20xx年個人下半年工作計劃-1與20xx年個人下半年工作計劃匯編-wenkub
2024-10-11 15 本頁面
【正文】 盡其才，才盡其用，充分調(diào)動人員的工作積極性。辦公室作為公司的綜合職能部門，較好的發(fā)揮了職能作用，為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。特別是在上傳下達、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的具體工作，并取得了一定的成績，各項工作都在有序地進行中。最近，公司對工資進行了改革，實行崗位工資+績效工資。二、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。三、做好辦公室日常管理工作。公司實行考勤、售飯一卡通系統(tǒng)，每月只需把考勤機、售飯機接口接入電腦，上傳數(shù)據(jù)，每個月的考勤情況、售飯明細便一目了然。司機責(zé)任心強、從未發(fā)生任何安全責(zé)任事故。進一步加強重大活動的安全工作，嚴(yán)格安全工作責(zé)任制，嚴(yán)格夜間安全值班制度，定期組織集中安全檢查隱患，重點抓制度和組織落實、檢查值班情況、抓員工安全培訓(xùn)；及時增設(shè)安全設(shè)施，做好安全工作；在公司廠區(qū)顯要位置設(shè)立多個警示牌，增加了員工安全防范意識。對公司制度作進一步調(diào)整，使之更加規(guī)范化、合理化。對辦公用品實行定額控制。6做好辦公室節(jié)能降耗工作，此時正是空調(diào)、電扇使用高峰期，合理利用。進一步發(fā)揚成績，克服不足，取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績?，F(xiàn)就半年來的工作做一簡要總結(jié)：一、加強管理，完善各項管理制度，充分調(diào)動人員積極性。明確了每個人的崗位職責(zé)，工作任務(wù)，做到分工明確，責(zé)任清晰。做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。1 人事檔案管理，記錄在廠員工的詳細情況，做好新員工的入廠手續(xù)及工作情況。大大減少了工作時間，同時也為員工提供了方便，員工只需在每月定期充卡，每天便可以使用公司配備的售飯機、考勤機來吃飯、上班。8 辦公室走廊衛(wèi)生干凈、整潔，為大家營造了良好的工作環(huán)境。對存在的安全隱患及時排查限期整改，取得很好的效果，并通過了安全評估小組的檢查。2在搞好日常業(yè)務(wù)工作的同時，重點加強人員工作能力的提高，引導(dǎo)員工把創(chuàng)先工作化為自覺行動。每個部門限制使用量，對沒必
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