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20xx年度安全礦長(zhǎng)述職述廉報(bào)匯總告最終定稿-wenkub

2024-10-21 05 本頁(yè)面
 

【正文】 基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)上勤奮求進(jìn)加強(qiáng)自學(xué),力求開闊視界,增強(qiáng)能力。履職以來,我始終以企業(yè)安全為第一使命,牢固樹立安全“零”目標(biāo)的管理理念,嚴(yán)格要求,認(rèn)真履行職責(zé)。第一篇:2012年度安全礦長(zhǎng)述職述廉報(bào)匯總告述 職 報(bào) 告 兩 份述 職 報(bào) 告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、同事你們好:我叫,今年歲,現(xiàn)任張端煤業(yè)有限公司安全處長(zhǎng),分管礦井的安全工作,首先感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的培養(yǎng)和信任。下面我將履職履責(zé)情況述職如下,與大家共勉,不妥之處敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和專家批評(píng)指正。在廉潔自律上始終堅(jiān)持信奉“捧著一顆心來,不帶半根草去”的真知灼言,時(shí)刻自戒自省,嚴(yán)于律己。三、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司及礦安排部署,盡職盡責(zé)抓好安全管理工作,為礦井的全面健康發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。按照兩級(jí)集團(tuán)公司關(guān)于“干部上講臺(tái),培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)”工作安排,牽頭下發(fā)了活動(dòng)實(shí)施方案,聘任了培訓(xùn)兼職教師,制定下發(fā)了月度“干部上講臺(tái)”培訓(xùn)計(jì)劃,各級(jí)包保干部同全體職工簽訂了“培訓(xùn)到現(xiàn)場(chǎng)包保協(xié)議書”,積極同包保對(duì)象座談,了解其個(gè)人及家庭情況,掌握其思想動(dòng)態(tài),堅(jiān)持每月不少于兩次到現(xiàn)場(chǎng),對(duì)包保人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),確保了包保對(duì)象素質(zhì)逐步提升。完善監(jiān)督檢查手段,堅(jiān)持礦、科兩級(jí)小分隊(duì)、旬檢月驗(yàn)檢查、對(duì)委外隊(duì)伍的監(jiān)管及夜班、四點(diǎn)班和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查不斷線,采取集中突查、專項(xiàng)督查等多種方式,加大現(xiàn)場(chǎng)管理,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)能處理的隱患要盯著處理,一時(shí)不能處理的隱患,責(zé)令相關(guān)部門制定安全保證措施,并督促整改,強(qiáng)化了責(zé)任落實(shí),增強(qiáng)了全員安全意識(shí),違章行為逐步減少,全面改善了礦井安全環(huán)境。我將繼續(xù)認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),與其他班子成員同心同德、勤奮工作,進(jìn)一步強(qiáng)化管理,落實(shí)責(zé)任,狠反“三違”,嚴(yán)格執(zhí)行干部下井帶班制度,靠前指揮,工作到位,跑現(xiàn)場(chǎng),抓質(zhì)量,抓安全,為礦井發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!!述職完畢,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及專家批評(píng)指正。本人自分管安全生產(chǎn)管理工作以來,以高度的責(zé)任感和使命感,以極大的工作熱情投入到該項(xiàng)工作中,通過完善管理制度、明確工作職責(zé)、規(guī)范業(yè)務(wù)流程、實(shí)行嚴(yán)肅考核,使全礦的各項(xiàng)要求、會(huì)議精神得到深入貫徹落實(shí),全面推進(jìn)各項(xiàng)管理工作向前有序邁進(jìn),主要做到以下幾項(xiàng)工作:認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、會(huì)議精神,加大安全生產(chǎn)檢查和問題整改力度。建礦初期,各項(xiàng)制度不健全,煤礦安全管理體系不完善,根據(jù)本礦實(shí)際情況,積極組織指導(dǎo)安全監(jiān)察部編制安全管理制度。在車輛使用和通訊費(fèi)用上嚴(yán)格按照公司的規(guī)定去做,不違反原則的事,不脫離職工群眾,不為自己和家屬謀私利,真正做到踏踏實(shí)實(shí)干事,清清白白做人。強(qiáng)化形勢(shì)任務(wù)教育,通過建立礦、隊(duì)、班組三級(jí)宣傳教育網(wǎng)絡(luò),層層宣講形勢(shì)任務(wù)。礦強(qiáng)化職工安全培訓(xùn),建立電氣實(shí)操培訓(xùn)基地,每月最后一天全礦停產(chǎn)實(shí)訓(xùn),提高職工崗位操作技能。始終把礦井大型乘人設(shè)備(包括架空乘人裝置)、主井高強(qiáng)皮帶、采區(qū)皮帶及各個(gè)采區(qū)絞車房、變電所作為安全管理的重點(diǎn),對(duì)二煤皮帶上山進(jìn)行了拉底維修,二煤二部高強(qiáng)皮帶機(jī)頭維修,確保設(shè)備安全高效運(yùn)行。今年以來,我礦以抓好重點(diǎn)工程為著力點(diǎn),全面完成了安全生產(chǎn)任務(wù)。礦高度重視質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一部署。(五)優(yōu)化生產(chǎn)系統(tǒng),實(shí)施產(chǎn)業(yè)升級(jí)。我礦裝載機(jī)械化水平達(dá)到100%,全年規(guī)劃快速掘進(jìn)機(jī)械化作業(yè)線8,已全部完成。優(yōu)化二.....在二12040機(jī)巷片盤、二Ⅱ采區(qū)500m車場(chǎng)合理配置高壓配電點(diǎn)。嚴(yán)把原材料、設(shè)備、各種備品備件的領(lǐng)用關(guān),堅(jiān)持看計(jì)劃、看設(shè)計(jì)、看庫(kù)存、看現(xiàn)場(chǎng)的“四看”原則,確保所批用料與工程進(jìn)度同步,杜絕物資閑置及浪費(fèi)現(xiàn)象。2016年,我礦共回收物資價(jià)值1488萬(wàn)元,復(fù)用總金額1805萬(wàn)元。(八)關(guān)心職工生活,落實(shí)第一牽掛。采取多種形式不間斷開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉宣傳教育,利用反腐倡廉宣傳月,積極開展宣傳貫徹《廉政準(zhǔn)則》及“八個(gè)嚴(yán)禁”、“52個(gè)不準(zhǔn)”專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。積極推行政務(wù)公開,在干部提拔、發(fā)展黨員、評(píng)先等環(huán)節(jié)實(shí)施陽(yáng)光操作和透明公開,自覺接受職工群眾監(jiān)督。必須堅(jiān)持做到廉潔自律,克己奉公,求真務(wù)實(shí),始終堅(jiān)持按原則辦事,按制度辦事。對(duì)于重大決策問題,通過班子會(huì)議集體研究決定。倡樹“眼里有活,心中想事,工作主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng)”理念,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班帶班制度,積極帶頭深入井下一線,檢查各項(xiàng)措施的落實(shí)情況,認(rèn)真排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)督促整改,真正做到“到頭面、走邊遠(yuǎn),盯重點(diǎn),真落實(shí)”。以黨員干部標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真履行工作職責(zé)。為使自己在思想和工作上盡快適應(yīng),我除正常參加礦中心組政治理論學(xué)習(xí)外,還擠出時(shí)間學(xué)習(xí)黨的十七大精神,鞏固加深《黨章》內(nèi)容,學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司及礦黨委各項(xiàng)文件、政策方針,不斷增強(qiáng)自身大局意識(shí),思想和行動(dòng)始終和集團(tuán)公司、礦黨政各項(xiàng)決策部署保持一致;其次利用業(yè)余時(shí)間大量閱讀了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨史》、《如何提高執(zhí)行力》、《正確對(duì)待手中權(quán)力》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等書籍,進(jìn)一步提高了自身的黨性素養(yǎng)和理論水平。我認(rèn)真抓好分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作,勤跑現(xiàn)場(chǎng)、狠抓監(jiān)督管理,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)措施、制度。二是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化再創(chuàng)新高。三是礦井機(jī)械化、自動(dòng)化、信息化水平迅速提升。四是各項(xiàng)重點(diǎn)工程順利完工,安全投運(yùn)。任職期間,我按照“注重發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才,充分發(fā)揮人才效益”的原則,整理歸納了分管范圍內(nèi)新進(jìn)大中專畢業(yè)生和班長(zhǎng)以上管理人員檔案,了解他們的專業(yè)特長(zhǎng),技術(shù)水平、工作能力,把技術(shù)好、能力強(qiáng)、有潛力可挖的同志及時(shí)調(diào)整到管理崗位上,使他們?cè)诟鼜V闊的工作空間里加強(qiáng)歷練,不斷自我提升。三、廉潔從政情況:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從”。在敏感問題上既嚴(yán)格要求自己,又隨時(shí)教育分管范圍內(nèi)干部職工在思想上遵紀(jì)守法,在行為上防微杜漸,自覺接受群眾監(jiān)督。做到不該說的話不說,不該做的事不做,全力維護(hù)礦領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。在安全生產(chǎn)管理過程中,易產(chǎn)生急躁情緒,導(dǎo)致在一些問題的處理上顯得不夠冷靜,對(duì)安全考慮不全面,工作方法還缺少引導(dǎo)與委婉的手段。其次對(duì)系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作要保持一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),時(shí)刻繃緊安全弦,提升綜合管理能力的全面性。第四篇:煤礦安全礦長(zhǎng)述職述廉報(bào)告述 職 述 廉 報(bào) 告姓名:工作單位:職務(wù):二○一一年十一月日2011年以來,在集團(tuán)公司等上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心、幫助下,圍繞集團(tuán)公司“十二五”規(guī)劃和各項(xiàng)奮斗目標(biāo),牢固樹立了創(chuàng)新管理、務(wù)實(shí)求效、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),以飽滿的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,投入到狠抓礦井安全監(jiān)督管理工作中
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