工商行政管理學(xué)試題b及答案-wenkub
2024-10-25 07 本頁面
【正文】 當真實、準確，可表明出處，也可不表明出處。（）5．如果商店工作人員懷疑顧客偷帶商品，可以要求搜查顧客人身和隨身物品。1．工商行政管理的課題是從事商品生產(chǎn)經(jīng)營活動的市場主體。，不必經(jīng)債務(wù)人同意，須征得對方當事人同意 ，不必通知債權(quán)人3．不具備行政處罰權(quán)的消費者權(quán)益保護部門是()。第一篇：工商行政管理學(xué)試題B及答案工商行政管理學(xué)試題B一、單項選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）在每小題列出的四個選項中只有一個選項是符合題目要求的，請將正確選項前的字母填在題后的括號內(nèi)。A．工商行政管理部門B．消費者協(xié)會．C．質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門 D．衛(wèi)生行政管理部門4．我國馳名商標的認定機構(gòu)是()。（）2．國家工商行政管理總局職責(zé)范圍不包括監(jiān)督管理個體工商戶的開業(yè)、變更、歇業(yè)等事項。（）6．合伙企業(yè)的合伙人對企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任。（）10．經(jīng)營者集中的行為適用《反壟斷法》的相關(guān)規(guī)定。4．簡述行政處罰的種類。工商行政管理學(xué)試題B一、單項選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）【答案】二、判斷題（本大題共10小題，每小題1分，共10分）【答案】 1．2．√3．√4．5．6．√7．8．√9．10．三、名詞解釋(本大題共5小題，每小題3分，共15分)1．【答案】商業(yè)秘密是不為公眾所知悉的，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5．【答案】合同詐騙罪，是指以非法占有為目的，在簽訂、履行合同過程中，以虛構(gòu)事實或者隱瞞真相的方法騙取對方當事人的財物，數(shù)額較大的行為。3．【答案】(1)與經(jīng)營者協(xié)商和解。(5)向人民法院提起訴訟。1.【答案】 答題要點：（1）監(jiān)督職能；（2）控制職能；（3）組織職能；（4）協(xié)調(diào)職能；（5）服務(wù)職能。三者缺一不可（3）《合同法》中就合同的效力問題規(guī)定了有效合同、無效合同、可撤銷合同和效力待定合同四種情況?？沙蜂N合同在未被撤銷前是有效地合同。 2．在合同訂立的過程中，“承諾”應(yīng)當具備的條件之一是（）。A．地域登記管轄B．級別登記管轄 C．指定登記管轄D．授權(quán)登記管轄二、判斷題（本大題共10小題，每小題1分，共10分）請判斷下列表述是否正確，正確的請在括號里打“√”，錯誤的請在括號里打“”。（）4．適用行政強制執(zhí)行的前提條件是行政相對人不履行應(yīng)履行義務(wù)，未到限定期的義務(wù)不在此范圍之內(nèi)。（）8．文字、圖形、字母、數(shù)字、三維標志和顏色均可成為商標的構(gòu)成要素。2．簡述行政處罰的種類。五、論述題(本大題共2小題，第1小題12分，第2小題13分，共25分)。3．【答案】違約責(zé)任是合同當事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)當承擔(dān)的民事責(zé)任。2．【答案】（1）警告；（2）罰款；（3）沒收違法所得、沒收非法財物；（4）責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)；（5）暫扣或者吊銷許可證、執(zhí)照；（6）行政拘留；（7）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰。5．【答案】壟斷是指應(yīng)受法律（反壟斷法）所規(guī)制的具有違法性和危害性的經(jīng)濟壟斷和其他限制競爭的行為。2.【答案】 答題要點：我國《消費者權(quán)益保護法》規(guī)定了消費者享有9項權(quán)利：安全權(quán)、知悉權(quán)、選擇權(quán)、公平交易權(quán)、獲得賠償權(quán)（索賠權(quán)）、結(jié)社權(quán)、受教育權(quán)、受尊重權(quán)和監(jiān)督權(quán)。 我國城市財政管理的中心環(huán)節(jié)是（）。 我國城市戶口登記和人口卡片的建立（）。 國外環(huán)境污染治理制度的最主要特色是（）。少選、多選不給分。 我國城市土地管理的基礎(chǔ)工作是（）。 我國市人民政府常務(wù)會議的組成人員有（）。（10分）參考答案 ：一； ；； ； ； ； ； ； ；。城市行政層次是根據(jù)法定的城市行政地位和行政級別所劃分的城市類別。（2分）第二，布局規(guī)劃。從不同角度、用不同標準，可以對市政職能作如下類型的劃分：傳統(tǒng)職能和現(xiàn)代職能、消極職能和積極職能、內(nèi)向職能和外向職能、經(jīng)濟職能與社會職能。（2分），提高服務(wù)質(zhì)量。，也就是把權(quán)力分散到一個集體中去，即為（）。？參考答案：一、單項選擇題Ｂ Ａ Ｃ Ｂ Ａ二、名詞解釋題：是指組織的最高管理層根據(jù)組織面臨的形勢和社會需要，制定出一定時期內(nèi)組織經(jīng)營活動所要達到的總目標，按后層層落實，要求下屬各部門管理人員以至每個員工根據(jù)上級指定的目標和保證措施，形成一個目標體系，并把目標完成的情況作為各部門或個人考核的依據(jù)。授權(quán)者對被授權(quán)者有指揮監(jiān)督權(quán)，被授權(quán)者對授權(quán)者負有報告與完成任務(wù)的責(zé)任。其特點是：（1）經(jīng)營決策權(quán)大多集中在高層領(lǐng)導(dǎo)，中下層只有日常的決策權(quán)限（2）對下級的控制較多（3）統(tǒng)一經(jīng)營（4）統(tǒng)一核算：（1）幫助認識和控制未來的不肯定性，使對未來的無知降到最低限度（2）使計劃的預(yù)期目標同可能變化的周圍環(huán)境與經(jīng)濟條件保持一致（3）事先了解計劃實施后可能產(chǎn)生的結(jié)果 ：（1）組織工作是一個過程（2）組織工作是動態(tài)的（3）組織工作要充分考慮非正式組織的影響四、論述題（要點）：（1）耗費時間和成本高（2）妥協(xié)與猶豫不決（3）職責(zé)分離（4）一個人或少數(shù)人占支配地位 （要點）（1）要有善于接受不同意見的態(tài)度（2）要有放手的態(tài)度（3）要允許別人犯錯誤（4）要善于信任下級（5）要善于適度控制第五篇：管理學(xué)試題及答案一、名詞解釋（本大題共7小題，每小題3分，共21
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