婦幼保健院黨總支書(shū)記先進(jìn)事跡-wenkub
2024-09-28 23 本頁(yè)面
【正文】 30%，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)占40%，下級(jí)占30%，三者測(cè)評(píng)分相加，組成對(duì)該中層干部的考核總分。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)分別就“醫(yī)院質(zhì)量管理”、“醫(yī)患溝通”、“如何當(dāng)好科主任”等對(duì)中層干部進(jìn)行管理理念培訓(xùn)，院長(zhǎng)與科主任簽訂了《臨床科室積效考核管理責(zé)任書(shū)》，推進(jìn)了醫(yī)院管理。 二抓溝通。 一、狠抓學(xué)習(xí)，鍛造隊(duì)伍，謀求醫(yī)院健康發(fā)展 張x同志作為醫(yī)院黨組織負(fù)責(zé)人，按照黨管干部的原則，認(rèn)真抓好4項(xiàng)工作，努力提高班子合力和中層干部的工作能力。婦幼保健院黨總支書(shū)記先進(jìn)事跡 張x，女，**年8月生，大學(xué)文化，**年11月入黨，有近20年的黨務(wù)工作經(jīng)歷。 一抓學(xué)習(xí)。她實(shí)行二周一次黨政聯(lián)席會(huì)議制度，作為黨總支會(huì)議和行政會(huì)議的必要補(bǔ)充，帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)議事規(guī)則、黨組織書(shū)記標(biāo)準(zhǔn)、院長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)等，黨政共同商量職工福利的有關(guān)事項(xiàng)，冬季送溫暖夏季送清涼，家訪慰問(wèn)，職工體檢，職工保險(xiǎn)，特困重病住院同志的關(guān)心補(bǔ)助募捐，離退休同志旅游，黨內(nèi)活動(dòng)，工會(huì)、團(tuán)支部、民主黨派活動(dòng)等，使各種活動(dòng)有聲有色。 四抓考核。由于考核辦法比以往更符合實(shí)際，因此，考核結(jié)果也更真實(shí)可信。 上好黨課。 填好黨員手冊(cè)。最近醫(yī)院中心組成員在學(xué)習(xí)中央提出的八榮八恥的同時(shí)，結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)和醫(yī)院實(shí)際情況，擬定了《XX縣區(qū)婦幼保健院八榮八恥》，并將組織開(kāi)展深入學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng)。她帶領(lǐng)黨員、
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