外聘人員聘用合同-wenkub
2024-10-01 09 本頁面
【正文】 現(xiàn)金稅后人民幣： 元（月工資由基本工資、加班、崗位補貼、社保等項目組成）。三、甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作崗位，乙方應(yīng)給予以服從。六、未經(jīng)甲方事先書面授權(quán)，乙方在任職期間或離職后都不得直接或間接地將下列內(nèi)容泄露給任何第三方：有關(guān)甲方產(chǎn)品及服務(wù)的技術(shù)信息、操作方法性能，包括它們的動運作、制造過程、使用方法、貿(mào)易機密或有關(guān)數(shù)據(jù)等；乙方任職期間已完成的或正在制作的作品、技術(shù)成果或計算機軟件等，甲方擁有所有權(quán)，乙方應(yīng)負有嚴(yán)守機密和保護作品完好性的義務(wù)，同時不得以任何借口和任何方式將其從甲方經(jīng)營地攜帶或發(fā)送出去。任何文件的所有權(quán)均屬甲方，離職時，甲、乙雙方將對乙方所管轄、使用物品、工具進行盤點，如出現(xiàn)不合理損壞及遺失，乙方須按采購原價賠償甲方。補貼通訊費：總經(jīng)理、廚師長每月各報150元通訊費，樓面經(jīng)理每月報100元通訊費，其他人員不享受此待遇。十三、乙方離職報告需要提前一個月申請否則自動放棄一個月的工資用為甲方補償。甲方：
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