【正文】 存在的主要問題及原因部分領(lǐng)域黨建工作存在短板。推進(jìn)黨群組織統(tǒng)籌建家，開創(chuàng)黨群共建新局面。各社區(qū)代辦服務(wù)事項(xiàng)16萬(wàn)件；建立完善愛心救助幫扶機(jī)制，發(fā)放救助金284萬(wàn)元，救助4578名困難居民；所有科級(jí)干部與特困居民“一對(duì)一”幫扶；“一社一品”初步形成，草店子社區(qū)打造“溫馨家園草店子”品牌，得到省委書記李鴻忠充分肯定。帶領(lǐng)相關(guān)部門到后進(jìn)基層黨組織現(xiàn)場(chǎng)辦公，督促整改。組織基層書記年初公開承諾、年終“雙述雙評(píng)”，對(duì)黨建考評(píng)不合格單位，取消年度評(píng)優(yōu)評(píng)先資格和獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。第一篇：黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告(一)黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告（一）完善黨管責(zé)任機(jī)制 深化“三民”工程履職工作的特色和亮點(diǎn)堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)，層層落實(shí)管黨責(zé)任。加強(qiáng)后進(jìn)整頓，補(bǔ)齊短板梯次進(jìn)位。7月底，我集中2天時(shí)間，對(duì)14個(gè)軟弱渙散村、社區(qū)全部走訪一遍，鞏固了整頓成果。實(shí)施“雙提雙健”，激發(fā)基層組織活力。統(tǒng)籌群團(tuán)組織資金資源，依托基層黨組織活動(dòng)陣地，建設(shè)工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等多家合一的黨群之家。非公有制企業(yè)、社會(huì)組織黨建還存在薄弱環(huán)節(jié)。特別是在農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)協(xié)會(huì)建立黨組織前全區(qū)只有4個(gè)流動(dòng)黨支部。37個(gè)社區(qū)中，23個(gè)社區(qū)辦公用房占黨員群眾服務(wù)中心建筑面積的50%以上?；鶎痈刹糠?wù)意識(shí)不強(qiáng)，重管理、輕服務(wù)的思想沒有根除；年齡老化、思想老化、知識(shí)老化現(xiàn)象普遍，服務(wù)能力不強(qiáng)，549名村干部中，高中以上學(xué)歷僅212人，不足40%。通過深刻反思，產(chǎn)生問題的原因重點(diǎn)在以下幾個(gè)方面：一是在抓基層黨建工作上精力分布不均。實(shí)施“三民”工程、“雙提雙健”，是我老秘網(wǎng)區(qū)推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的有效途徑。對(duì)于個(gè)別單位基層黨建責(zé)任落實(shí)不深入，黨內(nèi)生活不經(jīng)常、不規(guī)范，沒有發(fā)揚(yáng)釘釘子精神督促整改到位。帶頭把主要精力用于在基層開展工作，定期深入聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)解決問題，著力把我的聯(lián)系點(diǎn)打造成黨的建設(shè)示范點(diǎn)，聯(lián)系的軟弱渙散基層黨組織轉(zhuǎn)化成晉位升級(jí)的標(biāo)桿，推動(dòng)“以上率下、層層落實(shí)、齊抓共管”抓黨建工作格局的形成。建設(shè)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)非公企業(yè)黨員活動(dòng)中心，補(bǔ)齊非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建短板，實(shí)現(xiàn)黨組織組建全覆蓋、黨內(nèi)活動(dòng)經(jīng)?；Ⅻh員先鋒模范作用和黨組織政治核心作用有效發(fā)揮。在加大投入上下功夫，強(qiáng)化基層服務(wù)保障。第二篇：2017黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告2017黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告一、今年所作的主要工作，厚植主體性黨建。將黨建工作融于各類重點(diǎn)工作，做到兩不誤、兩促進(jìn)。，打造創(chuàng)新性黨建。，拓展平臺(tái)、激發(fā)活力的渠道不夠?qū)挕Ｈ?、下步的打算，將黨建工作內(nèi)化于心。深入推行黨員積分管理，拓展“無(wú)職黨員”服務(wù)平臺(tái)，促進(jìn)黨員活力釋放。第三篇：2021年黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告2021年黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告根據(jù)XX黨委統(tǒng)一部署，現(xiàn)就2021年抓基層黨建工作述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。二是把方向、管大局，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。三是抓基層、夯基礎(chǔ)，落實(shí)黨建責(zé)任。處置問題線索XX件，給予處分處理XX人次。黨建工作和中心工作深度融合不夠，黨委會(huì)前置研究重大事項(xiàng)清單有待優(yōu)化，在推動(dòng)黨的建設(shè)與公司治理協(xié)同發(fā)展上還需下功夫。三是年輕干部教育培訓(xùn)層次不高。三、下一步主要工作思路和措施一是突出政治引領(lǐng)作用，錨準(zhǔn)黨的建設(shè)立足點(diǎn)。二是注重夯基提質(zhì)實(shí)效，提升黨務(wù)工作發(fā)力點(diǎn)。堅(jiān)持“20字”標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格干部選拔任用程序，持續(xù)加大對(duì)優(yōu)秀年輕干部的選拔，建立優(yōu)秀年輕干部人才庫(kù)。深入貫徹落實(shí)習(xí)總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的指示批示，落實(shí)為基層減負(fù)的措施，杜絕凡事都向基層要總結(jié)報(bào)告，確需的要規(guī)定字?jǐn)?shù)或提供模板，切實(shí)減輕基層工作負(fù)擔(dān)。第四篇：2021黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告2021黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告2021年以來(lái)，在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人自覺履行黨委書記“第一責(zé)任人”責(zé)任，認(rèn)真思考、積極謀劃，積極推進(jìn)各項(xiàng)黨建工作，現(xiàn)就2021年黨建工作履職情況述職如下：一、2020述職評(píng)議查找問題、巡察涉及基層黨建反饋問題的整改落實(shí)情況本人能帶頭學(xué)習(xí)集團(tuán)公司巡查工作方案和*董事長(zhǎng)巡視動(dòng)員會(huì)講話精神，做到深挖病根，綜合施策，集中整改。嚴(yán)抓“四風(fēng)”問題檢查，要求相關(guān)部門對(duì)問題進(jìn)行通報(bào)，督促紀(jì)檢部門對(duì)兩年以上已竣未結(jié)的9個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查，對(duì)5名責(zé)任人進(jìn)行了談話提醒。牽頭開展聯(lián)動(dòng)工作會(huì)議2次，聯(lián)合監(jiān)督檢查5次，推動(dòng)落實(shí)項(xiàng)目問題整改15項(xiàng)。二是加強(qiáng)理論體系建設(shè)。（二）堅(jiān)定“黨的領(lǐng)導(dǎo)”，筑牢核心引領(lǐng)的紅色旗幟。一是樹立鮮明導(dǎo)向。三是強(qiáng)化監(jiān)督管理。堅(jiān)持以提升組織力為重點(diǎn)，帶領(lǐng)班子不斷完善基層組織建設(shè)。帶頭落實(shí)“三會(huì)一課”等制度，確保頻次和數(shù)量，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，黨內(nèi)組織生活質(zhì)量穩(wěn)步提升。一是民主管理暢通發(fā)聲渠道。在春節(jié)、婦女節(jié)、端午節(jié)等重大節(jié)日發(fā)放慰問品，本人組織發(fā)放慰問金X次。三、存在問題及原因分析一是黨建對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的指導(dǎo)性不強(qiáng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、黨組織書記的專業(yè)素養(yǎng)、履職能力和“頭雁”作用的發(fā)揮還不夠強(qiáng)，黨支部書記崗位沒有成為提升年輕干部能力的主要渠道，需要逐步調(diào)整和優(yōu)化黨支部書記隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)更多80、90后黨支部書記，讓黨支部書記崗位成為提升年輕干部能力的主要渠道。對(duì)宣傳思想文化工作系統(tǒng)研究不夠，上下聯(lián)動(dòng)不緊密，輿情監(jiān)測(cè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。通過舉辦專題講座、進(jìn)行專題研討、開展主題黨日活動(dòng)等方式，把思想教育同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革管理、企業(yè)文化建設(shè)等工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，開展特色性黨員教育活動(dòng)，發(fā)揮好黨支部在教育管理黨員、團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾方面的主體作用，以及在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。四是持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展。第五篇：部隊(duì)黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告部隊(duì)黨委書記2019年抓基層黨建述職報(bào)告今年以來(lái),在黨委的正確指導(dǎo)下,我作為x黨委書記，能夠深入學(xué)習(xí)貫徹全面加強(qiáng)x黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)工作會(huì)議精神,積極履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),以落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨為主線,針對(duì)“四個(gè)不純”“七個(gè)弱化”的問題，全面強(qiáng)化黨的政治、思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),進(jìn)一步提升了單位的凝聚力、戰(zhàn)斗力,為單位持續(xù)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)組織和作風(fēng)紀(jì)律保障。今年以來(lái)，各級(jí)都把主