【正文】 明建設(shè)。把創(chuàng)建“職工之家”與創(chuàng)建“文明單位”有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，讓職工在單位這個(gè)大家庭中施展自己才華。繼續(xù)深入開(kāi)展“無(wú)償獻(xiàn)血，從我做起”活動(dòng)。發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)積極搭建平臺(tái)。（三八婦女節(jié)、護(hù)士節(jié)、六一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽(yáng)節(jié)等）關(guān)心職工的身體健康，繼續(xù)做好職工的體檢工作（2年一次）。認(rèn)真組織好“一日捐”活動(dòng)以及各種募捐活動(dòng)。加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范**的醫(yī)療行為。深入貫徹依靠職工辦好**的指導(dǎo)方針，提高職工代表大會(huì)質(zhì)量，使各項(xiàng)職權(quán)真正得到落實(shí)，尤其要推動(dòng)民主評(píng)議監(jiān)督權(quán)和審議通過(guò)權(quán)的落實(shí)。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)工會(huì)十五大精神，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《***》及《******》等有關(guān)法律知識(shí)，提高職工法律意識(shí)和依法維權(quán)的能力。實(shí)施三個(gè)工程：以民主管理工作為主要內(nèi)容的維權(quán)工程；以醫(yī)德建設(shè)為主要內(nèi)容的職工綜合素質(zhì)工程；以全民健身為主要內(nèi)容的健康工程。二是以建立健全教育培訓(xùn)制度為突破口，不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)干部的知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程大力開(kāi)展職工技能競(jìng)賽和高年資醫(yī)療技術(shù)人員的付、幫、帶活動(dòng)，增強(qiáng)職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技能的積極性和主動(dòng)性，不斷提高職工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和主動(dòng)性，廣開(kāi)職工成長(zhǎng)成才的渠道和方式，努力為職工盡業(yè)守職、施展才華提供舞臺(tái)。加強(qiáng)工會(huì)委員之間的協(xié)調(diào)和聯(lián)系，密切工作討論磋商機(jī)制，保持良好的工作氛圍。發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用，參加醫(yī)院工作計(jì)劃、目標(biāo)方案、人事任免獎(jiǎng)懲、干部考核調(diào)整、重大工作事。其次，抓住薄弱點(diǎn)，夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的群眾基矗（一）在建立工會(huì)工作制度上下功夫，積極推動(dòng)工會(huì)組織自身建設(shè)建立健全會(huì)員代表大會(huì)、會(huì)務(wù)公開(kāi)、工會(huì)干部述職、會(huì)員民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子等制度，吸納會(huì)員代表參與工會(huì)日常工作，不斷增強(qiáng)會(huì)員的責(zé)任感和歸屬感。認(rèn)真履行“維權(quán)、參與、教育、建設(shè)”的四大職能，積極推行“1241模式”：一個(gè)中心，以醫(yī)院的發(fā)展為中心；二個(gè)基本點(diǎn)，以維護(hù)職工合法權(quán)益為基本點(diǎn)，以加強(qiáng)工會(huì)建設(shè)為基本點(diǎn)；四個(gè)作用，發(fā)揮溝通交流作用，團(tuán)結(jié)協(xié)作作用，凝聚人心作用,共同發(fā)展作用；一個(gè)家，黨政工共建一個(gè)家，構(gòu)建和諧醫(yī)院。把基層工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、維權(quán)到位、服務(wù)有力、作用明顯、黨委靠得注行政離不開(kāi)、職工信得過(guò)的工會(huì)組織。切實(shí)落實(shí)醫(yī)院制定的《院務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施方案》，按時(shí)按期將醫(yī)院計(jì)劃、財(cái)務(wù)、管理、政工人事、升調(diào)獎(jiǎng)懲、專項(xiàng)工作以及與職工切身利益相關(guān)的各種事項(xiàng)進(jìn)行公示，確保院務(wù)公開(kāi)有場(chǎng)地、有內(nèi)容、有更新，使醫(yī)院規(guī)范透明的經(jīng)營(yíng)管理置于廣大職工監(jiān)督之下，工作計(jì)劃《醫(yī)院工會(huì)工作計(jì)劃》。件決策等事項(xiàng)，發(fā)動(dòng)和帶領(lǐng)職工積極參與醫(yī)院的改革措施，適時(shí)組織召開(kāi)職工暨會(huì)員代表大會(huì)，認(rèn)真審議職工提出的意見(jiàn)和建議，發(fā)揮職工當(dāng)家作主的民主權(quán)利。為開(kāi)展醫(yī)院工會(huì)工作奠定良好的群眾基矗（四）抓住關(guān)鍵點(diǎn)，夯實(shí)醫(yī)院工會(huì)工作的干部基礎(chǔ)一是不斷推進(jìn)醫(yī)院工會(huì)群眾化、民主化進(jìn)程保證醫(yī)院職代會(huì)的選舉工作切實(shí)體現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)保證工人階級(jí)和工會(huì)組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。要積極配合醫(yī)院有關(guān)部門抓好在職人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，通過(guò)在職工學(xué)習(xí)、短期培訓(xùn)和外出進(jìn)修、學(xué)歷教育等多種方式，培養(yǎng)各學(xué)科、各專業(yè)的技術(shù)拔尖人和學(xué)術(shù)帶頭人。**工會(huì)要加大力度，逐步落實(shí)這“三個(gè)工程”。二、堅(jiān)持民主參與、民主監(jiān)督、民主管理，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益參與**民主管理，加強(qiáng)職工大會(huì)自身建設(shè)，充分發(fā)揮職代會(huì)和全體職工的作用。做好職工的思想工作，鼓勵(lì)職工積極支持、配合站部落實(shí)各項(xiàng)措施，自覺(jué)做到局部利益服從整體利益。如信息公示制度、財(cái)務(wù)管理制度等，增強(qiáng)站務(wù)公開(kāi)的透明度，讓職工充分享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。多為職工著想，繼續(xù)做好職工的各項(xiàng)保險(xiǎn)。工會(huì)積極配合站部做好勞動(dòng)防護(hù)及————的防暑降溫和保暖工作。深入開(kāi)展“創(chuàng)、建、做”活動(dòng)，如“加強(qiáng)醫(yī)德建設(shè)，爭(zhēng)當(dāng)醫(yī)德標(biāo)兵”、“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組”、“ 創(chuàng)建和諧單位和班組”，在職工中形成爭(zhēng)做文明職工，科室爭(zhēng)創(chuàng)文明科室的好風(fēng)尚。以自身的實(shí)際行動(dòng)去感召社會(huì)。結(jié)合迎世博和建國(guó)60周年為主題，繼續(xù)開(kāi)展形式多樣職工文體活動(dòng)，豐富職工精神文化生活，促進(jìn)**的精神文明建設(shè)。五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作水平。對(duì)工會(huì)工作中出現(xiàn)的新情況，新問(wèn)題，要進(jìn)行深入探索，研究新的辦法，解決實(shí)際問(wèn)題。建立健全工會(huì)干部的考核制度，逐步推行民主評(píng)議工會(huì)干部工作，工會(huì)主要負(fù)責(zé)人每年向會(huì)員作工作匯報(bào)，自覺(jué)接受會(huì)員的監(jiān)督。抓住工會(huì)工作的群眾性特點(diǎn)，進(jìn)一步確立為全體會(huì)員服務(wù)的理念，堅(jiān)持面向大多數(shù)職工；進(jìn)一步完善職代會(huì)制度，依法規(guī)范職代會(huì)組織，確保每年召開(kāi)兩次較高質(zhì)量的職工代表大會(huì)。組織職工代表繼續(xù)做好對(duì)醫(yī)院中層干部的民主測(cè)評(píng)工作。積極響應(yīng)市總工會(huì)、衛(wèi)生系統(tǒng)工會(huì)的各項(xiàng)指示，為職工參加各類文體活動(dòng)創(chuàng)造必要的條件和建立有效的激勵(lì)機(jī)制，以充分調(diào)動(dòng)職工參與運(yùn)動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。定期召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)議，研究工會(huì)工作。充分調(diào)動(dòng)全體工會(huì)會(huì)員的積極性和參與意識(shí)。積極協(xié)助黨政認(rèn)真開(kāi)展院務(wù)公開(kāi)工作，年初認(rèn)真制訂工作計(jì)劃，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，要做到真公開(kāi)、全面公開(kāi)。做到服務(wù)到位保障有力，完成醫(yī)院、上級(jí)工會(huì)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。第2篇：醫(yī)院工會(huì)工作計(jì)劃范文2015年是全面貫徹黨的十七大精神的第二年，工會(huì)將在區(qū)總工會(huì)及院黨委的指導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣醫(yī)院創(chuàng)建“和諧醫(yī)院”的工作主題，服從和服務(wù)于醫(yī)院工作大局，明確責(zé)任，牢記使命，認(rèn)真履行工會(huì)維護(hù)、建設(shè)、參與和教育等職能，動(dòng)員廣大職工在醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展中作出新的貢獻(xiàn)。充分激發(fā)廣大職工創(chuàng)造活力。倡導(dǎo)職工努力學(xué)習(xí)黨的十七大精神，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，強(qiáng)化技能培訓(xùn)，繼續(xù)推行醫(yī)院各項(xiàng)活動(dòng)。今年醫(yī)院的工作主題是“創(chuàng)建和諧”醫(yī)院。工會(huì)是職工的“娘家”，為職工排憂解難是工會(huì)義不容辭的責(zé)任，也是“創(chuàng)建和諧醫(yī)院”的基礎(chǔ)之一。本屆工會(huì)在近期將出臺(tái)《關(guān)于職工慰問(wèn)金的使用辦法》，建立《職工互助金制度》，確保職工最根本利益。一“五組織一次離退休老同志文體活動(dòng)，豐富老前輩的生活，健康其身心。工會(huì)將繼續(xù)做好“健康體檢”的宣傳，聯(lián)系接待工作，把我院良好的服務(wù)，精湛的技術(shù)通過(guò)“體檢”這個(gè)窗口宣傳到各單位、各部門、各社區(qū)。第3篇：醫(yī)院工會(huì)工作計(jì)劃工會(huì)工作計(jì)劃 2015年是全面貫徹黨的十七大精神的第二年，工會(huì)將在區(qū)總工會(huì)及院黨委的指導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣醫(yī)院創(chuàng)建“和諧醫(yī)院”的工作主題，服從和服務(wù)于醫(yī)院工作大局，明確責(zé)任，牢記使命，認(rèn)真履行工會(huì)維護(hù)、建設(shè)、參與和教育等職能，動(dòng)員廣大職工在醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展中作出新的貢獻(xiàn)。充分激發(fā)廣大職工創(chuàng)造活力。倡導(dǎo)職工努力學(xué)習(xí)黨的十七大精神，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，強(qiáng)化技能培訓(xùn)，繼續(xù)推行醫(yī)院各項(xiàng)活動(dòng)。今年醫(yī)院的工作主題是“創(chuàng)建和諧”醫(yī)院。工會(huì)是職工的“娘家”，為職工排憂解難是工會(huì)義不容辭的責(zé)任，也是“創(chuàng)建和諧醫(yī)院”的基礎(chǔ)之一。本屆工會(huì)在近期將出臺(tái)《關(guān)于職工慰問(wèn)金的使用辦法》，建立《職工互助金制度》，確保職工最根本利益。配合衛(wèi)生局組隊(duì)參加區(qū)政府部門舉行各項(xiàng)文體活動(dòng)。繼續(xù)做“健康體檢”及“低保職工”義診工作。工會(huì)將采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式，加強(qiáng)工會(huì)干部的政治理論、工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)、科學(xué)文化知識(shí)等方面學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)工會(huì)干部政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，提高政策水平、業(yè)務(wù)水平、工作水平，使工會(huì)干部更好地勝任更好工作，同時(shí)要加強(qiáng)修養(yǎng)，做到德才兼?zhèn)?，勤政廉潔，不斷增?qiáng)人格魅力，贏得職工的認(rèn)可和信賴，努力使更好成為“黨組織放心、行政需要、職工滿意”的職工之家。緊緊圍繞加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督、完善內(nèi)控制度、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理等工作重點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化和完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理、自我監(jiān)督的有效機(jī)制，促進(jìn)工會(huì)經(jīng)審工作與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)，充分認(rèn)識(shí)新時(shí)期加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)審工作的重要性、緊迫性，增強(qiáng)做好經(jīng)審工作的責(zé)任感和使命感，確實(shí)做好工會(huì)經(jīng)審工作。建立和完善工會(huì)內(nèi)控制度、財(cái)務(wù)開(kāi)支報(bào)銷審批制度、崗位責(zé)任制度、資產(chǎn)管理制度、物品采購(gòu)制度等制度，進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)管理，促進(jìn)工會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的科學(xué)決策、嚴(yán)格管理、公開(kāi)透明和規(guī)范運(yùn)作，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理，爭(zhēng)創(chuàng)達(dá)標(biāo)單