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20xx年個人下半年工作計劃-1與20xx年個人下半年工作計劃匯編-wenkub

2024-10-11 15 本頁面
 

【正文】 盡其才,才盡其用,充分調(diào)動人員的工作積極性。辦公室作為公司的綜合職能部門,較好的發(fā)揮了職能作用,為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。特別是在上傳下達、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的具體工作,并取得了一定的成績,各項工作都在有序地進行中。最近,公司對工資進行了改革,實行崗位工資+績效工資。二、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。三、做好辦公室日常管理工作。公司實行考勤、售飯一卡通系統(tǒng),每月只需把考勤機、售飯機接口接入電腦,上傳數(shù)據(jù),每個月的考勤情況、售飯明細便一目了然。司機責(zé)任心強、從未發(fā)生任何安全責(zé)任事故。進一步加強重大活動的安全工作,嚴(yán)格安全工作責(zé)任制,嚴(yán)格夜間安全值班制度,定期組織集中安全檢查隱患,重點抓制度和組織落實、檢查值班情況、抓員工安全培訓(xùn);及時增設(shè)安全設(shè)施,做好安全工作;在公司廠區(qū)顯要位置設(shè)立多個警示牌,增加了員工安全防范意識。對公司制度作進一步調(diào)整,使之更加規(guī)范化、合理化。對辦公用品實行定額控制。6做好辦公室節(jié)能降耗工作,此時正是空調(diào)、電扇使用高峰期,合理利用。進一步發(fā)揚成績,克服不足,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績?,F(xiàn)就半年來的工作做一簡要總結(jié):一、加強管理,完善各項管理制度,充分調(diào)動人員積極性。明確了每個人的崗位職責(zé),工作任務(wù),做到分工明確,責(zé)任清晰。做好辦公室工作,必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。1 人事檔案管理,記錄在廠員工的詳細情況,做好新員工的入廠手續(xù)及工作情況。大大減少了工作時間,同時也為員工提供了方便,員工只需在每月定期充卡,每天便可以使用公司配備的售飯機、考勤機來吃飯、上班。8 辦公室走廊衛(wèi)生干凈、整潔,為大家營造了良好的工作環(huán)境。對存在的安全隱患及時排查限期整改,取得很好的效果,并通過了安全評估小組的檢查。2在搞好日常業(yè)務(wù)工作的同時,重點加強人員工作能力的提高,引導(dǎo)員工把創(chuàng)先工作化為自覺行動。每個部門限制使用量,對沒必
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