【正文】 三篇：2011民主生活會黨委班子存在的問題及整改措施2011民主生活會黨委班子存在的問題及整改措施為深入貫徹黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，真正實現(xiàn)在加強(qiáng)基層組織中創(chuàng)先爭優(yōu)，在創(chuàng)先爭優(yōu)中推動科學(xué)發(fā)展，鄉(xiāng)黨委根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排部署，按照 號文件要求，決定召開 鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。六、加強(qiáng)對外宣傳引導(dǎo)加強(qiáng)對外宣傳，抓好正面引導(dǎo)，努力營造有利于交通社會發(fā)展的社會環(huán)境。二是健全局機(jī)關(guān)工會組織，通過組織開展各種形式、內(nèi)容豐富的活動充分調(diào)動廣大職工的積極性。二是加強(qiáng)對所屬企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的教育管理，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部和行業(yè)執(zhí)法隊伍法制培訓(xùn)，提高交通執(zhí)法質(zhì)量和水平，塑造執(zhí)法隊伍新形象。要堅持黨管人才原則，創(chuàng)新人才工作機(jī)制，優(yōu)化人才成長環(huán)境。當(dāng)前行業(yè)還存在一些不穩(wěn)定因素，在交通行政體制改革和企業(yè)改制、合資合作過程中，干部職工隊伍中難免要出現(xiàn)不穩(wěn)定情緒和一些傾向性的思想動態(tài)要認(rèn)真做好思想政治工作，對行業(yè)管理改革發(fā)展中遇到的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，積極開展調(diào)查研究。將群眾的迫切要求——改善出行條件作為工作重點(diǎn)，努力改善道路設(shè)施。），嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度，進(jìn)一步規(guī)范交通執(zhí)法行為，加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)管，加大行業(yè)管理力度，改進(jìn)行業(yè)管理方式，提高行政效能，自覺遵守交通 “五項禁令”和“八個不準(zhǔn)”規(guī)定，文明公正執(zhí)法。增強(qiáng)民主作風(fēng)，堅持民主決策，進(jìn)一步落實全局性的重大事項集體討論制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。勤于學(xué)習(xí)，堅定終身學(xué)習(xí)理念，帶頭用先進(jìn)思想和現(xiàn)代科技知識武裝自己，不斷增強(qiáng)發(fā)展交通的本領(lǐng)，堅持理論聯(lián)系實際，做到學(xué)以致用，帶頭用科學(xué)理論指導(dǎo)交通工作實踐，堅持學(xué)習(xí)制度，形成學(xué)習(xí)教育的長效管理機(jī)制。為進(jìn)一步提高我局服務(wù)“兩個率先”水平，更好地發(fā)揮交通先行作用，在全市經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展的進(jìn)程中履行好交通部門的職責(zé)，做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)，經(jīng)局黨委討論研究，提出如下整改措施。建立健全黨員經(jīng)常教育等制度，確保黨員教育管理取得效果。三、科學(xué)謀劃，抓好烤煙生產(chǎn)要認(rèn)真總結(jié)烤煙工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)，及早計劃安排烤煙 生產(chǎn)，兌現(xiàn)今年烤煙承諾事項和獎懲，研究制定烤房補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)技術(shù)人員培訓(xùn)，著力解決好技術(shù)人員不足的問題，確保順利完成烤煙生產(chǎn)任務(wù)。根據(jù)收集到的意見建議，制定四條整改措施：一、加強(qiáng)鎮(zhèn)、村干部隊伍的教育、管理和作風(fēng)建設(shè) 進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)綜合管理制度，按照制度要求，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假、上下班、周“二、五”學(xué)習(xí)等制度，以制度管人、管事，提升機(jī)關(guān)干部隊伍的良好形象。加強(qiáng)村（社區(qū)）干部隊伍的教育、管理，強(qiáng)化工作作風(fēng)，特別是對后進(jìn)村和部分村干部要加強(qiáng)教育、監(jiān)管及整治，解決好村干部的作風(fēng)問題。四、加強(qiáng)基層組織建設(shè)和農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)，注重農(nóng)村 資源、資產(chǎn)、資金的監(jiān)督管理一是高度重視基層組織建設(shè)，以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，不斷完善和落實農(nóng)村基層組織“三會一課”制度、公開承諾制度、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、評星等制度，爭創(chuàng)一批五好基層黨組織、五表率村級黨組織書記和五好五帶頭黨員，充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。三是進(jìn)一步加強(qiáng)對村民小組的財務(wù)審計與監(jiān)督，完善村民小組財務(wù)委托代理制度，著力做到村、組政務(wù)、財務(wù)公開，還干部清白，百姓明白。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)一是進(jìn)一步解放思想，保持創(chuàng)新精神，努力突破傳統(tǒng)的思維模式，用新的眼光、新的思路看待問題和開展工作。三是進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)，保持公仆本色。四是進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保持清正廉潔。二是樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。三年內(nèi)，我市農(nóng)村公路建設(shè)要達(dá)到市到鎮(zhèn)通二級公路，鎮(zhèn)到鎮(zhèn)通三級公路，鎮(zhèn)到行政村通四級公路的目標(biāo)。同時要注意運(yùn)用經(jīng)濟(jì)的、法律的和必要的行政手段化解矛盾。積極加強(qiáng)后備干部隊伍的能力建設(shè)，加快年輕干部選拔，培養(yǎng)后續(xù)人才、儲備未來人才，有針對性地開展人才培訓(xùn)，給優(yōu)秀人才創(chuàng)造繼續(xù)深造的機(jī)會和條件，為后備干部的迅速成長“搭梯子”二是深化人事和分配制度改革，關(guān)心基層在職老同志的待遇；在人事管理上摒棄長期不動、限制流動的思想，樹立依靠機(jī)制促進(jìn)人員合理流動的新觀念，多聽取基層單位的意見，為基層單位合理配置人員。要加強(qiáng)行業(yè)從業(yè)人員法制教育培訓(xùn)，增強(qiáng)行業(yè)從業(yè)人員法律意識，教育引導(dǎo)行業(yè)從業(yè)人員依法經(jīng)營，合法經(jīng)營，學(xué)會運(yùn)用法律武器維護(hù)自己的合法權(quán)益，不斷提高全行業(yè)整體素質(zhì)，形成全行業(yè)人人知法，人人懂法、人人用法的良好環(huán)境。形成全局各方面力量凝聚，各方面積極性充分調(diào)動的良好的思想氛圍。充分發(fā)揮黨群工作宣傳引導(dǎo)的優(yōu)勢，為全局改革發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論氛圍。進(jìn)一步查找領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部自身存在的突出問題和不足，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部依靠自身力量解決問題的能力，推進(jìn)班子團(tuán)結(jié)和進(jìn)步，促進(jìn)全鄉(xiāng)各項工作的順利開展。針對存在的問題和不足、收集到的意見建議，鄉(xiāng)黨委高度重視，深入剖析產(chǎn)生問題的根源，并通過認(rèn)真研究，確定了今后的整改方向，具體情況如下：一、存在的問題和不足通過廣泛征求意見，鄉(xiāng)黨委班子存在的問題和不足有三個方面：理論學(xué)習(xí)不夠，干部能力培養(yǎng)有待加強(qiáng)；深入基層調(diào)查研究不夠；二、意見建議加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子及成員推動科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會和諧的能力。加強(qiáng)黨的思想、作風(fēng)等各項建設(shè)。針對深入基層調(diào)查研究不夠，其客觀方面的原因是，隨著 鄉(xiāng)干部職工掛村包組管理辦法的不斷完善，鄉(xiāng)、村兩級干部從領(lǐng)導(dǎo)到職工，分工明確、責(zé)任到人，掛村包組工作成了黨和人民群眾溝通聯(lián)系的橋梁。四、整改措施（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的政治素質(zhì)和理論水平。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》（試行）以及黨內(nèi)規(guī)章制度的規(guī)定，認(rèn)真修訂完善鄉(xiāng)黨委工作規(guī)則和各項制度，進(jìn)一步促進(jìn)鄉(xiāng)黨委工作的規(guī)范化、制度化，提高鄉(xiāng)黨委班子民主決策、科學(xué)決策的能力和水平。同時健全競爭、激勵、獎懲機(jī)制，堅持用制度管人、管事和規(guī)范工作，充分調(diào)動干部職工的主觀能動性。經(jīng)鄉(xiāng)黨委集體討論后，制定出相應(yīng)措施，加以解決，以促進(jìn)全鄉(xiāng)各項工作的順利開展。其次要結(jié)合實際創(chuàng)新，要根據(jù)本地區(qū)本單位的實際情況，集中時間、集中精力，邊做邊思邊總結(jié)，推動全局發(fā)展。鄉(xiāng)黨委經(jīng)過反復(fù)調(diào)查、研究、討論，完善了《 綜治維穩(wěn)實施辦法》，明確了鄉(xiāng)、村、組各級各職能部門的職能職責(zé)，把調(diào)處工作重心下移，充分發(fā)揮基層調(diào)委會和調(diào)解信息員的主觀能動性，實現(xiàn)鄉(xiāng)、村、組三級聯(lián)動，把人民群眾的內(nèi)部矛盾化解在基層，處理在萌芽狀態(tài)。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推行“一崗雙責(zé)”制度，深入推進(jìn)四項制度的貫徹落實，加大反腐倡廉宣傳教育力度，要求班子成員認(rèn)真遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，模范遵守各項規(guī)章制度，努力創(chuàng)建一支高效、廉潔的干部隊伍。二是依托工會，婦聯(lián)等群團(tuán)組織，開展多種集體活動，激發(fā)內(nèi)部活力。深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神，貫徹中央四個長效機(jī)制文件、省委黨建工作制度，進(jìn)一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力在創(chuàng)新實踐成果、制