各部門多措并舉支持“菜籃子”工程建設(shè)-wenkub
2024-09-28 22 本頁面
【正文】 建設(shè)。 加強(qiáng)規(guī)劃指導(dǎo)。食品管理部際聯(lián)席會(huì)議各成員單位加大推動(dòng)力度，積極落實(shí)扶持政策，確?！嘶@子39。工程建設(shè)保持平穩(wěn)較快的發(fā)展勢頭。農(nóng)業(yè)部認(rèn)真履行牽頭部門職責(zé)，組織編制新一輪‘菜籃子39。 強(qiáng)化科技支撐。 培育規(guī)?；a(chǎn)經(jīng)營主體。 推行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。環(huán)境保護(hù)部扎實(shí)推進(jìn)有機(jī)食品基地建設(shè)，已有4批共138個(gè)基地通過考核。環(huán)保部先后啟動(dòng)了肥料、農(nóng)藥、農(nóng)膜等農(nóng)業(yè)投入品使用環(huán)境安全監(jiān)管工作，逐步構(gòu)建并完善農(nóng)業(yè)投入品使用環(huán)境安全監(jiān)管制度和方法。 深化認(rèn)證管理。可以作為集體商標(biāo)注冊申請的主體。 推進(jìn)市場建設(shè)。、農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)代流通綜合試點(diǎn)、南菜北運(yùn)和西果東送試點(diǎn)、城市便民菜場建設(shè)等工作。產(chǎn)品產(chǎn)銷信息監(jiān)測，健全農(nóng)業(yè)部經(jīng)濟(jì)信息發(fā)布日歷制度，并及時(shí)利用‘1231639。、‘農(nóng)企對接39。交通運(yùn)輸部將‘綠色通道39。 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。 加大資金投入。銀監(jiān)會(huì)連續(xù)3年實(shí)現(xiàn)涉農(nóng)信貸投放增量高于上年和不低于其他各項(xiàng)貸款平均增速。證監(jiān)會(huì)積極推動(dòng)雞蛋等‘菜籃子39。 創(chuàng)新體制機(jī)制。市長負(fù)責(zé)制考核及健全新一輪‘菜籃子39。一是突出教育實(shí)踐活動(dòng)的多樣性。三是突出教育活動(dòng)的實(shí)效性。 縣檢察院“四個(gè)強(qiáng)化”，提升素養(yǎng)，規(guī)范行為。二是強(qiáng)化學(xué)先趕超。結(jié)合全區(qū)檢察系統(tǒng)“規(guī)范執(zhí)法深化年”活動(dòng)，扎實(shí)開展案件質(zhì)量評查，就訴訟程序、法律適用、政策把握、證據(jù)規(guī)則、工作方法及辦案中需要注意的問題等進(jìn)行深入討論，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法能力。 縣公安局“四個(gè)結(jié)合”，統(tǒng)籌安排，全面推進(jìn)。創(chuàng)新警務(wù)模式，大力推進(jìn)民生警務(wù)戰(zhàn)略，傾聽民意、化解民怨、維護(hù)民生，努力為群眾辦好事、做實(shí)事、解難事。認(rèn)真梳理疑難信訪積案，采取領(lǐng)導(dǎo)包案、法律宣傳、政策感召、親情感化、困難救助等措施，加強(qiáng)治安隱患排查化解；積極創(chuàng)新實(shí)有人口管理、虛擬社會(huì)管控等工作機(jī)制，推進(jìn)交巡警合一運(yùn)行平臺(tái)建設(shè)，提升XX縣區(qū)治安、交通管控效果；開展打擊多發(fā)性侵財(cái)犯罪專項(xiàng)行動(dòng)，形成“抓一個(gè)、牽一伙、破一案、帶一串”的良好勢頭。萬元。 一、開展系列活動(dòng)，提升干部素質(zhì) 一是開展系列活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力和向心力。三是健全制度規(guī)定，促進(jìn)機(jī)關(guān)規(guī)范化管理。副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部做出了換屆工作承諾。三是進(jìn)行滿意度調(diào)查，采集各醫(yī)療衛(wèi)生單位上半年全部的出院病人、5%的門診病人以及疾控中心服務(wù)對象信息，從中抽取160名進(jìn)行電話回訪。 三、堅(jiān)持以人為本，落實(shí)惠民政策 穩(wěn)步推進(jìn)國家基本藥物制度，切實(shí)降低藥品價(jià)格。全市就醫(yī)診療秩序良好，資金運(yùn)轉(zhuǎn)健康有序。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不斷強(qiáng)化政治思想教育，認(rèn)真落實(shí)黨員干部和社區(qū)工作者的培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)相結(jié)合，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型社區(qū)，爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部。為確保各項(xiàng)工作制度的貫徹落實(shí)，社區(qū)成立行風(fēng)評議窗口單位建設(shè)和治理“庸懶散拖貪”領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，以制度管人，以制度管事，規(guī)范工作人員的行政行為，以堅(jiān)決治理市委、市政府提出的機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任追究的16種情形和效能投訴的21種行為依據(jù)，嚴(yán)格落實(shí)考勤制度和請銷假制度，不斷規(guī)范辦公秩序，通過強(qiáng)化制度的落實(shí)，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。 三、強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量，推行黨務(wù)、政務(wù)公開。防止管理不力、有章不循、服務(wù)不到位、行政效能低下、違紀(jì)等行為的發(fā)生，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)評議工作目標(biāo)責(zé)任制的落實(shí)，使行風(fēng)建設(shè)工作貫穿于全年社區(qū)建設(shè)的始末。緊緊圍繞“改善民生年”這一主題，堅(jiān)持“群眾第 一、民生至上”的觀念，想群眾之所想、急群眾之所急、辦群眾之所需，認(rèn)真落實(shí)市委市政府提出的一系列惠民實(shí)事，把群眾滿意不滿意作為衡量
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