【正文】 進了科協(xié)系統(tǒng)改革有序推進。加強青年創(chuàng)客之家與科普教育基地的深度融合，進一步推動科普創(chuàng)客平臺建設。第四，實施科普基礎設施工程。第三，實施科普信息化工程。尤其在城鄉(xiāng)環(huán)境整治、“城市雙創(chuàng)雙修”活動中，到處活躍著志愿者服務的身影，大家的共同參與為全面提高全民科學知識素質(zhì)提供了支撐和保障。并充分利用市委黨校培訓資源，對干部進行高層次理論和業(yè)務培訓。實施家政服務技能培訓26期，培訓2200人次，舉辦創(chuàng)業(yè)培訓班16期，培訓1600余人次，組織醫(yī)療專家下基層服務，培訓專業(yè)技術人員2000多人次，大大提高了城鎮(zhèn)勞動者科學素質(zhì)。同時，利用科普之春、科普周、科普日，開展科普大篷車進農(nóng)村，向農(nóng)民傳播科學技術，并積極發(fā)揮協(xié)會引領作用，2016年成立了樂平市鄉(xiāng)村大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會，凝聚農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)者智慧，較好地提升農(nóng)民科學素質(zhì)。第一，實施青少年科學素質(zhì)行動。2016年換屆之后，我們及時調(diào)整充實了市全民科學素質(zhì)工作領導小組和綱要辦組成人員，明確政府分管領導，進一步加強綱要實施工作的聯(lián)絡協(xié)調(diào)，并督促相關部門按照《綱要》任務分工，積極主動開展綱要實施工作。換屆后要求基層科協(xié)以黨委文件行文，匯報選舉結果至市委組織部、市科協(xié)，待各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）將選舉結果全部上報后由市委組織部、市科協(xié)對選舉結果進行統(tǒng)一批復。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的科協(xié)主席、兼掛職副主席、常委人選要報市委組織部、市科協(xié)審核把關，確保能將一批優(yōu)秀的“三長”吸納到基層科協(xié)組織中來，以保證科協(xié)組織和干部隊伍的生機和活力，不斷提高基層科協(xié)組織致力發(fā)展、服務發(fā)展的能力和水平。并堅持“五有一落實”制度，即做到有組織機構、有經(jīng)費保障、有辦公地點、有單位牌子、有議事規(guī)程。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織換屆時隔多年未開展，在基層實際上是從無到有，基層對換屆的程序、內(nèi)容、相關文件準備基本上是一片空白。基層科協(xié)相對弱勢，僅靠科協(xié)本身推動試點工作難見成效。根據(jù)這次省科協(xié)調(diào)研要求，現(xiàn)就有關工作匯報如下：一、基層組織建設及“3+1”工作亮點紛呈樂平市科協(xié)把提升基層科協(xié)組織力“3+1”試點作為推動基層科協(xié)改革的重要抓手，以換屆為契機，大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)吸納“三長”，增強組織活力。截止目前，全市20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)換屆工作全部完成，選舉產(chǎn)生了新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)主席、副主席、常委，其中兼職副主席中“三長”人數(shù)由換屆前的16人增加至53人，%。針對這種情況，樂平市科協(xié)從試點工作一開始就積極向市委書記、分管科協(xié)的市委副書記和組織部長匯報，并堅持“黨建帶科建”，聯(lián)合組織部下發(fā)了《關于做好全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織換屆選舉工作的實施方案》，以科協(xié)名義印發(fā)了《樂平市科協(xié)提升基層科協(xié)組織力“3+1”試點工作方案》，召開了由組織部長參加的全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織換屆選舉和“3+1”試點工作會議，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)換屆和“3+1”試點工作進行了專門部署。針對這一情況，該市嚴格按照《科普法》、《中國科學技術協(xié)會章程》，結合基層科協(xié)組織力“3+1”試點工作要求，組織專門人員，針對基層科協(xié)換屆選舉和“3+1”試點工作準備了一整套參考材料，包括換屆工作流程、代表推薦、會議議程、日程安排、主持詞、領導講話、選舉辦法、候選人選票等，減輕了基層的壓力，讓他們在最短時間完成換屆和“3+1”試點的各項準備。三是加強干部選配，強化“三長”實施。四是加強督查考核，強化長效機制。同時，該市出臺了《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織建設的實施意見》、《樂平市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)目標管理考核辦法》等，要求各科協(xié)從組織領導、基礎條件等方面加強組織建設，從工作實效、社會影響等方面出新點、出亮點，有效保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）科協(xié)組織建設健康發(fā)展和基層科協(xié)組織力“3+1”試點工作順利實施。同時，市委常委會每年聽取市綱要辦《關于全民科學素質(zhì)綱要》實施情況匯報。以“科普之春”等品牌科普活動為載體，以科普大篷車為平臺，在城鄉(xiāng)中小學廣泛開展科普知識競賽、科普展板展出、科普儀器體驗、科普知識講座等活動，激發(fā)了青少年了解和熱愛科學知識的興趣，青少年科學素養(yǎng)建設呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展態(tài)勢。第三，實施城鎮(zhèn)勞動者科學素質(zhì)行動。第四，實施領導干部和公務員科學素質(zhì)行動。三是實施“六大”工程，科普覆蓋面得到提升。第二，實施社區(qū)科普益民工程。全力整合科普資源，發(fā)揮電視臺、報社等主流媒體優(yōu)勢，辦好科普類節(jié)目、欄目等。在中醫(yī)院安裝了智慧科普服務站，為我市市民更好地了解科普提供了一處便利的場所；鞏固了省級科普教育基地樂平市古戲臺博物館、文山怪石林等；加強了景市科普教育基地東湖名都社區(qū)科普教育基地和洪皓森林公園科普教育基地建設，為全市群眾提供了良好的休閑場所和感受環(huán)境、親近自然，接受科普教育的場所。實施基層科普行動計劃，獎補資金達45萬元，增強了基層科普組織的服務能力；實施了“銀會”合作項目，為需要資金扶持的農(nóng)技協(xié)、科普示范基地等提供優(yōu)惠貸款服務，助推科普產(chǎn)業(yè)工程實施。一是堅持強化學習，充分把握改革內(nèi)涵。在貫徹落實《改革方案》過程中堅持突出問題導向，認真查找當前存在的問題。同時，按照責任分工，由各分管領導帶隊，分別到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）、市直部門進行任務對接落實，隨時掌握進度，進行重點督辦攻堅，確保改革取得實效。舉辦了江西省農(nóng)函大新型人才素質(zhì)提升暨景德鎮(zhèn)市農(nóng)函大電子商務培訓班、新開進農(nóng)民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓班等10多期，建立了三王牧業(yè)院士工作，研究制定了《樂平市學會有序承接政府職能工作方案》，《采取“協(xié)會+社會資源+政府”的方式，讓我市科技協(xié)會與政府職能部門合作，積極穩(wěn)妥地推進我市科協(xié)所屬學會有序承接政府轉移職能工作，發(fā)揮社會組織作用。四、科技助力精準扶貧扎實有效根據(jù)市委、市政府統(tǒng)一部署，將科技助力精準扶貧工作列為科協(xié)重點工作予以推進。同時駐村工作隊結合科協(xié)實際，充分發(fā)揮科協(xié)人才薈萃優(yōu)勢，為該村舉辦科技助力精準扶貧培訓2期，送去科技書籍300余冊，并派專家實地指導，科學謀劃，選準產(chǎn)業(yè)，注入科技血液。據(jù)統(tǒng)計，各協(xié)會、基地共為貧困對象提供就業(yè)崗位30多個。五、因素法經(jīng)費使用和省科協(xié)科普項目經(jīng)費使用合法合規(guī)科普專項經(jīng)費列