【正文】 無條件地服從組織安排。我那年統(tǒng)計過，連星期天都算在內(nèi)，我平均每三天就要寫一份材料。在人事科主持工作期間，我一方面要抓好科室管理，同時還承擔著人事教育、政工宣傳、黨組秘書、精神文明規(guī)范化管理、信息員等多項具體工作。xx年3月，我再一次面臨工作角色的轉型。我利用業(yè)務時間努力鉆研工業(yè)企業(yè)會計知識，遇見不會的問題虛心向老同志請教。人們都說，“彈指一揮間”，確實如此。結合當?shù)貙嶋H，摸透客戶情況，做好業(yè)務發(fā)展。管理不到位，資金出問題、安全出問題，發(fā)展再好也白搭，所以管理一定要到位，不僅要規(guī)范好各項工作流程，明確各人職責，而且要盡量簡化以提高工作效率等等；同時要做好各項過程管理，做好對員工的知識管理，要有居安思危的意識，與時俱進，不斷學習充電，提高員工素質。三是提高自身素質建設。二是突出重點，抓好營銷到位。我認為，要把客戶當“上帝”，首先要把員工當“上帝”。如果承蒙各位領導的厚愛，讓我走上溫泉鎮(zhèn)支行長的崗位，我將不負眾望，不辱使命，并做好如下幾點： 一是加強支行管理力度，健全各項管理制度。在擔任營業(yè)員期間，我踏踏實實、勤勤懇懇的做好本職工作，以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待每一件事情，具備了較高的業(yè)務水平及業(yè)務素質，做到業(yè)務零差錯、客戶零投訴，得到行領導的認可。我有信心、有決心勝任這個崗位。但請相信，無論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進，不斷追求！我斗膽地請領導透過我的工作業(yè)績與平時表現(xiàn)考核我，相信我！謝謝大家，我的演講完畢！篇二：郵儲銀行溫泉鎮(zhèn)支行行長競聘自薦書2 郵儲銀行溫泉鎮(zhèn)支行行長競聘自薦書 尊敬的各位領導: 大家好！我叫黃昆，27歲，大學本科學歷，2006年畢業(yè)于北京師范大學網(wǎng)絡教育學院。想方設法擴寬營業(yè)渠道，在發(fā)展目標上，在營銷重點上、在營銷方式上，激勵措施上下功夫，協(xié)助行長強力推行量化考核機制，明確重點、差別營銷，樹立大營銷大市場的觀念，以客戶為中心，強化激勵機制，促進銀行業(yè)務的快速高效發(fā)展，在工作中我將協(xié)助行長營造一個和諧愉快的工作氛圍，提高工作效率，注重條線管理，做到本單位各崗位履職到位，各崗位聯(lián)動到位，各類人員考核到位，形成人人有壓力，人人要動力的氛圍，使全體員工步調一致，全身心投入到工作中來，竭盡全力把我行打造成城市主流銀行，把自己培養(yǎng)成金融工作的行家、里手。作為一名金融工作者，我始終廉潔奉公、嚴格自律，時刻繃緊廉政這根弦，做到了常在河邊走，就是不濕鞋。在工作中我心系自己從事的工作、從工作的積極享受工作帶給我的快樂，21年來不僅提高了我的業(yè)務能力也培養(yǎng)了我堅毅、頑強、任勞任怨的品質，我能把困難當成挑戰(zhàn)、把吃苦看做磨練，遇事不含糊、辦事不拖沓。在21年的銀行工作實踐中我勇于探索工作中的問題，并能提出有價值的建設性建議，能獨立處理復雜的財會問題，制訂核算辦法、建立核算模式，有效防范風險，負責起草全行財會方面的規(guī)章制度及每季度的業(yè)務經(jīng)營分析報告，勝任主持單位會計核算管理工作。第一篇：郵儲銀行支行長競聘報告郵儲銀行平武支行行長助理競聘演講稿尊敬的各位領導、各位評委、同事們：大家好！今天我很高心能參與郵儲銀行平武支行行長助理競聘演講，這些年來我憑著做事要拼，看事要淡的信念走過了我銀行從業(yè)生涯中最重要的一段時光，今天我滿懷激情，懷揣夢想，積極參與競聘，在這里我真誠感謝上級領導通過公開、平等、競爭、擇優(yōu)的方式，為我們搭建了一個鍛煉參與的平臺，給予了我們晉升提拔的機會，在此我愿意接受領導和大家對我的考驗和挑選。在不同的崗位中我積極實踐、勇于開拓、不管干什么從不講價還價，更不怨天憂人，干一行，愛一行，努力把工作做得最好，真正做到了心往一處想，勁往一處使，九牛爬坡個個使力，我的工作也得到了領導和同志們的高度認可，這為我未來的工作奠定了堅實的基礎。三、21年來我熱愛銀行事業(yè)，具有吃苦耐勞、積極進取的精神和極強的廉政意識愛因斯坦說過：熱愛是最好的教師。我回憶了一下，自己工作以來的21年，我為人謙和，懂得尊重別人，善于團結協(xié)作，深知大合作有大作為，小合作有小作為，不合作很難有作為的理念，明白交流獲得成長，溝通消除隔膜，真誠獲得信任的道理，在銀行工作的21年我真正感受到了工作來給我的快樂，朋友同事們帶給我的成長的力量，21年前我從成都郵電技校畢業(yè)后踏上我夢寐以求的郵儲銀行工作崗位，在這里我經(jīng)歷了自我學歷的不斷深造，我從一名只有中專學歷的我經(jīng)過刻苦的自學取得了大專文憑，我從一名普通儲匯營業(yè)員成長為能獨當一面的支行綜合業(yè)務經(jīng)理，這是一段艱辛而又充實的人生歷程，暮然回首是什么成就了今天的我？是領導和同事們的關系和支持，更是我血脈里流淌的那股勁，骨子里的那份堅持和執(zhí)著。二、作為支行行長助理，我將以人為本，當好紐帶，大力發(fā)展小企業(yè)及小額貸款業(yè)務，積極與中小企業(yè)客戶對接，立足城市集貿(mào)市場、中心商圈鎖定貸款客戶，并高度關注本地小水電站的融資需求，做好客戶對接工作，爭取在該項業(yè)務中搶占先機，做好個人業(yè)務余額發(fā)展的基礎上，提高中間業(yè)務收入的占比，加強與財政的聯(lián)系，做大非稅的繳存，以及我行的合規(guī)文化建設，提高控制風險的能力，工作之余，經(jīng)常與同事們交流工作經(jīng)驗、加深相互之間的了解，做到團結友愛、人性管理、制度管理、科學管理，帶領團隊打開營銷渠道與上級行部門積極溝通協(xié)調，強化重點客戶、重點業(yè)務營銷名錄，利用一切可用資源，積極發(fā)展優(yōu)質客戶，完成好領導和工作崗位賦予我的任務，以飽滿的熱情，積極發(fā)揮我的專長，和同志們一起在新的崗位上做出貢獻，促進我行營業(yè)部的整體跨越。2007年參加工作，曾擔任安慶市江花棉業(yè)有限責任公司財務部出納。兩年前，伴隨著青春和夢想來到郵儲銀行岳西縣支行，我從營業(yè)員做起，一路上行領導細心栽培我，指導我怎樣邁出前進的步伐。工作之余我勤鉆研、善思考，不斷的學習新業(yè)務、新規(guī)章制度如網(wǎng)上銀行、反洗錢、風險合規(guī)等并積極與同事交流學習。我將在新崗位上不斷尋找工作的新思路、新方法，積極做好管理工作。因為，客戶對我行的滿意度是從對員工的滿意度開始的。根據(jù)溫泉地區(qū)大開發(fā)的特點，我將組建一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍，加強優(yōu)質客戶的信息搜集，建立詳細的檔案，進行等級分類，避免營銷的盲目性和隨機性。我將勤奮學習，不斷提高業(yè)務能力，增強自身綜合素質。、營銷，強化執(zhí)行力。要創(chuàng)新發(fā)展模式：首先根據(jù)我們的產(chǎn)品定位來尋找目標客戶，定好詳細的、可操作的上門走訪、營銷計劃，對可能成為我們客戶的目標客戶群建立客戶檔案，同時不斷跟蹤、回訪，了解客戶喜好，通過與客戶不斷溝通，和各種個性化營銷手段、創(chuàng)新的營銷模式，以誠心來打動客戶，使客戶使用我們的業(yè)務并成為我們長期的客戶，要做長期品牌，通過良好的服務等手段提高客戶忠誠度，并進而帶動其它客戶使用郵政業(yè)務，滾動發(fā)展，做大做強各項郵政業(yè)務。仿佛在轉瞬之間，我在臨江郵儲銀行工作已經(jīng)有將近十五年之久。一份耕耘，一份收獲，我從事了四年工業(yè)企業(yè)監(jiān)測工作，除第一年以外，我連續(xù)三年在市行工業(yè)企業(yè)監(jiān)測業(yè)務技術比賽中獲得第一名，我行監(jiān)測專業(yè)也連續(xù)三年在全轄綜合評比中名列榜首。因工作需要，我被調到人事科主持工作，從業(yè)務工作轉向行政工作。在日常工作中，無論重大事項還是細 節(jié)問題，無論是為領導參謀還是為職工服務，我都盡量做到顧全大局，統(tǒng)籌安排。也就是在那一年，我們?nèi)耸驴乒灿兴捻棤巹?chuàng)目標，有兩項獲得了全轄第一名；兩項獲得了全轄第二名。到辦公室后，我雖然承擔了比以前更為繁重的工作任務，但一向活潑、好勝、不可認輸?shù)奈覅s沒有因此而停止自己追求的腳步，我主管的精神文明規(guī)范化管理、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨風廉政建設、宣傳群工、文明單位建設、勞資管理、養(yǎng)老統(tǒng)籌等工作連續(xù)多年得到上級行的好評。幾多拼搏、幾多奮斗，當時光的指針指向xx的時候，我已經(jīng)在臨江郵儲銀行這張藍圖上描繪出一幅精美的畫卷：這是一條連續(xù)上升的坐標曲線，工作至今，我5次被評優(yōu)秀行員；3次被評為市行先進工作者，4次獲得全系統(tǒng)最佳文明女職工稱號； 1次榮獲全系統(tǒng)優(yōu)秀工會干部，1次榮獲全系統(tǒng)優(yōu)秀宣傳干部。在十五個春秋交替中，我已經(jīng)把自己真正融入到郵儲銀行這個大集體當中。今天我作為一名參與中級職稱競聘的選手站在這個講臺上，與其說這是一次競聘演講，不如說這是行里給我的又一次鍛煉的機會，不論成功與否，相信經(jīng)過這次洗禮，我會更清楚的認識自己，找出自己存在的不足，繼續(xù)在郵儲銀行這個大舞臺上編織自己美麗的夢想。我堅信，只要為金融事業(yè)奉獻之心未泯，我的追求就會永無止境！篇四：支行長競聘稿各位領導、同志們：大家好！首先感謝支行領導給我這次展示自我的機會。我自認有能力有條件競聘xx支行副行長一職。由于諸多原因的存在，xx支行儲蓄存款呈自然負增長，這與存款指標的逐年增長顯然不對稱，這就加大了工作的難度，我很愿意去迎接這份挑戰(zhàn)，用自己的努力開創(chuàng)出一條的工作思路，為領導分憂，解決問題。我在xx支行從事儲蓄工作，至今已有10年了，我通過在儲蓄窗口為客戶提供優(yōu)質的服務，與xx支行較為穩(wěn)定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關系；由于xx支行絕大部分對公客戶在我行都有儲蓄業(yè)務，所以，在工作中與對公客戶也有業(yè)務合作，也建立了與對公客戶的良好合作關系；通過上門服務，對xx、xx等大客戶的情況都比較了解。我用自己的行動得到了大家的認可，連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵，2004年被評為先進個人。儲蓄客戶不同于對公客戶，他與銀行之間不存在其他關系，就是單純的債權債務關系，那么如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題。當然，我們現(xiàn)在沒有條件提供更進一步的個性化服務，但至少，我們應該為客戶提供周到、溫馨的服務，真正作到將心比心，用真心的服務換取客戶的忠誠。近年來，xx支行存款的增長完全是職工吸存工作的成果，若完全依賴以往的吸存思路恐怕很難保證存款任務的順利完成。再一次感謝大家給我的這個機會。我現(xiàn)年歲，（??介紹）。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。三是業(yè)務方面有股“鉆勁”。如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入角色，認真履行責。因此，要尤其注重自身的修養(yǎng)，以身作則?！白ゴ蠓判　笨蓪⑿虚L從繁雜的日常事務中解脫出來，集中精力致力于全行重大問題的決策和處理。工作上加大干勁，生活上多些“約束”。具體做好三個方面：一是作職工的貼心人。要廣泛征求和取得員工的意見和建議，誠懇接受員工的批評與監(jiān)督，要讓員工覺得在你手下工作有安全感，不會因說真話、提意見而被另眼看待。三是堅持正確的用人原則。凡是經(jīng)濟領域范圍的部門知識都要有一定了解，主要包括稅收、財政、法律法規(guī)、市場經(jīng)濟、電腦基礎知識等，提高自己綜合素質。但假如我競聘不上，也請領導和同志們放心，我會一如既往地干好本職工作，為公司的發(fā)展添磚加瓦，積極工作。目前營業(yè)網(wǎng)點的功能是：向個人、單位提供結算、金融服務，銷售各種個人金融產(chǎn)品，拓展個人銀行業(yè)務、維護個人客戶關系。我行年的經(jīng)營目標是以“三個經(jīng)營”和省行、支行經(jīng)營方針為指導，以加強內(nèi)部管理為保障，充分利用網(wǎng)點資源，大力發(fā)展個人銀行業(yè)務和中間業(yè)務，全面提升網(wǎng)點的經(jīng)營效益，努力實現(xiàn)儲蓄存款新增萬元，中間業(yè)務收入萬元，利潤新增，同時完成支行下達的其他各項考核指標，確保全年無案件、無事故發(fā)生?？梢姡巨k個人客戶總量雖不少，但低端客戶占絕大多數(shù)，造成業(yè)務量大，辦理業(yè)務人多，客戶等候時間長，難以吸引、留住優(yōu)質客戶，存款增長有限。為客戶提供綠色通道、提醒服務、節(jié)日慰問、個人理財建議等服務，增強對客戶的吸引力與凝聚力，從而提高客戶的占比。第三，根據(jù)客戶的不同需求，能為客戶提供不同的金融產(chǎn)品，滿足客戶的需求，并能以優(yōu)質柜臺服務不保障。我的優(yōu)勢：一是工作經(jīng)歷豐富。多年來，組織上的培養(yǎng)，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于保持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。在長期的銀行工作中，我干過年的，干過年的，無論是在業(yè)務學習中，還是在業(yè)務治理上，我都保持走到哪里就學到哪里，向老領導學習，向專家們學習，向同志們學習，向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留疑問，無愧于領導和同志們的理解和信任。一、率先垂范。要有堅定的政治立場、較深的理論修養(yǎng)、較高的業(yè)務素質，要廉潔自律、勤政為民；要正直老實，吃苦耐勞；要以實際行動和高尚的品格為全行員工樹立榜樣，引導全行員工開辟進取。在21年的銀行工作實踐中我勇于探索工作中的問題，并能提出有價值的建設性建議，能獨立處理復雜的財會問題，制訂核算辦法、建立核算模式，有效防范風險，負責起草全行財會方面的規(guī)章制度及每季度的業(yè)務經(jīng)營分析報告，勝任主持單位會計核算管理工作。在工作中我心系自己從事的工作、從工作的積極享受工作帶給我的快樂，21年來不僅提高了我的業(yè)務能力也培養(yǎng)了我堅毅、頑強、任勞任怨的品質，我能把困難當成挑戰(zhàn)、把吃苦看做磨練，遇事不含糊、辦事不拖沓。作為一名金融工作者，我始終廉潔奉公、嚴格自律，時刻繃緊廉政這根弦，做到了常在河邊走，就是不濕鞋。想方設法擴寬營業(yè)渠道，在發(fā)展目標上，在營銷重點上、在營銷方式上，激勵措施上下功夫，協(xié)助行長強力推行量化考核機制，明確重點、差別營銷，樹立大營銷大市場的觀念，以客戶為中心，強化激勵機制，促進銀行業(yè)務的快速高效發(fā)展，在工作中我將協(xié)助行長營造一個和諧愉快的工作氛圍，提高工作效率，注重條線管理，做到本單位各崗位履職到位，各崗位聯(lián)動到位，各類人員考核到位，形成人人有壓力，人人要動力的氛圍，使全體員工步調一致，全身心投入到工作中來，竭盡全力把我行打造成城市主流銀行，把自己培養(yǎng)成金融工作的行家、里手。但請相信，無論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進，不斷追求！我斗膽地請領導透過我的工作業(yè)績與平時表現(xiàn)考核我，相信我！謝謝大家，我的演講完畢！第3篇：銀行支行行長競聘報告演講稿 尊敬的各位領導，各位同仁：大家好！我叫xxx，現(xiàn)任xxx支行行長助理一職。同時，對于今天的競聘，我信心滿懷，希望能夠得到你們的支持！我國古代便有毛遂自薦的故事，當今時代更要有這種自薦精神。我相信有領導的認可，各位同仁的支持做后盾，我一定可以勝任支行行長這個職務。在從事會計主管和專柜主任期間，我負責ab級授權，稽核憑證，大額反洗錢，預警回復，檢查各類會計賬簿，處理客戶投訴，制止突發(fā)事件，開發(fā)維護支行高端客戶等等工作。20億元。支行行長是一項綜合性的