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物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)-wenkub

2024-10-17 18 本頁面
 

【正文】 望,我要踏實走好每一步,前期做好各種準(zhǔn)備,對物業(yè)公司的前景在心里有好的規(guī)劃,以便以后的工作能夠更穩(wěn)定更好的開展。XX小區(qū)交房迫在眉睫,時間很緊湊,我必須在交房之前做好一切準(zhǔn)備。第二篇:物業(yè)經(jīng)理年終工作總結(jié)2013年 XX物業(yè)工作總結(jié)我是2013年X月份來XX 公司工作,受公司領(lǐng)導(dǎo)委派擔(dān)任XX物業(yè)公司經(jīng)理一職,物管行業(yè)我以前雖有了解但涉及不深,經(jīng)過一段時間的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),我對物業(yè)有了更深的認(rèn)識,為了今后做好這一塊,先后和XX物業(yè)、XX物業(yè)、XX物業(yè)等多家物業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行咨詢、交流,帶領(lǐng)同事多次去XXX小區(qū)現(xiàn)場學(xué)習(xí)與了解,對于小區(qū)的一些變更與同事商議,與監(jiān)理單位和施工單位細(xì)談,提出自己的對XX小區(qū)變更的建議,有人說物業(yè)不好管,我想說那要看怎么去管理,領(lǐng)導(dǎo)信任我來干這份工作,我就應(yīng)該擔(dān)起這幅重?fù)?dān),作出成績來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,下面我把這半年來的工作給領(lǐng)導(dǎo)做以下匯報:物業(yè)公司成立初,我和同事先后辦理了XX營業(yè)執(zhí)照,組織機(jī)構(gòu)代碼證以及XX資質(zhì)證書,在辦理手續(xù)期間,我們前期介入工地進(jìn)行實地了解情況,及時掌握項目情況、施工進(jìn)度、變更內(nèi)容,這使我們能及時規(guī)劃好下一步的工作方向。、人工費增加也是影響公司經(jīng)營的一大難題?;バ诺奶岣吣苁刮飿I(yè)服務(wù)提升了新的高度,這樣業(yè)主和物業(yè)企業(yè)都能在和諧的氛圍中共同受益。、業(yè)主至上的高度。在內(nèi)部管理方面按照集團(tuán)和公司規(guī)定強(qiáng)化費用開支審核程序,控制不必要的費用開支、增收節(jié)支做好物業(yè)費用收取工作。因為2016年的成績只能屬于過去,但2016年度的不足才是鞭策新的一年不斷發(fā)展的無限動力,只有繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,吸取教訓(xùn)后新的一年才會有好的開端新的起點。::,人員流動性大且工資費用增加,以及水電費用的調(diào)增都給公司的穩(wěn)定和經(jīng)營造成了潛在的影響和沖擊。由于教育措施得力,方法靈活及時,員工盡職盡責(zé)。由于有好的領(lǐng)導(dǎo),公司現(xiàn)有人員都有較好的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),能夠愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、勤于學(xué)習(xí)、積極向上、對公司有很強(qiáng)的向心力和凝聚力??偡?wù)面積 ㎡,公司在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下秉承業(yè)主至上,優(yōu)質(zhì)服務(wù)合理經(jīng)營,共創(chuàng)和諧的原則。事實就是:只有公司的發(fā)展即是靠務(wù)實拼搏更靠對知識的不斷學(xué)習(xí)和求索,只要團(tuán)結(jié)起來共同努力要創(chuàng)造公司的幸福,全靠我們自己,我們堅信在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下在公司自身的不懈的努力下,公司一定會在2012年里取得又一個新的勝利,創(chuàng)造又一個輝煌。壓力只要能正確對待,辦法總比困難多,只要團(tuán)結(jié)齊心再大的困難也不會阻止公司的前進(jìn)和發(fā)展。業(yè)主的房屋質(zhì)量是造成個別業(yè)主拒交物業(yè)費的不合理理由(工程質(zhì)量不屬于物業(yè)服務(wù)范圍)。經(jīng)過努力全方位的為業(yè)主創(chuàng)造力所能及的宜居環(huán)境,在現(xiàn)有 條件下,讓他們能舒心、安心、放心的居住。并根據(jù)費用及人員的市場浮動性,做好防備預(yù)案,以免因此造成公司經(jīng)營和隊伍建設(shè)的不穩(wěn)定。在內(nèi)部管理方面按照集團(tuán)和公司規(guī)定強(qiáng)化費用開支審核程序,控制不必要的費用開支、增收節(jié)支做好物業(yè)費用收取工作,同時做好集團(tuán)新住宅小區(qū)的物業(yè)接受移交工作,擴(kuò)大經(jīng)營創(chuàng)收面。因為2016年的成績只能屬于過去,但2016年度的不足才是鞭策新的一年不斷發(fā)展的無限動力,只有繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,吸取教訓(xùn)后新的一年才會有好的開端新的起點。業(yè)委會沒有成立,給物業(yè)協(xié)調(diào)增加部分難度。為下一步的物業(yè)服務(wù)工作形成了好的局面。對于有影響的事件必須經(jīng)業(yè)主、業(yè)委會了解知情征得他們的同意。:為了提升小區(qū)的服務(wù)質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)以及小區(qū)品位,公司本著服務(wù)為了發(fā)展,物業(yè)必須安全、和諧、穩(wěn)健、共創(chuàng)的思路,加強(qiáng)小區(qū)的公共設(shè)備的日常檢查和定期效能檢測和維修,增強(qiáng)壓力泵網(wǎng)供電線路、消防系統(tǒng)、園林綠地的維護(hù)保養(yǎng)、對電梯使用、專業(yè)公司維護(hù),公司監(jiān)督出資的方式,千方百計的提高設(shè)備的完好率和使用效能增加安全系數(shù)。比如停電后,要檢查電梯里是否有人,應(yīng)急燈是否打開。用成績說話用制度和規(guī)定管人。:公司為了規(guī)范化管理,做到有序可循、有規(guī)可依,在原有的規(guī)章制度基礎(chǔ)上,逐步完善健全了消防制度、公共設(shè)施維修保養(yǎng)制度,以及財務(wù)管理物業(yè)收費、業(yè)主裝修、秩序維護(hù)、崗位責(zé)任獎罰等多項管理制度,為公司的可持續(xù)發(fā)展以及物業(yè)隊伍建設(shè)發(fā)揮了積極的作用。2016年度工作總結(jié): :2016年度,公司共經(jīng)營服務(wù)街區(qū)、水岸兩個小區(qū)共**戶,及沿街門店的物業(yè)服務(wù)工作。第一篇:物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)緊張而繁忙的2016年伴隨著新時代的鐘聲轉(zhuǎn)眼如流星逝去,留給我們的是思緒萬千的不盡回憶??偡?wù)面積**㎡,公司在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下秉承業(yè)主至上,優(yōu)質(zhì)服務(wù)合理經(jīng)營,共創(chuàng)和諧的原則。:公司2016年度現(xiàn)有員工5名(含臨時聘用)都有一定的素質(zhì)修養(yǎng) 和團(tuán)隊精神,公司領(lǐng)導(dǎo)能嚴(yán)于律己、以身作則實行不計時工作制,沒有節(jié)假日處處以公司發(fā)展為己任,起了模范帶頭作用。現(xiàn)在員工都能自我加壓有一定危機(jī)感,能熱愛本職工作,敬業(yè)愛崗,不分節(jié)假日的各司其責(zé),盡職盡責(zé)的愉快完成各自的工作任務(wù)。總之如何在突發(fā)事件發(fā)生后能隨時把損失和危險降到最低點,減少損失確保安全。在小區(qū)硬件建設(shè)方面公司又投入**萬元并于12月份完成了藍(lán)調(diào)街區(qū)的電梯及單元門庭的監(jiān)控可視探頭的安裝項目。為取得好的效果,公司在小區(qū)多次采用、公示、提示、通告、座談見面的方式,做到物業(yè)辦事業(yè)主知道了解,業(yè)委會清楚同意進(jìn)過不斷溝通加深了解,共同做好物業(yè)的協(xié)調(diào)工作。:公司領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)把費用審核關(guān),做到該用的費用必開支,該 節(jié)約的材料必審查,把握購進(jìn)材料支出費用環(huán)節(jié)精打細(xì)算、開源節(jié)流、控制一噸水、一度電從源頭開始,形成齊抓共管的良好經(jīng)營習(xí)慣和作風(fēng),經(jīng)過不懈努力才使公司朝著良好的勢頭穩(wěn)步發(fā)展。,開拓意識有局限性。2017年度工作安排,與其保持高度的一致,配合做好物業(yè)服務(wù)工作。以經(jīng)營實效扎實來保證公司的平穩(wěn)發(fā)展。、業(yè)主至上的高度?;バ诺奶岣吣苁刮飿I(yè)服務(wù)提升了新的高度,這樣業(yè)主和物業(yè)企業(yè)都能在和諧的氛圍中共同受益。、人工費增加也是影響公司經(jīng)營的一大難題。,隨時 配合業(yè)主做好上城水岸業(yè)委會成立的配合服務(wù)工作。二2016年是飛躍發(fā)展的一年,上臺階,上檔次的一年。盡職盡責(zé)的完成各自的工作和任務(wù),取得了較好的成績。員工知識培訓(xùn)與教育:一年來公司一直把知識當(dāng)做企業(yè)發(fā)展的優(yōu)先選擇,為了培育加強(qiáng)員工的專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)能力、思想道德、責(zé)任教育,針對工作情況采取靈活務(wù)實的多種方式,適時召開會議,談話的形式,宣傳集團(tuán)和公司的經(jīng)營思路和重大決策,學(xué)習(xí)房產(chǎn)管理部門的行業(yè)文件及物業(yè)管理服務(wù)的責(zé)任與要求和相關(guān)規(guī)定,以及當(dāng)前物業(yè)市場,住宅小區(qū)應(yīng)當(dāng)注意的事項和工作中發(fā)生事故方面的應(yīng)急處理方法。2012年度未發(fā)生有影響的盜搶,安全文明責(zé)任事故。,開拓意識有局限性。2017年度工作安排 ,與其保持高度的一致,配合做好物業(yè)服務(wù)工作。健全建立必要的規(guī)章制度,用制度來激勵公司的發(fā)展,來促進(jìn)員工隊伍的素質(zhì)提高和穩(wěn)定。物業(yè)公司賴以生存的經(jīng)濟(jì)來源是物業(yè)服務(wù)的收費,因此要想發(fā)展,必須在保持好現(xiàn)有服務(wù)的物業(yè)小區(qū)外,審時度勢的適時發(fā)展新的物業(yè)項目,要想長足發(fā)展,就必須有物業(yè)至尊、業(yè)主至上的思想和精神,把提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,全身心的做好物業(yè)范圍內(nèi)的實效性服務(wù)。業(yè)主的真心支持物業(yè)才能正常經(jīng)營和不斷的發(fā)展,這是公司新一 年一項重要工作。,隨時 配合業(yè)主做好服務(wù)工作。為了使我們更好更快熟悉物業(yè)行業(yè),公司安排我們?nèi)?yōu)秀的物管企業(yè)XX進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),此次學(xué)習(xí)使我對物業(yè)有了更為全面的認(rèn)識,明白了今后自己要做好哪些工作,要面對哪些問題,要怎樣解決這些問題,在與老師的交流中,學(xué)到了不少經(jīng)驗,有了自己的心得。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,作出以下規(guī)劃,公司的X個部門(工程部、保安部、保潔部、客服部…..)人數(shù)的初步統(tǒng)計為XX人,每個崗位的職位職責(zé)、人員配置、分工、培訓(xùn)計劃都作出了詳細(xì)合理的規(guī)劃。X X X第三篇:物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)1一年來,在房產(chǎn)處各級組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在各兄弟單位的理解和支持下,xx小區(qū)物業(yè)管理處經(jīng)營班子和全體員工經(jīng)過不懈的努力,實現(xiàn)了年初預(yù)定的目標(biāo)。對于不在物業(yè)管理范圍內(nèi)的維修工作,施工單位維修不到位的,管理處也都無償給予及時修繕,物業(yè)報修電話公開。三、具體維修工作情況在小區(qū)的基本建設(shè)及維護(hù)方面,努力地把每一項任務(wù)完成,認(rèn)真地對待臨時出現(xiàn)的問題。20xx年是公司快速發(fā)展、碩果累累的一年,無論是經(jīng)營效益還是企業(yè)品牌,都充分得到社會、市場、業(yè)戶的認(rèn)可,公司領(lǐng)導(dǎo)也因為他們卓越的貢獻(xiàn)得到社會的高度評價。物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)220xx年是飛躍發(fā)展的一年,上臺階,上檔次的一年。盡職盡責(zé)的完成各自的工作和任務(wù),取得了較好的成績。向心力和凝聚力。由于教育措施得力,方法靈活及時,員工盡職盡責(zé)。六、財務(wù)情況:20xx物業(yè)費收入:元,合計收入元20xx開支:上繳稅金:元,員工工資及三金:元,公共設(shè)施維修費:元,增加設(shè)備:元,上繳管理費:xx元,固定資產(chǎn)折舊:xx元,水電費:xx元,慰問招待費:xx元,其它費用:xx元,垃圾清運(yùn)費元20xx收支盈虧:xx元物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)3時光荏苒,20xx年很快過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。合同外包括土方換填約3500m3,土方加16%白灰處理約7500m3。二、全年各項工作完成情況(1)工程質(zhì)量完成情況A紡四路西段市政工程于20xx年8月份開工至今,我作為項目經(jīng)理,立即開始了項目部的組建工作。電力管溝工程重點控制溝槽開挖、模板安裝、鋼筋綁扎、磚砌體、混凝土澆筑及管溝兩側(cè)回填土質(zhì)量。迄今為止,未發(fā)現(xiàn)質(zhì)量通病。年后將全面展開大范圍施工。在生產(chǎn)過程中,我根據(jù)實際情況,通過制定月計劃和周計劃,對整個工程生產(chǎn)進(jìn)行了控制管理。根據(jù)項目工程特點,在施工過程中,我堅持將安全管理作為日常管理的重點。加強(qiáng)工地臨邊的安全防護(hù)。材料使用中,我要求大家堅持限額領(lǐng)料制度,根據(jù)施工預(yù)算,安排項目管理人員及時統(tǒng)計各個班組的施工內(nèi)容和數(shù)量,并且及時與預(yù)算量進(jìn)行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發(fā)放。但也存在著不足。還需要自己進(jìn)一步加強(qiáng)進(jìn)度管理、總結(jié)不足,加強(qiáng)人力組織,彌補(bǔ)前期施工的不足??紤]到項目總工期要求,我將繼續(xù)抓好施工生產(chǎn)進(jìn)度控制,積極組織好人力投入,確保工程按照預(yù)期要求全部完成,保證整個項目的如期交付使用。③進(jìn)一步作好施工管理工作:20xx年的工作中,我負(fù)責(zé)的工程盡管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續(xù)總結(jié)和完善。二是物的管理。也就是施工方法的研究和管理。今后我將更加努力工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),實事求是,完成工作所需任務(wù),強(qiáng)化意識,關(guān)心同事,關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)和公司建設(shè),為人生豎立堅實的目標(biāo),用苦干回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目經(jīng)理的工作和專業(yè)知識的領(lǐng)域更上一層樓,從而可以為公司的效益做出更好的貢獻(xiàn)。第二、盡心盡力為“xxxx”的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)“xxxx”是“xxxx公司”眾多服務(wù)和管理對象中的“一個”,但,又是比較特殊的“一個”。保證自己所管轄的物業(yè)公司的工作符合董事會要求,在為公司主編了一套《xxxx有限公司作業(yè)文件匯編》以后,陸續(xù)和物業(yè)公司同仁配合編制了一系列諸如《企業(yè)員工培訓(xùn)綱要》、《“銀河物業(yè)”企業(yè)三年發(fā)展大綱》、管理流程、基礎(chǔ)臺賬設(shè)計等,為“銀河物業(yè)”管理從無到有,從小到大,并且不斷走向規(guī)范、走向成熟貢獻(xiàn)自己的光和熱。在初來“銀河”時期,我事必躬親,到過大廈的每個地方,摸過大廈的每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現(xiàn)出“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)”的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。)二是我有虛心好學(xué)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識?,F(xiàn)在為適應(yīng)公司發(fā)展和自身學(xué)歷的需要,我正參加“全國高級經(jīng)營師任職資格培訓(xùn)考評班”的學(xué)習(xí)。我基本做到了既有一定的理論基礎(chǔ),又有實際工作經(jīng)驗,所以在我的物業(yè)工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、以及解決問題的快捷實效。能說,能寫,能干事,干成事。五是我有嚴(yán)于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我深知,作為經(jīng)理人,既要維護(hù)企業(yè)的“嚴(yán)”和“威”,又要善長于和企業(yè)員工的交流與溝通。我在基層管理崗位,已達(dá)20多年,從事物業(yè)管理工作,也有6年了,分管工作從未出現(xiàn)過大的事故?!岸€中心”就是圍繞服務(wù)與管理兩個中心,突出服務(wù)意識,以服務(wù)促管理,以管理帶服務(wù),提高自身和部門的業(yè)務(wù)素質(zhì),搞好隊伍建設(shè)。第二、銳意進(jìn)取、增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識,做到守法不舊、創(chuàng)新有變,與時俱進(jìn),促業(yè)興旺,全面推動物業(yè)公司各項工作上臺階上水平。第四、廉潔做事、樹立形象,做到有權(quán)不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責(zé)不自推,以自己良好的形象和表率作用感召班子、影響部門、帶動員工,增強(qiáng)“xxxx”的凝聚力、戰(zhàn)斗力。最后我依然要說,在我多年的工作經(jīng)歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機(jī)會,表達(dá)一下我的心愿:感謝領(lǐng)導(dǎo)二年多以來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟(jì)、朝夕相處的物業(yè)公司全體同事對我的幫助和信任。一、個人方面我本就是去年年末領(lǐng)導(dǎo)才給予我提拔的,晉升為物業(yè)的經(jīng)理,我頓時感到自己的身上責(zé)任重大,但是空有一番志向卻不知道如何施展,還好有領(lǐng)導(dǎo)為我指點迷津,讓我瞬間對自己崗位的認(rèn)識清晰了起來,我要做的太多了。主要是為了提高物業(yè)工作人員的綜合素質(zhì),從日后他們的工作表現(xiàn)來看,鮮有成效。請求幫助。物業(yè)經(jīng)理工作總結(jié)6伴隨著神話中“年”的臨近,我們告別了任務(wù)繁重的20xx年,迎來了滿懷希望的20xx年。一年以來,我認(rèn)真落實工作職責(zé),貫徹物業(yè)管理的各項法規(guī)政策,執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)章制度,較好的做了日常接待工作:首先,團(tuán)結(jié)同事,樂于助人,較好的保持了與公司各同事良好的人際關(guān)系。其次,及時做好新員工的培訓(xùn)。另外,及時組織相關(guān)費用的39。嚴(yán)格實行痕跡管理,即徹底擺脫過去事情異常又無記錄的情況,所有存在異常的情況都有書面記錄,業(yè)主簽字認(rèn)同。補(bǔ)錄所有小區(qū)的車庫雜屋資料。如對待復(fù)雜問題的處理上,分析問題解決問題的能力還有待提高,作為領(lǐng)班,個人有時專注于個人工作,對前臺的工作形象尤其是細(xì)節(jié)方面還要加強(qiáng)管理。季節(jié)性和階段性工作得到有效落實。保安管理工作順利開展。同時保安部積極配合各相關(guān)部門的工作,從物品搬運(yùn)、送水送煤氣到配合各部門的巡檢、監(jiān)督及臨時工作等,在保證本職工作的同時凡保安部力所能及的都主動、全力予以配合。(1)保安部在4月份將8小時工作制調(diào)整為12小時工作制,有效緩解了招聘壓力和降低人事費用支出,解決了20xx年下半年至20xx年3月份長期影響保安部管
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