【正文】 為規(guī)范：遵紀理財，勤儉管家。⑽機關辦公崗位行為規(guī)范：服務領導，方便基層。⑼政工崗位行為規(guī)范：默默奉獻，不計功名。⑻執(zhí)法崗位行為規(guī)范：秉公執(zhí)法，文明辦案。⑺**銷售崗位行為規(guī)范：微笑服務，守法經營。⑹員工社會行為規(guī)范：熱心公益，守序遵規(guī)。⑸員工家庭行為規(guī)范：關心企業(yè)，守法倡新。⑷員工行為規(guī)范：愛企敬業(yè)，遵紀守法。⑶中層干部行為規(guī)范：恪盡職守，業(yè)務精通。⑵領導干部行為規(guī)范：自重自省，克已奉公?！?*員工誓詞》： 我宣誓：我是**員工，堅決擁護黨的領導，牢記“八榮八恥”，樹立“七種風氣”，熱愛煙草，忠誠企業(yè)，服務社會；依法行政，規(guī)范經營，誠信服務； 愛崗敬業(yè)，盡職盡責，務實創(chuàng)新； 遵章守紀，嚴以律己，清正廉潔； 勤奮學習，團結協(xié)作，拼搏向上；堅持“國家利益至上，消費者利益至上”的價值觀，踐行“講責任，講誠信，講效率，講奉獻”的準則，弘揚“****”精神，秉持“展業(yè)興邦，惠世維民”之使命，凝聚在“強企報國，和諧共贏”為**興旺、繁榮、和諧發(fā)展而努力奮斗！《**員工職業(yè)道德規(guī)范》： ⑴總體行為規(guī)范：堅持“五愛”，弘揚“三德”。共產黨員應體現“四個高于”：學習熱情要高于員工群眾，思想覺悟要高于員工群眾，業(yè)務能力要高于員工群眾，工作業(yè)績要高于員工群眾。（三）創(chuàng)建實踐中，重點抓好班子和員工隊伍建設，加大對文明單位創(chuàng)建的投入，推動文明單位晉檔升級。文明員工條件（六個好）：愛崗敬業(yè)，誠實守信好；優(yōu)質服務，公道廉潔好；文明執(zhí)法，秉公辦案好；團結拼搏，創(chuàng)新爭先好；勤儉持家，衛(wèi)生文明好；愛國守法，弘揚“三德”好。創(chuàng)建活動理念：在創(chuàng)建活動中擁抱健和美，在創(chuàng)建工作中釋放光和熱。創(chuàng)建思路：內強素質，外樹形象，一崗雙責，管建并舉。做到“五個第一”即發(fā)展為重，量效第一；強身固本，育人第一；專銷并舉，專賣第一。以“拓〃耕”文化為主踐，深化企業(yè)文化，塑造“人心向上、人心思干、人心思變”的**員工新風貌。三、創(chuàng)建工作具體措施2010年的創(chuàng)建工作具體措施從以下7個方面突破：以推行干部“問責制”為重點，強化班子建設。在企業(yè)精神文明創(chuàng)建上，以人為本，抓班子，帶隊伍，固本強基，抓管理，抓建設，使兩級班子的駕馭能力、創(chuàng)新能力、決策能力、管理能力和干部職工的思想道德、職業(yè)道德、綜合素質、文明素質有較大幅度的提高，**企業(yè)形象和**員工形象進一步樹立，得到社會、上級和**客戶的認可。二、創(chuàng)建工作奮斗目標2008年至2010年是保持省級文明單位標兵成果年，也是創(chuàng)建國家級精神建設工作先進單位的基礎創(chuàng)建年。著重于班子和隊伍建設，全員思想道德、職業(yè)道德“四好”班子、“四有”員工建設；著力于企業(yè)正規(guī)化管理、企業(yè)現代化管理和企業(yè)環(huán)境建設、企業(yè)形象建設。結合**企業(yè)改革與發(fā)展實際，創(chuàng)新創(chuàng)建活動機制、內容、形式和載體。2011年，我們要申報國家級精神文明建設工作先進單位。在企業(yè)物質文明創(chuàng)建上，主要經濟指標在全省行業(yè)內爭排頭；0010年，**銷售每年實現13萬*以上，銷量要逐年增加，企業(yè)經濟效益要逐年提高，到2010年力爭利稅突破*個億，利潤力爭突破*元大關。以強化“五個意識”（務實、文明、程序、自律、創(chuàng)新）為重點，強化學習型企業(yè)建設。較勁于增量、升值、優(yōu)結構，在推進**營銷上發(fā)力。網建升級，服務第一；全面推進，內管第一。創(chuàng)建旗幟：創(chuàng)建文明，強企報國，和諧共贏。創(chuàng)建口號(公示語)：⑴力塑“責任、規(guī)范、誠信、和諧”形象，鞏固“省級文明單位標兵”成果。對黨員和領導干部的創(chuàng)建責任要求： 《一把手及兩級干部“一崗雙責”責任制》：(一)一把手及公司兩級干部實行“一崗雙責”，即一個崗位雙項責任，做到“四個文明”建設一體化齊抓共管。（四）兩級領導，負責日常的文明單位建設工作，對確定的目標、任務認真組織實施。黨員領導干部應做到“五個永不” ：學習永不自滿，工作永不懈怠，正氣永不喪失，廉潔永不逾規(guī)，創(chuàng)新永不止步。愛崗敬業(yè)、誠實守信。團結務實，關心員工。服務全局，面向基層。講求奉獻，勤奮務實。尊老愛幼，和睦平等。助人為樂，扶危濟困。公平交易，業(yè)務精通。方便業(yè)主，耐心熱情。言行垂范，身體力行。高效優(yōu)質，周到熱情。堅持原則，高效廉潔。半年進行初評，年終總結。達到既改善辦學條件，又提高教學質量；既加強學校的硬件設施建設，又注重全體教職工的政治思想素質、道德素質的培養(yǎng)，法紀觀念的加強和業(yè)務能力的提高，更注重教育轉軌，課程改革狠抓素質教育，努力培養(yǎng)學生的綜合素質，狠抓行風廉教建設。書記、校長任組長，副校長、各科室主任為成員，實行責、權、利一體化管理。計劃在2011年，將中學男生宿舍、食堂進行重建，徹底解決危房的存在；力爭將下道桿、鐵絲干村兩所教學點冬季取暖改為暖氣供暖；擴大綠化覆蓋面，爭創(chuàng)市級“花園式學校”。狠抓師生的思想道德教育，營造良好的育人環(huán)境。高標準嚴要求的搞好創(chuàng)建檔案建設。在教師當中開展創(chuàng)“文明教研組”、“五好家庭”、“好媳婦”、“模范班主任”，“十佳教師”等活動；在學生當中開展創(chuàng)“先進班集體”、“十星級學生”等活動。針對創(chuàng)建中取得的經驗進行總結、推廣，對存在的問題及時分析原因，妥善地作好處理，確保創(chuàng)建工作順利進行?，F在和今后若干年學校培養(yǎng)出來的學生是二十一世紀中國社會主義現代化建設的骨干力量，他們的思想道德、文化科學和身體心理素質如何，直接關系到未 來中國的發(fā)展面貌，關系到我國社會主義現代化建設事業(yè)能否實現，關系到能否堅持黨的基本路線一百年不動搖。三、辦學理念讓每一個兒童都能個性化健康快樂地成長。六、設置機構，建設隊伍學校校長負責全面創(chuàng)建工作，由德育處負責具體工作，成立領導小組： 組 長： 副組長： 組 員：領導小組組織領導學校精神文明建設工作的開展。學校的德育工作體現科學性，重視情感性，加強參與性，培養(yǎng)自主性。加強“五風教育”認真抓好校風、班風、教風、學風、行風建設，很抓師生行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。開展“五會”教育活動：會做人、會學習、會生活、會健體、會審美。加強學校德育工作的領導和指導工作，形成學校行政、少先隊、班主任、全體教職工齊抓共管的德育工作全面、全程、全員參加的管理局面，建立學校、社區(qū)、家庭合作共建的大德育網絡，真正全面促進學生素質的提高。1教會學生選擇學習榜樣，選擇名言為自己的座右銘，從小確立自己的奮斗目標。我校學生能夠做到文明守紀。（二）實現一體化教育實施素質教育，需學校、社會