【正文】 醫(yī)改各項政策，不斷提高自己的管理水平。對上，要堅持真理、服從真理，多維護(hù)、多服從、多溝通、善于爭取領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、支持和幫助；對下，要注意引導(dǎo)和服務(wù)，多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容，充分調(diào)動各位同事的積極性、主動性和創(chuàng)造性。在工作中要勤于思考，著重鍛煉協(xié)調(diào)能力，管理能力。必須要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在管理上，則缺乏管理理念和管理經(jīng)驗。今后要合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作，把主要時間與精力放在管理上，同時進(jìn)一步加強(qiáng)管理力度，使管理水平逐步提高。還督促審核員將各類資料整理清楚，保存完善，歸檔及時。新農(nóng)合管理。另狠剎購銷領(lǐng)域不正之風(fēng)。⑦.藥品、器材管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒技術(shù)規(guī)范》?？咕貫E用，后患無窮。因此，在學(xué)風(fēng)、學(xué)習(xí)的方法、以及在以考促學(xué)上做文章，全院不定期召開相關(guān)業(yè)務(wù)交流、病例分析與討論，并派送合適人員進(jìn)修、培訓(xùn)。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，我 將親自督促處方醫(yī)師限期改正，并復(fù)查整改情況。在院長的督促和指導(dǎo)下，成立了病案室，統(tǒng)一病歷歸檔、登記管理。并從行為、語言、服務(wù)態(tài)度等方面作了防范糾紛，改善醫(yī)患關(guān)系的相關(guān)交流和宣教。學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理辦法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理規(guī)定》及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療文書書寫規(guī)范》，以及《侵權(quán)責(zé)任法》中的醫(yī)療損害責(zé)任。高度重視醫(yī)療安全，加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理。積極配合院長開展工作，切實履行自己工作職責(zé)。真正要當(dāng)一個好助手，是必須要努力學(xué)習(xí)，這樣才能深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執(zhí)行各項工作。所以，近一年來，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，愛崗敬業(yè)，克已奉公，全身心投入到醫(yī)療管理實踐中。第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長的述職報告(3篇)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長的述職報告(3篇)篇一：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長的述職報告述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：我自擔(dān)任副院長以來，根據(jù)醫(yī)院的需要及安排，具體負(fù)責(zé)醫(yī)院業(yè)務(wù)管理，一年來，在院長的督促與幫助下，在各位同事的支持和配合下，并在各同事的關(guān)心和理解下，我才能順利的一路走來。堅持把學(xué)習(xí)當(dāng)成提高素質(zhì)的階梯，努力做到思想觀念不落伍。其次，黨性原則是一面鏡子，我時時刻刻想到自己的身份，珍重自己的言行、人格和名譽(yù)。在實際工作中，努力做到“向上一級想事，向下一級做事”，工作上多通氣，決策上多商量。醫(yī)療衛(wèi)生工作中最重要的還是醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全。著力增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的法律意識。完善了衛(wèi)生院醫(yī)療糾紛防范預(yù)案，加強(qiáng)醫(yī)療缺陷管理。為病歷的建立、書寫、質(zhì)控、存檔都有章可循。同時號召全院醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)把病歷質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行“十三項核心制度”。針對我院實際情況，今后將側(cè)重醫(yī)學(xué)繼續(xù)再教育問題。近年來，國家對抗菌素濫用加大整治力度，督促醫(yī)生加強(qiáng)學(xué)習(xí)，合理使用抗菌素，并制定相應(yīng)制度，規(guī)范臨床用藥，加強(qiáng)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測，及時上報藥品不良反應(yīng)。針對衛(wèi)生院重點科室如手術(shù)室、分娩室、換藥室、治療室的院感防范作出相應(yīng)的制度，強(qiáng)化無菌觀念，規(guī)范無菌操作，規(guī)范一次性物品管理。狠抓藥品質(zhì)量，堅持藥品質(zhì)量“三把關(guān)”制度，即驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥三把關(guān)。嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員參與藥品、器材供應(yīng)商的任何經(jīng)營活動。2010年，基于對新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的重視，院長分派本人分管新農(nóng)合工作。另協(xié)調(diào)各方面，嚴(yán)格新農(nóng)合收費。在政治理論學(xué)習(xí)上、在管理上，還缺乏主動性。進(jìn)一步加強(qiáng)管理上的“落實”問題。作為一名副院長，一方面要學(xué)習(xí)專業(yè)知識和管理知識，另一方面要學(xué)習(xí)如何做人。在工作中要注意搞好協(xié)調(diào)，促進(jìn)團(tuán)結(jié)。以上是本人的匯報，有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。隨著基層醫(yī)藥衛(wèi)生體質(zhì)綜合改革的不斷推進(jìn)和深化衛(wèi)生院的管理模式、經(jīng)營理念，內(nèi)涵建設(shè)及發(fā)展方向都發(fā)生了很大變化，只有認(rèn)真學(xué)習(xí)各項醫(yī)改政策，才能真心把各項醫(yī)改政策落實好，把好事辦好，認(rèn)群眾在醫(yī)改中得實惠，讓政府得民心、醫(yī)院得發(fā)展。⑶認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行十二項核心制度，由業(yè)務(wù)院長帶領(lǐng)醫(yī)務(wù)組長、護(hù)士長、各科室負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院十二項核心制度，規(guī)范我院的治療操作技術(shù)。為進(jìn)一步加大項目推進(jìn)力度，提高項目實施質(zhì)量，規(guī)范服務(wù)管理，提升項目的群眾滿意度和知曉率，我院成立一體化管理領(lǐng)導(dǎo)辦公室，院領(lǐng)導(dǎo)班子實行包保責(zé)任制，加強(qiáng)項目的督導(dǎo)和培訓(xùn)，做到每月一督導(dǎo)，每季度一考核，納入年終對各村衛(wèi)生室的績效考核總成績，確保被包保單位嚴(yán)格按照民生和項目節(jié)點進(jìn)度圓滿完成各項工作任務(wù)。（3）規(guī)范財務(wù)管理，規(guī)范藥械管理，加強(qiáng)制度建設(shè)。，家喻戶曉，報銷流程和服務(wù)流程更加簡單和優(yōu)化，門診統(tǒng)籌在各村衛(wèi)生室全面開展，住院報銷、大病統(tǒng)籌報銷比例比上一年再次提高，藥品全部實行零差率銷售，讓群眾得實惠，讓政策得民心，讓醫(yī)改更深入。，要求別人做到的，首先自己做到，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)利觀。對重大決策、重要項目和大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。在工作中取得的一些成績，是各級領(lǐng)導(dǎo)對我院關(guān)心與支持以及全院職工共同努力的結(jié)果，在履行職責(zé)實際工作中還存在不足之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們提出批評意見，我將虛心接受，認(rèn)真整改，在以后的工作中，再振精神，在鼓干勁，團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)全院職工，爭取把衛(wèi)生院的各項工作再上一個新臺階。這一年，我在香河縣人民醫(yī)院擔(dān)任副院長和新院區(qū)黨支部書記職務(wù)，主要分管新院區(qū)日常工作、急診科、信息科、門診部、城鎮(zhèn)職工和居民醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險定點醫(yī)院患者診療工作，與全院干部職工一樣，度過了繁忙、充實、難忘而又有意義的2015年。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到；凡是要求別人不做的，自己堅決不做。二、發(fā)揮作用情況（一）主抓新院區(qū)的日常工作情況。我以等級醫(yī)院的各項指標(biāo)為抓手，督促和檢查科室和個人的學(xué)習(xí)落實情況，醫(yī)療方面成績顯著，醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。（2）在護(hù)理工作中，重視護(hù)理質(zhì)量管理，落實各項護(hù)理操作規(guī)范，注重護(hù)士業(yè)務(wù)水平的提高，強(qiáng)化“人本位”醫(yī)療護(hù)理模式的落實。保證護(hù)理安全，重視病人的安全管理。經(jīng)常與總務(wù)科長溝通，交流思想和看法，自覺開展批評與自我批評。通過多種形式教育，提高了后勤職工的服務(wù)意識和安全意識，后勤保障工作順利進(jìn)行，服務(wù)面貌大有改觀。為了切實加強(qiáng)應(yīng)對突發(fā)性公共事件的能力，醫(yī)院為9輛救護(hù)車安裝衛(wèi)星定位系統(tǒng)，便于車輛調(diào)度，在搶救室、診室重點部門安裝高清攝像頭，5月份開展了以“突發(fā)事件應(yīng)急演練”為主要內(nèi)容的醫(yī)療安全教育月活動，制定應(yīng)急預(yù)案86個，涵蓋了各科室應(yīng)對全部突發(fā)事件，全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案及救治流程，并制定演練方案實際演練，提高了我院職工應(yīng)對突發(fā)事件的綜合素質(zhì)和應(yīng)急處臵能力，最大程度地預(yù)防和減少突發(fā)事件造成的損失。作為分管副院長，我定期在早交班和院長辦公擴(kuò)大會上及時傳達(dá)新政策和反饋農(nóng)合、醫(yī)保中心的有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量和違規(guī)通報內(nèi)容，了解臨床醫(yī)務(wù)人員對制度執(zhí)行情況，及時溝通協(xié)調(diào)，并要求全體醫(yī)務(wù)人員熟練掌握新農(nóng)合、醫(yī)保政策及業(yè)務(wù)，規(guī)范診療過程，做到合理檢查，合理用藥，杜絕亂檢查，大處方，人第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長述職報告?2021年鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院副院長述職報告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好!我叫某某,在衛(wèi)生院主要從事公共衛(wèi)生、健康扶貧、家庭醫(yī)生簽約等工作。本人分管工作在院領(lǐng)導(dǎo)班子成員通力協(xié)助下，使工作有效開展，現(xiàn)將工作及學(xué)習(xí)情況匯報如下：一、工作回顧加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，確保衛(wèi)生院發(fā)展，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，愛崗敬業(yè)，克己奉公，全力投入到全鎮(zhèn)健康扶貧及公共衛(wèi)生管理中去。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到。勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。三、基本公衛(wèi)項目完成情況健康檔案:截止到現(xiàn)在全鎮(zhèn)建立規(guī)范居民電子檔案33587人，%,各衛(wèi)生室對轄區(qū)居民摸底排查，及時更新，按照規(guī)范進(jìn)行動態(tài)管理，爭取建立一份檔案合格一份檔案。免疫規(guī)劃：預(yù)防接種工作，對全鎮(zhèn)各幼兒園、學(xué)前班開展疫苗查證驗證、查漏補(bǔ)種工作，使疫苗接種率得到提高，“八苗”接種率達(dá)到95%以上。老年人健康管理：我院引用普瑞森公共衛(wèi)生數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)為老年人健康查體,充分依托體檢信息化建設(shè)成果,對65歲及以上老年人體檢服務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化,對體檢服務(wù)模式進(jìn)行創(chuàng)新。慢性病管理 ：高血壓患者健康管理3331人，%，糖尿病患者健康管理1258人，%。衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作：協(xié)助上級衛(wèi)生監(jiān)督部門開展巡查工作，我轄區(qū)發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管事件和線索32次，并及時上報。1家庭醫(yī)生簽約服務(wù)：全院各專業(yè)技術(shù)人員分8個家庭醫(yī)生簽約團(tuán)隊，利用休班和節(jié)假日為全鎮(zhèn)居民進(jìn)行健康生活方式指導(dǎo)、用藥指導(dǎo)、轉(zhuǎn)診服務(wù)。由于管理經(jīng)驗還不足，有時還會產(chǎn)生畏難情緒。2012年以來，在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)黨委的正確下和院長的督促與幫助下，在各位同事的支持和配合下，并在各同事的關(guān)心和理解下，穩(wěn)步實施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革及醫(yī)療衛(wèi)生各項方針、政策，結(jié)合我院實際，明確目標(biāo)，實施國家基本用藥目錄，努力追求社會效益，維護(hù)群眾利益，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系；提高競爭實力，提升衛(wèi)生院形象，團(tuán)結(jié)拼搏，扎扎實實地推動衛(wèi)生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展。身為一名副職，如何抓好分管工作，履行好自己的職責(zé)，是我經(jīng)常思考的問題。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到；凡是要求別人不做的，自己堅決不做。堅持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。①.組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》中的有關(guān)規(guī)定。本著“一切以病人為中心”的服務(wù)理念，重點落實“十三項醫(yī)療核心制度”，使衛(wèi)生院的各項制度的落實向規(guī)范化方面逐步進(jìn)行。③.加強(qiáng)病歷、處方管理。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，我將親自督促處方醫(yī)師書寫，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并定期公示不合理處方，對不合理處方書寫者按相關(guān)