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黨支部晉位升級方案-wenkub

2024-10-21 07 本頁面
 

【正文】 使黨員干部做到廉潔自律。三、工作措施:(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高黨員干部的思想覺悟、文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,黨員干部帶頭學(xué)習(xí),先學(xué)一步,學(xué)深一點(diǎn),做學(xué)習(xí)的表率,帶領(lǐng)大家抓好學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),提高思想覺悟、文化素養(yǎng)。(二)黨員隊(duì)伍好:忠誠信用,敬業(yè)守紀(jì),團(tuán)結(jié)協(xié)作,精準(zhǔn)高效;思想作風(fēng)端正,實(shí)事求是,堅(jiān)持原則,言行一致,表里如一;全局觀念、責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)意識、協(xié)作意識強(qiáng);精神振奮,勇于創(chuàng)新,模范帶頭作用突出,黨員隊(duì)伍的影響力強(qiáng)。根據(jù)臨組發(fā)[2012]65號文《關(guān)于做基層黨組織整改提高晉位升級工作的通知》精神,經(jīng)研究,制定如下基層黨組織建設(shè)成效鞏固方案。第一篇:黨支部晉位升級方案關(guān)于在基層組織建設(shè)年中基層黨組織建設(shè)成效鞏固方案的通知集團(tuán)公司所屬黨支部(總支):根據(jù)臨直工字[2012]34號文關(guān)于做好基層黨組織分類定級工作文件的通知精神,按照黨的基層組織“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn)和“一個(gè)好的支部,必須要有一個(gè)好的帶頭人、一個(gè)好的發(fā)展思路、一個(gè)好的工作制度、一個(gè)好的活動陣地、一個(gè)好的保障機(jī)制”的要求,綜合考慮基層黨組織的功能定位、職責(zé)任務(wù)。一、指導(dǎo)思想以黨的“十七大”精神、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線,按市委優(yōu)化軟環(huán)境增強(qiáng)軟實(shí)力的要求,以建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊(duì)伍為基礎(chǔ),以健全機(jī)制為保證,努力提高支部解決自身問題的能力和領(lǐng)導(dǎo)單位開拓創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展的能力,提升基層黨建的層次和水平,使基層黨組織真正成為科學(xué)發(fā)展觀的組織者、推動者和實(shí)踐者,成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部職工推動集團(tuán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。(三)長效機(jī)制好:制度健全,落實(shí)到位,流程清晰,操作規(guī)范;各類會議、活動記錄詳細(xì)規(guī)范;黨內(nèi)生活正規(guī),組織關(guān)系轉(zhuǎn)接及時(shí),按時(shí)交納黨費(fèi);“三會一課”制度堅(jiān)持開展,支部議事規(guī)則健全。搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)能力。(二)抓好自身建設(shè),增強(qiáng)黨組織內(nèi)在活力加大黨員的教育管理力度。認(rèn)真做好每年度中層干部的民主評議工作,規(guī)范干部管理;倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)、高效、創(chuàng)新”的工作作風(fēng),真正引導(dǎo)干部成為群眾的榜樣,并帶領(lǐng)群眾為單位的長遠(yuǎn)發(fā)展而努力奮斗。抓好入黨積極分子的思想學(xué)習(xí)活動,豐富入黨積極分子和青年團(tuán)員的學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式,吸收更多的優(yōu)秀青年加入到黨組織,不斷壯大黨員隊(duì)伍。要不斷擴(kuò)大黨內(nèi)民主,疏通和拓寬民主渠道,逐步擴(kuò)大黨務(wù)公開的范圍,使廣大黨員干部享有更廣泛的民主,同時(shí)也要反對極端民主化,規(guī)范支部議事規(guī)則,保證決策的科學(xué)性。支部書記要切實(shí)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任,要一級抓一級,層層抓落實(shí),做到權(quán)責(zé)明確,獎懲嚴(yán)明。在基層組織分類定級中堅(jiān)持突出重點(diǎn),實(shí)事求是、客觀公正,不回避問題,不降低標(biāo)準(zhǔn)的原則;堅(jiān)持簡便易行,合理確定工作步驟、程序和要求的原則,按照《國有企業(yè)和國有金融機(jī)構(gòu)黨組織分類定級參考標(biāo)準(zhǔn)》“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機(jī)制、工作業(yè)績、群眾評價(jià)”七項(xiàng)分類定級指標(biāo),以百分制評分的方式進(jìn)行考評打分,采取各基層黨支部自評、公司黨委綜合評價(jià)、群眾評議相結(jié)合的方法進(jìn)行分類定級。二、工作目標(biāo)通過“五好”黨支部建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)和能力,使之真正成為想干事、會干事、能干事、干成事的領(lǐng)導(dǎo)集體,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘、監(jiān)督保證作用和全體黨員的先鋒模范作用,為構(gòu)建和諧交通、推動科學(xué)發(fā)展,提供堅(jiān)強(qiáng)的精神動力、智力支持和組織保障。(四)工作業(yè)績好:各項(xiàng)工作完成圓滿出色,黨建工作有新起色,業(yè)務(wù)工作有新突破,全面建設(shè)有新氣象。支部要圍繞業(yè)務(wù)中心工作,組織黨員干部努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,加強(qiáng)技能培訓(xùn),不斷提高黨員干部服務(wù)群眾的水平和解決棘手問題的能力,使每一名黨員干部成為本崗位的能手。要繼續(xù)堅(jiān)持“先進(jìn)性教育”長效工作機(jī)制,進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的成果,著眼于提高每位黨員大局意識和責(zé)任意識,認(rèn)真做好各項(xiàng)黨建常規(guī)工作。創(chuàng)新黨建模式。(三)完善規(guī)章制度,促進(jìn)黨建工作規(guī)范化制度化制度有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性的特點(diǎn)。堅(jiān)持好“三會一課”制度。四、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的成效,成立基層黨組織建設(shè)成效鞏固領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:副組長:成員:領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)辦公室在組織部,辦公室主任由兼任,負(fù)責(zé)黨建成效鞏固的日常工作,各支部(總支)在領(lǐng)導(dǎo)小組的組織領(lǐng)導(dǎo)下,具體開展相關(guān)工作。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),本著制定措施要由可操作性,整改事項(xiàng)要明確,整改重點(diǎn)要突出、整改措施要具體、整改時(shí)限要確定、整改責(zé)任要落實(shí)的原則,堅(jiān)持局黨委幫助整頓與
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