【正文】 經(jīng)過陽光工程領(lǐng)導(dǎo)小組組長、副縣長xx審定同意，把3800人的培訓(xùn)任務(wù)分解到各培訓(xùn)基地，分別為XXXXXXXXXXX。二、嚴(yán)格執(zhí)行“五項(xiàng)制度”公示制度。而我市、縣配套經(jīng)費(fèi)至今只作出了承諾但暫未對現(xiàn)。XX年，我們在縣委、政府的高度重視下，借鑒“糧食主產(chǎn)區(qū)”和糧食生產(chǎn)先進(jìn)縣這一金字招牌，結(jié)合我縣歷年陽光工程的實(shí)施走在全市先列的有利條件，在各有關(guān)部門的積極配合下，通過努力，爭取到XX人的培訓(xùn)任務(wù)。省陽光辦、省財(cái)政廳將定期不定期對培訓(xùn)基地進(jìn)行檢查和抽查，對各地陽光辦學(xué)員組織情況和各培訓(xùn)基地的培訓(xùn)情況進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。檔案由培訓(xùn)基地保存，并確定專人管理。培訓(xùn)班結(jié)束后，各培訓(xùn)基地要向同級陽光辦和財(cái)政部門報(bào)資金使用情況。各培訓(xùn)基地要結(jié)合實(shí)際，制定詳細(xì)的培訓(xùn)方案和教學(xué)計(jì)劃；要選拔經(jīng)驗(yàn)豐富、熟悉農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作、專業(yè)水平較高的教師來擔(dān)任教學(xué)工作；要選擇符合農(nóng)民特點(diǎn)，形式新穎、農(nóng)民歡迎的實(shí)用教材；要按產(chǎn)業(yè)編班，原則上每班5060人；要做好市場考察、選擇好實(shí)習(xí)基地，組織好學(xué)員的考察和實(shí)踐實(shí)習(xí)工作；要建立教學(xué)管理、班主任職責(zé)、班委會和學(xué)員簽到等一系列教學(xué)管理規(guī)章制度，嚴(yán)格教學(xué)管理工作。農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)是農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程的重要組成部分，各級農(nóng)業(yè)部門和培訓(xùn)基地要高度重視，切實(shí)加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。（二）資金的使用。要定期或不定期組織有關(guān)專家，對學(xué)員創(chuàng)辦的企業(yè)或生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)體進(jìn)行診斷，幫助學(xué)員解決創(chuàng)業(yè)發(fā)展難題。（四）組織開展培訓(xùn)。學(xué)員遴選采取自愿報(bào)名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦，擇優(yōu)選擇的程序進(jìn)行，具體程序是：各省轄市同培訓(xùn)基地會商，確定培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)（專業(yè)）、開班時(shí)間，并將培訓(xùn)任務(wù)及產(chǎn)業(yè)（專業(yè)）下達(dá)到各縣（市、區(qū)），2009年度每縣原則上確定一個(gè)產(chǎn)業(yè)（專業(yè)）。（二）下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)。三、培訓(xùn)對象和培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)對象重點(diǎn)從種養(yǎng)大戶、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)組織帶頭人中選取。二〇〇九年十一月十二日2009年河南省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作實(shí)施方案為確保農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作有效開展，培養(yǎng)造就一大批農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才, 為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供有力的人才保證和智力支持。根據(jù)農(nóng)業(yè)部、財(cái)政部辦公廳等6部門《關(guān)于做好2009年農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程實(shí)施工作的通知》（農(nóng)辦科〔2009〕50號）和《農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)規(guī)范》精神，結(jié)合我省實(shí)際，特制定本實(shí)施方案：一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“政府推動、部門監(jiān)管、學(xué)校培訓(xùn)、地方扶持、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)”的思路,以增強(qiáng)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)意識、樹立創(chuàng)業(yè)理念為重點(diǎn)，以提高農(nóng)民創(chuàng)業(yè)能力為核心，圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)，積極開展農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人才的培訓(xùn)工作，為推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供人才支撐和智力支持。培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)選擇比較效益高，增收潛力大，有利于規(guī)?；a(chǎn)經(jīng)營的行業(yè)或?qū)I(yè)，如規(guī)?；B(yǎng)殖業(yè)、高效種植業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)等。省陽光工程辦公室根據(jù)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地培訓(xùn)能力和各地農(nóng)村勞動力分布狀況，按照學(xué)員就近培訓(xùn)的原則，將培訓(xùn)任務(wù)下達(dá)到各省轄市培訓(xùn)基地（見附件1）。各縣（市、區(qū)）依據(jù)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)（專業(yè)）要求，將培訓(xùn)任務(wù)下達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，原則上每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦1人。各培訓(xùn)基地要嚴(yán)格按照農(nóng)業(yè)部《農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)規(guī)范》的要求開展培訓(xùn)工作（見附件2）。五、資金安排（一）資金安排。農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資金，主要用于招生宣傳費(fèi)、教材費(fèi)、授課費(fèi)、場租費(fèi)、場地實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)費(fèi)、考察費(fèi)、學(xué)員食宿費(fèi)、學(xué)員往返交通費(fèi)、后續(xù)指導(dǎo)和管理服務(wù)費(fèi)等，不得挪作他用。各培訓(xùn)基地要明確一名院（校）級領(lǐng)導(dǎo)主抓此項(xiàng)工作，并確定專門機(jī)構(gòu)來承擔(dān)完成具體工作。三要嚴(yán)格資金管理。對資金使用中違規(guī)違紀(jì)問題，一旦發(fā)現(xiàn)，除取消培訓(xùn)基地外，還要追究相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。培訓(xùn)結(jié)束后，各培訓(xùn)基地對培訓(xùn)工作要及時(shí)總結(jié)并報(bào)同級陽光辦和財(cái)政部門。培訓(xùn)工作結(jié)束后，省陽光辦、省財(cái)政廳組織開展驗(yàn)收工作，檢查和驗(yàn)收結(jié)果作為下一年度安排農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)任務(wù)的重要依據(jù)。一、嚴(yán)格遵循四項(xiàng)“管理辦法”即：全國農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程管理辦法全國農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程培訓(xùn)基地認(rèn)定辦法XX省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程管理辦法XX省農(nóng)村勞動轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程培訓(xùn)基地認(rèn)定辦法。為保證陽光工程的順利實(shí)施，經(jīng)我們同財(cái)政局協(xié)商，對今年的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)暫定為400元/人。①培訓(xùn)基地公開招標(biāo) XX年3月20日 —25日我們在XX電視臺向全縣各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)布了招標(biāo)公告。8月28日 召開陽光工程培訓(xùn)基地負(fù)責(zé)人會議，把任務(wù)分解下去，實(shí)行“計(jì)劃指導(dǎo)、動態(tài)管理”，簽訂實(shí)施協(xié)議。開班時(shí)，必先向陽光辦提交申報(bào)書，由陽光辦聯(lián)合財(cái)政局的工作人員到班上講解陽光工程的重要意義，同時(shí)核實(shí)學(xué)員人數(shù)、身份，當(dāng)場發(fā)放代金券由本人填寫。至目前，我們已上報(bào)完成轉(zhuǎn)移的培訓(xùn)任務(wù)2100人，轉(zhuǎn)移就業(yè)1785人，轉(zhuǎn)移就業(yè)率為85%，符合上級規(guī)定的“達(dá)到80%以上的就業(yè)轉(zhuǎn)移率”，預(yù)計(jì)在 12月30日 前能圓滿完成上級分配的任務(wù)。檢查驗(yàn)收制度。9月底我們聯(lián)合財(cái)政對全縣11所培訓(xùn)基地進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)有培訓(xùn)基地進(jìn)度緩慢，管