【正文】 格履行財務(wù)手續(xù)，堅決執(zhí)行上級審批方案，做好各種帳目，并定期向教師公開學(xué)校財務(wù)運行情況，自覺接受上級主管部門審查和全校教師監(jiān)督。全園安全工作大檢查。做好幼兒防暑防病工作。做好各類臨時性工作。做好園內(nèi)綠化與管理工作。分配好各類后勤人員工作。（三）工作安排三月份全園安全工作大檢查，并做好維修處理工作。做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作，各班生活老師要配合保健老師做好工作，對幼兒的玩具、被子和用具經(jīng)常消毒，種植園地和綠化植物的管理：要求各班級都要有塊種植地，可以種些好管理的果樹，幼兒園內(nèi)的花草，樹木要做到四季常青，四季花香，教育幼兒愛護(hù)幼兒園的一草一木。任何的費用報銷都必須在三日內(nèi)找園長簽字，當(dāng)月的費用當(dāng)月報銷。通過總結(jié)與反思，我制定了新學(xué)期工作目標(biāo)。（影視、講座、櫥窗、板報）布置好寒假校園衛(wèi)生整潔工作。加強對安全、衛(wèi)生、健康工作的督促。加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，努力為學(xué)校節(jié)約一滴水，一度電，一分錢。提高食堂炊事人員的業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)，堅持勤儉節(jié)約的原則，節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電，精打細(xì)算、降低成本，提高飯菜質(zhì)量。認(rèn)真細(xì)致地做好安全、衛(wèi)生臺帳資料工作。完善制度和管理措施，實行主管校長責(zé)任制，各條線領(lǐng)導(dǎo)分塊抓，全體教工共參與的管理模式，細(xì)化環(huán)節(jié)，落實到室、到人。二、工作目標(biāo)：重點加強安全管理工作（飲食安全、乘車安全）、衛(wèi)生工作。②認(rèn)真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保安全使用。加強包干責(zé)任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力。（三）切實抓好后勤常規(guī)管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量加強各園的財物管理，尤其是班級財產(chǎn)的管理。嚴(yán)格控制各種傳染病的發(fā)生和預(yù)防，認(rèn)真執(zhí)行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀察記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時處理，并做好記錄。繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進(jìn)一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質(zhì)量。三、主要工作及措施（一）優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務(wù)意識。繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子，全力提升我園保健工作質(zhì)量，全面健全我園保健工作制度。第一篇：后勤工作計劃幼兒園后勤工作計劃后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎(chǔ)所在，本學(xué)期認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，抓好后勤工作，保障供給，做到責(zé)任明確，分工到人，切實做好衛(wèi)生保健、食堂工作及園內(nèi)環(huán)境管理工作等。做好消毒、宣傳工作，有效做好預(yù)防工作；把好食品關(guān)，杜絕事物中毒；嚴(yán)格控制各種傳染病的發(fā)生，杜絕事故發(fā)生。進(jìn)一步加強人員的培訓(xùn)與教育，使后勤保育工作細(xì)化、量化，增強工作責(zé)任心，盡力協(xié)助老師共同完成保教任務(wù)。（二）扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。加強伙食質(zhì)量的管理，及時反饋當(dāng)月膳食營養(yǎng)分析情況、家長及教師反饋情況。進(jìn)一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責(zé)明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序，數(shù)量、價格準(zhǔn)確，保管責(zé)任到人。②重視幼兒園綠化管理，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。③繼續(xù)切實做好消防安全工作，實行安全網(wǎng)絡(luò)管理，強化安全責(zé)任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。加強臺帳資料建設(shè)，規(guī)范后勤各項工作；加強校產(chǎn)管理和財務(wù)管理，落實上級相關(guān)精神要求。加強安全、衛(wèi)生知識的宣傳，增強師生的自我保護(hù)意識，可多作案例宣傳教育，促進(jìn)良好行為、習(xí)慣的養(yǎng)成與內(nèi)化，讓安全與衛(wèi)生的防范觀念在師生的大腦中得到固化。（二）改進(jìn)食堂管理，辦好師生食堂調(diào)整食堂人員結(jié)構(gòu)，改善運作辦法，激發(fā)人員工作動力，提高食堂人員工作效率。通過強化學(xué)習(xí)“要求”、“標(biāo)準(zhǔn)”、“制度”，逐步使學(xué)校食堂管理到位、精細(xì)，讓學(xué)校食堂品位不斷得到提升，服務(wù)質(zhì)量不斷得到提高。嚴(yán)格執(zhí)行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領(lǐng)用制度，規(guī)范物流過程控制，強化行政倉庫管理。安排中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦等長假值班保衛(wèi)工作做好各室校產(chǎn)登記、匯總工作。做好后勤工作總結(jié)。力求新學(xué)期有新的改變，更大地提高，為幼兒、家長、教職工提供一流服務(wù)。堅持每月上報結(jié)算報表，使園長能掌握資金情況，合理安排資金。加強保育員隊伍的管理（1）、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員的培訓(xùn)，每周進(jìn)行一次保育會：針對本園實際問題，開展互幫互學(xué)，談體會等活動。后勤人員調(diào)整各班各室物品。對每一項工作作好檢查登記。全園安全大檢查。全園安全工作大檢查。全園安全工作大檢查。做好假期安全工作后勤工作計劃2一、指導(dǎo)思想以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo)，以教育教學(xué)為中心工作、服務(wù)師生工作和生活為宗旨，以開源節(jié)流、勤儉持校為工作的出發(fā)點。規(guī)范收費，確保各項資金按時足額到位，堅決執(zhí)行麻城市物價局、麻城市教育局、麻城市財政局聯(lián)合發(fā)文的收費標(biāo)準(zhǔn)，決不超標(biāo)準(zhǔn)收費，不搭車收費，并于開學(xué)報名時公開各項收費標(biāo)準(zhǔn)，自覺接受社會監(jiān)督。合理開支，確保學(xué)校各項工作正常運轉(zhuǎn)。明確職責(zé)，嚴(yán)格手續(xù)。強化學(xué)校資金管理，控制學(xué)校資金外流，學(xué)校資金不挪用，不借出，如有特殊情況確實須借用公款的，由校長審批，并保證按時還清。學(xué)校財物繼續(xù)實行“誰使用、誰保管、誰負(fù)責(zé)”的管理制度，領(lǐng)物登記簽名，還物消號，防止財產(chǎn)流失、損壞。處室、實驗室財產(chǎn)、教學(xué)用品、圖書室財產(chǎn)均由各負(fù)責(zé)人落實責(zé)任，要有一式兩份的39。寢教室財產(chǎn)開學(xué)初清點到班，包管一年，門窗、玻璃、黑板屬人為損壞的，照價賠償或購買、修理還原，學(xué)年結(jié)束，班主任會同學(xué)校清點。事務(wù)會計應(yīng)做好貨物的分發(fā)、保管工作。食堂工作人員要經(jīng)常打掃衛(wèi)生，保持用具、場地的清潔。(四)加強校園規(guī)范化建設(shè)，不斷改善辦學(xué)條件在基礎(chǔ)建設(shè)方面，本的努力方向是徹底修復(fù)教學(xué)樓、男生宿舍樓，使之盡善盡美。定期檢查維護(hù)學(xué)校電路、用電設(shè)施、校舍安全，及時消除安全隱患。二、工作目標(biāo)(一)制定并實施工作計劃根據(jù)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展，研究制定并組織實施全校后勤的發(fā)展及服務(wù)需求規(guī)劃、有關(guān)政策措施及規(guī)章制度。做好教學(xué)用房的學(xué)期計劃及調(diào)配方案。通過學(xué)習(xí)現(xiàn)代技術(shù)和先進(jìn)管理經(jīng)驗，掌握一定技能，提高管理水平。加強制度建設(shè)。(4)完善物品采購制度，根據(jù)采購物品的價值大小，做好采購審批制度及物品的驗收歸庫工作。(2)加強安全、衛(wèi)生知識的宣傳，增強師生的自我保護(hù)意識，促進(jìn)良好行為、習(xí)慣的養(yǎng)成與內(nèi)化。值班人員要加強值日巡查工作，關(guān)鎖好門窗，關(guān)好水、電，責(zé)任明確，值班到位。維修完畢，由報修人負(fù)責(zé)驗收簽字。嚴(yán)格執(zhí)行倉庫的保管責(zé)任制和誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。完善報帳工作制度，統(tǒng)一管理好財務(wù)帳目。加強學(xué)校衛(wèi)生管理，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展，對新增設(shè)備及時登記上帳，并充分發(fā)揮其作用，以適應(yīng)學(xué)校開展體育衛(wèi)生工作的要求。分發(fā)調(diào)劑各類用書。按時檢查各班課桌椅配備情況。做好學(xué)校水路設(shè)施的更換工作。 七月份主要工作安排做好期末安全檢查工作。八月份主要工作安排做好假期值班日志進(jìn)行假期安全檢查工作九月份主要工作安排做好開學(xué)準(zhǔn)備工作。下面就是酒店后勤工作計劃：一、加強學(xué)習(xí)講奉獻(xiàn)工作要干好，首先要有一個好工作態(tài)度要樹立正確人生觀、價值觀。有效措施：今年我們將加大衛(wèi)生管理力度，除了繼續(xù)堅持周四衛(wèi)生大檢查外，我們還將進(jìn)行不定期檢查，并且嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)決不走過場，決不流于形式，將檢查結(jié)果進(jìn)行通報并制定獎罰制度，實行獎罰兌現(xiàn)以增強各部門責(zé)任感，調(diào)動員工積極性使酒店衛(wèi)生工作躍上一個新臺階，此外，要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作，目前正值鼠螂繁殖高峰期，我們要加大治理力度切實消滅蠅蟑鼠等蟲害。第三要變管理型為服務(wù)型，管理員要轉(zhuǎn)變?yōu)樽∷迒T工服務(wù)員住店，員工大多來自四面八方初出家門年青人們，大多年齡小社會經(jīng)驗不足，因此在很多方面都需要我們關(guān)心照顧，所以宿舍管理員要多關(guān)注們思想情緒變化，關(guān)心們生活尤其對生病員工要給予們親情般關(guān)愛，使們感受到家庭般溫暖。加強校園、班級文化建設(shè)，增強育人氛圍。三、工作重點與措施（一）加強德育隊伍建設(shè)，提高德育隊伍素質(zhì)。注重心理學(xué)、教育學(xué)、法律知識等方面的學(xué)習(xí)，加強現(xiàn)代教育理論的研究，力促政教工作走上科學(xué)化、專業(yè)化軌道。（2）進(jìn)一步完善班主任工作量化考核方案，充分調(diào)動班主任的工作積極性。加強學(xué)生干部隊伍的培養(yǎng)，提高學(xué)生干部的自主管理和自主發(fā)展的意識，充分發(fā)揮學(xué)生干部的管理力量和示范作用。（二）強化常規(guī)教育，抓好學(xué)生日常行為規(guī)范的教育與檢查。疏、堵結(jié)合，既嚴(yán)格教育，又傾注關(guān)愛。將九月份定為班級文化建設(shè)月，努力營造健康、向上的班級文化，構(gòu)建和諧班集體。舉行消防安全演練，提高學(xué)生逃生避險的能力。將宿舍管理納入班級常規(guī)考核，加強生活老師的工作方法培訓(xùn)，加強對學(xué)生宿舍長的培訓(xùn)和指導(dǎo)，做好宿舍文化建設(shè)（三）豐富校園文化，開展寓教于樂的主題教育。繼續(xù)開展班級榮譽之“星”創(chuàng)建申報活動，啟發(fā)學(xué)生自我加壓、自我發(fā)展。充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合的管理網(wǎng)絡(luò)的作用，繼續(xù)辦好“家長學(xué)?！?。（七）做好創(chuàng)建臺賬資料的整理工作。我應(yīng)該要做好學(xué)校中各類設(shè)備的檢修工作無論是教室之中的風(fēng)扇還是飲水機設(shè)備我都應(yīng)該好好查看一番才行，尤其是頂部的風(fēng)扇可能出現(xiàn)積灰的狀況需要進(jìn)行相應(yīng)的清洗才行，至于那些燈管也需要查看是否存在著老化以及其他隱藏的風(fēng)險才能夠及時進(jìn)行排查，只不過關(guān)于教室中是否存在著其他檢查不到的地方還是應(yīng)該要詢問班主任才行，在這之中比較重要的便是要隨時準(zhǔn)備一些用以進(jìn)行修復(fù)的39。還記得自己在年初進(jìn)行學(xué)校后勤工作的時候遠(yuǎn)想不到時間竟然就這樣一晃而過，尤其是第四季度的到來總是讓自己忍不住回憶以前的工作情景，但是當(dāng)我堅定意志以后就能夠發(fā)現(xiàn)后勤工作中出現(xiàn)的很多困惑都能夠迎刃而解，一旦想到將來對自己的工作要求可能會越來越高以后還是應(yīng)該經(jīng)常制定工作計劃才行。只要具備這一條件，才能避免工作的疏漏，才能使我們的工作在上升一個臺階。按衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)做好餐廳的清潔工作，經(jīng)常保持個人良好的衛(wèi)生。凡食堂工作人員務(wù)必提高服務(wù)意思，對待師生員工做到象對待賓客一樣熱情，不得帶情緒工作，不準(zhǔn)講臟話，說別人壞話，如發(fā)現(xiàn)就范者立即停崗。精打細(xì)算，杜絕浪費，降低伙食成本，提高原材料的利用率。食堂主管要充分做到對各崗位工作分工明確，講主次，抓重點。(3)每天上班必須提前5分鐘到崗位，嚴(yán)禁中途脫崗或早退。(7)對有疑問的食品原料、過期食品堅決杜絕加工，報主管同意后方可處理。(1)凡食堂工作人員必須無條件服從領(lǐng)導(dǎo)的合理工作安排，堅決杜絕“自由主義思想”的39。(4)、凡食堂工作人員必須將頭發(fā)制于工作帽內(nèi)，不得留在外面，做到勤洗澡、勤理發(fā)、勤剪指甲、勤曬被褥。售飯人員嚴(yán)禁打人情飯。(8)、凡食堂工作人員嚴(yán)禁隨意中途離崗、竄崗、無大事請假、無故曠工、電話請假。(11)、食堂技術(shù)人員務(wù)必經(jīng)常學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,提高業(yè)務(wù)水平，為更好地提供營養(yǎng)可口的飯菜打好基矗(12)、服務(wù)人員必須聽從技術(shù)人員的工作要求，根據(jù)程序進(jìn)行操作，不按規(guī)章程序操作者，一但出現(xiàn)事故責(zé)任自負(fù)。(16)、凡食堂工作人員在會場上必須關(guān)閉手機，不得隨意離開坐位走動，不得與他人小聲說話、玩鑰匙，如發(fā)現(xiàn)給予嚴(yán)肅處理。若有登記不明，出庫不詳，帳目不清等事件發(fā)生，立即停止工作。負(fù)責(zé)檢查驗收食品原料和食堂固定資產(chǎn)的管理工作。必須了解每個員工的個性、業(yè)務(wù)能力，根據(jù)情況合理安排工作崗位，掌握每個班組工作情況，督促食品加工過程，有效地調(diào)節(jié)每個人員的工作情緒。對安排的事情及時的檢查并講評，讓每個管理人員養(yǎng)成雷厲風(fēng)行，執(zhí)行有力的作風(fēng)。四天的崗位技能培訓(xùn)，經(jīng)考核后方能上崗，品質(zhì)必須從源頭抓起。（3）提高基層管理人員的管理能力： 管理工作能否取得成效，上級的指示執(zhí)行的是否有力，員工的工作態(tài)度是否激情，跟基層管理人員有很大的關(guān)系。（4）技師部培訓(xùn)，管理必須全面升級：新進(jìn)技師的39。必須制定每周的技術(shù)加強重點，讓技師對技術(shù)一直保持高度重視。（5）把營銷工作堅持貫徹執(zhí)行好:代金卷每天必須發(fā)放。每天多觀察多發(fā)現(xiàn)問題，把預(yù)防工作做到最好。二、工作要點：(一)規(guī)范收費行為各項收費要嚴(yán)格按照物價局及教育局的規(guī)定收費，這關(guān)系到學(xué)校、教育局的聲譽，不僅是一個經(jīng)濟行為，而且是一個政治行為。對安全工作必須予以高度重視，把它擺上重要位置來抓，是重中之重，建立健全各項規(guī)章制度，層層落實學(xué)校安全工作責(zé)任制，堅持做到“預(yù)防為主，教育為先”。后勤工作計劃10一、指導(dǎo)思想：這學(xué)期的幼兒園后勤工作將圍繞幼兒園中心工作的務(wù)實創(chuàng)新，不斷提高后勤工作水平，提高后勤人員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。，防止任何可疑人員進(jìn)入幼兒園。每個部門都充分體現(xiàn)了預(yù)見性、服務(wù)性、艱巨性和綜合性的特點。為了確保食品衛(wèi)生安全，與相關(guān)供應(yīng)商簽訂合同。檢查食堂餐飲情況。做好幼兒園采購，做到物美價廉，貨真價實。1督促保健醫(yī)生做好消毒工作。抽查各部門的衛(wèi)生狀況。督促保健醫(yī)生做好消毒工作。1做好公園的綠化管理工作。五月檢查室外設(shè)備和綠化工作。抽查各部門的衛(wèi)生狀況。了解孩子的飲食。六月對班級桌椅進(jìn)行維護(hù)。抽查各部門的衛(wèi)生狀況。了解孩子的飲食。1做好財務(wù)部門的對賬和審計工作。檢查食堂餐飲情況。督促保健醫(yī)生做好消毒工作。做好各種資料的歸檔工作。做好幼兒園采購，做到物美價廉，貨真價實。1做好公園的綠化管理工作。1保健醫(yī)生要做好兒童的期末檢查。以下是我們的努力方向。后勤各崗人員要堅持服務(wù)的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，根據(jù)自己的職責(zé)做好工作，處理好前勤和后勤的關(guān)系。（二）、扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作加強晨檢工作，做到一摸、二看、三問、四查。加強對保健室藥品的管理，定期消毒醫(yī)療器械和晨檢室。嚴(yán)格衛(wèi)生檢查制度，繼續(xù)實行園內(nèi)大環(huán)境衛(wèi)生包干制度，要求分工明確，各負(fù)其責(zé)。勤儉建園，物盡其用，財盡其效，要求全園教職工勤儉節(jié)約和愛護(hù)公物，避免浪費