20xx黨建工作計劃樣本與20xx黨建工作計劃目標范文匯編-wenkub
2024-10-11 22 本頁面
【正文】 問題。各村黨支部要成立黨建工作領導小組，支部書記為第一責任人。積極探索村干部規(guī)范化管理機制。加強干部監(jiān)督管理，認真落實從嚴管理干部要求。抓好堅定理想信念、“三個自信”教育和黨性教育，分期分批開展轉變經濟發(fā)展方式、加強和創(chuàng)新社會管理等專題培訓，堅持和完善黨委中心組學習、領導干部“述學、評學、考學”和學分管理制度，強化干部教育培訓網絡在線學習管理。各黨支部書記為直接責任人，每月20日向鎮(zhèn)黨委上報流動黨員信息，認真做好《流動黨員活動證》發(fā)放使用和組織關系轉接工作。各支部要把發(fā)展黨員工作的著力點向生產、工作一線和農村青年積極分子上傾斜，年內每個支部至少培養(yǎng)入黨積極分子2名，全鎮(zhèn)計劃發(fā)展黨員18名。加強現(xiàn)代遠程教育、黨員電化教育、農村信息化建設,全力打造“三位一體”的黨員網絡教育平臺。二、主要任務(一)加強黨員教育管理，增強黨性觀念和宗旨意識認真開展十八大和十八屆三中、四中全會精神學習教育，按照市、縣委的部署，組織全體黨員學理論、寫筆記、寫心得，做好各階段工作。切實用先進的、科學的理論武裝黨員干部的頭腦，提高抓發(fā)展促和諧的能力。各支部要依托農村信息化平臺，建章立制，開展經常性黨員電化教育、遠程教育和科技咨詢，每年組織黨員集中培訓不少于4次。認真執(zhí)行黨費收繳管理有關規(guī)定，做好黨費收繳、管理工作。建立支委聯(lián)系制度、流動黨員外出登記等制度，建立流動黨員管理臺帳，準確掌握轄區(qū)內流動黨員的動向，妥善接收流入黨員，確保流動黨員能夠及時參加黨的組織生活，接受黨的教育管理和監(jiān)督。切實提高干部教育培訓的實效性。堅持從嚴管理干部，進一步規(guī)范和加強鎮(zhèn)村領導干部績效考核工作。認真落實村干部“一定三有”政策，完善村干部待遇保障機制和激勵約束機制。要積極鞏固和爭創(chuàng)“五個好”黨支部、優(yōu)秀黨員。建立以鎮(zhèn)機關為中樞，各村黨支部為站點的農村、社區(qū)黨員服務站體系，推行黨員服務群眾，公開領辦承諾制度，各支部要每半年開展一次黨員述崗評崗活動，努力構建黨員聯(lián)系和服務群眾的長效機制，更好地發(fā)揮黨員在新農村建設中的先鋒模范作用。加強基層黨組織黨建工作。各黨支部要結合開展新農村建設示范點創(chuàng)建活動，緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)行動、村企合作、農村信息化應用等工作，開展黨建創(chuàng)新，培育工作亮點。以“雙爭”為目標彰顯黨的先進性。黨支部圍繞落實學習實踐科學發(fā)展觀活動整改任務、解決實際問題、服務人民群眾、發(fā)展壯大集體經濟、增加群眾收入等方面做出承諾。把黨員和群眾是否滿意作為衡量黨支部工作成效和黨員現(xiàn)實表現(xiàn)的重要標準，開展創(chuàng)先爭優(yōu)領導點評和群眾評議活動。通過創(chuàng)評“黨員先鋒崗”、“示范窗口”和優(yōu)質服務品牌等活動，提高服務質量。充分發(fā)揮績效考核結果運用的導向功能，激勵領導干部在抓落實、見實效、求突破上創(chuàng)先爭優(yōu)。厚思敏行，爭當帶富先鋒。加強村級組織“帶頭人”隊伍建設，集中整頓軟弱渙散村黨支部，促使村干部主動盡責、規(guī)范履職。組織黨員過一次專題民主生活會。參觀黨史教育基地(7月初)。(七)加強村級民主法制建設。(八)加強村級黨組織書記隊伍建設。黨建工作列入對各村內容及對各支部、干部個人考評依據。國際局勢正在發(fā)生深刻變化。今后五年，我局黨委的工作要圍繞我局的改革與發(fā)展，在加強我局黨組織的思想、組織、作風和制度建設、局領導班子建設、干部隊伍建設、黨員隊伍和職工隊伍建設，以及思想政治工作和精神文明建設等方面，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為我局的改革和發(fā)展提供政治思想和組織保證。不斷加強干部隊伍建設，培養(yǎng)造就一支精通業(yè)務，能夠擔當長葫工程經營管理重任，經得起各種風浪考驗的
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