【正文】 有為。各地普遍建立健全機(jī)制，加強對第一書記管理考核，督促第一書記扎根農(nóng)村、履職盡責(zé)。怎么把群眾有效組織起來，怎么讓更多村民百姓認(rèn)識到自身利益而為之努力奮斗？許多第一書記圍繞這個帶根本性的問題，在走進(jìn)百姓家做思想動員、做群眾工作的同時，注重從制度建設(shè)入手，健全村干部集中辦公、值班坐班、財務(wù)管理等相關(guān)制度，推動落實“四議兩公開”制度，幫助建立村務(wù)監(jiān)督委員會，指導(dǎo)完善村規(guī)民約，實現(xiàn)在村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，大家的事大家議、大家的事大家辦。群眾是否滿意、是否歡迎，是衡量第一書記工作水平的第一標(biāo)準(zhǔn)?！被鶎痈刹亢腿罕娖毡闉榈谝粫涁Q起大拇指。廣大第一書記帶著任務(wù)、責(zé)任和重托，認(rèn)真履職盡責(zé)，主動與村“兩委”協(xié)調(diào)配合，既主動擔(dān)當(dāng)，又不包辦代替，尊重、發(fā)揮村干部特別是村黨組織書記的積極性，努力把村班子、黨員隊伍建強，幫助理清工作思路、完善工作機(jī)制、提高發(fā)展能力、解決實際問題，留下一支“永不走的工作隊”。中國核建集團(tuán)原黨組成員、總會計師劉滿堂，作為中管企業(yè)的班子成員，離退休還有兩年時間，主動向組織申請辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，到陜西旬陽縣李家臺村任第一書記，并立下軍令狀通過3年努力幫助所任職村脫貧摘帽??這些老同志往往具有較高的政策理論水平、文化層次和豐富的經(jīng)歷，解決貧困問題的視野更寬、辦法更多。富裕村、條件好的村大多是相似的，而貧困村、基礎(chǔ)薄弱村各有各的困難。農(nóng)村生活條件艱苦、矛盾錯綜復(fù)雜、利益千絲萬縷，要求第一書記必須政治、能力、作風(fēng)過硬。選派范圍做到“兩個全覆蓋”。目前，實現(xiàn)了黨組織軟弱渙散村和建檔立卡貧困村全覆蓋。總書記指出，要把夯實農(nóng)村基層黨組織同脫貧攻堅有機(jī)結(jié)合起來，注重選派一批思想好、作風(fēng)正、能力強的優(yōu)秀年輕干部和高校畢業(yè)生到貧困村工作。認(rèn)真做好村整頓工作，加強督查檢查，提升各項工作開展，積極穩(wěn)妥的推進(jìn)新村改造工作，改善村民居住環(huán)境和生活環(huán)境，早日使后進(jìn)村變成先進(jìn)村。大力組織黨員開展學(xué)習(xí)教育活動，不斷提高黨員黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能素質(zhì)。工作隊與鎮(zhèn)、對村中的不穩(wěn)定因素進(jìn)行詳細(xì)分析、仔細(xì)排查，了解到村里存在上訪隱患的有5多人，其中2人列為重點關(guān)注對象，排有專人負(fù)責(zé)落實，能夠及時溝通、聯(lián)系，做到矛盾不激化，確保全村保持穩(wěn)定。第一篇：駐村第一書記公開承諾書駐村第一書記公開承諾書加強村兩委干部隊伍和黨員隊伍建設(shè)，結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，狠抓支部建設(shè)，不斷提升兩委干部管理水平，努力提高兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極組織村兩委成員與各組干部按照“4+2”工作法幫助村民解決存在的各種問題，保證各項問題的解決做到公正、公開、透明，力爭使每位群眾達(dá)到滿意。保穩(wěn)定、促和諧。承諾人:年 月 日第三篇：第一書記駐村第一書記駐村小康不小康，關(guān)鍵看老鄉(xiāng)，關(guān)鍵看貧困老鄉(xiāng)能不能脫貧。根據(jù)貧困村的實際需求精準(zhǔn)選配第一書記，真正把基層黨組織建設(shè)成為帶領(lǐng)群眾脫貧致富的堅強戰(zhàn)斗堡壘。廣大第一書記用激情與赤誠踐行駐村諾言，用拼搏與奉獻(xiàn)推動脫貧攻堅，被群眾譽為“黨派來的好干部”“脫貧致富的領(lǐng)路人”。各地按照黨組織軟弱渙散村和建檔立卡貧困村全覆蓋的要求選派第一書記，對原中央蘇區(qū)、革命老區(qū)、邊疆民族地區(qū)、災(zāi)后恢復(fù)重建地區(qū)也做到應(yīng)派盡派。各地重點從各級機(jī)關(guān)優(yōu)秀年輕干部、后備干部，國有企事業(yè)單位的優(yōu)秀人員中選作風(fēng)好的人、選能擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。各地各單位堅持從實際出發(fā)，因村施策，貧困村需要什么樣的人，就把那方面的人派過去。通過他們駐村幫扶，既為貧困村脫貧致富注入生機(jī)活力、巨大動力，也展示了老同志們的價值和境界，釋放了激情和正能量。農(nóng)村要發(fā)展，農(nóng)民要致富，關(guān)鍵靠支部。“群眾不脫貧，干部不脫鉤”。許多第一書記從群眾最關(guān)心、最期盼的事情做起，讓群眾切實感受到了第一書記帶來的新氣象、新變化。隨著各項制度的落實，村里各項工作逐漸步入正軌，村級組織贏得了村民的信任和支持。目前，天津、遼寧、吉林、廣東等20多個省區(qū)市從省級層面出臺第一書記管理辦法。堅持嚴(yán)在日常，抓在經(jīng)常。強化考核評價、注重實效。兩年來，全國共召回調(diào)整7000余名第一書記。第一書記在一線打硬仗，需要各方的保障支持。各地各單位普遍采取任職培訓(xùn)、結(jié)對幫帶、工作指導(dǎo)等方式，提升他們的履職能力。各地普遍從財政資金中安排工作經(jīng)費，從扶貧資金中安排幫扶經(jīng)費，讓第一書記“有錢辦事”。各地普遍把第一書記工作實績作為選拔任用、表彰激勵的重要依據(jù)，對表現(xiàn)優(yōu)秀的在同等條件下優(yōu)先使用，激發(fā)第一書記干事創(chuàng)業(yè)的熱情?！笨倳浽诮衲?月20日召開的東西部扶貧協(xié)作座談會上，再次發(fā)出打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的動員令。一、工作開展情況（一）、堅持學(xué)習(xí)，在學(xué)中用，在用中學(xué)，加深對東溝村環(huán)境的了解，快速融入到工作當(dāng)中。這