【正文】 國(guó)主義教育。將局屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)和局機(jī)關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)干部納入述職述廉范圍，在述職述廉過程中結(jié)合開展對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)和對(duì)黨員民主評(píng)議工作，豐富述職述廉的內(nèi)容和方法，進(jìn)一步增強(qiáng)述職述廉效果。——走實(shí)走牢四步棋，筑固廉政建設(shè)防線以落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制為“龍頭”，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙職”意識(shí)，筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)防線，推動(dòng)全系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)和各項(xiàng)工作持續(xù)深入開展。二是營(yíng)造優(yōu)質(zhì)的人文環(huán)境。到目前為止，累計(jì)取消收費(fèi)項(xiàng)目5類11項(xiàng)，對(duì)外服務(wù)承諾8項(xiàng)。建立了《學(xué)習(xí)制度》、《會(huì)議制度》、《接待制度》、《車輛管理制度》、《政務(wù)督查管理制度》等三十多項(xiàng)規(guī)章制度，從工作到生活、從紀(jì)律到監(jiān)督等各個(gè)方面都有具體制度的約束。感、幸福感。二是開辟人事勞動(dòng)爭(zhēng)議維權(quán)“綠色通道”?！岣弑ｋU(xiǎn)待遇，穩(wěn)定社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面堅(jiān)持“一天不拖、一分不欠、一人不漏”的服務(wù)承諾，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇100%按時(shí)足額發(fā)放，樹立了澄城社會(huì)保障事業(yè)的一面旗幟，先后兌付城鎮(zhèn)職工住院費(fèi)784萬(wàn)元，城鎮(zhèn)職工醫(yī)保平均報(bào)銷比例高達(dá)70%，高出周圍縣市510個(gè)百分點(diǎn)，居民醫(yī)保核報(bào)住院費(fèi)382萬(wàn)元，報(bào)銷比例達(dá)53%，高于全市平均水平。二是改進(jìn)人才交流服務(wù)方式。三是大規(guī)模開展鄉(xiāng)土實(shí)用人才培訓(xùn)。清理并制定了公務(wù)員登記、錄用等九方面的業(yè)務(wù)政策及工作服務(wù)流程。全面開展政策性獎(jiǎng)勵(lì)，先后嘉獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)年度優(yōu)秀公務(wù)員94人，記三等功獎(jiǎng)勵(lì)連續(xù)三年優(yōu)秀公務(wù)員25人；按照有關(guān)職務(wù)任免要求，先后向縣人大、縣政府遞交人事任免提案12份，任免領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)116人。二是認(rèn)真登記工作。鼓勵(lì)農(nóng)村籍大中專畢業(yè)生、退役士兵、有合法房產(chǎn)等農(nóng)民直接進(jìn)城落戶，全面提升城鎮(zhèn)化率?！ぷ￡P(guān)鍵穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)民進(jìn)城工作今年以來，我們堅(jiān)持在政策層面上求突破，在推進(jìn)模式上求創(chuàng)新，在核心問題上求深入，在落實(shí)責(zé)任上求實(shí)效，尊重引導(dǎo)好群眾意愿，完善和落實(shí)好惠民政策，確保農(nóng)民進(jìn)城目標(biāo)落實(shí)到位。統(tǒng)籌現(xiàn)有的各級(jí)各類創(chuàng)業(yè)園區(qū)、孵化基地等資源，增設(shè)了一批創(chuàng)業(yè)孵化基地和創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地，將我縣創(chuàng)業(yè)孵化基地由3個(gè)增勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)步伐加快。尤其是就業(yè)培訓(xùn)中心開設(shè)了以絲網(wǎng)花、十字繡、串珠、編織等為重點(diǎn)的多種農(nóng)民工技能培訓(xùn)班，生產(chǎn)出的部分工藝品已在世園會(huì)上占有一席之地，為我縣勞動(dòng)技能培訓(xùn)增添了亮點(diǎn)和活力。現(xiàn)就一年來的工作完成情況匯報(bào)如下：一、以開展六項(xiàng)活動(dòng)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步完善政策，提升質(zhì)量，就業(yè)再就業(yè)工作取得新進(jìn)展——用足用活各項(xiàng)充分就業(yè)政策圍繞創(chuàng)業(yè)型城市建設(shè)，認(rèn)真貫徹《就業(yè)促進(jìn)法》，結(jié)合我縣實(shí)際，不斷充實(shí)和細(xì)化政策項(xiàng)目，完善操作辦法，加大政策扶持力度，擴(kuò)大政策覆蓋面，鼓勵(lì)和促進(jìn)中小民營(yíng)企業(yè)和服務(wù)業(yè)加快發(fā)展，增加智力密集型就業(yè)機(jī)會(huì)，扶持勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)。突出資金扶持，用足用活各項(xiàng)就業(yè)政策，截至目前，為653戶創(chuàng)業(yè)者發(fā)放小額擔(dān)保貸款2620萬(wàn)元，超31個(gè)百分點(diǎn)完成市上下達(dá)任務(wù)，并回收逾期貸款2079萬(wàn)元，%，280人的352%，%。截至目前，共舉辦各類培訓(xùn)25期，培訓(xùn)各類人員2132人，完成市上任務(wù)的107%。自2004年以來，經(jīng)過7年的建設(shè)，基層勞動(dòng)保障工作平臺(tái)全部建設(shè)到位，實(shí)現(xiàn)了“機(jī)構(gòu)、人員、職責(zé)、任務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)、設(shè)備”六到位和“管理規(guī)劃、工作流程、服務(wù)規(guī)范、信息網(wǎng)絡(luò)、硬件配置”五統(tǒng)一。出臺(tái)了我縣農(nóng)民進(jìn)城落戶就業(yè)實(shí)施方案、實(shí)施辦法，逐步完善住房、就業(yè)、教育、社保等相關(guān)配套政策，以城中村和城邊村為突破口，穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)民進(jìn)城工作。到目前，設(shè)崗工作的同時(shí)，集中開展事業(yè)單位聘用工作，到目前為止，全縣共有283個(gè)事業(yè)單位實(shí)施了聘用工作，聘用人數(shù)4918人，為今后事業(yè)單位的科學(xué)管理奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。按照省、市政策要求，在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上，通過審核、培訓(xùn)、考試、考核，順利完成了41名遺留問題人員的公務(wù)員登記過渡和20072010年84名招錄公務(wù)員登記材料上報(bào)工作。四是豐富紀(jì)念活動(dòng)。規(guī)范了公務(wù)員考核、獎(jiǎng)勵(lì)用人才選拔管理的通知》，積極構(gòu)筑農(nóng)村實(shí)用人才脫穎而出的政策環(huán)境。采取走出去請(qǐng)進(jìn)來的辦法，聘請(qǐng)省、市知名專家，先后在寺前等10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦專題培訓(xùn)班19場(chǎng)，參訓(xùn)人員達(dá)5500余人，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)。積極組織人才招聘洽談會(huì)，通過舉辦縣級(jí)專場(chǎng)人才招聘會(huì)和參加省、市大型人才交流會(huì)，先后為糧食系統(tǒng)、華元公司、陜西和林電子、郵政儲(chǔ)蓄銀行等十二家單位引進(jìn)了自己所需的人才98名，從而使我縣大中專畢業(yè)生的綜合就業(yè)率達(dá)90%以上；三是搭建畢業(yè)生就業(yè)平臺(tái)。共為142人辦理了失業(yè)保險(xiǎn)待遇金，工傷保險(xiǎn)待遇38人次，基金支付34萬(wàn)元，生育保險(xiǎn)核報(bào)待遇16人次，共計(jì)5萬(wàn)元。本著“快立、快辦、快結(jié)、辦好”的原則，簡(jiǎn)化人事勞動(dòng)違法案件舉報(bào)、投訴、受理程序，先后受理各類爭(zhēng)議案件76起，其中人事爭(zhēng)議28起、勞動(dòng)爭(zhēng)議48起，開庭處理21起，不予受理處理7起，挽回勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)損失683余萬(wàn)元。三是注重活躍生活。并根據(jù)形勢(shì)的變化，從最容易出現(xiàn)問題的細(xì)小環(huán)節(jié)入手，及時(shí)對(duì)現(xiàn)有制度逐項(xiàng)進(jìn)行梳理修訂，尤其在內(nèi)務(wù)檢查方面出臺(tái)了《周通報(bào)月檢查制度》，由班子主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，采取明察暗訪的形式對(duì)基層單位和股室進(jìn)行不打招呼的檢查和回訪，確保了制度的剛性，促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。大廳33個(gè)窗口全年累計(jì)接待受理群眾10343人次，辦理各類業(yè)務(wù)9497起，推行領(lǐng)導(dǎo)掛牌接訪制度，傾聽群眾知呼聲，解決群眾問題，全年接待群眾來信來訪41人次，答復(fù)人大、政協(xié)提案6份，年內(nèi)無一例進(jìn)京、赴省、赴市、來縣群訪性事件發(fā)生。通過溫馨提示、音樂廣播、門廳導(dǎo)辦、開放健身房等手段，強(qiáng)力打造書香型、文化型、服務(wù)型機(jī)關(guān)，把文化精髓滲透到干部職工的心田，融入到工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)，彰顯出了人社干部職工的風(fēng)采，提升了干部職工的幸福指數(shù)，激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)、服務(wù)群眾的熱情。一是納入年度考核。對(duì)新進(jìn)人員、新任股長(zhǎng)建立廉政談話制度，并組織召開了新進(jìn)人員黨風(fēng)廉政教第二篇：人社局匯報(bào)狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí) 推動(dòng)人社工作飛躍發(fā)展2011年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以區(qū)紀(jì)委反腐倡廉建設(shè),提高行政執(zhí)行力等活動(dòng)為契機(jī)，圍繞創(chuàng)新教育、強(qiáng)化責(zé)任、落實(shí)監(jiān)督、建立體系、行風(fēng)建設(shè)“五條主線”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作融入到日常管理工作之中，取得明顯成效，促進(jìn)了全區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)的飛躍發(fā)展。8月份，組織全局黨員赴滿洲省委舊址參觀學(xué)習(xí)，接受革命傳統(tǒng)和愛國(guó)主義教育，增強(qiáng)全體黨員的光榮感和責(zé)任感，促進(jìn)其立足本職，以人為本，為民服務(wù)，為民解難，把好事辦好、實(shí)事辦實(shí)。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任，結(jié)合全局工作實(shí)際，認(rèn)真梳理了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，印發(fā)《2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施方案》，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)作出具體部署，明確了局屬各科室、各單位的責(zé)任和目標(biāo)，增強(qiáng)了針對(duì)性和操作性。層層落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的工作格局。四是明確責(zé)任追究。（三）加強(qiáng)服務(wù)，樹立效能新形象我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府和市人社局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，緊扣工作職能，堅(jiān)持把加強(qiáng)效能行風(fēng)建設(shè)作為服務(wù)發(fā)展、保障民生，加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的一件大事常抓不懈，不斷加大行風(fēng)和效能建設(shè)力度。二是重大事項(xiàng)集體研究制度。對(duì)這些問題，我們將在今后的工作中，采取切實(shí)有效的措施認(rèn)真加以解決。大東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局二O一二年一月六日第三篇：XX市人社局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)匯報(bào)XX市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于全市 創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)優(yōu)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)落實(shí)情況的匯報(bào)全市創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)后,我局于當(dāng)天下午組織召開了局黨組會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹此次現(xiàn)場(chǎng)會(huì)會(huì)議精神，首先由人社局副局長(zhǎng)匯報(bào)了現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的會(huì)議內(nèi)容，并重點(diǎn)傳達(dá)了XXX部長(zhǎng)的重要講話精神，就如何落實(shí)會(huì)議精神進(jìn)行了具體研究。創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是推動(dòng)基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮先進(jìn)模范作用的經(jīng)常性工作。同時(shí)積極跑辦省級(jí)“創(chuàng)業(yè)園”牌子的申報(bào)工作。我局始終把創(chuàng)建先進(jìn)黨支部與加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作，爭(zhēng)先進(jìn)個(gè)人與加強(qiáng)和改進(jìn)效能建設(shè)作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)一項(xiàng)重要內(nèi)容。二是開展“雙包雙帶”活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：一、深入開展反腐倡廉學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)黨員干部廉潔自律㈠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委六次全會(huì)和省紀(jì)委十屆五次全會(huì)、市紀(jì)委十二屆六次全會(huì)精神。㈢扎實(shí)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。圍繞民生和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題開展調(diào)查研究，認(rèn)真解決涉及群眾利益的突出問題，切實(shí)維護(hù)社會(huì)公平正義。二、貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》我局在貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》工作中，主要圍繞貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》8條禁止52個(gè)不準(zhǔn)，抓住工作重點(diǎn)，堅(jiān)持四個(gè)強(qiáng)化，全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定。組織學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，對(duì)《廉政準(zhǔn)則》8個(gè)方面的“禁止”和52個(gè)“不準(zhǔn)”內(nèi)容逐條逐項(xiàng)進(jìn)行理解把握。組織召開局領(lǐng)導(dǎo)班子擴(kuò)大學(xué)習(xí)會(huì)，薛飛英局長(zhǎng)就《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)的目的、意義和指導(dǎo)思想作了重要講話。202011年，我局分別在市委黨校和五桂山國(guó)防教育基地舉辦全系統(tǒng)“深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高執(zhí)行力”培訓(xùn)班，局機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在冊(cè)人員和派出機(jī)構(gòu)中層干部近600 人次分批參加了培訓(xùn)。2011年，組織80多名黨員干部到市勞教所開展交流學(xué)習(xí)。兩年來，組織黨員干部觀看廉政反腐教育錄像《秉公用權(quán)廉潔 從政警示錄》、《增強(qiáng)公仆意識(shí)，永做人民公仆》、《月季花開》、《遠(yuǎn)山的紅葉》、《法槌下的瘋狂》等電教片；觀看《廣東省機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)專題系列片》，局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合專題片曝光的機(jī)關(guān)作風(fēng)問題，通報(bào)了人社部門個(gè)別窗口工作人員儀表不整、到崗不齊等問題，并提出了相應(yīng)要求。兩局合并后，迅速整合兩局好的傳統(tǒng)、作風(fēng)、制度，形成人社局新的運(yùn)作機(jī)制和制度，現(xiàn)已整合制定了20多項(xiàng)規(guī)范性制度。三、加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)，進(jìn)一步推動(dòng)從源頭上防治腐敗工作局黨委結(jié)合《〈建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008—