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兼職協(xié)議書-wenkub

2024-10-24 21 本頁面
 

【正文】 造成不良影響的,應通過賠禮道歉等方式以恢復甲方名譽或榮譽等。書寫調解或裁決法律文書。第五條 聘期內,乙方應承擔以下義務:(一)聘任期間不得在本區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會處理的案件中擔任代理人。(三)依法依規(guī)進行辦案,有權拒絕聘任單位及其他相關單位及其領導發(fā)出的有違法律法規(guī)的指令。第三條 甲乙雙方之間建立的是勞務關系,并非勞動關系,故雙方間的法律關系不受勞動法律法規(guī)調整,甲方無需為乙方繳交工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)、養(yǎng)老保險及住房公積金,也無需根據(jù)勞動法律法規(guī)等規(guī)定支付乙方津貼、補貼、獎金等勞動待遇。 甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________ 法定代表人(簽字):__________________年____月____日_________年____月____日兼職協(xié)議書2甲方:贛州市南康區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會乙方:根據(jù)《中華人民共和國合同法》等民事法律法規(guī),本著平等、自愿的原則,經(jīng)甲乙共同協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,供雙方共同遵守。六、本組織下一概沒有設立代理中介機構,任何機構如果未經(jīng)授權,非法盜用本組織名義進行任何活動,本組織將依法追究其法律責任。凡報名參加者年滿18歲者均視為具有完全民事行為能力人,未滿18周歲的,由其活動時的監(jiān)護人負責其全部行為安全。一旦發(fā)生事故和人身傷害,由保險公司和自己負責賠償,不牽扯參與活動組織者和其他人員。由于兼職招聘活動我方只提供商家與學生交流平臺的性質,一但出現(xiàn)事故,兼職中任何非事故當事人將不承擔事故任何責任,但有互相援助的義務。兼職協(xié)議書1為了進一步規(guī)范我中心活動,增加同學們的社會經(jīng)驗,使每一個兼職者的權利、義務、責任得到明確,請參與者仔細閱讀本協(xié)議內容,自愿選擇是否參加。第十四條、爭議解決合同期內如有爭議,雙方本著實事求是、互相協(xié)商的原則,妥善處理相關事宜。第十二條、地址確認乙方確認,甲方有關文書在無法直接送達給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填寫的住址為甲方郵寄送達地址。乙方在保密期間,均有保守甲方商業(yè)機密的義務,不得以任何方式侵害甲方的知識產(chǎn)權和經(jīng)濟利益;不得將甲方的任何非公知性的信息,泄露、披露或提供給任何人士;不得私自復制或公開甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本,對因工作所保管、接觸的有關乙方或乙方客戶文件應妥善保管和使用,未經(jīng)許可不得超工作范圍使用。技術信息:本協(xié)議提及的技術信息,包括但不限于:技術方案、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結果、操作手冊、技術文檔、相關函電以及知識產(chǎn)權信息。乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協(xié)議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請,經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。乙方在兼職時間內因甲方要求或工作需要而產(chǎn)生的相關費用由甲方承擔,金額須向總經(jīng)理申請并報批準。由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應承擔由此給另一方造成的一切損失。乙方通過在甲方企業(yè)已注冊個人電子信箱,每天上網(wǎng)閱讀信件,以便接受甲方的工作指令、安排和通知。第一條、協(xié)議期限本協(xié)議期限為__個月,自__年__月_日開始到__年__月__日日結束。第二條、具體工作事項如下: 第三條、甲方的權利和義務甲方在本協(xié)議有效期內,可行使以下權利:為乙方安排工作,分配任務;監(jiān)督檢查乙方工作情況;使乙方及時獲取勞動報酬。兼職工作與其已經(jīng)存在或可能存在的其他勞動關系的可能勞動沖突已經(jīng)自行處理完畢。由于乙方個人原因所導致在雙方協(xié)商的時間內無法完成甲方分配的任務,將對乙方按延誤時間扣發(fā)相關工資,同時給甲方所造成的損失由乙方承擔。第七條、本協(xié)議在下述情形下可解除:雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;本協(xié)議期限屆滿,雙方未續(xù)簽的。甲方提前一個月通知乙方解除。經(jīng)營信息:本協(xié)議提及的經(jīng)營信息,包括但不限于:客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標中的標底及標書內容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。并在雙方協(xié)議解除協(xié)議并交接時,負有本條所約定的交接義務。第十三條、本協(xié)議乙方確認充分理解、知悉本協(xié)議全部內容。因執(zhí)行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過協(xié)商解決,若協(xié)商仍不能解決,當事人應通過甲方注冊所在地人民法院司法裁決。凡參加者均示為認同并自愿遵守本協(xié)議內容?;顒拥慕M織者應當積極主動的組織實施救援工作,對事故本身不承擔任何法律責任和經(jīng)濟責任。如果由不可抗因素對參與者造成人身財產(chǎn)損害的,本組織也概不負責,一切責任和法律后果由參與者承擔。如在兼職中發(fā)生人身損害后果,組織和參與者不承擔賠償責任,由受害人依據(jù)法律規(guī)定和本聲明依法解決,凡參加者均視為接受本聲明。七、所有參加活動者在出發(fā)前簽定本協(xié)議確認,從兼職開始生效至兼職結束時本協(xié)議終止。第一條 為緩解勞動人事爭議仲裁辦案力量不足的突出矛盾,甲方同意聘任乙方為甲方的兼職仲裁員,并向乙方發(fā)放聘書。第四條 聘期內,乙方享有以下權利:(一)有權使用甲方提供的辦案所需的辦公場所(主要為仲裁庭和辦公室),辦公設備(如電腦、打印機、電話等)。(四)享有與甲方專職仲裁員同等的培訓、受教育的權利。(二)在法律規(guī)定的時限內根據(jù)法定標準和甲方指定的合理標準辦結甲方交辦的案件。依法將調解或裁決法律文書送達至相關當事人。第六條 乙方有下列行為之一的,甲方可視情節(jié)輕重予以批評教育或解除聘任合同:(一)嚴重違反庭審紀律的。(五)其他不認真履行仲裁職責的行為。(四)在聘期受到刑事處罰、勞動教養(yǎng)及有玩忽職守、濫用權等嚴重違法違紀行為的。第九條按月支付兼職仲裁員的辦案勞務費。協(xié)議未盡事宜,適用《江西省勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法(試行)》等規(guī)范性文件的有關規(guī)定,有關規(guī)范性文件未作規(guī)定的,可由甲乙雙方協(xié)商一致后形成補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。3. 兼職人員需對自己每日的回饋信息卡進行記錄(日期、地點、被調查姓名和電話),以便核對計薪。3. 上班時間保持良好形象,精神飽滿,穿戴整齊。7. 提出辭職需要提前一周,否則扣除一周工資。簽字:________ 電話:________日 期:____年__月__日兼職協(xié)議書4甲方:有限公司乙方:,身份證號,手機,Email:。第三條乙方提供的勞務乙方依據(jù)本協(xié)議為甲方提供的勞務是指:。乙方對于其所從事的兼職勞務,應按照甲方或客戶的要求,在約定的時間內保質保量完成。乙方指定的接受勞務費等款項的賬戶開戶行:,賬號:。第七條勞務保護乙方在提供勞務期間應盡力保護甲方和乙方自身的人身或財產(chǎn)安全,免于被他人侵害。第九條爭議管轄如因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商解決,如無法協(xié)商一致,由甲方所在地人民法院管轄。乙方應嚴格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機密,對于泄露商業(yè)機密的,將承擔相關法律責任。五、乙方負責本區(qū)域的所有客戶銷售終端營業(yè)員的產(chǎn)品知識和導購技巧的培訓工作,及時處理好終端消費者的投訴事宜,爭取做到零退貨。十、甲方不承擔乙方工資、差旅費等任何費用,終端營業(yè)員、店長費用由乙方自行承擔。十三、乙方開展業(yè)務如需印甲方名義名片的`,可以向甲方申請,但只做在甲方授權下的客戶業(yè)務洽談之用不能其他用途。十七、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定,本協(xié)議自簽訂之日起有效期為____天,期滿后可優(yōu)先續(xù)簽。乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算;三級代理其代理費為500元,代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響和嬰兒童車系列兩項。乙方在銷售產(chǎn)品過程中所產(chǎn)生的費用均自行承擔,乙方所代理的產(chǎn)品均享受“三包”和七天無條件退貨(人為損壞除外)。乙方與甲方合作的條件須具備六大心態(tài): a:老板心態(tài)b:創(chuàng)業(yè)心態(tài)c學習心態(tài)d:包容心態(tài)e:融入團隊的心態(tài)f:合作心態(tài)。乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算;三級代理其代理費為500元,代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響和嬰兒童車系列兩項。乙方在銷售產(chǎn)品過程中所產(chǎn)生的費用均自行承擔,乙方所代理的產(chǎn)品均享受“三包”和七天無條件退貨(人為損壞除外)。乙方與甲方合作的條件須具備六大心態(tài):a:老板心態(tài)b:創(chuàng)業(yè)心態(tài)c學習心態(tài)d:包容心態(tài)e:融入團隊的心態(tài)f:合作心態(tài)。第二條:兼職期限:自20xx年12月xx日起,20xx年12月xx日止,時長xxxxxx周。第六條:乙方在20xx年12月xx日起至20xx年12月xx日止這個期間內,每天保證安排到崗xxxxxx名兼職人員。第八條:乙方所安排人員在入職前需向甲方提供身份證復印件、個人聯(lián)系方式、學歷證明、個人簡歷等與個人就業(yè)有關的信息作為上崗依據(jù)及備案材料,乙方保證其向甲方提供的上述信息絕對真實可靠。乙方因違反甲方有關規(guī)定或安全操作規(guī)程造成甲方損失的,由本人負賠償責任。在上班過程中不得表達不利于公司形象的言語和其它禁忌語、不了解品牌推廣知識,發(fā)現(xiàn)每次罰款xxxxxx元,嚴重者甲方有權解除與乙方的用人協(xié)議。任何情況下,不應與其他人發(fā)生身體接觸,避免沖突。在工作過程中表達不利于公司的禁忌語,經(jīng)發(fā)現(xiàn)拒不改過的。第十七條:甲方和乙方如果改變在本協(xié)議中約定的通訊地址,應提前xxxxxx天書面通知對方,否則對原有地址的送達屬于有效送達。如該仲裁委員會不受理,則提交xxxxxx方辦公地點所在地的人民法院訴訟解決。甲、乙雙方是松散與緊密結合的合作關系。乙方的個人著作撰文等,應其個人要求,甲方可與個人合作發(fā)行推介工作,并可在公司內部刊物《xx》中刊登。合作費用:甲方與乙方之間屬于非雇傭關系,甲方不支付給乙方固定的薪金報酬,也不收取任何服務費用。乙方認為不適合對外宣傳的,甲方負責保密工作。支付時間如下:(壹萬元整);剩余聘用工資甲方按月向乙方支付,支付時間和支付方式按照甲方公司的工資發(fā)放制度執(zhí)行,(叁仟元);甲方所支付的聘用工資中包含乙方所有的勞動社會保障費用和勞動社會保險費用。乙方所提出的關于商業(yè)巷時尚廣場運營計劃、廣告宣傳策劃方案及日常經(jīng)營管理等事宜方案,由乙方以書面形式向商管部經(jīng)理提交;乙方所提交的方案經(jīng)甲方認可并簽字同意后,由甲方組織、安排執(zhí)行,以方有義務參與執(zhí)行。五、若乙方在聘用期間不能按照甲方要求完成工作任務或未能依照約定履行義務,則甲方有權解除本協(xié)議,并停止支付費用;因乙方的不作為或嚴重失職造成的損失,甲方有權按照公司規(guī)定進行處理,嚴重者甲方有權依法追究乙方責任。工作內容:____________乙方應確保提供給甲方的相關個人信息和情況屬實。故第一次課非常重要!A如乙方在第一次課后被替換,則此次課不計工資。C請?zhí)崆?5分鐘到達,與教務老師溝通,查看《學生檔案》以及學生試卷等。注意事項:A注意儀表、著裝、教態(tài),維護乙方及甲方的權威性。D切勿花大量時間做試卷,要求做題時間不超過30分鐘/次。H輔導過程中,乙方必須與學生家長和學生方面保持良好的關系,注意維護甲方的形象和聲譽,不得有有損甲方公司形象的言行。B簽到,請引導學生到教務老師處簽字,一次一反饋(簽字),與課時費掛鉤。E請與教務老師保持溝通,及時反饋學生學習及測試情況。注:乙方于每月月末持學生簽字到甲方教務老師處核對課時,若乙方提供的課時簽字不完整,甲方有權遲發(fā)或扣除工資,甲方不承擔違約責任。如因以上原因給甲方照成損失,甲方將通過法律手段追究乙方的經(jīng)濟責任。本合同性質為勞務合同。第三條 勞動時間3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。4.2乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予調職、降薪或提前解除本合同。如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權利義務關系。甲方(蓋章):_____________有限公司法定代表人或授權代表:_______________________年__________月_________日乙方(簽字):_______________________________年__________月_________日兼職協(xié)議書13甲方:_______________乙方:_______________(兼職教師)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,一致同意如下條款:一、___甲方聘請乙方任兼職(全職)雙師型教師(實訓指導教師),乙方同意受聘任教。同時應盡如下義務:自覺遵守學校的規(guī)章制度;提供所兼課程的學期授課計劃及與此相關的課程設計、實習、實驗指導等教學材料;積極主動、認真負責地做好教書育人工作;有培養(yǎng)我校專業(yè)教師和帶領我校教師參與企業(yè)或行業(yè)技術革新及科研課題研究的義務;有定期組織新技術講座的義務。如中途無故中止教學研究活動,應視作違約,甲方有權利扣發(fā)其全部授課酬金,并保留其他賠付要求的權利。甲方負責人(簽字蓋章):______________乙方簽字:________________年___月___日年__
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