干部素質(zhì)能力提升工程半年總結(jié)-wenkub
2024-09-29 04 本頁面
【正文】 書記第一責(zé)任人和黨務(wù)書記具體責(zé)任人職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)了對該項(xiàng)工作的統(tǒng)籌安排，建立了干部個(gè)人學(xué)習(xí)檔案，并將該項(xiàng)工作納入鄉(xiāng)村干部績效考核。做到主要干部重點(diǎn)培訓(xùn)，優(yōu)秀干部優(yōu)先培訓(xùn)，年輕干部經(jīng)常培訓(xùn)。在工作實(shí)踐中錘煉干部素質(zhì)，注重在工作一線培養(yǎng)鍛煉干部，對工作骨干和年輕優(yōu)秀干部要重點(diǎn)加壓，使他們在工作中學(xué)會聯(lián)系群眾、處理和應(yīng)對復(fù)雜局面的工作方法，提升工作能力。 四、培育干部奉獻(xiàn)精神。 “ 村看村、戶看戶、群眾看干部 ” ，基層干部在村是群眾的榜樣。 六、存在問題。我鄉(xiāng)將繼續(xù)按照科學(xué)發(fā)展觀要求 XX縣區(qū)委的部署，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心，密切協(xié)作，全力實(shí)施，在以下幾個(gè)方面進(jìn)行完善提高，推動工程快速扎實(shí)進(jìn)展。我鄉(xiāng)在這項(xiàng)工作上有特色、有亮點(diǎn)，但項(xiàng)目推進(jìn)緩慢造成了整個(gè)工作的被動，影響了招商引資成績。三是進(jìn)一步做好各類示范點(diǎn)的創(chuàng)建工作。 。村干部發(fā)揮帶頭
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