2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作個人自我檢查報告-wenkub
2024-10-13 17 本頁面
【正文】 作健康發(fā)展的大局出發(fā)，下大力氣狠抓了干部隊伍的自身建設(shè)。作決策、辦事情，要堅持人民的利益，僅供學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)載請注明出處。要正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。把學(xué)習(xí)當(dāng)作作人、修身、為官的頭等大事。（一）就自身主觀因素而言，重要是理論學(xué)習(xí)自覺意識不強(qiáng)，對上級的指示精神以致于落實不夠雷勱風(fēng)行。（三）生活作風(fēng)方面隨大流在經(jīng)濟(jì)問題上雖然對自己要求很嚴(yán)，做到不貪、不占。存在不貪不占、不超不退、按步就班的思想。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和中層干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。（二）在工作作風(fēng)方面缺乏雷勱風(fēng)行、緊扣死抓緊的作風(fēng)工作布置多，抓落實不夠。我作為一把手，自身形象如何，對干部職工影響極大。二、存在的問題（一）在思想作風(fēng)方面對理論學(xué)習(xí)不夠深入，用理論指導(dǎo)工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多，堅持政治理論學(xué)習(xí)少。一、以往的思想、工作回顧我做為一名普通的領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和江總書記“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀。在實際工作中，發(fā)揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政作為自己的行為準(zhǔn)則，擺正個人與集體的關(guān)系，從大局出發(fā)，凡事的大局為重。我過去認(rèn)為現(xiàn)在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)，政府部門的領(lǐng)導(dǎo)干部重要應(yīng)把精力放到學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)和政策法規(guī)知識方面，而政治學(xué)習(xí)對工作影響不大。平時，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認(rèn)為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進(jìn)行學(xué)習(xí)、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。工作有急于求成和保守留退路思想?？傮w較務(wù)實，但也有形式主義。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強(qiáng)。（二）就客觀因素而言。學(xué)習(xí)政治，增強(qiáng)政治敏銳性；學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向；學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平；學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，促進(jìn)開展工作。其三，要不斷增強(qiáng)大局意識和整體觀念。第二篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自我檢查報告(稅務(wù)）2005年，我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在市局和縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中全會和中紀(jì)委三次全會精神，緊緊圍繞縣委政府的“以工強(qiáng)縣、以工富縣”發(fā)展戰(zhàn)略，堅持一手抓勤政工作促發(fā)展、一手抓廉政建設(shè)塑形象，不斷開拓進(jìn)取，扎實工作，有效地促進(jìn)了我縣地稅工作的健康發(fā)展。抓學(xué)習(xí)教育，樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和科學(xué)的發(fā)展觀。堅持做到人人有學(xué)習(xí)資料，有學(xué)習(xí)筆記，有學(xué)習(xí)心得體會文章。今年以來，局支部堅持以“加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為黨旗增添光彩”為主旨，以開展黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育活動為契機(jī)，以十六屆三中全會為指導(dǎo)，嚴(yán)格貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》和《公務(wù)員廉政行為規(guī)范》，嚴(yán)格執(zhí)行地稅工作紀(jì)律的各項規(guī)定，通過出臺文明服務(wù)公約，開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”和“文明科室”、“文明家庭”創(chuàng)建活動，設(shè)置政務(wù)公開欄、實行著裝掛牌服務(wù)，推行“服務(wù)承諾制”、“首問首接制”、“辦事預(yù)約制”、“責(zé)任追究制”等勤政工作制度，在各辦稅服務(wù)大廳實行文明用語，在全縣地稅系統(tǒng)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)“窗口” 爭創(chuàng)活動，培養(yǎng)地稅干部遵紀(jì)守法，廉潔自律和勤政為民的責(zé)任意識。自覺遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，堅持收支兩條線，厲行節(jié)約。這對加強(qiáng)廉政建設(shè)，提供了堅實的制度保證。緊縮開支，加強(qiáng)民主理財，嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)支出關(guān)口，堅決杜絕不合理開支。切實轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識，拓展服務(wù)內(nèi)容，簡化辦事程序，對各種制度和辦事流程，崗位職責(zé)在政務(wù)公開欄中公布，接受納稅人的監(jiān)督。一是堅持公平、公開、公正的原則，重大決策對社會公開，征求干部意見，接受單位干部的監(jiān)督，從源頭上堵塞各種漏洞。現(xiàn)將自查結(jié)果報告如下：一、抓學(xué)習(xí)教育，樹立科學(xué)發(fā)展觀，公正的用人觀，正確的政績觀、世界觀、人生觀、價值觀。二、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力強(qiáng)化廉政行為規(guī)范。制定了《2005年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工表》二是嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》。制定了《財務(wù)管理制度》、《接待管理規(guī)定》、《借款報銷管理辦法》、《辦公用品管理辦法》等制度，并下文執(zhí)行。四是公司系統(tǒng)嚴(yán)格執(zhí)行物資采購、工程項目招投標(biāo)制度，制定了《ＸＸ分公司招投標(biāo)管理辦法》。分公司組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉政從業(yè)若干規(guī)定（試行）》、《領(lǐng)導(dǎo)干部必須認(rèn)真履行職責(zé)》（國家電網(wǎng)紀(jì)檢[2005]21號文）、《認(rèn)真吸取葉迎春、臧其臣案件教訓(xùn)，切實做好警示教育》（國家電網(wǎng)紀(jì)檢[2005]22號文），根據(jù)省紀(jì)委《關(guān)于對清理糾正國家機(jī)關(guān)工作人員和國有企業(yè)負(fù)責(zé)人投資入股煤礦工作開展督查的通知》（贛紀(jì)發(fā)[2005]14號）文件精神要求，認(rèn)真開展了自查工作。四、抓監(jiān)督工作，健全監(jiān)督機(jī)制。ＸＸ分公司2005未發(fā)生任何違法和嚴(yán)重違紀(jì)問題，未發(fā)生瞞案不報、壓案不查或責(zé)任追究不到位的情況，完成了目標(biāo)責(zé)任制。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：一、關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)班子
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