教育廣大干警打牢執(zhí)法為民的思想基礎(chǔ)。截止目前，已累計組織收看11期，使490多名干部受到教育。在xx“”礦難事故中，司法行政機關(guān)積極介入遇難礦工家屬的安撫維穩(wěn)工作，負(fù)責(zé)起草了遇難礦工賠償協(xié)議和礦難賠償?shù)盅簠f(xié)議兩個重要文件，為礦難維穩(wěn)工作作出了重要貢獻，杜絕了矛盾糾紛的產(chǎn)生。上半年，全市共受理各類法律援助案件2245件，訴訟案件179件，非訴訟案件2066件。在教育實踐活動中，局黨委決定，把教育實踐活動開展效果納入縣（市）區(qū)司法局和局屬單位的考核指標(biāo)中，作為隊伍建設(shè)目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，凡是活動開展的不深入、效果不明顯的，隊伍建設(shè)考核項目不得分。在政法法治文化宣傳中落實政法干警核心價值觀，使其融入社會主義先進文化建設(shè)洪流，有助于培育中國特色法治文化，推進社會主義法治文化建設(shè)。第一作為一名政法干警最基本最應(yīng)有的政治本色是：“忠誠”,要忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律。從三方面做好：第一政法法治文化宣傳工作提高輿論引導(dǎo)水平要高度重視司法個案、突