20xx年農(nóng)村組織建設工作計劃與20xx年農(nóng)村計劃生育工作計劃匯編-wenkub
2024-10-13 14 本頁面
【正文】 關文件，對村級主要干部及村“兩委”成員的經(jīng)濟、政治待遇、養(yǎng)老保險、獎懲激勵、離任保障等進行規(guī)范完善，切實維護和保障村級干部的權益，進一步保護和調(diào)動其工作積極性。年內(nèi)選聘部分大中專畢業(yè)生到村（居）工作，為農(nóng)村輸入新鮮血液，培養(yǎng)后備力量。按照“無黨組織抓組建、有黨組織抓規(guī)范、已規(guī)范的抓創(chuàng)新、軟弱渙散抓整頓”的工作思路，重點抓好四個方面的工作。三是建立健全下崗再就業(yè)黨員檔案，培養(yǎng)樹立一批先進典型。圍繞“基層組織安家、基層干部安心、基層社會安定”為目標，全面搞好基層組織活動動場所的各項軟硬件配套建設，制定落實管理制度，規(guī)范運作使用；突出村級組織活動場所建設，著力將村級組織活動場所構筑為決策議事平臺、教育培訓平臺、民生服務平臺和文化生活平臺，充分發(fā)揮其“一塊陣地、多種功能”的作用；結合財政局、建設局、發(fā)展局，年內(nèi)對村級組織活動場所進行卻全認證，明確產(chǎn)權歸屬。三、具體工作措施：(一)圍繞計劃生育率指標，加強基礎管理，提高計劃生育基礎工作水平。積極爭取西湖景區(qū)街道黨工委、辦事處加大對人口與計劃生育工作的支持力度，落實合規(guī)的財政基本投入，使辦事處財政對計劃生育的投入到位，并納入預算加以保障，保證計生基本免費項目的落實，保證計生優(yōu)先優(yōu)惠政策的兌現(xiàn)，保證基層工作正常運轉(zhuǎn)。以每月工作例會為契機，以會代訓，開展多渠道、多層次的思想政治教育，引導廣大計生工作人員樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。建立健全各項工作制度和基礎賬卡冊，堅持目標責任管理，明確責任，狠抓各項目標、任務、措施的落實。對 外流已婚育齡婦女，要堅持按村規(guī)民約，實行合同化管理。通過以上措施，確保管理服務率95%以上。形成村兩委、各村民組、各有關單位重視計劃生育工作的氛圍。在考核上，堅持“一票否決”制。對懷孕的育齡婦女，要通過宣傳，組織她們參加區(qū)、辦事處、村一級出生缺陷干預工程。三是提高隨訪服務率。要跳出就計劃生育搞宣傳的狹窄空間，以群眾參與、群眾受益作為計生宣傳活動的出發(fā)點，從先進文化的層面，來思考和推進計生宣傳教育，使先進婚育文化成為群眾自覺要求，成為群眾文化生活的重要組成部分。要充分發(fā)揮廣播、報刊等傳播媒體的作用，以“婚育新風進萬家”活動和“關愛女孩行動”為主題，加大對計生法律法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等科普知識的宣傳，營造良好的社會輿論氛圍。要加大投入，通過典型推動的力量，營造文明新風吹遍萬家的氛圍。貫徹實施好《安
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