【正文】 交區(qū)醫(yī)改領導小組進行了初步討論，為2011年啟動改革打下了基礎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長公開競聘和公立醫(yī)院改革工作穩(wěn)步實施。衛(wèi)生系統(tǒng)績效工資考核分配工作按計劃有序進行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務區(qū)管鄉(xiāng)用工作開局良好。今年從3月份開始在全區(qū)25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和7個社區(qū)衛(wèi)生服務中心全面推行了國家基本藥物制度?，F(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下：一、目標任務完成情況。圍繞本系統(tǒng)的長遠發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責維護政令暢通，確保各項工作和目標任務的圓滿完成。（四）與時俱進，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造新的工作業(yè)績。根據(jù)個人具體情況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地投入到工作中去。（二）改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。五、加強學習，改進作風，認真抓好整改。由于日常事務和會議過多，向組織和領導匯報工作時間少，同相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)的機會少，沒有很好地當成組織和領導的參謀，制約了一些工作開展。一是高學歷、高職稱、高素質(zhì)的衛(wèi)生專業(yè)人才和衛(wèi)生管理人才基本集中在縣級機構(gòu)和中心鎮(zhèn)鄉(xiāng)衛(wèi)生院；二是衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的補充機制約束，基層衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室缺乏必要的衛(wèi)生專業(yè)人員，影響了衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全員聘用制改革分流困難。三、嚴格考核，強調(diào)督查，確保工作落到實處。（五）嚴格各項工作紀律。加大衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳力度，嚴把市場準入關(guān)，一方面下大力氣清理整頓我縣個體醫(yī)療服務市場，取締非法行醫(yī)，按照區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃，規(guī)范合理設置醫(yī)療機構(gòu)，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。凡是涉及群眾反映強烈的熱點問題和涉及社會穩(wěn)定的問題，衛(wèi)生局黨組都是采取積極穩(wěn)妥的態(tài)度，用公開、公正、透明的方式進行解決。（一）積極推行和發(fā)揚民主集中制原則。二、明確責任，周密布置，確保工作有序開展。我堅決貫徹落實黨中央國務院、省、市有關(guān)反腐倡廉，廉政建設的方針、政策和工作部署，切實加強對系統(tǒng)廉政建設工作的領導。第一篇：衛(wèi)生局長述廉報告述廉報告衛(wèi)生局局長 xxxxxx年，在縣委、縣政府的正確領導下，在機關(guān)股室和各醫(yī)療衛(wèi)生單位的緊密配合與大力支持下，我緊緊依靠局黨組一班人，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，在抓好各項業(yè)務工作的同時，切實抓好自身廉政建設，努力形成行為規(guī)范，運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，公開透明，廉潔高效的行政管理體制，樹立了勤奮、務實、清廉的良好形象，上不負組織信任，下不負百姓重托。堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作擺上衛(wèi)生局工作的重要議事日程，堅持從我做起，廉政自律，做好表率，敢抓敢管，認真負責，重大問題親自過問，一管到底，嚴肅追究相關(guān)責任。針對衛(wèi)生系統(tǒng)的實際情況，我主持衛(wèi)生局黨組提出了xxx年系統(tǒng)廉政建設的工作思路、目標和任務，并層層簽訂廉政建設工作責任狀，一級抓一級，層層抓落實。堅持深入群眾、深入基層調(diào)查研究，聽取一線呼聲，了解群眾疾苦，集思廣益制定工作策略，凡涉及人事、重大經(jīng)濟開支等重大問題和敏感問題，堅持廣泛征求意見，然后班子集中、會議決策，一時無法決策者，對照相關(guān)政策或請示縣領導裁定。對于群眾反映強烈的藥品價格問題，我局組成兩個調(diào)研組對縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)18家醫(yī)療機構(gòu)xxx個品種 新農(nóng)合目錄藥品進行調(diào)研，在認真研究的基礎上，從新型農(nóng)村合作醫(yī)療目錄內(nèi)藥品開始，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品實行了“統(tǒng)一招標、統(tǒng)一配送、統(tǒng)一加成率、統(tǒng)一零售價”的“四統(tǒng)一”管理。另一方面在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行全員聘用制改革，清退不具備資質(zhì)人員和私招亂聘人員。進一步建立和健全各項工作制度和工作紀律，并認真組織落實，首先從考勤制度抓起，嚴格請銷假制度，如凡到各單位督導、檢查工作期間缺崗人員，一律按脫崗處理。按照黨風廉政建設政治紀律，組織人事紀律，經(jīng)濟工作紀律，群眾工作紀律和執(zhí)行民主集中制原則的要求，并結(jié)合本系統(tǒng)自身工作特點，找準薄弱環(huán)節(jié)，完善相應的考核機制和措施辦法，認真抓好責任追究。由于歷史原因，衛(wèi)生系統(tǒng)招工、退伍安置軍人等非衛(wèi)生專業(yè)人員所占比例過大，通過反復培訓學習，仍有大部分不能勝任衛(wèi)生專業(yè)工作，尤其是《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理辦法》實施以來，這部份人無法取得相應執(zhí)業(yè)資格。（三）衛(wèi)生基礎設施建設還需進一步加強。（五）深入基層調(diào)研的力度還需進一步加大。（一）堅持用科學理論武裝頭腦，努力學習政治理論和科學知識，不斷提高自身政治業(yè)務素質(zhì)。在工作作風上，我將牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。（三）保持清正廉潔，抵制歪風邪氣，提高抵御風險和拒腐防變能力。在新的歷史條件下，特別是衛(wèi)生改革的過程中，我會進一步解放思想、實事求是、與時俱進。以上不妥之處，敬請各位領導同志們提出寶貴意見。（一）醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作順利推進。從8月份開始，在全區(qū)320個標準化村衛(wèi)生室推行了基本藥物制度，實行零差率銷售。今年我區(qū)率先推行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務區(qū)管鄉(xiāng)用工作，組建成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計核算管理中心。出臺了《榆陽區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)職工績效工資考核分配實施方案》，各醫(yī)療衛(wèi)生單位正職領導的績效工資由衛(wèi)生局年底考核兌現(xiàn)。積極推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長公開競聘工作，出臺了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長公開競聘實施方案》。（二）城鄉(xiāng)三級衛(wèi)生服務體系基本建成。航宇路、崇文路2個社區(qū)中心建設任務全面完成，明年年初水電接通后投入使用。星元醫(yī)院的擴建規(guī)劃思路已定，正在落實土地征用工作。人均住院補償金額達1695元，較去年增加了260元。加強了對定點醫(yī)療機構(gòu)的稽查管理。（四）城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務均等化取得突破。推行了社區(qū)衛(wèi)生服務站站長崗位聘用制度，嚴格請銷假制度。農(nóng)村全面完成了45－60歲人群免費健康體檢工作，體檢率達65%。疾病預防控制工作不斷加強。同時加強了疫情網(wǎng)絡設備的維護和管理，完善了工作制度，疫情網(wǎng)絡直報率達100%。區(qū)婦保院新增基層保健人員2名，增設了婦女保健和兒童保健科，保健隊伍力量得到加強。發(fā)放葉酸3968瓶，2549人。全年未發(fā)生一例重大食物中毒和食品污染等突發(fā)性公共衛(wèi)生事件。開展了打擊非法行醫(yī)專項行動，取締非法坐堂行醫(yī)2戶，無證行醫(yī)6戶，地下性病診所2戶，取締非法設置科室3個，清退非衛(wèi)技人員9人，規(guī)范注冊衛(wèi)技人員69人，查處非法醫(yī)療廣告1家，對從事母嬰保健技術(shù)服務機構(gòu)進行了專項檢查。發(fā)放病媒生物防治宣傳畫冊6萬多份，全面開展了清除“四害”孳生場所，建立了衛(wèi)生監(jiān)管長效機制。加強考核，為了把今年的各項補助及績效工資兌現(xiàn)好，出臺了《衛(wèi)生系統(tǒng)2010公共衛(wèi)生服務補助及績效工資考核通知》專門文件，公共衛(wèi)生補助按完成數(shù)量質(zhì)量考核兌現(xiàn)。婦保院創(chuàng)“二甲”已通過省級評審。星元醫(yī)院增加編制200名，通過資格審查、考試，招聘人員名單已確定，有效穩(wěn)定了人才隊伍。全面完成了中醫(yī)現(xiàn)狀調(diào)查工作。結(jié)合干部作風整頓活動，狠抓了干部隊伍作風建設，完善了各項考勤、進修、學習等制度，召開了專題民主生活會，有效的改善了干部職工的思想工作作風。對工作不力，職工意見大的2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長給予了降職和免職處理，公開競聘任命了2名年青有為的副院長擔任院長。個人廉潔自律情況：作為部門一把手，我時刻都能做到嚴于律己，樹立清正廉潔形象。局機關(guān)車輛加油、維修都統(tǒng)一定點，而且每次加油、維修都派人現(xiàn)場監(jiān)督開票；招待費用隨吃隨付，不記帳，不簽字；節(jié)假日嚴格遵守封車制度，有效堵塞漏洞，創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)。同時認真治理醫(yī)藥購銷領域不正之風，嚴禁醫(yī)療機構(gòu)處方抽成。市財政對北六縣投入少，不予配套經(jīng)費。衛(wèi)生工作任務逐年增加，編制數(shù)額嚴重不足，遠遠不能滿足工作需要。四、2011年工作計劃以啟動區(qū)人民醫(yī)院新址建設為重點，不斷完善三級醫(yī)療衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設。重點推開城區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)改革，實現(xiàn)區(qū)級公立醫(yī)療機構(gòu)財政全額預算；爭取成立公立醫(yī)院考核管理中心，將信息管理、財務核算、考核、日常管理等職能全部劃入醫(yī)院考核管理中心組織實施。加強內(nèi)涵建設和人才隊伍建設，提升管理、醫(yī)療技術(shù)和服務質(zhì)量水平。局務會和黨委會議經(jīng)常以廉政為主要議題進行研究和部署，把廉政建設落實到各項實際工制。在工作和生活中帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律,自覺接受監(jiān)督,做遵守和維護紀律的表率。在加強制度建設的同時，采取六項措施，進一步強化制約、約束機制：一是完善網(wǎng)上政務公開，設立了服務指南，將我局的職能職責、內(nèi)設機構(gòu)、服務范圍對外公開，提高工作透明度；二是強化社會監(jiān)督，實行了群眾點名上訪制度，公布了信訪電話，主動接受群眾上